職種
【Webエンジニア】最大還元率94％/月給37万円〜/有給取得率90%/残業5h/待機100%支給
- 正社員
- 年収：400〜950万円 目安残業時間：10時間以内
- NEW
- 掲載期間：Fri Apr 26 00:00:00 JST 2024〜Thu May 09 23:59:59 JST 2024
エンジニア全員が前職から年収100万円以上UP！
スキルに見合った収入を。
「スキルに見合った収入を得られているだろうか」
そんな悩みをお持ちの方にオススメなのが当社です。
＼エンジニアにとことん寄り添った“単価連動性”／
■最低月給37万円〜（プロジェクト単価に応じてさらにUP）
■案件単価からの還元率は…82％！中には還元率94％の案件も！
単価連動性なので、
実績に見合った収入を確実に得られる仕組みです◎
＼前職から年収230万円UPを実現した人も／
当社に入社したエンジニア全員が、
前職給与から【年収100万円以上】の収入アップを果たしています。
実際に…
■前職年収380万円⇒当社年収480万円（100万円アップ！）
■前職年収530万円⇒当社年収700万円（170万円アップ！）
さらに、上記年収と別途で資格取得支援費用を支給しています。
こうした“業界最高水準レベル”の還元率を実現できているのは、
エンジニアへの還元を前提とした経営方針のもと、
会社運営費のコストカットを行っているから。
エンジニアのスキルをしっかりと評価し、
還元している当社で、ぜひあなたの力を発揮してください！
募集要項
Heyday株式会社が募集している求人の詳細です。
募集背景
2020年の設立以来、ITスクール選びを支援する自社サービス「スクマド」の開発・運営やIT業界に特化したHR事業など幅広い事業を手掛けてきた当社。近年取引先から多くの引き合いをいただいており、直近6ヶ月で案件は1,200件も増加。新たに複数名のエンジニアを採用し、更なる組織の体制強化を図っていきます！
仕事内容
＼8〜9割のプロジェクトが在宅・リモートワーク／
要件定義、設計、開発、PM、PMO、分析案件など、さまざまな案件が寄せられる当社にて、それぞれのスキル・経験に合わせたプロジェクトに参画していただきます。
代表や経営陣による定期面談を通して、あなたの適性・スキルを伸ばせるプロジェクトをご案内します！
《プロジェクトの一例》
■旅行サービスのPM（エンド直）
・2024年3月〜長期
・活かせるスキル：Java、PM経験、ITコンサルタント経験、フロントエンドとサーバーサイド両方の経験
■スーパーゼネコン業務システム更改（元請直）
・4月〜長期
・活かせるスキル：C＃、.NET（ASP.NET）、詳細設計以降の経験、システムの運用経験
《スキルに応じてハイクラス案件も》
下記の案件は月給47万円〜72万円！
■官公庁向けアプリケーション開発〜運用・保守
■業務系システム開発〜運用・保守およびサブリーダー
■大規模開発〜運用・保守およびリーダー
■金融系システム開発〜運用・保守およびリーダー
■官公庁向けシステム開発のリーダー など
★希望や適性に応じて、将来的に自社サービスや事業開発に携わることも可能です！
案件例
エンジニア限定取材◇ヘルステック領域のシステム開発
◇人材系サービスの開発支援
◇教育関係システムの開発支援 など
◎直請け案件が50％以上！取引顧客数は前年比120％増加しています
◎PL/PMポジションやゲーム関連の開発など、業種問わず、さまざまなニーズがあります
◎現在は少数精鋭の組織で、平均年齢は29〜30歳と若手層が中心となって活躍しています
手がける商品・サービス
【自社サービスにも携われる環境】
堅実な事業開発力が評判を呼び、設立以来、拡大を続けております。
今後は、自社サービスの開発比率を増加させる予定です。
▼自社サービス例
マッチングプラットフォーム事業
e-sportsメディア事業
e-sportsメディア事業
スクールの窓口
開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材OS／Linux ,Windows
環境／AWS,Azure
主な使用言語／PHP,Ruby,Python,Java
注目理想のキャリアを追求できる！
定期的に、代表と「1on1」を実施。
エンジニア一人ひとりの志向や目指したいビジョンに寄り添って、キャリア形成を行います。
興味や希望に応じて、PL/PMやスペシャリストはもちろん、「マーケター」「データアナリスト」「データサイエンティスト」など幅広いポジションに挑戦が可能です！
★あるエンジニアの事例★
▼前職では大手SIerでデータベース系に従事
▼当社でマーケティング業務に挑戦
▼よりマッチしたポジションを探し、データサイエンスにチャレンジ
▼現在はBIツールの資格を取得！
上記は、入社からたった2年間での出来事。
理想のキャリアを実現するため、いつでも何度でもチャレンジができる環境です！
注目多彩な案件から希望に応じてアサイン！
2020年設立の新しい会社ながら、代表の人脈と営業力を駆使して取引先を開拓しているため、すでに中小企業から大手上場企業、官公庁まで幅広く取引を行っています。
中には【プライム案件】や【数百名が携わる大規模案件】【最新技術を導入したプロジェクト】もあるなど、エンジニアの選択肢が広いのが特長です。
豊富な案件の中から、あなたのご希望に沿うものをいくつかチョイスして話し合いを行ったうえでアサインします！
時には10件ほどの選択肢をご用意することも。
希望するキャリアや働き方を叶えるために、全力でサポートします！
身に付くスキル
・キャリアパス
当社の代表は、元エンジニアであるだけでなく、コンサルタントとしても活躍してきた人物です。
技術者としての視点はもちろん、コンサルタントとして得た業界の知見や人脈も持ち合わせているからこそ、社員のキャリアにとことん寄り添ったサポートを実現しています。
《当社でキャリアチェンジを叶えたエンジニアの実例》
◇サーバーサイド⇒データアナリスト
◇サーバーサイド⇒データサイエンティスト など
「技術職を極めたい」
「リーダーやマネージャーポジションを目指したい」
「新規事業の立ち上げスタッフの一員として活躍したい」
など、ぜひあなたの将来像をご相談ください！
入社後の成長サポート
あなたの経験・スキルに応じて育成方針を決定します。
不安があれば、最初は先輩社員と一緒にプロジェクトに参画していただくなど、一人ひとりのレベルに合わせてサポート。
また、アサイン先も会社が一方的に決めるのではなく、あなたが目指す「理想の将来像」に着実に近づいていけるものを一緒に選択・決定します。
応募資格
★20代〜30代が多数活躍中
◆学歴不問
◆エンジニアとしての実務経験をお持ちの方
歓迎する経験・スキル
クラウド環境（AWS/Azure）の構築経験をお持ちの方は大歓迎です。
雇用形態
正社員
想定給与
◆月給37万円〜（単価連動性）
※給与は、経験年数・スキルなどを考慮のうえ当社規定により決定します
※上記には、固定残業代（月20時間分／4万8000円〜）を含んでいます。超過分は別途追加支給いたします
※試用期間3ヶ月あり。期間中の給与・待遇・雇用形態に差異はありません
《プロジェクトの単価に応じてさらなる給与UPが可能！》
単価連動性なので、上記月給額はあくまで最低保証額です。
参画プロジェクトの単価によってはさらに給与がUPします。
実際に当社に転職した後、年収が100万円〜150万円アップした人もいます！
▼年収アップの事例
前職年収380万円⇒当社年収480万円（月給40万円×12ヶ月）
前職年収530万円⇒当社年収700万円（月給58万円×12ヶ月）
※上記ともに、年収と別途で資格取得支援費用を支給
★昇給随時
★昇給タイミングの例／4月から新しい案件で単価UPした場合、給与反映は6月から。
★初年度の想定年収：444万円〜912万円
実際の給与例
◇サブリーダー職／経験5年
年収480万円（月給40万円×12ヶ月）
◇リーダー職／経験9年
年収700万円（月給58万円×12ヶ月）
◇リーダー職 経験9年
年収912万円（月給76万円×12ヶ月）
※上記ともに、年収と別途で資格取得支援費用を支給
＼一方的に、配属先のプロジェクトを決めることはありません／
スキルによっては、ハイクラスプロジェクトへの参画も可能です。
月給55万円・72万円・90万円・120万円などの高単価案件も多数あります。
勤務時間
9：00〜18：00（実働8時間／休憩1時間)
※プロジェクトにより多少前後する場合あり（実働8時間）
残業について
★月の平均残業は5時間以下と少なめです
★繁忙期でも月平均10時間程度なので、年間を通してワークライフバランスの整った環境で業務に向き合うことができます
勤務地
★転勤なし
★中野新橋駅より徒歩1分
◆本社／東京都中野区弥生町2-41-17-No.5
※東京都内のプロジェクト先にて、ご勤務いただきます
交通・詳細
【本社アクセス】
地下鉄丸ノ内線「中野新橋駅」より徒歩1分
勤務地エリア
東京都(中野区)
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働き方
（項目の説明）リモートワークがメイン
★プロジェクトはリモートワークがメイン！
★8割のエンジニアがフルリモート勤務
【リモートワークOKのプロジェクトが多い理由】
当社のお取引先は、設立前から代表や経営陣が絆を深めてきた企業がほとんど。
信頼関係が構築できているからこそ、リモートワーク8割〜9割という環境が実現しています。
休日休暇
≪年間休日120日以上≫
◆完全週休2日制（土日）
◆祝日
◆年次有給休暇
◆GW
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆慶弔休暇
◆産前・産後休暇
◆育児休暇
◆結婚記念日休暇
◆バースディ休暇（本人・パートナー・子）
◆リフレッシュ休暇（入社1/3/5周年で休暇）
◆子どもの看護休暇
◎祝日と有給休暇を組み合わせて、連休を取得するのもOK！
待遇・福利厚生
◆昇給随時
◆社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
◆交通費全額支給
◆服装自由
◆テレワーク／在宅ワークOK
◆資格取得支援制度（Microsoft 認定資格ほか業務に必要な資格取得時の受験費用を全額会社が負担します）※社内規定あり
◆キャリアチェンジ研修・勉強会の実施
◆フルリモート朝活（完全任意参加／キャリア形成に関するアドバイスなど、都度内容に変更あり）
※受動喫煙防止策として、屋内を全面禁煙としています
《フルリモート朝活について》
元々は、「資格の勉強を一人で黙々と続けるのは大変だから、希望者で集まってやってみたらどうだろう？」と代表が提案したのがきっかけで導入された制度。
朝の決まった時間に希望者がWeb会議で集まって、資格の勉強をしています！
もっと知りたい！会社の素顔
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
トピックス
あなたの“理想の将来像”を一緒に実現していきたい。
キャリアを歩み続けた先で「次はこんなことに挑戦してみたい」という想いを抱くことは、ごく自然なこと。だからこそ、入社時にサーバーサイドエンジニアとしてスタートしたからといって、「エンジニア」という枠に収まり続ける必要はない、というのが私たちの考え方です。むしろ自社サービスの事業責任者、新サービスの立ち上げ、キャリアチェンジなど、理想に向かってチャレンジしたい方は大歓迎！ぜひあなたの描く“理想の将来像”を共有していただき、そこにたどり着くためのプランを一緒に考えていきましょう。その一環として勉強会や研修、朝活の実施など、さまざまな側面からキャリアを後押しする取り組みを行っています。
エンジニア出身の自分だからできる会社づくりを。（代表／小川）
元々エンジニア出身であり、現在もマーケター、PM、ITコンサルタントとして実務を行いながら『Heyday』の経営をしている私。独立前からエンジニアのキャリア形成や年収アップに関する相談に乗るシーンが多くありました。その経験から感じたのは「会社の在り方」が良くなければ、エンジニアの悩みを解決することができないということ。そこで「エンジニアが納得できるキャリアと収入を実現する会社を創ろう」という想いから『Heyday』を設立しました。そして、エンジニアがイキイキと働ける環境が、ゆくゆくはIT業界の発展にも繋がっていくと考えています。設立当初の想いをカタチにするべく、これからもエンジニアに寄り添っていきます。
取材担当者より
IT人材への還元率は50％〜70％代という企業が多い中、同社はなんと案件単価の82％という高還元率を誇っている。それもそのはず。同社は、「低い還元率の中厳しい就業環境で働くエンジニアたちが納得して働ける環境を作りたい」という想いから立ち上げた企業なのだ。同社の代表が企業体制としてこだわるのは、収入面だけではない。プロジェクト規模、磨けるスキル、働き方など、豊富な案件の中からエンジニアが「参画したい」と思えるものを選べるよう、常時多数の案件を抱えているのだそう。取材時に「なぜ、こんなにまでエンジニアに寄り添うのか」という質問をぶつけると、独立前にITコンサルをしていた際に、就業環境について悩んでいるエンジニアがあまりに多いと感じ、そこを改善しながら社会にも貢献していきたいと強く感じたとのことだった。こんな代表のもとでなら、末永くキャリア形成をしていけそうだと感じた。
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定時に帰ることも可能！オンとオフのメリハリをつけて働けます。 -
中には230万円の年収アップを叶えたエンジニアも！成果はしっかりと給与に還元します◎ -
取引先と信頼関係が構築できているからこそ、リモートワークで柔軟に働けます！
会社概要
Heyday株式会社の会社概要です。
- 事業内容
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◆スクールの窓口「スクマド」
◆スクールの口コミプラットフォーム
◆メディア事業(esports、メタバース等)
◆マーケティング、開発、RPAコンサルティング
- 設立
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2020年12月
- 従業員数
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7名
- 資本金
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100万円
- 代表者
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代表取締役／小川 将司
応募について
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
選考プロセス
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STEP01
Web応募書類による書類選考
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STEP02
面接（1回）※カジュアル面談
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STEP03
内定
【type】の専用応募フォームからご応募ください。
≪カジュアル面談を実施中！！≫
「応募しようか悩んでいる」
「会社の雰囲気を見てから決めたい」
そんな方もまずはお気軽にご応募を！
お互いを知る機会として気軽にお越しいただければ幸いです。
◆書類選考に1〜2週間程度お時間をいただいております
◆ご応募から内定までは2週間以内を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆結果については合否に関わらずご連絡致します
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください
- ホームページ
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Heyday株式会社https://hydy.jp/
- 連絡先
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〒164-0013
東京都中野区弥生町2-41-17-No.5
採用担当
E-mail / 企業に問い合わせる
転職活動・求人応募についてよくある質問
Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか？
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス！
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか？
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか？
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう！
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