職種
初級インフラエンジニア/未経験OK/最大1ヶ月の研修/プロジェクト1万件超/リモート有/残業7.3h/全国募集
- 正社員
- 面接情報有
- 自己PR不要
- 転職フェア出展
- 年収：400～450万円 目安残業時間：10時間以内
- NEW
- 掲載期間：2025.01.07～2025.02.03
＼充実のスキルアップサポートあり！／
安心の環境で、
市場価値の高い"AWSエンジニア"を目指しませんか？
インフラ領域特化の専門企業として、
全国17拠点・エンジニア2000名以上の規模を誇る当社。
「AWS」のパートナーだから、
将来的に"AWSエンジニア"を目指せる体制が整っています！
【AWSは将来性バツグン！】
AWSは世界で最も多く利用されているクラウドサービス。
AIやIoTなど様々な分野のサービスが展開されており、
多くの企業がAWSを活用しています！
PCやネット接続環境があれば活躍できるAWSエンジニアは、
「将来的にリモートで働きたい」という方にもピッタリ◎
【スキルを磨きやすい環境！】
最初はあなたのレベルに合わせた業務からスタート！
チーム制でじっくりスキルを磨けます。
eラーニング研修やAWS専門資格の取得支援、勉強会などサポート体制も充実！
1万件以上のインフラ案件があるので、ステップアップしやすい環境です◎
無理なく「AWSエンジニア」を目指せる当社で、
じっくりスキルを磨いていきませんか？
募集要項
株式会社アイエスエフネットが募集している求人の詳細です。
募集背景
2000名以上のインフラエンジニアとともに、マルチリンガルでサービスを展開するITインフラ専門企業である当社。クライアントの技術部門へ人材を提供しながら、個々のニーズに合わせたサービスを提供し、成長を続けています。現在大手企業を中心に案件が増加しているため、日本全国11拠点にてエンジニアを増員募集することになりました。
仕事内容
☆プロジェクト数1万件以上
☆最大1ヶ月の研修期間あり
☆チームでアサイン
ネットワークやサーバの設計・構築、運用保守をはじめ、
インフラ領域特化で豊富なプロジェクトが揃っている当社。
チーム体制でスキルを磨くことで、スピーディにステップアップを目指せます！
【入社後にお任せするお仕事】
主にネットワーク・サーバの運用保守、監視などの業務をお任せします。
経験によっては設計・構築など、上位の業務を担当いただく場合もあります。
※経験の浅い方であればヘルプデスクやPCサポートなどのお仕事からスタートもOK！
【将来的にお任せしたいお仕事】
・ネットワーク／サーバ設計・構築
・オンプレサーバのクラウド化
・クラウド移行プロジェクトのプロジェクト管理
・仮想化案件の設計/構築/運用/保守
※クラウドへの移行案件や、クラウドにも携われるオンプレ案件など、
クラウド案件も豊富に揃っています！
☆案件参画後も手厚いサポートあり
営業担当がついてエンジニアのキャリア形成を支えます。
案件参画後も定期的に状況を確認し問題が起きているようなら迅速に対応。
案件や働き方、キャリアなど何でも相談してください！
※専門の相談窓口もご用意しています
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
案件例
エンジニア限定取材▼大手企業との取引多数！上流案件が豊富にあります▼
◎某通信事業者のクラウドグループウェアヘルプデスク
◎外資系某大手製薬会社のヘルプデスク
◎仮想デスクトップ(WVDを利用)の導入
◎Microsoft365＋SSO/アクセスコントロール導入支援
◎AzureハイブリッドIdP基盤の構築
◎クラウド移行プロジェクト
◎仮想化案件の設計/構築/運用/保守
◎オンプレミス環境のインフラ設計/構築/運用/保守
開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材■プロジェクト事例■
◎AWSインフラ基盤の設計・構築
詳細：損害保険会社向けのAWSインフラ
工程：要件定義～テスト
◎Azure基盤の設計・構築、運用設計
詳細：繊維メーカー向けの業務システムの基盤構築
工程：基本設計～テスト・移行
◎クラウド移行における運用改善
詳細：大手SIerとともにオンプレからAWSへ移行するプロジェクト
属人化・サイロ化されたシステム運用を見直し、可視化・標準化を実施
工程：要件定義～設計・構築、運用
◎AWS、GCP環境構築運用
環境： Hyper-v、VMware
OS：Windows、Linux
運用:監視の設定、ユーザー追加等、要件定義、設計業務を含む
注目働きやすい環境づくりにも注力中！★定着率90%以上★
■残業月平均7.3時間
■インフラエンジニアには珍しくリモートワークを導入
■有給休暇取得率79%
■女性の産育休取得率100%(男性の取得実績84.6％)
など、働きやすい環境づくりに注力中！
≪各種認定も受けています≫
■東京都「心のバリアフリー」サポート企業登録
■「AWS 400 APN Certification Distinction」認定（AWS認定資格保有数400以上）
■健康優良企業「銀の認定」(2023年)
■「健康経営優良法人2024」(経済産業省)
■「プラチナくるみんプラス」認定
■「人間関係が良好だと思う企業No.1」
■「人間性を重視して採用する企業No.1」
■「挑戦できる環境が整っている企業No.1」
注目経験浅めOK！3000名以上のエンジニアを育成した研修あり
入社後はプロジェクトアサインまで最大1ヶ月の研修期間を設けています。適性に応じた技術研修や勉強会、資格取得など、配属に向けてじっくりスキルを磨いていけるのでご安心ください！
《充実のスキルアップ支援》
★人材サービス型AWSパートナー（初級～上級のAWS研修を受講可能）
★マルチクラウドの仮想検証環境(AWS、Azure、GCP)※好きなタイミングで自由に利用可能
★500以上の動画学習コンテンツ
★ITトレーニング企業「トレノケート」と提携・協業した社外研修
★オンライン勉強会
★資格取得支援
★技術者コミュニティあり
┗社内チャットで技術交流や資格対策などの情報交換が可能（セキュリティやクラウドなどの専門知識を共有できます）
身に付くスキル
・キャリアパス
＜キャリアパスイメージ＞
▼運用保守にチャレンジ
ネットワーク・サーバの運用保守といった「下流工程」に携わり、ステップアップを目指せます！
▼上流工程へステップアップ
お客様の要望に合わせてサーバやネットワークを設計・構築する「上流工程」へ！
※クラウドやセキュリティなどの分野にも挑戦可能！
＜評価制度について＞
PJ先での頑張りや日頃の業務姿勢を評価すべく"360度評価"を導入。
上司/部下/同僚/お客様の評価も踏まえて総合的に評価しています。
入社後の成長サポート
＜キャリア支援の取り組み＞
「高度専門職人材キャリア(スペシャリスト)」コンサルティングキャリア(コンサルタント)」「マネジメントキャリア(管理職)」の3つの中からキャリアパスを選択可。
教育・研修専門の教育部の講師と一緒に「どんな技術を身につけていきたいか」など、短期・中期・長期の詳細なキャリアを決めていきます。
キャリア形成に向けて必要なスキルの習得や資格の取得など丁寧にフォローしますのでご安心ください！
＜その他教育制度＞
▼教育リスキリング
・AWS研修
・構築業務フロー研修
・ネットワーク講座
・実機演習
など短期間（1～5日）でのリスキリング教育を実施しています。
応募資格
＼経験1年未満の方もOK！人柄重視の採用です／
■ITに関する何らかの実務経験をお持ちの方
（コールセンター、ヘルプデスク、テクニカルサポート、システム開発、運用保守など業務内容は問いません）
■学歴不問
人間関係によるストレスを感じることなく働いてほしいから、
当社は「この人と一緒に働きたいという人だけがいる会社」を目指しています。
スキルや経験も大事ですが、それ以上に人柄や意欲を重視！
マナーやモラルを守って真摯に仕事に取り組める方を歓迎します◎
＼こんな方にピッタリです／
■インフラエンジニアとしてスキルを磨いていきたい方
■好奇心を持って新しいことにチャレンジできる方
■チームワークを大切にできる方
■資格取得に意欲的な方
■下流工程からステップアップしたい方 など
雇用形態
正社員
想定給与
*首都圏エリア:月給29万円～
*関西・東海エリア:月給28.5万円～
*その他のエリア:月給27.5万円～
※インフラエンジニアとして、運用設計/設計/構築いずれかの経験が3年以上ある方：月給35万円～
※参画案件の契約単価が一定以上の場合、年2回インセンティブ賞与を支給！
※単価は案件参画時に全て明確に提示します
※経験・スキルを考慮の上決定
※試用期間3ヶ月(給与・待遇に差異なし)
※残業代全額支給
<年収イメージ>
◎年収360万円～:ヘルプデスク、保守業務を行うことが出来る。
◎年収400万円～:定常運用に加え、PC・NW・サーバ・ミドルウェアなどの知識を必要とする運用作業が可能。
◎年収450万円～:担当者：手順を遵守して、構築補助として従事できる。
◎年収550万円～:手順書に基づくものではなく、技術知識を元にした構築スキルを有している。詳細設計、パラメータ設計ができる。
◎年収650万円～:要件定義、基本設計も含めたスキルを有している。
◎年収750万円～:特に卓越した技能や知識が1つ以上・コンサルティングができる・大規模プロジェクトのPM。
◎年収900万円～:新規サービス事業を立ち上げ会社に貢献できる。
実際の給与例
<年収UP事例>
■Aさん
前職:ネットワーク運用保守
当社へ転職後、当社の研修制度を使用し、CCNAやLPICなどの資格を取得。サーバ設計・構築へステップUP！
★年収100万円UP
■Bさん
前職:ヘルプデスク(約1年)
当社で研修を受けた後、チームで参画している運用業務のPJに参画。経験豊富な先輩のそばで経験を積み、入社半年ほどで運用/保守業務を1人で対応できるように！
★年収50万円UP
■Cさん
前職:サーバー設計・構築
クラウド案件やコンサルタントなど上位レイヤで幅広い案件へ参画したいと思い当社へ。結果、今ではAWS案件参画。顧客提案にも携われるように！
★年収100万円UP
勤務地別給与
・東京都港区赤坂7-1-16 オーク赤坂ビル 3F/正社員/月給 290,000円 ～ 290,000円
・北海道札幌市中央区北1条西3-3 ばらと北一条ビル 5F/正社員/月給 275,000円 ～ 275,000円
・宮城県仙台市宮城野区榴岡3丁目4-1 アゼリアヒルズ 2F/正社員/月給 275,000円 ～ 275,000円
・栃木県宇都宮市大通り4-1-18 宇都宮大同生命ビル 3F/正社員/月給 275,000円 ～ 275,000円
・静岡県沼津市西条町161 カーニープレイス沼津ビル 3F/正社員/月給 285,000円 ～ 285,000円
・静岡県静岡市葵区常磐町2-13-1 住友生命静岡常磐町ビル 8F/正社員/月給 285,000円 ～ 285,000円
・静岡県浜松市中央区田町223-21 ビオラ田町3F 33号室/正社員/月給 285,000円 ～ 285,000円
・愛知県名古屋市中村区名駅2-45-7 松岡ビル2F/正社員/月給 285,000円 ～ 285,000円
・大阪府大阪市北区堂島1-1-5 関電不動産梅田新道ビル 3F/正社員/月給 285,000円 ～ 285,000円
・広島県広島市中区銀山町3-1 ひろしまハイビル21 4F/正社員/月給 275,000円 ～ 275,000円
・福岡県福岡市中央区天神1-12-1 日之出福岡ビル 10F/正社員/月給 275,000円 ～ 275,000円
勤務時間
9：00～18：00（実動8時間／休憩1時間）
※基本的に上記が勤務時間になりますが、案件によってはシフトや夜勤もあります。
※案件によりますが時差出社も可能です。
残業について
≪残業は月平均7.3時間≫
残業対策チームを設置しており、定時退社が基本のため、プライベートの時間をしっかり確保できる環境です。
勤務地
《全国の拠点で募集中》
★会社を挙げてリモートワークの普及に努めています
★寮、社宅制度あり（当社規定）
★将来的には、希望に応じて海外案件にもチャレンジ可能
勤務地：首都圏または各支店周辺エリアのクライアント先
☆配属先は個人の希望を最大限考慮します/U・Iターン歓迎※移動費用や社宅制度あり（規定による）
→東京、神奈川、千葉、埼玉、大阪、愛知、広島、福岡、札幌、仙台、茨城、栃木、静岡 など
◆東京本社 東京都港区赤坂7-1-16 オーク赤坂ビル 3F
(アクセス)各線「青山一丁目駅」徒歩7分、各線「赤坂見附駅」徒歩8分、各線「永田町駅」徒歩10分
(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地
交通・詳細
◆札幌支店
北海道札幌市中央区北1条西3-3 ばらと北一条ビル 5F
┗札幌市交通局 地下鉄「大通駅」徒歩5分
◆仙台支店 宮城県仙台市宮城野区榴岡3-4-1 アゼリアヒルズ 2F
┗仙台市地下鉄東西線「宮城野通駅」徒歩4分
JR「仙台駅」徒歩5分
◆宇都宮営業所
栃木県宇都宮市大通り4-1-18 宇都宮大同生命ビル 3F
┗JR「宇都宮駅」徒歩5分
東武鉄道宇都宮線「東武宇都宮駅」徒歩15分
◆沼津支店
静岡県沼津市西条町161 カーニープレイス沼津ビル 3F
┗JR東海道本線「沼津駅」徒歩10分
◆静岡支店
静岡県静岡市葵区常磐町2-13-1 住友生命静岡常磐町ビル 8F
┗JR「静岡駅」徒歩7分
◆浜松営業所
静岡県浜松市中区田町223-21 ビオラ田町3F 33号室
┗JR「浜松駅」徒歩14分
◆名古屋支店
愛知県名古屋市中村区名駅2-45-7 松岡ビル 2F
┗名古屋市交通局(地下鉄)「名古屋駅（東山線）」徒歩1分
JR「名古屋駅」徒歩5分
名古屋鉄道(名鉄)「名鉄名古屋駅」徒歩10分
◆大阪支店
大阪府大阪市北区堂島1-1-5 関電不動産梅田新道ビル 3F
┗地下鉄「淀屋橋駅」徒歩4分
JR「北新地駅」徒歩7分
◆広島支店
広島県広島市中区銀山町3-1 ひろしまハイビル21 4F
┗広島電鉄 路面電車「銀山町（かなやまちょう）」電停徒歩5分
◆福岡支店
福岡県福岡市中央区天神1-12-1 日之出福岡ビル 10F
┗福岡市交通局 地下鉄「天神駅」徒歩1分
勤務地一覧
・東京都港区赤坂7-1-16 オーク赤坂ビル 3F
・北海道札幌市中央区北1条西3-3 ばらと北一条ビル 5F
・宮城県仙台市宮城野区榴岡3丁目4-1 アゼリアヒルズ 2F
・栃木県宇都宮市大通り4-1-18 宇都宮大同生命ビル 3F
・静岡県沼津市西条町161 カーニープレイス沼津ビル 3F
・静岡県静岡市葵区常磐町2-13-1 住友生命静岡常磐町ビル 8F
・静岡県浜松市中央区田町223-21 ビオラ田町3F 33号室
・愛知県名古屋市中村区名駅2-45-7 松岡ビル2F
・大阪府大阪市北区堂島1-1-5 関電不動産梅田新道ビル 3F
・広島県広島市中区銀山町3-1 ひろしまハイビル21 4F
・福岡県福岡市中央区天神1-12-1 日之出福岡ビル 10F
働き方
（項目の説明）リモートワーク相談可能
休日休暇
＜実質年間休日127日(122日＋取得必須有給5日)＞
◆完全週休2日制(プロジェクトによりシフト勤務の場合があります)
◆祝日 ※但し、プロジェクトによりシフト制
◆年末年始休暇(5日)
◆有給休暇(平均取得日数:11.25日/年)※取得率79%
◆傷病休暇(入社後半年は有給休暇の代わりに取得可)
◆アニバーサリー休暇(年次有給休暇取得奨励)
◆バースデー休暇
◆セルフケア休暇
◆リフレッシュ休暇
◆慶弔休暇
◆産前産後休業
◆育児休業(子どもが3歳になるまで)※男性の取得実績あり！
◆介護休暇
◆看護休暇 など
待遇・福利厚生
◆昇給年1回
◆インセンティブ賞与年2回(6月、12月)
※中堅人財賞与制度に基づく
◆各種社会保険完備
◆交通費全額支給
◆シフト勤務手当※22時～5時を含むシフト勤務は月1万円支給
◆家族手当(対象扶養家族:配偶者1万円/月、子5000円/月、親3000円/月)※入社2年目より適用
◆確定拠出年金(401K)
◆寮・社宅制度（規定有）
◆すまいる共済会
∟傷病時所得補償、死亡弔慰金、障害見舞金、入院見舞金、住宅災害見舞金、結婚祝金、出産祝金、入学祝金など
◆転勤時引越代補助・引越支度金
◆キャリアチェンジ制度
◆役職手当
◆関東ITソフトウエア健康組合加盟
◆iPhone貸与
◆資格取得支援制度(合格時の受験費用全額会社負担／Cisco、Oracle、VMware、AWS、国家資格等多数)
◆当社独自の動画学習システム利用可
◆社長賞表彰
◆カフェテリアプラン(提携企業の商品を割安で購入可）
◆受動喫煙対策
・全社：敷地内禁煙（喫煙場所あり）
・プロジェクト先：常駐先の規定に準じます
産休・育休取得状況
◆女性の産育休取得率100％
◆男性の育休取得実績あり（取得率84.6％）
当社は「プラチナくるみん」の認定企業です。
もっと知りたい！会社の素顔
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
社員インタビュー
ノンストレスに働ける環境です！（元エンジニアの採用担当より）
入社当時はほぼ未経験レベル。会社の制度を使って勉強やLPIC資格の取得などに取り組み、少しずつ成長していきました！当社の魅力は、みんなとても人が良いところ。「一緒に働きたいという社員だけが集まる会社にしたい」という当社のミッションを最初に聞いた時は半信半疑だったのですが、実際入ってみると物腰が柔らかくて気さくな人ばかり！優しい先輩方がそばで支えてくれるから、とても頼りになりました。2024年5月から人事に異動したのですが、それも当時の採用担当の方がすごく良い人で、「自分も採用担当をやってみたい」と思ったからなんです。残業は少ないし、年収も入社時から100万円ほどUP(インセンティブ賞与等含む)。人間関係や働き方、収入面にストレスを感じることがないから、きっとのびのび働けると思います！
社員を大切にしてくれる、働きやすい会社です！
当社の魅力は働きやすい環境が整っていること。残業は月平均7.3時間。SESにありがちな社内MTGや社内提出物といった社内対応がほぼないため、残業もほとんど発生しません。また、実質年間休日127日、有給取得率79.2％と休みを取りやすい環境があるほか、家族手当、結婚・出産・入学祝金などの福利厚生も充実。さらに、育休取得率は女性100％、男性84.6％、テレワーク導入中、時差出勤OKなど、ライフイベントをはじめ様々な立場の社員全員が「働きやすい」と感じられる環境が整っています。しかも、既存の制度だけではなく、個々の労働環境や残業状況などを定期的に確認して、問題があればすぐに対応してくれるので安心して働くことができています！
取材担当者より
2000年の創業以来、IT業界で他社に先駆けて、「技術力よりも人間性を重視した正社員採用」「人材を人財に変える教育」に取り組んできた同社。社員の教育はもちろん、働く環境の整備にも注力している。仕事をしている時間は人生の中で多くの割合を占める。だからこそ、一緒に働く人や環境が重要となる。そんな中で同社は、「人間関係が良好だと思う企業No.1」「人間性を重視して採用する企業No.1」「挑戦できる環境が整っている企業No.1」（日本マーケティングリサーチ機構調べ）など、数々の賞でNo.1 を獲得。社員が安心して働きながら成長できる環境がある同社だが、こうした受賞歴以外にも実際に触れてみないとわからない魅力もあるだろう。そのため、興味をお持ちの方は面接で同社の雰囲気に触れてみることをお勧めしたい。
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☆残業は月平均7.3h☆家族手当/結婚/出産/入学祝金など手当充実！有給取得率79.2%！ -
福利厚生が充実しているため、ライフ＆ワークを整えながら、腰を据えて働ける環境です！ -
AWS/Azure案件豊富&時差出勤可◎給与UP実績も多数！多くのエンジニアに選ばれている会社です。
会社概要
株式会社アイエスエフネットの会社概要です。
- 事業内容
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≪インフラ特化企業の初級インフラエンジニア募集≫
■「人間関係が良好だと思う企業No.1」
■「人間性を重視して採用する企業No.1」
■「挑戦できる環境が整っている企業No.1」
※日本マーケティングリサーチ機構調べ
■健康優良企業「銀の認定」（健康保険組合連合会東京連合会発行）
■「PartnerAward 2022」（サイオステクノロジー株式会社）
■「健康経営優良法人2022」（経済産業省）
■リモート案件もご用意、時差出勤可能で柔軟に働ける
■レベルに応じた研修でスキルを磨ける
■残業は月平均7.3時間！社内MTGや社内提出物などはほぼなし
（客先での残業が多い場合は契約を終了することもあります）
■家族手当、結婚・出産・入学祝金などの福利厚生も充実
■育休取得率は女性100％、男性84.6％
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
1.情報通信システムの設計、施工、保守及びコンサルタント業務
2.コンピュータに関するソフトウェア、ハードウェアの開発、輸入、販売
3.コンピュータシステムの運用、管理、保守の受託
4.コンピュータに関するソフトウェア、ハードウェアのテスト設計・実行及びコンサルティング
5.「4.」における検証情報の提供
6.ハードウェア、ソフトウェアの検証用施設、設備、機器の賃貸及び管理
7.コンピュータの操作、プログラム制作等に関する教育事業
8.コンピュータのハードウェア及び周辺機器のリサイクル品の販売
9.経営及び投資に関するコンサルタント業務
10.労働者派遣事業法に基づく労働者派遣事業 本社 (派13-304931)
11.有料職業紹介業務 (許可番号：13-ユ-010728)
12.障がい者の就労支援及び就労支援事業
13.障がい者総合支援法に基づく障害福祉サービス事業
14.前各号に関する一切の事業
- 設立
-
2000年1月12日
- 従業員数
-
グループ全体：2,677名（2024年10月1日現在）
- 資本金
-
1億円
- 代表者
-
代表取締役 渡邉 幸義
応募について
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
選考プロセス
-
STEP01
typeの登録レジュメやWEB応募書類による書類選考
-
STEP02
面接1～2回＋適性検査（性格診断）
-
STEP03
内定
【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
☆原則オンラインでの面接となります。
☆平日夜間の面接もOK！
※応募の秘密厳守します
※書類選考に1週間程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい
※面接回数は、場合によって変更になります
◆ご応募から内定までは2週間以内を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します
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当求人案件は株式会社キャリアデザインセンター メディア情報事業部が運営する
株式会社アイエスエフネット type採用事務局が会員へのアプローチ関連業務を一部代行（※)しております。予めご了承ください。
（※)
[type]運営元である株式会社キャリアデザインセンターが
求人広告掲載企業より依頼（委託）を受け、実施しているサービスです。
なお、本事務局は、type転職エージェントが提供する転職サポートサービスとは異なります。
- ホームページ
-
株式会社アイエスエフネット https://www.career.isfnet.co.jp/
- 連絡先
-
〒107-0052
東京都港区赤坂7-1-16 オーク赤坂ビル3F
採用担当
TEL /03-5786-2389
E-mail / 企業に問い合わせる
転職活動・求人応募についてよくある質問
Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか？
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス！
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか？
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか？
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう！
この企業が同時募集している職種
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