エンジニアにとって、自分の技術や成果が正当に評価されることは、大きなモチベーションに繋がります。しかし、上司が技術者への理解が乏しい場合、その評価基準や判断に疑問を感じてしまうことも少なくありません。

そこで、注目してほしいのが「元エンジニア」の社長や、CTOが在籍している企業です。彼らはエンジニアとしての経験があるからこそ、現場の苦労や技術的な価値を理解しています。そのため、社員が納得できる評価制度を整えている可能性が高いと言えるでしょう。
この特集では、そんな「元エンジニア」の社長・CTOがいる企業の求人情報を厳選しました。
「自分の技術を正当に評価してほしい」「もっと成長できる環境で働きたい」そんなエンジニアの方必見です！

在宅、テレワークという働き方を実現しながら「手に職をつけたいけど、時間がない」「未経験で挑戦できるかが不安」
そんな方向けに、リモート勤務をしながら専門性を身に付けることができる企業をご紹介。

実は今、「意欲のある未経験の方を採用して、研修を通して一人前に育てていく」という方針を掲げる企業が増えてきています。
キャリアチェンジを考える人にとっては、スクールに通うことよりコストがかからず独学よりも実践的に学べるため、そうした企業に転職することのメリットはきっと大きいはずです。
この特集では、在宅ワークをしながら手に職を付けられる企業を紹介しています。ぜひチェックしてみてください。

自身の成果が評価や報酬につながると、モチベーションが上がるという方も多いと思います。
そこで今回は年収1000万円以上の高報酬も目指せる企業を、業界問わず幅広くご紹介。
特に、成果に応じたインセンティブ制度や、納得性の高い評価制度・昇給制度を設け、社員の頑張りをしっかりと評価する体制を整えた企業を厳選しました。

転職を機にステップアップ・年収アップを目指したい方は、ぜひ希望に合う求人があるかチェックしてみてください。