株式会社システムリファレンス

初級開発エンジニア/実務未経験OK*リモート率90%以上*個別カリキュラムを用意*資格手当充実*残業月10h未満

  • 正社員
  • 面接情報有
  • 自己PR不要
  • 転職フェア出展
  • 年収:400〜1000万円 目安残業時間:10時間以内
  • 掲載期間:2024.05.14〜2024.06.10
初級開発エンジニア/実務未経験OK*リモート率90%以上*個別カリキュラムを用意*資格手当充実*残業月10h未満

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

エンジニアへの挑戦の第一歩を、
あなたに合わせた個別カリキュラムで支えます!

◇ITやプログラミングの知識は多少ある
◇これからエンジニアとしてキャリアを積んでいきたい
そんな思いを持っている方にピッタリな環境が当社にはあります!

【これまで多くの未経験者を育ててきたノウハウあり】
当社の代表は現場で学びながら叩き上げで成長してきた元エンジニア。
「自分と同じような経験はさせたくない」という想いから、
オーダーメイドの自社研修&現場でも学べる環境作りをしてきました。
現場によって求められるスキルが異なるため、IT基礎知識からプログラムスキルまで、
レベルに合わせたカリキュラムを通じて、人によっては2年間かけて育てていきます。

【未経験でもすぐに収入UP可能】
昇給スピードが早く、入社半年で5000円の昇給や
未経験入社2ヶ月で3000円UPの実績があります。
ITに関する資格を取得すれば毎月手当を支給!
頑張りを収入にしっかり反映します◎

【働きやすさもしっかり整っています】
ほとんどの社員がフルリモートで働いており、
未経験の方でもすぐにリモートワーク可能!
残業もほとんどなく、プライベートの時間も大切にして働けます◎

エンジニアとしての一歩は当社で踏み出しませんか?

募集要項

株式会社システムリファレンスが募集している求人の詳細です。

募集背景

1991年の設立当時から、コンパクトな組織体制で多くのクライアントのシステム開発に貢献してきた当社。未経験者を中心とした採用を行い、経験豊富な代表からのレクチャーにより、一流のエンジニアとして育てることで、会社を成長させてきました。今後は50名体制の組織にするべく、増員募集を行います!

仕事内容

★元エンジニアの代表が成長を手厚くサポート
★成長できる案件をピックアップしてアサイン
★実務未経験からでもリモートワーク可能

開発エンジニアとして、企業のWebサイトの制作や業務システムの開発をお任せします。

≪実務未経験から着実に成長できる≫
入社後はあなたのレベルに合わせてIT業界の仕組みや現場で活かせるHTML・CSSやJava、JavaScriptなどを用いたプログラミングのスキルなどを幅広くレクチャーしていきます。
これまで多くの未経験者を一流のエンジニアに育成してきたノウハウがあるため、スクールで学ぶ以上に身になる知識を身につけられます!

≪単価だけで案件を決めるなんてことはありません≫
当社が大切にしているのは“本人の成長に繋がる案件”に絞ってアサインすること。
お金になるからとりあえず案件に参画させる、なんてことは100%ありません!
例え利益にならないとしても、先輩のサポートとして入れる案件をアサインするなど、エンジニアとしてしっかり開発経験が積めるようにしています。

(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
案件例
エンジニア限定取材

【主に使用する言語】
◆Java、C、C#、ASP.NET、VB、VB.net、Ruby、PHP他

銀行や証券、公共、自動車メーカーなど、様々な分野の開発プロジェクトがあります。本人のスキルや希望に沿ってお仕事をお任せしますので、希望のキャリアを描くことができます!

開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材

≪大手銀行システム開発≫
◆担当工程:基本設計〜結合試験、保守
◆言語:Java、PostgreSQL
◆OS:Windows、Mac、Linux
◆フレームワーク:JBoss
◆データベース管理:AWS(Aurora)
◆バージョン管理:GitHub(内部開発)、GitLab(お客さん環境)
◆開発期間・人数:約1年刻みの開発プロジェクトの4フェーズ目(並行開発による期間重複あり)、現フェーズの開発体制で40人くらい

≪DX戦略業務開発≫
◆担当工程:設計〜結合試験
(進捗管理、レビュー、リーダー会等の打ち合わせ)
◆言語:Javascript
◆OS:Windows10、Windows11
◆フレームワーク:intra-mart Accel Platform
◆データベース管理:PostgreSQL、Oracle
※開発環境はPostgreSQL、現行環境はOracleの為メインはpostgreSQL
◆バージョン管理:SVN
◆開発期間・人数:長期/23人

≪インボイスシステムの更改案件≫
◆担当工程:設計・開発・試験
◆言語:Java、Javascript HTML5、SQL
◆OS:Windows server
◆フレームワーク:Spring Boot
◆データベース管理:Oracle
◆バージョン管理:Git
◆開発期間・人数:1年、7名

注目一人一人を気にかけて、メンタルケアもしっかり行っています。

代表が一番大切にしているのは、社員が元気に働けること。高級焼肉(もちろん代表のおごり!)に行って悩み事を聞いたり、野球好きの社員にプロ野球の観戦チケットをプレゼントしたり、誕生日に牛タンを贈ったりと“社長ではなく、相談しやすいおじさん”として色々な形でサポートしています!
また、社員一人一人をしっかり見られる組織体制にしているからこそ、現場で困ったことがあったり、キャリアの不安を感じた際にすぐに動ける環境です。大前提、エンジニアのキャリア志向に寄り添ったアサインを行っていますが、もし「思っていたのと違う…」という事があれば、案件スライドにすぐ応じていくので、遠慮なく教えてください!

注目ほぼ全員がリモートワーク中!プライベートを大切にして働ける◎

「社員一人ひとりに安心して長く働ける環境を提供したい」という代表の想いから、プライベートを大切にできる環境作りに力を入れています。実際に勤続10年以上の社員も多くおり、安心して働ける環境をしっかり整えています!
==
◆リモートワーク率90%以上&ほとんどがフルリモート中
◆残業月10時間未満とほとんどなし
◆有給休暇は人事担当に一言チャットするだけでOK
◆10連休以上の長期休暇もOK
◆代表にも営業担当にも気軽に相談できる

身に付くスキル
・キャリアパス

≪キャリアパスについて≫
お客様直請けでいただいているプロジェクトも多く、
▼SE(システムエンジニア)
▼リーダー
▼PM(プロジェクトマネージャー)
と、着実にキャリアアップが叶います。
※経験豊富な方であれば、入社後すぐにマネージャーをお任せする場合もあります!
※もちろんプログラマーとしてマイペースに働き続けたいという選択も可能です!
入社後の成長サポート

★資格手当は永続的に月給にプラス★
└入社前にとった資格でも、手当支給の対象になります!

≪ITに関する資格であれば、全て支給対象です≫
▼初級程度(資格手当3000円〜/月)
ITパスポート、Java Bronzeなど

▼中級程度(資格手当8000円〜/月)
Java Silver、基本情報技術者など

▼上級程度(資格手当1万5000円〜/月)
Java Gold、応用情報技術者など

応募資格

≪エンジニアデビューという方も歓迎!≫
◆学歴不問
◆ITに関する知識をお持ちの方
└独学でプログラミングを学んだことがある方や高校・大学でITに触れたことがある…という方を想定しています◎
└IT知識がなくても、エンジニアになりたいという強い意志を持って頑張り続けたいというモチベーションがある方
◆第二新卒歓迎
◆ブランクのある方もOK

≪多くの未経験者がエンジニアとして成長しています≫
一人一人にカスタマイスしたカリキュラムや元エンジニアとして活躍してきた代表によるレクチャーを受け、未経験から着実に成長しています!
実際に、入社当時は未経験でしたが、今では複数プロジェクトのPMとして活躍しているエンジニアも!

≪こんな方からの応募をお待ちしております!≫
◆エンジニアとして着実に成長していきたい方
◆全くの別業界からITにチャレンジしたい方
◆リモートワークや残業少なめがいいなど、柔軟な働き方をしたい方
歓迎する経験・スキル

☆エンジニアのスクールに通った経験
☆独学でIT業界やエンジニアについて学んだ経験

雇用形態

正社員

想定給与

★入社2ヶ月で昇給実績あり
└未経験入社1年目で5000円UPなど、頑張りを給与にしっかり反映!

◆IT知識あり・実務未経験の方
└月給25万円〜
◆何かしらの開発経験をお持ちの方
└月給35万円〜
※経験やスキルを考慮して決定します
※残業が発生した場合は残業代を全額支給します
※試用期間3ヶ月(期間中の給与・待遇等は同じ)

≪各種手当も充実しています!≫
◎住宅手当(月2万5000円まで)
◎家族手当(月3000円〜15万円)
◎資格手当(月3000円〜15万円)
◎技術手当(月3000円〜15万円)
◎通勤手当(全額支給)
実際の給与例

≪年収アップの事例をご紹介≫
★未経験エンジニアの方
◇1年目250万円(研修3カ月含む)⇒2年目280万円⇒3年目310万円⇒5年目400万円
※毎年の昇給率が高いため、長くキャリアを築いていく中で高い収入を得ることができます!

      

勤務時間

9:00〜18:00(実働8時間)
※クライアント先により勤務時間が異なります。
残業について

残業は月10時間未満とほとんどなし!
プライベートの時間を大切にして働けます◎

勤務地

≪リモートワーク率90%以上!≫
★希望を最大限考慮して配属先を決定
★ほとんどがフルリモートワーク中
※PCの受け渡しや書類手続き等で1〜2回ほどの出社はあり
★月1回帰社会あり(もちろん自由参加です!)

◎一都三県のクライアント先での勤務
◎本社
└東京都北区十条仲原1-5-7 サトウショップビル4F

(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地
交通・詳細

プロジェクト先により異なります。
◆本社
JR「十条駅」から徒歩4分
JR「東十条駅」から徒歩9分

勤務地エリア

東京都(千代田区、中央区、港区、新宿区、文京区、台東区、墨田区、江東区、品川区、目黒区、大田区、世田谷区、渋谷区、中野区、杉並区、豊島区、北区、荒川区、板橋区、練馬区、足立区、葛飾区、江戸川区、八王子市、立川市、武蔵野市、三鷹市、青梅市、府中市、昭島市、調布市、町田市、小金井市、小平市、日野市、東村山市、国分寺市、国立市、福生市、狛江市、東大和市、清瀬市、東久留米市、武蔵村山市、多摩市、稲城市、羽村市、あきる野市、西東京市、西多摩郡瑞穂町、西多摩郡日の出町、西多摩郡檜原村、西多摩郡奥多摩町、大島町、利島村、新島村、神津島村、三宅島三宅村、御蔵島村、八丈島八丈町、青ヶ島村、小笠原村)、神奈川県(横浜市鶴見区、横浜市神奈川区、横浜市西区、横浜市中区、横浜市南区、横浜市保土ケ谷区、横浜市磯子区、横浜市金沢区、横浜市港北区、横浜市戸塚区、横浜市港南区、横浜市旭区、横浜市緑区、横浜市瀬谷区、横浜市栄区、横浜市泉区、横浜市青葉区、横浜市都筑区、川崎市川崎区、川崎市幸区、川崎市中原区、川崎市高津区、川崎市多摩区、川崎市宮前区、川崎市麻生区、相模原市緑区、相模原市中央区、相模原市南区、横須賀市、平塚市、鎌倉市、藤沢市、小田原市、茅ヶ崎市、逗子市、三浦市、秦野市、厚木市、大和市、伊勢原市、海老名市、座間市、南足柄市、綾瀬市、三浦郡葉山町、高座郡寒川町、中郡大磯町、中郡二宮町、足柄上郡中井町、足柄上郡大井町、足柄上郡松田町、足柄上郡山北町、足柄上郡開成町、足柄下郡箱根町、足柄下郡真鶴町、足柄下郡湯河原町、愛甲郡愛川町、愛甲郡清川村)、埼玉県(さいたま市西区、さいたま市北区、さいたま市大宮区、さいたま市見沼区、さいたま市中央区、さいたま市桜区、さいたま市浦和区、さいたま市南区、さいたま市緑区、さいたま市岩槻区、川越市、熊谷市、川口市、行田市、秩父市、所沢市、飯能市、加須市、本庄市、東松山市、春日部市、狭山市、羽生市、鴻巣市、深谷市、上尾市、草加市、越谷市、蕨市、戸田市、入間市、朝霞市、志木市、和光市、新座市、桶川市、久喜市、北本市、八潮市、富士見市、三郷市、蓮田市、坂戸市、幸手市、鶴ヶ島市、日高市、吉川市、ふじみ野市、白岡市、北足立郡伊奈町、入間郡三芳町、入間郡毛呂山町、入間郡越生町、比企郡滑川町、比企郡嵐山町、比企郡小川町、比企郡川島町、比企郡吉見町、比企郡鳩山町、比企郡ときがわ町、秩父郡横瀬町、秩父郡皆野町、秩父郡長瀞町、秩父郡小鹿野町、秩父郡東秩父村、児玉郡美里町、児玉郡神川町、児玉郡上里町、大里郡寄居町、南埼玉郡宮代町、北葛飾郡杉戸町、北葛飾郡松伏町)、千葉県(千葉市中央区、千葉市花見川区、千葉市稲毛区、千葉市若葉区、千葉市緑区、千葉市美浜区、銚子市、市川市、船橋市、館山市、木更津市、松戸市、野田市、茂原市、成田市、佐倉市、東金市、旭市、習志野市、柏市、勝浦市、市原市、流山市、八千代市、我孫子市、鴨川市、鎌ケ谷市、君津市、富津市、浦安市、四街道市、袖ケ浦市、八街市、印西市、白井市、富里市、南房総市、匝瑳市、香取市、山武市、いすみ市、大網白里市、印旛郡酒々井町、印旛郡栄町、香取郡神崎町、香取郡多古町、香取郡東庄町、山武郡九十九里町、山武郡芝山町、山武郡横芝光町、長生郡一宮町、長生郡睦沢町、長生郡長生村、長生郡白子町、長生郡長柄町、長生郡長南町、夷隅郡大多喜町、夷隅郡御宿町、安房郡鋸南町)、大阪府(大阪市都島区、大阪市福島区、大阪市此花区、大阪市西区、大阪市港区、大阪市大正区、大阪市天王寺区、大阪市浪速区、大阪市西淀川区、大阪市東淀川区、大阪市東成区、大阪市生野区、大阪市旭区、大阪市城東区、大阪市阿倍野区、大阪市住吉区、大阪市東住吉区、大阪市西成区、大阪市淀川区、大阪市鶴見区、大阪市住之江区、大阪市平野区、大阪市北区、大阪市中央区、堺市堺区、堺市中区、堺市東区、堺市西区、堺市南区、堺市北区、堺市美原区、岸和田市、豊中市、池田市、吹田市、泉大津市、高槻市、貝塚市、守口市、枚方市、茨木市、八尾市、泉佐野市、富田林市、寝屋川市、河内長野市、松原市、大東市、和泉市、箕面市、柏原市、羽曳野市、門真市、摂津市、高石市、藤井寺市、東大阪市、泉南市、四條畷市、交野市、大阪狭山市、阪南市、三島郡島本町、豊能郡豊能町、豊能郡能勢町、泉北郡忠岡町、泉南郡熊取町、泉南郡田尻町、泉南郡岬町、南河内郡太子町、南河内郡河南町、南河内郡千早赤阪村)、愛知県(名古屋市千種区、名古屋市東区、名古屋市北区、名古屋市西区、名古屋市中村区、名古屋市中区、名古屋市昭和区、名古屋市瑞穂区、名古屋市熱田区、名古屋市中川区、名古屋市港区、名古屋市南区、名古屋市守山区、名古屋市緑区、名古屋市名東区、名古屋市天白区、豊橋市、岡崎市、一宮市、瀬戸市、半田市、春日井市、豊川市、津島市、碧南市、刈谷市、豊田市、安城市、西尾市、蒲郡市、犬山市、常滑市、江南市、小牧市、稲沢市、新城市、東海市、大府市、知多市、知立市、尾張旭市、高浜市、岩倉市、豊明市、日進市、田原市、愛西市、清須市、北名古屋市、弥富市、みよし市、あま市、長久手市、愛知郡東郷町、西春日井郡豊山町、丹羽郡大口町、丹羽郡扶桑町、海部郡大治町、海部郡蟹江町、海部郡飛島村、知多郡阿久比町、知多郡東浦町、知多郡南知多町、知多郡美浜町、知多郡武豊町、額田郡幸田町、北設楽郡設楽町、北設楽郡東栄町、北設楽郡豊根村)、北海道青森県岩手県宮城県秋田県山形県福島県茨城県栃木県群馬県新潟県山梨県長野県富山県石川県福井県岐阜県静岡県三重県滋賀県京都府兵庫県奈良県和歌山県鳥取県島根県岡山県広島県山口県徳島県香川県愛媛県高知県福岡県佐賀県長崎県熊本県大分県宮崎県鹿児島県沖縄県

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働き方
項目の説明

フルリモートがメイン

休日休暇

≪年間休日125日≫
■完全週休二日制(土日休み)
■祝日
■年末年始休暇
■夏季休暇
■有給休暇(初年度10日間 ※取得率100%)
■産前産後休暇
■育児休暇
■慶弔休暇

待遇・福利厚生

■昇給(年1回)
■社会保険完備
■住宅手当(月25,000円まで)
■家族手当(月3000円〜15万円)
■資格手当(月3000円〜15万円)
■技術手当(月3000円〜15万円)
■通勤手当(全額支給)
■教育体制充実
■在宅用の会社PC貸与
■懇親費補助(毎月定例会あとの飲み会は会社負担)
■定年制:60歳(現在)
■受動喫煙対策(社内禁煙)
産休・育休取得状況

産育休の取得はもちろんOK。実際に、男性が育休取得実績もあります!希望があれば時短勤務ができるプロジェクトも探してアサインします。

掲載終了予定日:2024.06.10

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

社員インタビュー

気軽に話せる距離感を大切にしています。(代表より)

私が大切にしているのは、やっぱり技術者のことですね。絶対に無理はさせたくないですし、安心して働けるようにLINEで様子を聞いたりなど、一人一人を気にかけています。個人的に意識しているのは“社長っぽくない”ふるまいですね。あまり偉そうなのは好きじゃないのと、そういう雰囲気だと話しづらいこともあるじゃないですか。用務員のおじさんみたいな、そんな感じを意識しています(笑)自分が過酷な環境でやってきたからこそ、自社のエンジニアには同じ状況にさせたくないと強く思っているので、ふらっとご飯に誘って話を聞いたり、分からないことはじっくりレクチャーしたり。柔軟にできる限りのサポートを行っていきます!

気軽に話せる距離感を大切にしています。(代表より)
20代のメンバーも多いですが、その辺りのギャップは極力なくせるようにしています!(画像はイメージです)
一人ひとりの頑張りを収入に反映できる仕組みを整えています。

会社の利益はエンジニアに還元しようという風土があるため、頑張りは収入に直結する制度を整えています。規定的には昇給は1回ですが、クライアント先でのパフォーマンスや姿勢などを見て随時昇給を行っています。実際に、未経験入社から数年で手取りで月45万円稼げるようになった社員がいます。他にも資格手当はを取れば取るだけ月の給与にプラスになるようにしていますし、住宅手当や家族手当なども充実させています。あとは技術手当の見直しも行っていて、今年はベースで2万円アップを実現、4月には中堅層を対象に昇給を検討中。スキルが伸びれば、その分すぐに昇給するというスピードは速いと思います!

一人ひとりの頑張りを収入に反映できる仕組みを整えています。
収入はモチベーションになるからこそ、会社の利益はエンジニアにしっかり還元しています。(営業担当より)

取材担当者より

社長の『日本一ゆるい会社だと思います』という言葉が印象的だった今回の取材。その言葉に違わず、エンジニアにとって不安なく働ける環境が同社には整っていると感じた。リモートワーク率は90%以上で、ほとんどがフルリモートで働いている。有給を取得する際も人事担当に一言声をかけるだけでOKであり、代表の優しい人柄も相まって、伸び伸びと働ける環境なのだと想像した。社員思いの代表は自ら積極的に社員のサポートも行っている。経験が浅い方にはエンジニア経験を活かしたアドバイスや研修資料を用いてレクチャー。現場でトラブルがあった場合は連絡を取って話を聞くなど、コンパクトな組織体制だからこそ、柔軟かつ迅速なフォロー体制を整えられている。33年を越える長い歴史の中で安定基盤を築き上げてきた同社。その背景には、良い意味でゆるく働ける環境と、エンジニアに対する緻密なサポートがあったのだろう。興味を持った方はぜひ応募して欲しい。

  • コロナ禍以前からリモートワークを実施。社員のほとんどがリモートで働いています!
    コロナ禍以前からリモートワークを実施。社員のほとんどがリモートで働いています!
  • プライベートの時間を大切にして働ける環境。有給取得は一言声をかけて貰うだけでOKです!
    プライベートの時間を大切にして働ける環境。有給取得は一言声をかけて貰うだけでOKです!
  • 社員の頑張りは収入にしっかり反映。昇給を随時行っており、年収1000万円を実現している社員も在籍!
    社員の頑張りは収入にしっかり反映。昇給を随時行っており、年収1000万円を実現している社員も在籍!

会社概要

株式会社システムリファレンスの会社概要です。

事業内容

≪自称“日本一ゆるい”会社です!≫
◇未経験者は、2〜3カ月社内研修後に現場デビュー
◇リモートワーク率90%以上&フルリモートあり
◇残業は月10時間未満とほとんどなし
◇入社2ヶ月で昇給実績あり!頑張りはすぐ収入に反映
◇会社都合のアサイン一切ナシ!エンジニアの希望が最優先
◇有給休暇はチャットで一言かけるだけでOK!取得しやすい環境
◇住宅手当・資格手当など各種手当も充実
==

◆ホームページ制作/Webコンサルタント
◆システム開発・システム構築
◆コンピュータソフトウエア企画・設計・製造および、販売
◆各種印刷物企画・デザイン
◆企業システムコンサルタント
◆労働者派遣事業

主要取引先

学校法人早稲田大学、公益財団法人がん研究会有明病院、越谷市立病院、アクレスコ株式会社(株式会社協和エクシオグループ)、日油商事株式会社、油化産業株式会社、SKY株式会社、公益財団法人東京都スポーツ協会、日本放送協会、株式会社テレビ朝日、株式会社テレビ朝日ミュージック、株式会社TBSテレビ、株式会社ウルトラ・ヴァイヴ

設立

1991年3月19日

従業員数

23名

資本金

1,300万円

代表者

代表取締役 戸田 一隆

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    面接(1回)

  3. STEP03

    内定

★リモート面接OK
★平日20時からの面接も対応可能です!
【type】の専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密は厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください

◆面接日、入社日はご相談に応じます
◆結果については合否に関わらずご連絡いたします

≪オフィスの場所について≫
JR十条駅から右手側に進みます

テレビでもお馴染みの十条銀座アーケード内をセブンイレブンを目印に進みます

その正面のビル1階に質屋さんがあるので、左にある階段を登って下さい

4階まで上がり、扉にあるインターホンを押してください
(2階は有名人もやってくる占いのお店です)

当求人案件は株式会社キャリアデザインセンター メディア情報事業部が運営する
株式会社システムリファレンス type採用事務局が会員へのアプローチ関連業務を一部代行(※)しております。予めご了承ください。

(※)
[type]運営元である株式会社キャリアデザインセンターが
求人広告掲載企業より依頼(委託)を受け、実施しているサービスです。
なお、本事務局は、type転職エージェントが提供する転職サポートサービスとは異なります。

ホームページ

株式会社システムリファレンスhttps://www.sysref.co.jp/

連絡先

〒114-0031

東京都北区十条仲原1丁目5番7号 サトウショップビル4F

採用担当

TEL / 03-6454-3222

掲載終了予定日:2024.06.10

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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