職種
プライベートを大切にしながらIT業界でのキャリアを目指す…
そんなあなたにピッタリなのが当社!
自社サービス開発×充実サポートで
あなたのエンジニアデビューを応援します。
<まずは保守から!先輩がしっかりサポートします>
入社後は先輩メンバーのサポートを受けながら
自社サービスの保守業務からスタート!
もちろん、IT基礎知識や当社のサービスの特徴などは
しっかりレクチャーしていきますので未経験でも安心です!
<レベルが上がったらあなた独自の研修も!>
基礎が身についた後は、あなたの苦手な部分や
学んでいきたい方向性に合わせてオリジナルの研修をご用意!
「●●さん研修」と名付けて独自のカリキュラムを作成します。
早期に独り立ちできるあなたならではの研修が受けられるんです。
<キャリアパスも多彩!ステップアップしやすい>
様々な自社サービスを手掛けている当社だからこそ
システム開発エンジニアやインフラエンジニアなど
キャリアパスもポジションのポストも多彩なんです!
じっくり腰を据えてキャリアを築いていけますよ。
リモート環境でも出社と同じような環境で働ける
バーチャルオフィスがあるから、離れていても安心です!
Prop Tech plus 株式会社が募集している求人の詳細です。
自社サービスのニーズ拡大に伴い、新たなメンバーを募集します!社員が働きやすい環境や意見が言いやすい環境を整え、ベストなパフォーマンスが発揮できる体制をご用意しています。
【業務スタイル】
社内開発100%なので、ムリな残業もなく精神的にも余裕をもって働けます。有給も取りやすく、社員のほとんどが消化。夏季休暇も有給と合わせて2週間の長期休暇を取ることも可能!『働きやすさ』バツグンの好環境です。
◆自社開発なので社内で気持ち良く働けます。
◆コンシューマ(エンドユーザー)のことを考えながら、業務に取り組めます。
◆フランクでアットホームな職場です。服装も自由!
…他にも、技術スキルの向上を図る勉強会や
マネジメントスキルを磨く研修などが多数!
帰属意識を持ちながら、開発に向き合える環境です。
自社サービスを提供しているため、キャリアアップの先には開発エンジニアやインフラエンジニアなど様々な選択肢があります。使っている開発言語やインフラ環境もサービスによって異なるため、身につけられる技術スキルも多彩。IT業界でのステップアップを、長期的な目線で叶えられるのがポイントです!
先輩スタッフについてOJTで学んでいただきます。スキルの高い先輩スタッフが、あなたの成長に合わせて指導します。社内勉強会も開催しておりますので、全力であなたの成長をサポートします。
<<こんな方はぜひ、ご応募ください>>
◆コミュニケーション能力に自信のある方
◆明るく前向きに業務に取り組める方
◆新たな技術にも興味を持って、積極的に取り組める方
正社員
試用期間中の雇用形態に差異はありません。
年収例
年収900万円 経験8年 35歳
年収500万円 経験3年 29歳
決算賞与(3月/年1回)
※業績に応じて変動します。
自社サービスを手がける会社ですから、納期やスケジュールもある程度融通が利きます。体調が悪かったりした場合は業務を終わらせていい雰囲気ですし、残業体質の会社ではなく生産性を大切にする会社なので、なんでも相談してください。
\アクセス抜群です/
都営地下鉄 三田線 内幸町駅(4a出口)直結
東京メトロ 千代田線・日比谷線・丸ノ内線 霞ヶ関駅(C4出口)直結
東京メトロ 銀座線 虎ノ門駅(10番出口)徒歩5分
各線 新橋駅(日比谷出口) 徒歩9分
フルリモートがメイン
【年間休日120日~】
◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆年末年始
◆GW
◆夏季休暇(定期付与有給やリフレッシュ休暇と合わせて2週間の長期休暇を取る社員も!自社内開発なので融通が利きます)
◆慶弔休暇
◆有給休暇
◆リフレッシュ休暇(3日間)
◆勤続10年特別休暇(5日。10年度~翌年度で取得)
◆産前産後休暇
◆育児・介護休業
男女ともに取得実績がございます。
男性…9名
女性…4名
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
前職では営業をしており、出社や出張が多く、子育てとの両立に悩む日々でした。そんな時に当社を勧められ、フルリモートであれば柔軟に働けると思い、入社を決めました。実際に入社後は子どもたちと過ごす時間が大幅に増えました!8時半から17時まで働き、6時には子どもを迎えに行けるので、食事の準備や洗濯などの家事も余裕を持ってこなせます。さらに、業務のノウハウがしっかりと体系化されており、勉強会の資料も豊富に揃っているので、安心して業務に取り組めます。家族との時間を大切にしながら、仕事も充実させたい方にはぜひおすすめしたい職場です。
以前は不動産ディベロッパーでビル管理をしていましたが、経験を活かしつつも新たな業務へ挑戦したく転職。友人が働いていた当社の話を聞いて、挑戦しやすい環境や、風通しの良い社風に魅力を感じ入社しました。ここでは、社長とも気軽に話せる距離感があり、自分の意見を言いやすいです。社員数が少ない分、一人ひとりの意見が尊重され、働きやすさを実感しています。また、フルリモートのため、服装や見た目を気にせずにリラックスして働くことができます。業務内容も、進捗管理は必要なものの、自分のペースで仕事ができることに魅力を感じています。自分に合った働き方を見つけたい方には、ぜひおすすめしたい職場です!
フルリモートや裁量労働制、時短勤務OKなど、働きやすい環境が整っている同社。「不動産ファンド向け」と聞くと堅い印象を抱く方も多いと思うが、実際にお会いした社員の方々は和やかな方ばかり。写真撮影でも社員の方同士で笑わせあうなど、終始穏やかな雰囲気で取材を進めらた。同社なら、需要の途切れない業界で各分野のプロフェッショナルへ着実に成長しできると感じた取材だった。
Prop Tech plus 株式会社の会社概要です。
◆不動産×金融に特化したテック企業
Prop Tech plus株式会社は2013年に設立。
不動産投資信託(REIT:リート)業界で培ったノウハウをベースに、不動産業界に関する幅広いサービスを提供している会社です。
「ITの力で不動産業界の発展に寄与する存在になる」という想いがあり、不動産ファンド向けのシステム開発やREITポータルサイトの運営を行っています。
自社サービスは業界内でのシェアが高く、かつストック収入比率が高いため、会社の収益は安定しています。そのため、積極的にチャレンジしていける環境です。
あなたの技術・アイデアを生かして、新規プロダクトをつくっていきませんか?
<事業内容>
■不動産金融業界に特化したシステム開発
■不動産証券化業界のプラットフォーム『T2TR ComFort(テニトルコンフォート)』
■国内最大手REITポータルサイトであるJAPAN-REIT.COM(ジャパンリートドットコム)の運営
■REIT関連データベース事業 など
<主要株主>
株式会社東京カンテイ
2013年7月1日
83名
男女比/男6:女4
中途入社者の割合/94%
1億円
代表取締役社長 土井 敏宏
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
STEP01
Web応募書類による書類選考
STEP02
1次選考(Web面接)
STEP03
2次選考(Web面接・適性検査)
STEP04
最終選考(Web面接:役員面接)
STEP05
内定
【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい
※面接対応可能時間:9:30~20:00
◆ご応募から内定までは2週間程度を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します
Prop Tech plus 株式会社 https://proptech.plus/
〒100-0011
東京都 千代田区 内幸町2-1-6 日比谷パークフロント19階
採用担当
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!
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Prop Tech plus 株式会社の中途採用情報です。同社の募集している職種の仕事内容や給与、応募資格などを知ることができます。後から見たい場合は検討中リストに保存すると便利です。
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