職種
「安定した環境で、技術者として本当に成長したい」
そんな想いを持つエンジニアの方へ。
富士電機ITソリューションなら、
東証プライム上場企業グループの安心感と、
物流DXという社会課題解決のやりがいを同時に手に入れることができます。
実際に平均勤続17年という実績が示すように、
多くの先輩たちが長期的なキャリアを築いています。
《安定企業ならではの充実待遇とワークライフバランス》
◆月給40万円以上も可能(PL/PM候補)
◆賞与年2回+退職金・確定拠出年金
◆年間休日125日+フレックス制
◆リモートOK+残業月10~20時間程度
◆年2回のキャリア面談で将来設計をサポート
家族との時間も大切にしながら、 無理なく長期的に活躍できる職場です。
《やりがいと成長を両立》
2024年問題で深刻化する物流業界の課題を、
技術力で解決に導くプロジェクトに携われます。
1,000件を15秒で最適化するAI技術開発を通じて、
物流DXで社会インフラを支える自社サービスを手がけます。
要件定義から運用まで上流工程も経験でき、
技術力で物流業界の課題解決に貢献しながら、
エンジニアとして着実にキャリアアップできる環境です。
技術で社会に貢献しながら、安心して働き続けませんか?
富士電機ITソリューション株式会社【富士電機グループ】が募集している求人の詳細です。
東証プライム上場企業グループの富士電機グループの一員として革新的なICTソリューションを提供し続けてきた当社。大手企業から官公庁まで、幅広いお客様のDX推進を支援しています。設立20年の安定基盤をベースに、さらなる成長フェーズへ。新たな技術革新の波に乗り、共に未来を創造していくメンバーを募集します。
≪導入事例≫
アクト中食株式会社・アクトグループ様
■課題
・配送ルートがドライバーの経験や能力に依存し、効率性にばらつきが発生
・担当者の突然の欠勤時の対応が困難 等
■解決策
・AIによる最適ルート立案で、1ルートあたり45分、距離20%以上の削減を実現
・配送コストの正確なデータ化により、店舗ごとの収益性を把握可能に
・労働時間短縮とドライバーの負担軽減を実現
(https://www.fujielectric.co.jp/fsl/adoption/act/index.html)
≪AI-Stream QuickPlanについて≫
物流のDXをサポートする最適化ルートプラニングサービスで
物流業界の課題を解決へと導きます。
◆AI機能により誰でも最適な配送ルートを作成
◆最大1,000件の配送計画をわずか15秒で作成
◆当日の必須訪問や配送の優先度も設定可能
◆スマホアプリとの連携で、配送進捗をリアルタイムで管理
◆業務の属人化やベテランドライバーの負担も解消
スマホアプリ:Dart
エンジン開発:Python
Webページ:Java、JavaScript
在庫管理システム:Java、Ruby
幅広い領域を様々な言語を使って開発しているので、
時間をかけて、システム全体を理解してほしいと考えています。
1,000件の配送先を15秒で最適化する高度なAIアルゴリズムの開発や、複雑な配送条件を加味した最適化ロジックの実装など、技術的チャレンジが満載なこの自社サービス。さらに、開発した機能の効果が「ルート所要時間45分削減」「走行距離20%削減」など、具体的な数値となって即座に可視化されます。2024年問題に直面する物流業界の構造改革に寄与し、CO2削減や労働環境改善にも貢献できる。あなたの技術力で、社会インフラを支える――そんなやりがいを当社で感じませんか?
開発には、Python、JavaScript、Rubyといったモダンな言語を採用し要件定義から運用までプロジェクト全体に携われます。富士電機グループの確かな技術基盤と、スタートアップのようなスピード感を兼ね備えた環境で、エンジニアとしての成長を実感しながら、社会に貢献するプロジェクトに挑戦できるのが醍醐味です。AI領域未経験の方も、安心してチャレンジしていただける環境を整えているため、無理のない環境で着実にスキルを磨けます。
富士電機ITソリューションでは、一人ひとりがキャリアアップして
プロの人材になれるよう、様々な研修を用意しています。
自己成長を目指す方にとって充実した教育環境となっています。
新入社員から中堅社員・部門長まで階層に応じた階層別研修、
職種に応じた職種別研修、資格取得支援制度などの研修が充実。
各種研修を受講することで、自己のスキルアップを図ることができます。
◎同じ案件ばかり長く続けるのではなく、様々な経験を積みたい方
◎上流工程やPM/PLにチャレンジしたい方
◎現状の働き方から脱却して、子育て、プライベートの時間を確保したい方
正社員
試用期間中の雇用形態に差異はありません
残業は月に10~20時間程度です。
【東京本社】
東京メトロ銀座線『末広町駅』より徒歩1分
・東京都千代田区外神田6-15-12
リモートワークOK
\年間休日125日(2025年度)/
■完全週休2日制(土日)
■祝日
■有給休暇(22日)
■メーデー
■創立記念日
■年末年始休日
■夏季休日
■産前・産後休業
■育児休職
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
◆キャリア形成支援◆
業務目標とあわせ、中長期のキャリアについて
年に2回部門長と面談を行う機会があります。
◆スキルアップ支援制度◆
会社が指定する研修(コンプライアンス研修や階層別研修など)を
受講頂くことはもちろん、ご自身の業務に関わるスキルや
知識に関する研修や資格取得の費用を支援します。
【年間休日125日】【フレックスタイム制】【リモートワークOK】などワークライフバランスを大切にできる柔軟な働き方を実践しています。さらに、賃貸住宅手当、独身寮・転勤者社宅といった福利厚生も充実している当社。そんな働きやすい環境から社員の平均勤続年数は17年となっており、定年後の再雇用制度もあるなど、将来のことを考えながら長期的に働ける環境があります。
今回の取材では営業マネージャー、インフラと開発のエンジニアマネージャーの計3名からお話を伺った。印象的だったのは社員を思いやる気持ち。「不安を持ちながら働いてほしくない」「いつでも相談できるような組織にしたい」という言葉から、温かな雰囲気が感じられた。それぞれ全国各地の拠点から取材に参加いただいたが、拠点の垣根を超えて人間関係が築かれていることも印象に残っている。企業の規模が大きくなると、人間関係が希薄化してしまうこともある中で、こういった関係性が生まれているのは同社の特徴と言えるだろう。
富士電機ITソリューション株式会社【富士電機グループ】の会社概要です。
<<当社で働く魅力>>
◎様々な業界の大手クライアントと取引
◎フレックスタイム制で自由度高く働ける
◎リモートOK
◎賃貸住宅手当や独身寮、転勤者社宅あり
◎定年後の再雇用制度で長く働ける
◎平均勤続年数は17年
<<事業内容>>
■コンピューターおよびその周辺機器、通信機器、計測機器、自動販売機、その他電気機械器具、事務機器、事務用品等の販売、リース、レンタル、保守、点検、修理、機器の据付工事
■情報ネットワークシステムの企画、開発、設計、販売、リース、保守、およびコンサルティング業務並びに管理、運営
■情報処理システムに係るソフトウェアの開発と仕入販売並びにシステムの保守
■電気工事、電気通信工事の企画、設計、監理、施工および保守
■前各号に関連する一切の事業
2004年4月1日
878名(2025年4月1日現在)
10億円
856億円(2024年度)
代表取締役社長 及川 弘
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
STEP01
Web応募書類による書類選考
STEP02
面接(2回)
STEP03
内定
■基本的には対面での面接となりますが、Webでの面接も相談可能です
■平日18時以降の面接もご相談に応じます。お気軽にご連絡ください
【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に1週間~10日程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい
◆ご応募から内定までは1~2ヶ月を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します
富士電機ITソリューション株式会社【富士電機グループ】 https://www.fujielectric.co.jp/fsl/index.html
〒101-0021
東京都千代田区外神田6-15-12
人材開発センター(採用窓口)
TEL /03-5817-5734
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!
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