株式会社リブレス

インフラエンジニア/創業第2期採用スタート/実務未経験可/最上流から参画/ITコンサルを目指せる/地方創生

  • 正社員
  • 面接情報有
  • 年収:400〜1000万円 目安残業時間:20時間以内
  • NEW
  • 掲載期間:Fri Apr 26 00:00:00 JST 2024〜Thu May 09 23:59:59 JST 2024
インフラエンジニア/創業第2期採用スタート/実務未経験可/最上流から参画/ITコンサルを目指せる/地方創生

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

中小企業の個性をITで活かす!
日本の中小企業を一緒に盛り上げていきませんか?

代表の高松はITベンチャーの役員、
AIベンチャーのCOOとして経営に携わってきた中で、
日本の中小企業問題を課題視し始めました。

日本企業の99%以上を占める中小企業ですが、
その中でITがうまく活用できている企業はまだまだ少数です。

個性ある高品質なサービスを手掛けているにも関わらず、
その広め方が分からず苦労している企業を数多く見てきた代表は、
中小企業に特化したIT事業を開始することを決意。

まずは企業者達の苦労や課題感を理解するため、
自ら飲食店を開業しました。

実体験することにより、事業者としての視点を手に入れ、
同じ視点で課題に向き合うことが叶うと思ったからです。

そんな代表の熱い想いに共感した、
様々な分野のスペシャリストたちが集まって設立されたのが当社リブレス。

今回募集しているのは、エンジニアとしてキャリアを積んだ先に、
ITコンサルタントとしてビジネスの最上流に携われるポジションです。
「受注前」のフェーズから参画できるビジネスパーソンを目指していきましょう。

可能性を秘めた中小企業に寄り添い、
一緒になって悩みを解決しようと思える方はぜひご応募ください!

募集要項

株式会社リブレスが募集している求人の詳細です。

募集背景

私たちはSMB市場No.1企業を目指し、お客様の経営課題から共感し、ITを活用したコンサルティングとソリューションを提供してきました。そんな当社にて、創業第2期生として一緒に会社をつくっていける仲間を募集します。

仕事内容

あなたには、経験や能力に合わせてインフラの設計や構築などの幅広い業務をお任せします。

<幅広い業務に触れ、スキルアップ>
SMBへのITソリューションは幅の広い知識と技能が求められます。
業務系システムから、データベース、B2B2C、マーケティング、
ネットワーク、通信、ハード、セキュリティなど多岐にわたるため、
得意分野を軸に、様々な分野の技能習得からスタートしていただきます。

もちろん工程も、設計構築だけでなく保守、提案、PL、PM、プリセールスとご経験いただきます。

<ゆくゆくはITコンサルとしてのキャリアを>
将来的には新しいビジネス創出の提案ができる、
コンサルティング力を併せ持つビジネスパーソンを目指していただけます。
入社後10年を目途に、指示を順守する案件ではなく、
マーケティングや必要な工程を考え、提案する受注前の案件などもお任せする予定です。

★今年から大学との産学連携による研究や、ハード(ロボ等)やAIなどのITと組み合わせたソリューションサービスを推進していきます!
案件例
エンジニア限定取材

・メタバースイベント空間の制作・NFT取引機能開発
・寿司屋のダイレクトプライシングの調査・開発
・オーダー家具販売事業者受発注システム
・自然サウナ事業者予約管理システム
・焼肉チェーン事業者/拠点間VPN、DBプラットフォーム導入
・ビジネスカフェ事業者/新規拠点インフラネットワーク導入 など
※アプリケーションレイヤからの受注含む

開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材

▼案件例
<某証券系グループ会社社内インフラ&NW整備支援業務>※直ユーザ契約
2021年〜現在 5名体制(顧客先作業95%)

・シンクライアント(Azure Virtual Desktop)移行企画、構築導入、運用設計、障害対応作業
・データセンター移行計画、調査、設計、構築(CiscoNW中心)
・資産管理システム(Netbox)導入計画、構築作業
・新システム導入に伴う環境構築等
・クライアント管理、保守

<某運送会社社内インフラ&NW構築、保守支援>※直ユーザ契約
2021年〜現在 2〜3名体制(顧客先作業5%)

・NW EOS対応 リプレイス&保守(Yamaha L3 L2)
・セキュリティ導入(ESET)
・ストレージ導入、運用設計(Terastation)
・拠点移転対応&6拠点VPN接続(AWS Yamaha 他)

<某製造業社内インフラ&NW構築、保守支援>※直ユーザ契約
2023年〜現在 3名体制(顧客先作業30%)

・NW EoS対応 リプレイス&保守(Cisco L2 WirelessAP VPN)
・回線速度調査 検証(Nuro ぷらら)
・ストレージ再構築 調査・設計
・3拠点 VPN接続
・運用ツール再構築、運用設計(MS ActiveDirectory)
・クライアント調査分析

注目各分野のスペシャリストに囲まれ、刺激を受けながら成長できます

代表は先端技術やベンチャー経営に関する大学講師を務めており、役員には国際税理士法人代表やベトナムのITベンチャー社長も在籍。様々な分野のスペシャリストに囲まれながら経験を重ねていけます。また、Web系の基幹システム開発を極めた社員や、社内のシステム基盤をクラウド化したエンジニアなど、高い技術力を誇るエンジニアもいるので、スキルを高めていくにもピッタリな環境です。書籍購入費の補助や、AWS/DXのセミナーにも参加可能と、社員の自己研鑽も全力フォロー。PMとしてのスキルはもちろん、最新の知識や技術も身に付けられるため、着実なキャリアアップが可能です。

注目今後も、様々な新しい取り組みを計画しています

エンジニア不足が深刻な中、海外の人材を積極的に取り入れていこうという思いのもと、ウズベキスタンの企業とエンジニアリングの協業をスタートさせました。当社が運営するJSBAが主催、ウズベキスタン共和国大使館と経済産業省の外郭団体CICCが協賛となり、駐日ウズベキスタン大使館での特別講演も開催しています。
また、海外の若者に日本文化について学ぶ機会を提供するため、九州に海外校の分校として専門学校を設けることになりました。海外に流出した日本の文化的価値の高い品々を買い集め、日本の伝統文化を学ぶコースを作る予定です。

身に付くスキル
・キャリアパス

リブレスでは、技術力を活かした現場でのエンジニア業務だけでなく、「案件化される前」さらに「受注前」のフェーズから参画できるビジネスパーソンを目指して欲しいと考えています。
<成長イメージ>
30代-40代を分岐点とし、SEからITコンサルタントにキャリアチェンジしていく想定です。そのために下記のようなスキルを実装してまいります。
・提案
・要求定義
・調査分析/競合分析
・WBS/体制調整 等
※入社時の年齢やスキルにあわせた成長曲線を用意しますのでご安心ください

応募資格

◆学歴不問
◆下記いずれかを満たす方
・システム構築の経験をお持ちの方(環境は不問です)
・独学やスクールでITについて学んだことがある方

実務未経験の方、第二新卒の方もご応募いただけます。
過去の採用例

◆インフラエンジニア(経験4年)
└基幹システムのサーバシステム構築の経験者
◆独学でIT基礎を学んでいた方(経験なし)
└実務経験ゼロでの入社でしたが、着々とスキルアップしています。

雇用形態

正社員

想定給与

★社員年間平均昇給率16%(2023年度実績)
◆月給30万円〜70万円+賞与+各種手当
※経験・スキルを考慮し、決定いたします。
※試用期間は6ヶ月。期間中の待遇・給与に差異はありません。
※残業代は全額支給します。

◆PM・PL経験をお持ちの方
年俸550万円〜800万円(想定月収45万円〜)
※上記金額には、固定残業代(月20時間分/10万円〜)を含む。超過分は別途支給します。
※年俸を12分割にして毎月支給します。

<評価基準にそって高水準の年収アップを実現!>
PM、プリセールスレベル:年収1000万円以上
PLレベル:年収800万円以上
実際の給与例

<想定年収例> 
・380万円(25歳/入社3年)
・700万円(35歳/入社13年)
・1000万円(40歳/入社18年)

実際に、今年入社した先輩社員(社会人経験4年、前職年収350万円)は、PMに挑戦しつつ年収550万円以上を得ています。

      
賞与について

年1回支給

勤務時間

◆フレックスタイム制(標準労働時間8時間)
※コアタイム10:00〜16:00
※プロジェクト先の場合は、変動する可能性があります。
残業について

残業時間は月平均20時間以内と少なめ。
家での勉強時間もしっかり確保しながら働けます。

勤務地

東京都千代田区平河町2-10-10 ハイックス平河町ビル1F
※転勤はありません。
※プロジェクトによって、都内のパートナー企業で勤務する場合もあります。
交通・詳細

東京メトロ半蔵門線「半蔵門駅」より徒歩4分
東京メトロ各線「永田町駅」より徒歩6分

勤務地エリア

東京都(千代田区、中央区、港区、新宿区、文京区、台東区、墨田区、江東区、品川区、目黒区、大田区、世田谷区、渋谷区、中野区、杉並区、豊島区、北区、荒川区、板橋区、練馬区、足立区、葛飾区、江戸川区、八王子市、立川市、武蔵野市、三鷹市、青梅市、府中市、昭島市、調布市、町田市、小金井市、小平市、日野市、東村山市、国分寺市、国立市、福生市、狛江市、東大和市、清瀬市、東久留米市、武蔵村山市、多摩市、稲城市、羽村市、あきる野市、西東京市、西多摩郡瑞穂町、西多摩郡日の出町、西多摩郡檜原村、西多摩郡奥多摩町、大島町、利島村、新島村、神津島村、三宅島三宅村、御蔵島村、八丈島八丈町、青ヶ島村、小笠原村)

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働き方
項目の説明

リモートワーク相談可能

休日休暇

<年間休日128日>
◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆GW
◆夏季休暇(3日)
◆年末年始休暇(3日)
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆産前産後休暇
◆育児休暇
★5日以上の連続休暇も取得可能です!

待遇・福利厚生

◆昇給年1回(2月)
◆賞与年1回(1月)
◆社会保険完備(雇用・健康・労災・厚生年金)
◆通勤手当(全額支給)
◆時間外手当
◆出張手当
◆役職手当
◆ストックオプション制度
◆社員旅行
◆副業OK
◆社内分煙※プロジェクト先により異なります。
◆服装自由
◆アクティビティ支援制度
◆会食支援制度
◆ライフサポート制度
◆人事制度
◆キャリアアップ支援制度
◆アクティビティ支援制度
◆資格取得支援制度
◆都心在宅手当
(山手線の駅から1.5km以内にお住まいの方に「月1万円」の手当を支給)

★代表が運営している飲食店「かんけり」で無料で飲食できます。
https://kan-keri.jp/
また、年始には老舗レストランを貸し切って新年会を開催!豪華なお年玉も出ました。

掲載終了予定日:Thu May 09 23:59:59 JST 2024

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

社員インタビュー

「効率化、無人化だけでなく、課題に寄り添えるビジネスを」

私は、技術はあくまで手段であり、目的ではないと思っています。システムを導入し、効率化、無人化を図ったとしても、それだけでは企業の良さや、個性がなくなってしまいかねない。コストカットだけではなく、本当に重要なのはサービスの価値を最大限高められるようなサポートを行うことだと思っています。だから私達は、技術提供だけでなく、会計や人事、コンサルティングや収益事業のイノベーションに至るまで、何でもやります。普通のSESよりも業務の幅が広く大変かもしれませんが、だからこそ面白い仕事ができる。私が保証します。【代表 高松】

「効率化、無人化だけでなく、課題に寄り添えるビジネスを」
当社の理念に共感してくれる仲間は大歓迎です。
実際に入社した社員の声をお届けします!

◆ITエンジニア(27歳)
以前はシステムアプリケーションの開発を担当していましたが、制約が多い環境だと感じていました。リブレスは自由な発想ができて、もっと面白い仕事ができそうだと思い入社を決意しました。

◆ITエンジニア(35歳)
前職ではインフラやDBのエンジニアとして、Linuxの構築を担当していました。もっと世の中の役に立つ仕事がしたい、社会貢献できる会社で働きたい、と思うようになり、ご縁あったリブレスに入社しました。

実際に入社した社員の声をお届けします!
実務経験がない方でも、速いペースで着実に経験を積んでいける環境です。

取材担当者より

代表にお話を伺ったところ、同社は顧客と直接信頼関係を築くことに重きを置いており、本質的な経営課題の解決にまで携われる点が魅力的だと感じた。「技術サービスありき」の提案ではなく、「共感ありき」のサービスの提案を通じてお客様の経営課題を一緒に考え、コンサルティングサービスを提供する。それこそがこの先に求められている力なのだそう。同社には様々な経歴を持つ各分野のプロフェッショナルが集まっているため、刺激を受けながらモチベーション高く働けるだろう。「SESなんてどれも同じ」そんな風に思っている方にこそ、ぜひリブレスをお勧めしたい。

  • 2022年の第1回 Meraki D-1グランプリで、審査員特別賞受賞を受賞しました。
    2022年の第1回 Meraki D-1グランプリで、審査員特別賞受賞を受賞しました。
  • 大学講師でもある代表から、様々な知識を学ぶ機会もあります。
    大学講師でもある代表から、様々な知識を学ぶ機会もあります。
  • 幅広い年代・経歴を持つ仲間が、同じ思いを掲げ一緒に働いています。
    幅広い年代・経歴を持つ仲間が、同じ思いを掲げ一緒に働いています。

会社概要

株式会社リブレスの会社概要です。

事業内容

★売上昨対比200%見込み
★最上流から参画
★年収1000万円も可
★SMB市場No.1を目指す

<事業内容>
■ITコンサルタント事業
■システム開発事業
■クラウドサービス事業
■ネットワーク導入事業
■教育支援事

主要取引先

株式会社凸版印刷グループ
株式会社野村総合研究所グループ
株式会社山翠舎
株式会社アイピーテクノ
株式会社平成プロジェクト
日本コムシス株式会社
株式会社ウインローダーグループ
株式会社FTGグループ
株式会社ドラム
株式会社大成
株式会社フォロー
他約20社
※敬称略・順不同

<認定バートナー>
日本マイクロソフト株式会社
シスコシステムズ合同会社
アドビ株式会社

設立

2020年2月20日

従業員数

10名

資本金

2000万円

売上高

1億6000万円(2023年度1月度決算見込み)

代表者

高松 健

代表者略歴/青山学院大学卒業後、テクバン株式会社執行役員、キャリバン株式会社代表取締役、株式会社トリプルアイズCOOを経て、株式会社リブレスを設立。
JSBA設立代表理事、千葉科学大学特別講師、中小企業庁認定IT専門家

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    1次選考(適性検査、面接)

  3. STEP03

    2次選考(面接)

  4. STEP04

    内定

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に2〜3日程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

◆ご応募から内定までは2〜4週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

ホームページ

株式会社リブレスhttps://rebreath.jp/

連絡先

〒102-0093

東京都千代田区平河町2-10-10 ハイックス平河町ビル1F

採用担当

掲載終了予定日:Thu May 09 23:59:59 JST 2024

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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