職種
開発エンジニア◆40~60代活躍中◆完全在宅可能◆前職給与UP保証◆面接1回◆福利厚生充実◆個人事業主案件OK
- 正社員
- 面接情報有
- 自己PR不要
- 話を聞きたい応募可
- 年収：400～1100万円 目安残業時間：10時間以内
- NEW
- 掲載期間：2026.03.13～2026.04.09
＼40代以上の社員が65％／
技術に年齢制限はありません。
これまでの経験を武器に、今こそ活躍の時！
当社には“べき”も決まったレールもありません。
スキルチェンジ、エンジニアの道を極める、
マネジメトの道に進むも良し！
希望があれば経営幹部だって目指せます！
＜例えば‥＞
▶プログラミングが好きだから、ずっと開発をしていたい
もちろんＯＫです！
プログラミングの面白さにハマってしまったら、
人・プロジェクト・予算の管理ばかりでは
「何やってるんだろう…」と物足りなくなりますよね。
それから、プレイングマネージャーとして
「一人で何役やらせるんだ！」と心の中で叫んでいる人も
当社で肩の荷を下ろしてください。
▶自分は口下手でマネジメントは向いていない気がする
人には得意・不得意があって当然。無理してもいいことなし！
ぜひ得意な技術や好きな領域を追求し、
胸を張ってスペシャリストを目指してください。
事実、当社では取引先から絶大な信頼を得ている
コボラーも活躍中です。極めるって素晴らしいですよね！
また、当社では「営放システム開発」にもチカラを入れています！
ベンダーを挟まず民放キー局と直接お取引のある弊社で、あなたの経験を活かしてみませんか？
営放システム開発未経験の方も、他社には無い分野で学び、一生食べていける業務知識を手に入れられる環境があります！
募集要項
株式会社ＣＣが募集している求人の詳細です。
募集背景
＼10名以上の積極採用中／
Web・オープン系、組み込み系、汎用機系などのソフトウェア開発を始め、
インフラ設計・構築といった幅広い事業を手掛けている当社。
NEC様など大手企業との直接取引も多数あり、
安定基盤のもと着実に実績を積み重ねております。
今後は従業員200名規模に拡大していく予定です！
仕事内容
◆出社/在宅ハイブリッド案件多数
◆全国からフルリモート（完全在宅ワーク）も実績多数
◆直近入社した方全員が年収5～20%UP
◆グループ会社との連携で豊富な案件の選択肢あり
◆開発内容はもちろん、プロジェクトの規模も選択肢多数
◆NEC様など大手企業との直接取引も多数
＼案件について／
Web・オープン系、大手企業、大規模、小規模など
様々なプロジェクトの中から
あなたに希望を聞いた上で、最適な案件に配属します。
また、当社では商流が浅く信頼関係が構築できているお客様の案件にだけ
チームで配属します。会社都合だけのアサインは一切ありませんのでご安心ください！
★某テレビ局グループとの直取引案件あり
営放システムの開発プロジェクトにチーム体制で参画中です！
開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材＼様々な経験を持つエンジニアが活躍中です／
◆関東キー局営放システム開発
担当フェーズ：要件定義～本番リリース、仕様変更対応
環境：Java・C#・Windows
勤務形態：初日からフルリモート
（43歳/経験20年）
◆大手損保システム開発
担当フェーズ：基本設計～本番リリース、保守
環境：COBOL
勤務形態：リモート・出社併用
（43歳／経験15年）
◆大手メーカー社内基幹システム(Web開発)
担当フェーズ：要件定義～本番リリース、仕様変更対応
環境：Java・Windows
概要：営業システム開発と機能追加保守
勤務形態：初日からフルリモート
（28歳／経験5年）
◆インフラ基盤設計～構築業務
担当フェーズ：詳細設計、単体、仕様作成、システム基盤テスト、Linuxサーザ構築、テスト実施
環境：Linux
勤務形態：リモート・出社併用
（35歳／経験8年）
※社内SE・テスター・ヘルプデスクなどの経験者も歓迎いたします！
注目開発に専念できる理由とは？
NEC様本体直接取引や民放キー局直接取引など直接のお客様をはじめ、
大小SIer他様々な太いパイプと取引実績があり、浅い商流で技術者が活躍している当社。
技術パートナーとして同じ目線でプロジェクトに関わり、上流ポジションで開発に貢献しています。
一般的に大きな組織では、年齢や社歴に応じて管理職に就く可能性が高いですが、
当社は少数精鋭の組織ということもあり、エンジニアは【現場最優先】でプロジェクトに挑むことができています。
さらに、上流からなので希望によって設計から関われる機会も豊富で、
ものづくりを楽しむという観点では最高の舞台が整っています！
注目 あなたも、ご家族も使える福利厚生が充実
当社では、幅広いニーズにフィットする1000以上のサービスを、
あなたとご家族にも使用していただける福利厚生サービスを導入しています！
コーヒー無料券や、フードデリバリー、映画館、カラオケ、旅行の割引券など、
地域・年齢に関わらず日常生活で誰もが使えるサービスが充実◎
スマホさえあれば簡単に使用できる仕組みです。面倒な申請や手続きはありません！
是非、積極的に活用して仕事の時間もプライベートの時間も充実させてください♪
身に付くスキル
・キャリアパス
＼希望を最大限考慮しています／
【例①】好奇心でスキルチェンジ
JavaでWebシステム開発を担当していたメンバーが、
興味を持ったスマホアプリ開発にスキルチェンジ。
【例②】組み込み開発追及
Androidを極めたい！というメンバーが
より難易度の高い案件にチャレンジ。
【例③】マンネリ打破でキャリアチェンジ
長年に渡り開発を手がけていたメンバーが、
新しい知識にふれる面白さを求めてインフラエンジニアへキャリアチェンジ。 設計・構築を担当。
入社後の成長サポート
業務に必要なスキル・知識に関する外部セミナー受講や、関連書籍購入、資格取得についての費用は
会社負担でバックアップしています。また、資格取得の際はお祝い金を支給しています！
＜今後、新たな制度の追加も！＞
「こんな制度が欲しい」「こんなサポートがあれば便利」など、
社員の声をもとにした新制度を積極的に導入予定です。
社員のスキルアップや、働きやすい環境を作るための費用とバックアップは惜しみません！
応募資格
≪言語不問＆転職回数不問＆ブランクOK＆学歴不問≫
■ITエンジニアとしてのご経験を5年以上お持ちの方
┗言語や担当フェーズなどは一切問いません
あなたの希望や経験を最大限考慮します
※分野やスキルチェンジを求めるエキスパートも歓迎します！
※ブランクある方、社会人経験10年以上の方も歓迎です！
※個人事業主としての案件探し応募もOK！
※インフラエンジニアも同時募集中です！
～こんな方にピッタリです～
・年齢や職種に囚われず色々なことにチャレンジしたい方
・最後の就職先にしたい、腰を据える会社に行きたい方
・生涯技術を極めたい方
・キャリアアップを目指したい方
・上流工程に参画し、お客様と直接やり取りをしたい方
・プライベートも充実できる環境で働きたい方
・面白い社長と仲間と一緒に働きたい方
歓迎する経験・スキル
■言語
└Java,C/C++,C#,Python,.NET,Swift,JavaScript,PHP,SHELL,COBOL,JCL
■開発ツール
└Visual Studio,Eclipse,JBuilder,Oracle Developer,OracleJDeveloper,Xcode
■DB
└Oracle,SQL Server,USB(DB2),PostgreSQL,MySQL,ACCESS,SQLite
過去の採用例
●時短勤務希望の40代エンジニア
●個人事業主から正社員に転換したい40代エンジニア
●5年ブランクがある50代エンジニア
●地方からフルリモート勤務希望の50代エンジニア
●PMO経験者で再雇用先を探していた50代エンジニア
※インフラから開発へのスキルチェンジを⽬指して⼊社するエンジニアもいます
この仕事の向き・不向き
向いている人
大手メーカー企業とも直接取引している当社では、案件も豊富。
柔軟な働き方が可能なので、自分が希望する条件で働くことができる環境です。
そのため、どんなライフステージに進んでも長くエンジニアとして活躍したい方や、
長期的に将来のキャリアを考えていきたい方に向いているでしょう。
向いていない人
社員のやりたいことに対して、全力でバックアップしていくスタンスの同社。
意欲のある方にはサポートを惜しみませんので、
仕事に対して前向きな姿勢で取り組めない方には向いていないでしょう。
雇用形態
正社員
想定給与
＼前職給与UP保証！直近入社した方全員が年収5～20%UP／
■月給35万円～95万円 （年収420万円～1140万円）
・上記金額にはみなし残業代（月20時間分・4.4万円以上）が含まれます。超過した場合は別途支給します。
・経験やスキルなどを考慮の上、決定します。
・試用期間は3ヶ月
※試用期間中の給与・待遇・雇用形態に差異はありません
※状況に応じて短縮含めて、試用期間を調整させていただく場合がございます
★60歳を過ぎても給与の減額はありません★
⼀般的には、60歳を過ぎると賃⾦が下がりますが、
当社では、60歳以降も同じ条件で雇⽤を継続していますのでご安心ください。
勤務時間
9:00〜18:00/実働8.0h
※定時はプロジェクト先により異なります（7.5h〜8.0h）
※時短勤務希望がある方もご相談ください！
残業について
残業は、月平均10時間程度。定時で退勤できるプロジェクトも多数ありますし、
無理な残業が発生するプロジェクトにはアサインしませんのでご安心下さい。
勤務地
＼フルリモート勤務も可能／全国応募OK！在宅勤務手当あり
◎案件によって出勤が必要になる場合があります
◎転勤はありません
◎勤務地は、通勤時間などを考慮して決定いたします
◎エンジニアの90％がリモート勤務中です
東京・神奈川・千葉・埼玉がメインの各プロジェクト先での勤務
■本社／東京都港区虎ノ門3-20-3 ノアーズアーク虎ノ門7F
交通・詳細
※プロジェクト先により異なります
【本社アクセス】
■東京メトロ日比谷線「神谷町駅」（3番出口）: 徒歩3分
勤務地一覧
・東京都港区虎ノ門3-20-3 ノアーズアーク虎ノ門7F
働き方
（項目の説明）リモートワークOK
出社/在宅ハイブリッド案件、フルリモート案件多数
休日休暇
＜年間休日125日／有給取得率100％＞
■完全週休2日制（土・日）
■祝日
■GW
■夏季休暇（3日）
■年末年始休暇（12月29日〜1月3日）
■有給休暇
■慶弔休暇
■産休・育休（取得実績あり）
※5日以上の連続休暇も可能です
待遇・福利厚生
■給与改定年1回（4月）
■交通費全額支給
■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
■福利厚生サービス（あなたと、ご家族も使える1000以上の福利厚生サービスあり）
■在宅勤務手当（5000円／月）
■引っ越し費用補助あり（入社に伴う上京の場合）
■副業OK
■私服勤務可
■資格取得支援制度（書籍代を補助、資格取得祝い金支給など）
■リファラル採用制度（1名入社ごとに、ご紹介者へ20万円、入社した方へ5万円を一括で進呈）
■リモート・在宅ワークあり（現在9割のプロジェクトで導入）
■時短勤務制度あり（希望があれば永久時短もOK）
■各種社内イベント開催（自由参加）
※受動喫煙防止対策は、勤務先によって異なります。
産休・育休取得状況
＼時短勤務・フレックス勤務OK／
産休、育休ともに取得・復帰率100％
現在女性は7名でママさんエンジニアも増えています。
中には子育てをしながらプロジェクトリーダーとして活躍しているママもいます。
もっと知りたい！会社の素顔
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
社員インタビュー
「この会社で働けてよかった」と心から思える会社であり続ける
社長の私自身が、エンジニアとして働いていたからこそ、
業界の過酷さや孤独、やりがいを感じにくい環境も身をもって知っています。特にSESという働き方の中でそうした想いを抱えてきました。だからこそCCは「やりがい」と「働きやすさ」の両立に本気で向き合っています。
●ママさんエンジニアには、子育ての段階に合わせた時短勤務
●スキルチェンジを目指す方は、その人に合わせたキャリア設計
●技術を磨き続けたい方には、挑戦できる案件と成長の機会
さらに、スキルアップしたい方には新しい挑戦も支援し、
技術者としての“やりがい”をしっかり感じられる環境を用意しています。あなたの「今」と「これから」に寄り添い、自分らしく、
誇りを持って働ける環境を私たちは本気でつくっています。
「適材適所」を大切にしてくれる社長の想いが嬉しい
元々技術が好きなメンバーばかりで、代表が変わると聞いた時、
「組織拡大に向けて管理職を任されるかも」と正直不安でした（笑）
でも、寺沢社長は、元技術者ということもあり理解があって、
「無理しなくていいよ」と言ってくれて、嬉しかったですね。
「技術を磨くことも立派なキャリアアップ」というスタンスなので、
余計な心配をすることなく開発にのめり込むことができています。
私の場合、プログラミングも好きですし、
お客様と直接「あーだ、こーだ」とディスカッションすることも好きで、その全てを満たしてくれる当社の環境は本当に居心地がいいと感じています。
取材担当者より
今回の取材で社長に直接お話を伺い、"本当にエンジニア1人1人の事を考えている”
という事が取材班にも伝わってきました。
例えば、リモートワークが続いて直接顔を合わせる機会が
少なくなっていた時は、みんな大丈夫かな・・・”と思い立って
社員のお家の近くで一緒に焼肉を食べたこともあったのだとか。
このように社員想いな社長には、娘さんが2人いらっしゃり
世の中に影響を与えやすい社長という立場を利用し、
今よりも"男女問わず活躍できる社会”にするために爪痕をニャン！
と残したいとおっしゃっていました。
子育てにも非常に理解のある同社の社長の元で
安心してやりたいことが出来る環境だと感じました。
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転職者全員が前職給与UP！在宅手当などの各種手当も充実 -
日常生活で誰もが使える1000以上のサービスを、あなたとご家族も使用できます！ -
ご希望のタイミングまで時短勤務OK！リモートやフレックスでの柔軟な勤務も可能
会社概要
株式会社ＣＣの会社概要です。
- 事業内容
-
＼株式会社ＣＣの魅力／
★フルリモート案件多数
★時短勤務OK(ご希望のタイミングまで)
★直近入社者全員が年収5~20%UP
★NECなど大手企業との直接取引も多数
★年休125日！残業月平均10h程度
★ブランク/スキルチェンジOK！
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【事業内容】
■ソフトウェア開発
（Web・オープン系、組み込み系、汎用機系、iOS・Androidアプリ他）
■インフラ設計・構築・運用管理
■ITコンサルティング
- 設立
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2006年1月
- 従業員数
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26名
中途入社者の割合／100％
- 売上高
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1億7300万円（2025年12月期実績）
- 代表者
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寺沢 元伸
応募について
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
選考プロセス
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STEP01
Web応募書類による書類選考
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STEP02
【書類不要】カジュアル面談（代表取締役社長：寺沢）※カジュアル面談無し、面接1回でもOKです
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STEP03
面接1回（代表取締役社長：寺沢）
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STEP04
内定！
＼まずはお気軽にご応募ください／
現段階ですぐに転職を考えていない方も大歓迎です！
カジュアルに、あなたの想い・疑問・不安などを教えてください。
もしそれを今後当社で一緒に解消できればとても嬉しく思います♪
★Web面接・来社面接・電話面接から自由選択OK
★夜間・土日・祝日の面接も実施しております
∟柔軟に対応いたしますので、就業中の方もご安心ください
★個人事業主としての案件探し応募もOK
【type】の専用応募フォームからご応募下さい
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい
◆ご応募から内定までは約1～2週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。
◆結果については合否に関わらずご連絡致します
- ホームページ
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株式会社ＣＣ https://cccorp.co.jp/
- 連絡先
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〒105-0001
東京都港区虎ノ門３－２０－３
ノアーズアーク虎ノ門７Ｆ寺沢
転職活動・求人応募についてよくある質問
Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか？
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス！
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか？
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか？
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう！
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勤務地から探す
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この求人情報について
株式会社ＣＣの中途採用情報です。同社の募集している職種の仕事内容や給与、応募資格などを知ることができます。後から見たい場合は検討中リストに保存すると便利です。