職種
休みも収入もバランスよく、安定して長く働きたい方大歓迎!
成果はしっかりインセンティブで評価!
店長候補として将来の早期キャリアアップも叶う環境!
設⽴10年で今期売上300億円超の規模。
まだまだ通過点、成長途中です。
更なる拡大に向けて歩みを進めています。
事業拡大の中で、幅広い経験とやりがいを実感できます。
成果は月給+インセンティブで還元。
面接でもリアルな情報を共有し、
入社後のギャップがない点も特徴。
事業拡大の中心メンバーとして
主体的に挑戦したい方をお待ちしてます。
\\POINT!//
★⽉給35万円の固定給+3種類のインセンティブ→毎月インセン
★未経験OK︕研修あり︕業界経験、知識不問
★店⻑候補︕早期キャリアアップ可能
★原則、引っ越し伴う転勤なし
★年間休日120日以上、完全週休2⽇
★GW、お盆、年末年始で年3回の⼤型連休あり(10連休あり)
株式会社YLDが募集している求人の詳細です。
当社は毎年倍以上の売上成⻑を遂げています。今期の売り上げは、300億円超え。そして将来の「1兆円企業&業界No.1」という⽬標に向け、次世代のコアメンバーとなるスタッフを募集いたします。
査定金額を提示し、お客様に納得いただければ契約に進みます。
接客力やコミュニケーションスキルに加えて、品物の価値を見抜く力や先を考える力が自然と身につくのが仕事の醍醐味です。査定は写真データを活用しながら本部と連携して進めるため、学びながら知識を増やせます。
お客様との会話を通じて、金額のすり合わせをすることも大切なポイント。
提案力や信頼関係を築く力を磨くことが大切です。
また、身だしなみや話し方などにも人一倍気を使うことが求められます。
あなただからお願いしたい」と言っていただける瞬間が大きなやりがいです。
先輩の仕事を見て学ぶことに加えて、 わからないことや不安は気軽に質問ください。
査定も本部スタッフと連携していくためサポート体制が整っています。
★段階的に業務範囲を広げながら成長できます!できることから挑戦ください。
★不明点を質問できる環境が整っており、査定に関しても本部のサポートを受けながら進められます。
正社員
あり(雇用形態・給与・待遇など条件変更なし)
試用期間中の雇用形態に差異はありません
・東京都杉並区阿佐ヶ谷南1-35-4 SIDEPLACE ASAGAYA /正社員/月給 350,000円 ~ 350,000円
・東京都世田谷区成城2-35-11 /正社員/月給 350,000円 ~ 350,000円
・東京都練馬区練馬1-2-1 /正社員/月給 350,000円 ~ 350,000円
・東京都八王子市旭町6-9 長島ビル /正社員/月給 350,000円 ~ 350,000円
9:00~18:00(実働時間8時間/休憩60分)
■阿佐ヶ谷
JR中央線・JR総武線「阿佐ヶ谷駅」より徒歩5分
■成城学園前
小田急小田原線「成城学園前駅」徒歩1分
■練馬
西武各線・都営大江戸線「練馬駅」徒歩1分
■八王子
JR中央線「八王子駅」徒歩1分
・東京都杉並区阿佐ヶ谷南1-35-4 SIDEPLACE ASAGAYA
・東京都世田谷区成城2-35-11
・東京都練馬区練馬1-2-1
・東京都八王子市旭町6-9 長島ビル
\年間休⽇120⽇以上/
☆⼤型連休年3回あり(10連休あり)
■完全週休2日制(シフト制)
■大型連休年3回(10連休あり)
■慶弔休暇
■年次有給休暇
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
月給35万円という安心の固定給に加え、当社の大きな魅力は、成果がそのままインセンティブとして給与に反映される正当な評価システムです。自分の頑張りがダイレクトに収入という形で返ってくるため、「もっとスキルを磨きたい」「来月はさらに高い目標に挑戦しよう」と、日々の業務の中で確かなやりがいを感じることができます。年齢や社歴に関係なく、努力と成果をフェアに評価する環境だからこそ、常に前向きに上を目指せるのが特徴です。入社初年度から年収1000万円超も実現可能なステージで、あなた自身の可能性に挑戦してみませんか。
【月給35万円以上×毎月インセンティブ×完全週休2日×大型連休年3回】
【リアルすぎる面接で入社後ギャップなし】
当社の面接や求人は本当のことしか伝えません。
聞いてた話と違う。そんなことが起きないような運営をしています。
【事業拡大の真っ只中だからこそのやりがい】
「かいとるんだ」を本気で本気でブランディングしてる今だからこそ、濃密な経験ができます。共に充実した日々を過ごしましょう。
同社を取材して最も印象的だったのは、社内全体に満ち溢れる活気と上昇志向だ。設立から10年で売上300億円達成。次なる目標として業界初の1兆円企業を本気で掲げる同社。その急成長の原動力は、年齢や社歴に関係なく、挑戦する社員を全力で後押しするカルチャーにある。失敗を恐れず、まずはやってみるという姿勢が経営陣から現場まで深く浸透しており、自ら手を挙げれば大きな裁量が与えられる。さらに、出した成果はインセンティブやポジションとしてダイレクトに還元されるため、社員たちのモチベーションは非常に高い。「圧倒的なスピードで成長したい」「正当に評価される環境で上を目指したい」と考える方にとって、同社はこれ以上ない最高のステージとなるだろう。
株式会社YLDの会社概要です。
≪事業内容≫
■総合リユース事業
■不動産事業
※古物商許可 東京都公安委員会許可 第308921605879号
2016年6月
105名
5,000万円
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
STEP01
Web応募書類による書類選考
STEP02
面接(1回~2回)★日程含め、まずはお気軽にご相談ください!
STEP03
内定 ★スピーディな選考を心がけています
--採用担当より--
【当社の面接と求人はリアルを伝えます】
入社後ギャップがないように、面接は本当の事しか言いません。
良い部分だけの話やキレイごとの話はしません。
ぜひ何でも聞いてください。
そして本音で話しましょう。
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***応募について***
◆【type】の専用応募フォームからご応募ください
◆応募の秘密厳守
◆応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください
◆ご応募から内定までは1~2週間程度を予定しています
◆結果については合否に関わらずご連絡します
株式会社YLD https://yld-co.com/
〒160-6109
東京都新宿区西新宿8丁目17-1 住友不動産新宿グランドタワー9F
採用担当
TEL /03-5327-8144
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!
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