富士電機ITソリューション株式会社【富士電機グループ】

インフラエンジニア/月給40万円以上も可/賞与年2回/フレックス制/年間休日125日

  • 正社員
  • 自己PR不要
  • 年収:500~750万円 目安残業時間:30時間以内
  • NEW
  • 掲載期間:2026.01.20~2026.02.16
インフラエンジニア/月給40万円以上も可/賞与年2回/フレックス制/年間休日125日

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

<大手企業・官公庁・教育機関の社会インフラを支える>
富士電機グループで"長く活躍できる"エンジニアへ

従業員数2万7000人(連結)を擁する
富士電機株式会社のグループ企業かつ
富士通パートナー企業として2004年に設立された当社。

私たちが手掛けるのは、大手企業から官公庁、
全国の教育機関まで幅広い分野のICTインフラ。
金融・製造・流通業界や中央省庁、学校など
社会を動かすシステムを支えています。

そんな当社のインフラエンジニアとして、
社会の根幹を支えるという誇りある挑戦を
富士電機グループの安定基盤で実現しませんか?

【PL/PM候補として長期キャリア形成】
上流工程中心の要件定義・設計業務に加え、
営業同行によるプリセールス業務も経験可能。
技術力と提案力を兼ね備えたエンジニアとして
長期的に成長していけます。

【20年連続黒字×平均勤続年数17年の安定環境】
■リモートワークを導入中
■月給40万円以上の高待遇<PL/PM候補>
■賃貸住宅手当や独身寮、転勤者社宅あり
東証プライム上場企業×富士電機グループの安定基盤のもと、
継続してキャリアを描ける環境が特長の一つです。

「社会インフラを支え、長く活躍できるエンジニアへ」
そんな安定したキャリアを、当社で築きませんか?

募集要項

富士電機ITソリューション株式会社【富士電機グループ】が募集している求人の詳細です。

募集背景

2004年の設立以来、ICTに関わる製品やサービスを提供することで、お客様の課題解決の支援をしています。新たな自社クラウドサービスを展開するなど成長を続けており、今後の更なる事業拡大に向け、新たなメンバーを募集します。

仕事内容

民需・公共・文教の3つの分野のお客様にICT事業を展開している当社。

あなたにはインフラエンジニアとして、主に上流工程をお任せします。
また営業担当に同行し、プリセールス業務(営業の技術サポート)もお任せします。

【具体的な業務】
■クラウド環境へのリプレイス
■ハードウェアの保守
■無線LANのアクセスポイント増設 など

【顧客分野】
大きく分けて3つの分野に各種ICTソリューションを提供しています。
◆民需分野:製造、流通、金融
◆文教分野:小学校、中学校、高等学校、大学、専門学校、図書館
◆公共分野:中央省庁、官公庁、自治体

例:文教分野の場合
■主にK12市場における教育ICTソリューションの導入及び運用保守
・GIGAスクール構想継続(2ndGIGA対応)
・FSLソリューション提案
・FSL文教セミナー開催、支援

■授業支援用システムのクラウド(Azure)移行支援
・オンプレミスからクラウドへの移行(認証、校務支援システムなど)
・無線LAN(アクセスポイント)を含めた校内LAN構築、保守

★業界未経験OK
まずは担当業界のことをじっくり理解していただきたいと考えています。
周囲の社員がフォローするのでご安心ください。

変更の範囲:上記を除く当社業務全般
開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材

【技術環境】
■ネットワーク/Cisco、FortiGate、BIG-IPなど
■サーバ/Windows、Linux、VMwareなど
■クラウド/Azure、AWSなど

注目平均勤続年数17年!長期的なキャリア形成が可能です。

◆リモートワークOK
◆フレックスタイム制
◆毎週水曜日はノー残業デー
…など、社員一人一人が家族やご自身の時間を
しっかりと確保できるよう、働きやすい環境づくりに
力を入れております。
結果として、平均勤続年数は17年と、
長期にわたりご活躍いただける職場環境となりました。
あなたもぜひ当社で長くキャリアを築いてください!

注目次世代教育の基盤をITの側面から支えるやりがい。

民需・公共・文教の3分野全てで
今まさに、オンプレミスからクラウドへの移行が進む変革期にあります。

営業と一緒に商談に参加し
導入から運用保守まで一気通貫で担う当社では、
インフラエンジニアとしての経験を最大限に活かし、
各業界の課題解決をリードできるやりがいを感じていただけるはず。

金融機関の取引基盤、製造業の生産管理、
学校の教育環境、自治体の住民サービス向上など
ICTで社会の根幹を支えるシステムを構築できるのも
このポジションの醍醐味。

企業の競争力強化、子どもたちの学習環境改善、
行政サービスの効率化など、様々な分野に技術で貢献でき
エンジニアとしての介在価値を深く実感いただけます。

多様な業界で社会意義の高いプロジェクトに携わる醍醐味は、
当社だからこそ得られるものです。

身に付くスキル
・キャリアパス

入社後の成長サポート

【理想のキャリア形成をサポート】
◆キャリア形成支援
業績目標とあわせ、中長期のキャリアについて
年に2回部門長と面談を行う機会があります。

◆スキルアップ支援制度
基本情報技術者、Azure認定資格などの取得費用を補助しています。
資格取得を強制するということは一切なく、
希望者には支援する体制を整えています。

応募資格

■学歴不問
■インフラエンジニアとして5年以上の経験をお持ちの方

☆10人規模のPL、PM経験をお持ちの方は歓迎します!

\こんなスキルが活かせます!/
■クラウド環境の設計・構築経験をお持ちの方
■Azureの知識をお持ちの方
■業務システム(経費精算/稟議業務等)の導入経験や業務知識
■コミュニケーションスキル(顧客/上位SEの要件/指示を理解し、相互尊重のもと円滑にコミュニケーションを取れる)
■データベーススキル(SQLServer/Oracleへの問合せ(SQL文)操作が出来る)
■プログラム開発経験(Webシステムに関するプログラミング経験がある)
歓迎する経験・スキル

◎同じ案件ばかり長く続けるのではなく、様々な経験を積みたい方
◎上流工程やPM/PLにチャレンジしたい方
◎現状の働き方から脱却して、子育て、プライベートの時間を確保したい方

雇用形態

正社員

試用期間中の雇用形態に差異はありません

想定給与

◆月給28万4000円~42万1100円+賞与年2回+各種手当
◆想定年収:539万円~757万円(※残業月20時間を含めた場合)

※試用期間3ヶ月(期間中の待遇に差異はございません)
※年収757万円の場合は、残業20時間相当の見なし時間外手当58,100円を含む
(超過分は別途支給いたします)
賞与について

賞与年2回支給(6月、12月)

勤務地別給与

・東京都千代田区外神田6-15-12/正社員/月給 290,000円 ~ 421,100円
・北海道札幌市中央区北一条東2-5-2 札幌泉第2ビル4F/正社員/月給 295,000円 ~ 421,000円
・宮城県仙台市青葉区一番町1-9-1 仙台トラストタワー/正社員/月給 295,000円 ~ 421,000円

勤務地別給与をすべて見る ∨

勤務時間

フレックスタイム制
【標準労働時間帯】9:00~17:35
【標準労働時間】7時間45分(休憩50分)
残業について

残業は月に20~30時間程度です。
毎週水曜日はノー残業デーを実施しています。

勤務地

■リモートワークOK
■東京・北海道・宮城募集

【本社】
東京都千代田区外神田6-15-12 

【北海道支店】
北海道札幌市中央区北一条東2-5-2 札幌泉第2ビル4F

【東北支店】
宮城県仙台市青葉区一番町1-9-1 仙台トラストタワー

※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地
 業務上の都合によって、転勤、転属、出向することがあります。
交通・詳細

【本社】
・東京メトロ銀座線「末広町駅」より徒歩1分
・東京メトロ千代田線「湯島駅」より徒歩5分

【北海道支店】
・札幌市営地下鉄東西線「バスセンター前駅」より徒歩5分
・JR千歳線/函館本線「札幌駅」より徒歩15分

【東北支店】
・地下鉄南北線「仙台駅」より徒歩6分
・JR仙石線「あおば通駅」より徒歩8分

勤務地一覧

・東京都千代田区外神田6-15-12
・北海道札幌市中央区北一条東2-5-2 札幌泉第2ビル4F
・宮城県仙台市青葉区一番町1-9-1 仙台トラストタワー

勤務地一覧を見る ∨

働き方
項目の説明

リモートワークOK

リモートワークが可能です。

休日休暇

\年間休日125日(2025年度)/
■完全週休2日制(土日)
■祝日
■有給休暇(22日)
■メーデー
■創立記念日
■年末年始休日
■夏季休日
■産前・産後休業
■育児休職

待遇・福利厚生

■各種社会保険完備
■昇給年1回(6月)
■賞与年2回(6・12月)
■退職一時金・確定拠出年金
■交通費支給(当社規定による)
■賃貸住宅手当(一部規定あり)
■寮・社宅(独身寮※35歳まで/転勤者社宅あり)
■保養所
■定期健康診断
■財形貯蓄
■定年後再雇用制度
■住宅資金融資
■資格取得表彰
■育児・介護支援制度
■リフレッシュ支援制度
■社内公募制度
■在宅勤務制度
■クラブ活動
■屋内禁煙

掲載終了予定日:2026.02.16

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

トピックス

富士電機グループ×富士通パートナー企業の安定性

東証プライム上場、従業員数2万7000人を擁する富士電機株式会社のグループ企業として2004年に当社は設立されました。ICTに関わる製品やサービスを提供し、お客様の課題解決を支援することで社会貢献を続けてきました。当社のお客様は国内有数の大手企業を始めとして、教育機関や官公庁のような公共機関、金融や製造、流通など業界は多岐にわたっています。富士電機グループとしての安定した経営基盤のもと、設立から20年を迎えています。

当社だけで従業員数800名以上、売上高は700億円を超えています。
当社だけで従業員数800名以上、売上高は700億円を超えています。
ワークライフバランスを大切にしながら働けます!

【年間休日125日】【フレックスタイム制】【リモートワークOK】などワークライフバランスを大切にできる柔軟な働き方を実践しています。さらに、賃貸住宅手当、独身寮・転勤者社宅といった福利厚生も充実している当社。そんな働きやすい環境から社員の平均勤続年数は17年となっており、定年後の再雇用制度もあるなど、将来のことを考えながら長期的に働ける環境があります。

家族との時間も大事にできる環境です。
家族との時間も大事にできる環境です。

取材担当者より

今回の取材では営業マネージャー、インフラと開発のエンジニアマネージャーの計3名からお話を伺った。印象的だったのは社員を思いやる気持ち。「不安を持ちながら働いてほしくない」「いつでも相談できるような組織にしたい」という言葉から、温かな雰囲気が感じられた。それぞれ全国各地の拠点から取材に参加いただいたが、拠点の垣根を超えて人間関係が築かれていることも印象に残っている。企業の規模が大きくなると、人間関係が希薄化してしまうこともある中で、こういった関係性が生まれているのは同社の特徴と言えるだろう。

  • 長期的にキャリアを築いている社員が多数活躍しています!
    長期的にキャリアを築いている社員が多数活躍しています!
  • 安定した経営基盤のもと、長期的に活躍し続けていただけます。
    安定した経営基盤のもと、長期的に活躍し続けていただけます。
  • フレキシブルに働ける仕組みを整えているため、ワークライフバランスも大切にできます。
    フレキシブルに働ける仕組みを整えているため、ワークライフバランスも大切にできます。

会社概要

富士電機ITソリューション株式会社【富士電機グループ】の会社概要です。

事業内容

<<当社で働く魅力>>
◎様々な業界の大手クライアントと取引
◎フレックスタイム制で自由度高く働ける
◎リモートOK
◎賃貸住宅手当や独身寮、転勤者社宅あり
◎定年後の再雇用制度で長く働ける
◎平均勤続年数は17年

<<事業内容>>
■コンピューターおよびその周辺機器、通信機器、計測機器、自動販売機、その他電気機械器具、事務機器、事務用品等の販売、リース、レンタル、保守、点検、修理、機器の据付工事
■情報ネットワークシステムの企画、開発、設計、販売、リース、保守、およびコンサルティング業務並びに管理、運営
■情報処理システムに係るソフトウェアの開発と仕入販売並びにシステムの保守
■電気工事、電気通信工事の企画、設計、監理、施工および保守
■前各号に関連する一切の事業

設立

2004年4月1日

従業員数

878名(2025年4月1日現在)

資本金

10億円

売上高

856億円(2024年度)

代表者

代表取締役社長 及川 弘

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    面接(2回)

  3. STEP03

    内定

■基本的には対面での面接となりますが、WEBでの面接も相談可能です。
■平日18時以降の面接もご相談に応じます。お気軽にご連絡ください

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に1週間~10日程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

◆ご応募から内定までは1~2ヶ月を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

当求人案件は株式会社キャリアデザインセンター メディア情報事業部が運営する富士電機ITソリューション株式会社 採用事務局が採用業務の一部(※)を代行しております。
皆様のご応募は株式会社キャリアデザインセンターで受理・管理させて頂きますので予めご了承下さいますようお願い申し上げます。

(※)
[type]運営元である株式会社キャリアデザインセンターが
求人広告掲載企業より依頼(委託)を受け、実施しているサービスです。
なお、本事務局は、type転職エージェントが提供する転職サポートサービスとは異なります。

ホームページ

富士電機ITソリューション株式会社【富士電機グループ】 https://www.fujielectric.co.jp/fsl/index.html

連絡先

〒101-0021

東京都千代田区外神田6-15-12

人材開発センター(採用窓口)

TEL /03-5817-5734

掲載終了予定日:2026.02.16

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

この企業が同時募集している職種

富士電機ITソリューション株式会社【富士電機グループ】のその他の求人です。

IT・Webエンジニアのピックアップ企業

typeのオススメ企業の求人をピックアップ!


同一カテゴリの求人をもっと見る

今見ている求人が含まれる職種や勤務地、こだわり条件などのカテゴリからほかの掲載企業の転職・求人情報を探すことができます。

その他の条件で探す

typeでは職種や勤務地、仕事探しで譲れないこだわりの条件など、様々な切り口から自分の働き方に合った求人を探すことができます。気になるキーワードやテーマから転職・求人情報をチェックしてください。