株式会社システムヴァン

Web開発エンジニア/20・30代活躍/フレックス/リモート多数/住宅手当3.5万円可/家族手当、退職金あり

  • 正社員
  • 面接情報有
  • 自己PR不要
  • 話を聞きたい応募可
  • 年収:500〜900万円 目安残業時間:20時間以内
  • 掲載期間:2024.04.30〜2024.05.27
Web開発エンジニア/20・30代活躍/フレックス/リモート多数/住宅手当3.5万円可/家族手当、退職金あり

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

売上や管理職に縛られず、技術者として活躍できます。
募集要項をまとめたので、30秒だけご覧ください。

私たちは、技術力を核としたSES事業で市場をリードするIT企業です。

今回、私たちと共に成長し、技術の力で新たな価値を創造していく中堅層の実務経験者を募集しています。

現場での直接的な技術開発に集中し、より高い技術力を追求することができる環境を提供したいと思っています。

【特にこんなあなたを求めています】
・キャリアアップを目指し、上流工程にチャレンジしたい方
・チームワークを大切にし、社内メンバと共にプロジェクトを成功に導きたい方
・売上や管理職に縛られず、技術者としてのスキルを存分に発揮したい方

あなたの技術力を存分に発揮していただきたいと考えています。
※案件例につきましては、以下「仕事内容」を参照ください

採用面接については、堅苦しい雰囲気を取り払い、
リラックスした雰囲気で行いますから、
ぜひあなたの等身大の姿、素直な想いを私たちに聞かせてください。
技術者としての熱意と、これからのビジョンを共有しましょう。

募集要項

株式会社システムヴァンが募集している求人の詳細です。

募集背景

設立39年を迎える当社は、安定した事業経営を継続できていることが強みです。トータルソリューションを提供するSIerになるという目標に向けて組織改革に取り組んでおり、未経験者の育成採用を進めてきました。そこで今回は、未経験者とチームでプロジェクトに取り組む力を強化するために、経験者の方をお迎えします。

仕事内容

◎チーム案件中心/規模は全体15名〜20名・自社社員2名〜5名がメイン
◎長期案件多数・受託案件も豊富
◎エンドユーザー直案件・大手SIerとの協働プロジェクトあり

お任せするのはJava、Python、JavaScript、.NET、C#などのシステム開発です。
VB、VB.NETその他、パッケージ開発を経験している方や、Salesforce、Office365導入経験をお持ちの方も歓迎です。
※リモートで参画可能な案件も多数あります!

【業界】中古車流通(35%)・船舶(20%)・リース(15%)・公共(10%)・その他(20%)
【フェーズ】希望に合わせてアサイン!

【案件は希望を重要視!】
「ずっと技術を追求したい」「上流や顧客折衝にチャレンジしたい」など、やりたいことを言いやすい雰囲気と実現できる環境があります。
エンジニア経験を持つ専務兼営業の高橋や、代表・三井もいつでも相談に乗ります!
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

【こんなサポートも!】
◆リモート案件の増加に対応するために…
⇒Zoomの有償版をいち早く用意!とある開発案件では一日中Zoomを繋ぎ、社内で就業しているのと変わらないコミュニケーション環境を作って成功しています。
案件例
エンジニア限定取材

【こんな希望にも応えてきました】
◆設計はできるけど、コードを書いたことがない。コードがかけるようになりたい
⇒先輩と一緒に、コーディングが多い案件にチャレンジ!
◆チームリーダーとしてプロジェクトに参画したい
⇒サブリーダーとして案件参画し、チームリーダーのノウハウを学び、のちにチームリーダーとして案件に参画することができました!

こんなサービスやビジネスモデルはどう?といった声も歓迎します!

開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材

■生保の支払工程管理システム
 言語:Java JavaScript(jQuery(w2ui))
 フレームワーク:Spring、jersey、mybatis
 DB:SQL Server
 開発ツール:Eclipse
 OS:Windows(Azure)
 構成管理:Subversion、Git
 工程:要件〜リリース
 人数:全体41名、うちシステムヴァンからは8名常駐

■中古車オークション管理システム(受託)
 言語:java、JavaScript(jQuery)
 フレームワーク:Struts2、Spring、SpringBoot、mybatis
 DB:Oracle
 開発ツール:Eclipse、ObjectBrowser、iReport
 ビルド:Maven、Gradle
 OS:Windows
 工程:要件〜リリース、運用保守

■フィットネス会員管理システム(受託)
 言語:Java
 フレームワーク:Struts
 DB:MySQL
 開発ツール:Eclipse
 OS:Windows、Linux(CentOS)
 工程:要件〜リリース

■タブレット端末用システム及び、カメラアプリケーションの開発
 言語:Java、C#
 フレームワーク:OpenCV、OpenCVSharp
 DB:DB2
 開発ツール:WebSphere
 OS:Windows
 工程:要件〜リリース

【自社メンバーについて】
システム開発部は2024年4月現在で20名(男性11名/女性9名)です。
・20代:男性1名、女性5名
・30代:男性3名、女性4名
・40代:男性7名、女性0名
「システムヴァンの居心地の良さが忘れらない」と出戻りする社員もいるほど穏やかな社風です!

注目充実の手当&制度をご用意してお待ちしています。

■家族手当
■住宅手当
■退職金制度
■永年勤続表彰
■資格手当(※資格取得費用、更新費用も会社負担)
など様々な嬉しい待遇をそろえています。
正社員での採用を前提としていますが、単価UPのために契約社員へ変更したいというご相談もOK!

また、資格手当は最大1万2000円。業務に直接関係が無い場合でも規定内の資格であれば支給しています!細かな点ですが、収入を上げるチャンスなのでぜひお知らせくださいね。

注目前線で頑張るエンジニアの希望に、しっかり応えます!

営業を務めるのは、元エンジニアとして豊富に経験を積んできた専務の高橋です。
代表・三井はエンジニア経験こそありませんが、「会社を支えてくれるのはエンジニア」という考えの下、ストレスフリーな環境づくりにも注力。距離が近く何でも相談ができる関係です。

【過去の社員からの相談→実現例】
■プロジェクトで新しい技術を使う事になったため、勉強代を会社で出してほしい
 ⇒OK!書籍購入費とセミナー代を会社から支給しました。
■プロジェクトチームのメンバーでリモート飲みをするので費用補助が欲しい
 ⇒OK!1人約2,000円分を会社で補助しました。

身に付くスキル
・キャリアパス

【1人ひとりに合わせたキャリアステップ】
あなたの希望に応じてリーダー職や技術のスペシャリスト職を目指せる環境です。
実際にスキルアップを目指して入社し、
入社9ヶ月で自社内受託案件のリーダーへステップアップした社員も!
「要件定義から携われるようになりたい」
「クライアントへ提案からできるようになりたい」など、
あなたのやりたいことを追求していけます。

【今後の主流となる技術を学べる】
当社では今後の主流となるような技術にスポットを当てており、
将来的に業界の先端を走っていけるような技術を身に付けることが可能です。
入社後の成長サポート

【アサインについて】
▼営業担当が案件情報を入手
▼社内にてメンバー本人との面談を実施
▼本人の希望・スキルパスなどを考慮し、参画する/しないを検討
▼参画する場合、取引先営業担当との打ち合わせに本人も参加して疑問点、心配ごとなどを確認
▼現場面接・面談に参加し、最終的に参画決定
◎希望にもよりますがチームアサインがメインであり、参画後のフォローアップも手厚いです

【月に1回の帰社日あり】
進捗の報告や近年ニーズが拡大するセキュリティの勉強会、
さらには自由なテーマを決めてライトニングトーク大会を開くなど
社員間のコミュニケーションをとても大事にしております。

応募資格

◎学歴不問・20代30代〜40代以上のエンジニアまで幅広く活躍中
◎何らかの開発経験をお持ちの方
《Javaを用いたWeb開発経験をお持ちの方は大歓迎!》
歓迎する経験・スキル

【言語】Java、Python、JavaScript、.NET、C#など
上記の他Web・オープン系〜組み込み系の開発経験者など、どんな分野での開発経験でも大歓迎です!案件の希望などはぜひ営業にお知らせください。

雇用形態

正社員

想定給与

想定年収600万円以上
月給30万円以上+各種手当+残業代全額支給+賞与年2回+決算賞与

==各種手当例==
家族手当:2万8000円(配偶者、子供1人)
住宅手当:3万5000円(世帯主)
資格手当:3000円(基本情報技術者試験)
===========

★賞与年2回(年間1.5ヶ月分)
・スキル、経験に合わせて決定します。
・資格を取得した場合は毎月資格手当を支給!
・試用期間3ヶ月間。その間も給与・待遇に差異はありません。
・昇給査定は毎年6月。1回で月収が3〜4万円上がる事例もあり!
実際の給与例

年収  620万円/45歳
年収  710万円/50歳
年収  805万円/55歳

      

勤務時間

フレックスタイム制(コアタイム10:00〜15:00)※参画案件による
※標準労働時間帯 9:00〜17:45
※標準労働時間 7.75H/日

稼働時間はリーダーがしっかりと管理しています。残業は発生しても月に20時間程度。みなし残業はなく、発生した分は全額支給します。

勤務地

<リモート案件7割>
本社/東京都港区芝浦2丁目14番8号 第2テーワイビル5階
JR「田町駅」(芝浦口)から徒歩約7分、都営地下鉄「三田駅」から徒歩約9分

★本社、または首都圏のクライアント先
★転居を伴う転勤はありません
(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地
勤務地エリア

東京都(千代田区、中央区、港区、新宿区、文京区、台東区、墨田区、江東区、品川区、目黒区、大田区、世田谷区、渋谷区、中野区、杉並区、豊島区、北区、荒川区、板橋区、練馬区、足立区、葛飾区、江戸川区)、神奈川県埼玉県千葉県

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働き方
項目の説明

リモートワークがメイン

休日休暇

【年間休日120日〜】
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■夏期休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■特別休暇

待遇・福利厚生

■昇給年1回
■賞与年2回
※業績により決算賞与支給
■各種社会保険完備
■退職金
■永年勤続表彰
■社員旅行(自由参加)※一部会社負担
■残業手当(普通残業・深夜残業・休日出勤)
■住宅手当(世帯主3万5000円/月、世帯主以外1万円/月)
■家族手当(配偶者2万円/月、子供1名につき8000円/月)
■資格取得後は毎月資格手当を支給
※重複は不可。支給額の高いものが優先されます
※資格別に1回目の受験料は会社負担
■交通費全額支給
※社内ではカジュアルウェアOK
■仕事待機中も給与は100%支給
※自宅待機なし
■屋内禁煙(屋外喫煙スペースあり)

掲載終了予定日:2024.05.27

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

社員インタビュー

何でも言える、ある意味「ユルい」会社なのが強みです。

2002年の入社から今年で22年が経ちます。現在はマネージャーとしてメンバー管理を任されており、いつの間にかこの会社とも長い付き合いになりましたね。システムヴァンには安定した案件獲得による経営基盤など強みがたくさんありますが、中でも上司と部下のコミュニケーションが取りやすいことが定着していることはとても大きいと感じています。「言いたいことが言える」、いい意味でユルい会社。案件や働き方対する希望、意見もちゃんと聞いて、反映していく姿勢が根付いています。業界には昔から高圧的な人も少なからずいましたが、そういった態度に苦しんだからこそ、私自身は部下と気軽に向き合える環境を大事にしたいと考えています。

何でも言える、ある意味「ユルい」会社なのが強みです。
業界歴は22年。ずっと会社を見てきたからこそ、おススメできる魅力がたくさんあります。
他社では受容されなかった希望。聞いてもらえたのが当社でした。

小規模な上流工程案件ばかりで知見が狭まっていると感じ、PGとして現場に参画したいと希望を伝えていました。しかしながら、年齢と比較して経験年数が浅いとのことでPGでの参画が難しく、転職を決意。システムヴァンは、開発経験が浅い自分を受け入れてくれ、40代の自分と近しい年齢の方も活躍していたことから入社を決めました。設立から日が経ち、ある程度成熟した企業のため、ベンチャー企業のように一個人に多種多様なスキルを求めないことも魅力的でしたね。入社後は上長のもとで身につけたいと感じていた知識を学ぶことができ、直近はWEBアプリ開発をPGとして担当。並行してSEとして要件を仕様に落とし込む業務も担い、満足しています。

他社では受容されなかった希望。聞いてもらえたのが当社でした。
何度か転職をしていますが、上司も同僚も落ち着いた雰囲気で話しかけてくれて、居心地がよい会社です。

取材担当者より

今回の取材では、中途入社のエンジニアに話を伺ったが、口々に語られていく同社の魅力から伝わってくるのはやはり、特有の「心地よい雰囲気」だった。中でも印象的だったのは、「面接の場に専務と代表が出てきて話をしてくれる」という内容。働き方や希望をフォローしますよ、と謳う企業は昨今多い。しかし、実際にどう活躍できるのか?どんな働き方を実現できるのか?核心に触れる部分では言葉を濁してしまう企業が多いのもまた事実。同社では面接の段階で専務がしっかりとエンジニアに向き合い、入社後の働き方、案件への入り方などを具体的に説明していくという。当たり前のことかもしれないが、できている企業は意外と少ないもの。こうした話が自然と社員から出てくるからこそ、何でも相談しやすく、エンジニアと企業との距離がどんどん縮まっていくのだろう。

  • 本人の希望をしっかりと汲んで案件を調整。元エンジニアの専務取締役がアサインを行います。
    本人の希望をしっかりと汲んで案件を調整。元エンジニアの専務取締役がアサインを行います。
  • 住宅手当、家族手当、資格手当など、様々な制度で社員を支えています!
    住宅手当、家族手当、資格手当など、様々な制度で社員を支えています!
  • 稼働中案件の7割がリモートあり。通勤に縛られない働き方も可能です。
    稼働中案件の7割がリモートあり。通勤に縛られない働き方も可能です。

会社概要

株式会社システムヴァンの会社概要です。

事業内容

◆◇==「奥さんよりも早く帰宅して、夕飯を作る」社員もいるほど働きやすい環境づくりに注力しています==◇◆
★一定の資格を持っている方は毎月手当が支給されます
★残業代全額支給
★家族手当・住宅手当が充実
★フレックスタイム制(参画案件による)

設立39年の歴史の中でソフトウェア開発を中心にお客様の信頼を築き上げてきた当社。
2009年にはインフラ事業を立ち上げ、2020年9月にサポートサービス部を新設。
サポートサービス部では、今現在、年金のオペレータや
お客様の情報システム部のサポート等を中心に業務を展開しています。
更なるお客様のニーズにお応えできるように、幅広く人材を募集し、
業務拡大を目指しております。

■システム開発部
 システム構築のための調査・分析作業
 システム設計、プログラミングの開発
 運用支援(導入後のアプリケーション支援)
■基盤ソリューション部
 サーバー及びネットワークの設計・構築・運用支援等
 企業基盤となる情報インフラソリューション業務
■サポート・サービス部
 オペレータ業務(24時間365日シフトによる勤務)
 ヘルプデスク業務
 ネットワーク、サーバー、システム等の監視業務
 お客様情報システム部のサポート業務

【会社資格】
一般労働者派遣事業 許可番号:派13-309150
ISMS 登録証番号:JUSE-IR-327

主要取引先

NECグループ各社
伊藤忠テクノソリューションズ(株)
(株)日立ソリューションズクリエイト
日本郵政(株)
日本電気(株)
(株)トヨタユーゼック
商船三井システムズ(株)
国立研究開発法人 科学技術振興機構
ネットワンシステムズ(株)
日本事務器(株)
(株)キューブシステム
(株)菱友システムビジネス
(株)情報システム工学
(順不同)

設立

1985年4月

従業員数

42名

平均年齢/32歳

中途入社者の割合/約70%

資本金

3,000万円

代表者

代表取締役 三井 繁樹

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    原則面接1回(Web面接も可能)

  3. STEP03

    内定

【type】の専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密は厳守いたします
※書類選考に1〜2週間程度お時間をいただいております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください
※面接は基本的に1回ですが、場合により2回以上行うことがあります

★面接は希望により、WEBも可能です

◆ご応募から内定までは3〜4週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆結果については、合否に関わらずご連絡いたします

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当求人案件は株式会社キャリアデザインセンター メディア情報事業部が運営する株式会社システムヴァン type採用事務局が採用業務の一部(※)を代行しております。皆様のご応募は株式会社キャリアデザインセンターで受理・管理させて頂きますので予めご了承下さいますようお願い申し上げます。
(※)[type]運営元である株式会社キャリアデザインセンターが求人広告掲載企業より依頼(委託)を受け、実施しているサービスです。なお、本事務局は、type転職エージェントが提供する転職サポートサービスとは異なります。

ホームページ

株式会社システムヴァンhttp://www.svan.co.jp/

連絡先

〒108-0023

東京都港区芝浦2丁目14番8号 第2テーワイビル5階

採用担当

TEL / 03-3456-0371(代表)

掲載終了予定日:2024.05.27

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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