株式会社トップヒルズ

【開発エンジニア】プライム&大手SIer直取引/18期連続黒字経営/転職回数・ブランク不問!

  • 正社員
  • 面接情報有
  • 自己PR不要
  • 話を聞きたい応募可
  • 年収:350~800万円 目安残業時間:20時間以内
  • 掲載期間:2025.11.28~2025.12.25
【開発エンジニア】プライム&大手SIer直取引/18期連続黒字経営/転職回数・ブランク不問!

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

\人と話すのが好きな方、歓迎!/
社内イベント毎月開催!縦も横もフラットな関係性。安心して話せる仲間がいます!

例えば・・・
「技術力を高めつつ、やりたい業務をどんどんやっていきたい」
「社内で技術的な情報を仲間と共有していきたい」
「自分のキャリアプランを理解してほしい」
「もっと仲間と楽しく交流を図りたい」
といった想い、当社だったら実現できます!

*納得してプロジェクトに参画*
営業から直接の案件提案はありません。
上長や部門長があなたが希望するキャリアプランや働き方を考え
案件のアサインを調整します。
会社都合だけのプロジェクトアサインはありませんので
納得してプロジェクトに参画できます!

*勉強会や社内交流会を定期開催中*
役職問わず誰もが参加出来る勉強会を定期的に開催してますので
積極的に技術を吸収できます!
手を挙げれば誰でも講師になれますので
仲間と共に技術力を高めていきましょう!

また、当社は毎月オフィス内で交流を図れる場があります。
人と関わるのが大好きな方は、キンキンに冷えたビールを手に
語り合いましょう!
※ノンアルコールも各種取り揃えております。

*ぜひ一度面談へお越しください*
面談では、あなたの経験やスキル、
やりたいことを聞かせてください!
一緒にあなたの将来を構築しましょう!

募集要項

株式会社トップヒルズが募集している求人の詳細です。

募集背景

創業以来連続で黒字経営!富士フイルム株式会社・BIPROGY株式会社・鈴与シンワート株式会社に出資いただいており、安定して働ける環境が整っている当社。高い技術力でお客様から幅広く信頼を獲得し、多くのご依頼を頂いています。更なる事業拡大に伴い、東京・神奈川・鹿児島で一緒に働く仲間を募集します!

仕事内容

☆トップヒルズのこだわりについて☆
【1】エンジニアの意志を最優先して案件やポジションをお任せします
例えば、マネジメント業務を無理やりお願いすることはありえません。

【2】チームで案件に参画します
チームでプロジェクトを対応します。
また、上司や社員同士と社内のチャットツールで気軽に連絡が取れるため、相談しやすい環境が整っています。

【3】プライム案件や大手Sierからの直請け案件中心
キャリアに合せたプロジェクトへのアサインが可能なため、
「上流工程にチャレンジしたい」「クライアントの近くで開発がしたい」
など、一人ひとりのエンジニアの希望を叶えられるようにしています。

社員の高い技術力やスキルから、
大手クライアントをはじめとする様々な案件を手がける当社。
JavaやC#の開発プロジェクトから、ERP、メディカルIT事業まで、幅広く展開しています。
お客様からの信頼も厚く、長期的で安定したプロジェクトを多くいただいています。
あなたのスキルや希望に応じて、最適な案件をお任せします。

(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
手がける商品・サービス

オープン系業務システムやWeb・モバイルアプリ開発。
他、ERPパッケージの導入・開発やメディカル領域の導入・開発など幅広い技術領域の案件があります。
業務知識や専門知識を身につけることが出来ることも強みです。
最上流から開発・テストまで手掛けておりますので、キャリアに合わせたポジションをお任せいたします。

開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材

■大手通信キャリアのシステム開発
担当工程:基本設計、詳細設計、製造、結合テスト
技術:Java、JSP/JavaScript、Oracle

■Webシステムスクラム開発(1Weekスプリント)
担当工程:詳細設計、製造、結合テスト、リリース
技術:TypeScript、React、AWS、GCP、Docker、GitHub、Jest、Slack

■大手ポータルサイト開発
担当工程:基本設計、詳細設計、製造、結合テスト、本番リリース、運用
技術:Java、Linux、MySQL、Git、Spring Boot、Slack、Node.js、PHP、JavaScript
   
■医療系パッケージシステム開発
担当工程:基本設計、詳細設計、製造、結合テスト、導入、運用サポート、障害対応
技術:C#、C++、VB.NET、ASP.NET、JavaScript、XPath、PL/SQL、Oracle

■人事給与システム導入支援~保守対応
担当工程:要件定義、基本設計、パラメータ設定、開発/テスト、導入、保守
技術:PL/SQL、Oracle、「POSITIVE」もしくは「STAFFBRAIN」関連技術
※人事関連の総合システムである「POSITIVE」もしくは「STAFFBRAIN」を導入する顧客に対し、導入~保守までを支援

注目【社員に聞きました】トップヒルズの良い所ってどこですか?

◆中途入社9年目・Sさん
前職よりも会社の規模が大きく、開発だけでなく管理なども幅広くチャレンジできることが魅力です。自主的に動いていける風土もあるので、プロジェクトを円滑に進めるための動きも取りやすいのはありがたいですね。新しいリーダーもどんどん生まれており、キャリアアップの早さもポイントだと思います!
◆新卒入社4年目・Tさん
自分自身の「やりたいこと」にフォーカスして面接を行ってくれたことが良かったですね。どんな現場に入ってみたいか、どんなエンジニアになりたいか…ぼんやりとしたイメージから形になるようにフォローしてくれました。
◆中途入社11年目・Sさん
経験は浅かったのですが、マネジメントを任せてもらえたことが良かったです。リーダー同士で協力し合う風土もあるので、安心感もあります!

注目≪社員の声を大切にする風土≫

毎月会社に集まる場(事業部会や部会)があり、その後懇親会があるので交流が盛んな環境です。
そこでふと出た「声」に耳を傾け、やりたいことや悩みを拾い上げて反映する社風です。
このように社員の声を大切にする風土ですのであなたの意見をどんどん聞かせてください!

また、あなたの希望を無視したアサインや、『この資格を取ってほしい』といった会社都合の押し付けは一切ありません。
エンジニアとして活躍できるよう、会社がしっかりサポートします。
≪例えば…先輩の活躍事例を紹介!≫
◎異業種から転職し、ヘルプデスクからプログラマへ
◎システム運用経験のみからシステム開発にチャレンジ
◎サポートを受けながらシステムの要件定義にステップアップ
など、多くのエンジニアが活躍しています!

身に付くスキル
・キャリアパス

メンバーからリーダー、マネージャー、部長と段階を追ってステップアップを目指せます。実力主義、かつ裁量の大きな環境のため、若くして部長へキャリアアップし、ゼネラリストとして活躍している社員もいます。
また、目覚ましい活躍をして会社に貢献をした方が、飛び級昇進した実績もあります!
※あなたの活躍をみて、しっかりと評価していきます!

マネジメントが苦手な方や技術者としてスキルを極めていきたい方はスペシャリストやITコンサルタントなどへキャリアアップする道も整えています。あなたが目指したいキャリアをぜひ一緒に考えましょう。
入社後の成長サポート

■上長があなたのキャリアをサポート!
年3回、上長とのキャリア面談を実施。普段もグループウェアで気軽に相談できる環境を作っています。着実に理想のキャリアに近づいていきましょう!

■資格取得を手厚くサポート!
会社としてスキルアップを推奨。資格取得の受験料や合格後のお祝い金などの資格取得奨励制度を設けています。幅広い資格を選択できますので働きながら、キャリアを磨けます!

応募資格

■学歴不問
■下記いずれかの経験をお持ちの方
└Java、JavaScript、C#、VB、Oracle、PL/SQLなどを用いた開発経験
└SQLを用いたデータベース操作やデータ移行経験
└ローコード開発やRPA開発経験
└PM、PL、PMOのご経験
└人事給与システムや会計システムを使用した業務経験(例:ERPベンダー、バックオフィス経験者歓迎)
└医療情報システムを使用した業務経験
(例:医療ベンダー、看護師、臨床検査技師、放射線技師、薬剤師歓迎)

★エンジニア未経験の方も同時に募集しております!
過去の採用例

システム開発、ERPシステム、医療情報システム、PMO等を経験されたシステムエンジニア、プログラマーなど経験者の方、保険営業、飲食店スタッフ、介護スタッフ、医療業界で働いていた方など、未経験からチャレンジした先輩も活躍中!

雇用形態

正社員

想定給与

★入社時、転職者の多くが前職よりも年収アップを実現!★

年俸制350万~800万円
※年俸の約1/14を毎月支給し、約2/14を賞与として支給します。
※固定残業代(年俸500万円の場合45時間分/月、10万3,100円)含む。超過分は別途支給。
※試用期間(3ヶ月)中の待遇・雇用形態に差異はありません
実際の給与例

■年収460万円/28歳
■年収520万円/30歳
■年収660万円/35歳
■年収800万円/45歳

勤務地別給与

・東京都港区芝大門1-16-3 芝大門116ビル8F/正社員/年俸(14分割) 3,500,000円 ~ 8,000,000円
・神奈川県藤沢市藤沢496 藤沢森井ビル6F/正社員/年俸(14分割) 3,500,000円 ~ 8,000,000円
・鹿児島県鹿児島市東千石町1-1 第8川北ビル2階/正社員/年俸(14分割) 3,500,000円 ~ 8,000,000円

勤務地別給与をすべて見る ∨

勤務時間

9:00~18:00(所定労働時間8時間、休憩60分)
※プロジェクト先により異なります
残業について

月平均で15時間、1日1時間弱程度と少なめです。

勤務地

★東京・神奈川・鹿児島積極採用中★
各支店、事業所または、近郊のクライアントでの業務となります。

■東京本社
東京都港区芝大門1-16-3 芝大門116ビル8F

■鎌倉事業所
神奈川県藤沢市藤沢496 藤沢森井ビル6F
※神奈川在住の方が県内で仕事ができる環境を整えています。

■鹿児島事業所
鹿児島県鹿児島市東千石町1-1 第8川北ビル2階
※地元で受託開発に携われます

※大阪・愛知・福岡でも募集中!
交通・詳細

■東京本社
都営地下鉄浅草線・大江戸線「大門駅」より徒歩2分
JR京浜東北線・山手線、東京モノレール「浜松町駅」より徒歩6分

■鎌倉事業所
JR東海道線、小田急江ノ島線「藤沢駅」より徒歩4分

■鹿児島事業所
鹿児島市電「高見馬場駅」より徒歩2分

勤務地一覧

・東京都港区芝大門1-16-3 芝大門116ビル8F
・神奈川県藤沢市藤沢496 藤沢森井ビル6F
・鹿児島県鹿児島市東千石町1-1 第8川北ビル2階

勤務地一覧を見る ∨

働き方
項目の説明

リモートワーク相談可能

各事業所近郊
(東京本社採用の場合・・・東京本社、及び都内近郊)
プロジェクトによって、リモートワーク有
※転居を伴う転勤はございません。

休日休暇

≪年間休日120日以上≫
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始休暇
■夏季休暇(7月~9月の間に3日)
■有給休暇(初年度10日 ※取得しやすい風土です!)
■産休・育休(取得実績あり)
■大型連休あり
※プロジェクトにより多少異なります
※5日以上の連続休暇可能

待遇・福利厚生

■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(6月・12月)
■各種社会保険完備(労災、雇用、健康、厚生年金)
■交通費支給(月5万円まで)
■資格取得支援制度
(取得時に受験料および祝い金5千円~10万円を支給)
■各種研修制度
■月例会・懇親会(会社負担)
■同好会(アウトドア、ゴルフ、フットサル、ボウリングなど ※会社補助あり)
■テレワーク手当
■社員紹介推奨制度
■年間成績優秀者表彰制度

【受動喫煙防止策について】
■屋内禁煙
※喫煙者は社員専用喫煙所利用

掲載終了予定日:2025.12.25

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

社員インタビュー

規模の大きな環境だからこそ、開発もマネジメントも挑戦できる!

前職は30名程度の開発会社で働いていました。トップヒルズに入社して、規模が大きく、開発だけでなく管理業務にも幅広くチャレンジできることに魅力を感じています。特に素晴らしいのは自主的に動いていける風土があることです。リーダー同士で話し合いながらプロジェクトの方向性を決められるので、円滑に進めやすいんです。私の部署は20名強いますが、若手でも積極的にリーダーに選抜してもらえる環境で、実際に25歳前後の同僚たちもどんどんマネジメントを任されています。キャリアアップのスピードが早く、管理職へチャレンジできる環境がある点が本当にありがたいですね。

“自分のできること”を広げていきたい方に、ピッタリの環境だと思います!
“自分のできること”を広げていきたい方に、ピッタリの環境だと思います!
入社後、マネージャーに昇進!年収も前職からUPしました。

当社に入社して、今年で7年目になります。これまで働いてきて感じる、トップヒルズの良い所は“社員の想いに向き合ってくれる”ことだと思います。私の場合だと、新しいことにチャレンジしたい、という想いがあり、経験はほとんどありませんでしたがリーダーのポジションを任せてもらえました。もちろん当時の上司もサポートしてくれたので安心でしたし、頑張りを数字で明確に評価してくれる仕組みも整っているので、キャリアアップのスピードも速かったです。前職と比べて給料もUPしました!現在はERP専門部門でマネージャーとして、部下の育成や部門運営のサポートをしています。一人一人の想いに寄り添ってくれて、年齢・社歴に関係なくステップアップできる環境です!

ムリなく働きたいという想いもOK。一人一人の最善を見つけてくれる会社です!
ムリなく働きたいという想いもOK。一人一人の最善を見つけてくれる会社です!

取材担当者より

トップヒルズの大きな魅力は大手SIerやプライム案件が多く、請負案件が中心でお客様に近い立場で業務を進められる点である。高い技術力を持つ社員が揃っているため、お客様からの信頼も厚く、一緒に課題解決に取り組むことができるのはトップヒルズならではの強み。このような環境だからこそ、マネジメントの道やスペシャリストの道など一人ひとりキャリアデザインを描けるのではないか。また、交流が盛んな風土であり、社員間のコミュニケーションを重視しているとのこと。チーム体制でプロジェクトに参画するのはもちろん、会社内で技術勉強会や事業部会、部会など毎月開催され、その後懇親会が催されている。それらのイベントも部門関係なしにいつでも参加できる。8Fのフロアは現在改装中で、雰囲気のある執務室になっており社員が帰ってきたいと思える場所となっている。まさに社員間の交流を重視しており、社員を大切にしている風土だと感じた。

  • 事業部会や部会など毎月開催中!オフィスにはバーカウンターもあり、部署関係なく交流しています◎
    事業部会や部会など毎月開催中!オフィスにはバーカウンターもあり、部署関係なく交流しています◎
  • 売上も利益も10%強成長中!今後も安定かつ挑戦的に事業を拡大していきます!
    売上も利益も10%強成長中!今後も安定かつ挑戦的に事業を拡大していきます!
  • 何気ない声にも耳を傾けて、やりたいことを応援する風土!その成果もしっかり評価します!
    何気ない声にも耳を傾けて、やりたいことを応援する風土!その成果もしっかり評価します!

会社概要

株式会社トップヒルズの会社概要です。

事業内容

★チーム参画を推進中!
★残業月平均10~15時間、1日1時間弱と少なめ
★資格取得時祝い金有り
★充実の研修制度
★産育休取得実績あり
★転職者の多くが年収大幅アップ
★設立以来18期連続10%強の成長率

【事業内容】
■システム開発
企業向け業務管理システム開発・導入
医療系システム開発・導入
SAP導入・開発
制御系システム開発
Webアプリケーション開発

■インフラ設計・構築・運用
インフラ・ネットワーク構築
サーバ構築・運用
ネットワーク運用・監視
セキュリティ対策・総合管理

労働者派遣事業:派13-306436

【お取引先様】
BIPROGY株式会社
日本電気株式会社
NECネッツエスアイ株式会社
富士フィルムG
アクセンチュア株式会社
アイエックス・ナレッジ株式会社
鈴与シンワート株式会社

設立

2007年4月(事業開始1993年7月)

従業員数

321名(2025年4月)

資本金

1億円

売上高

45億2779万円(2025年3月期) ← 44億3575万円(2024年3月期)

代表者

代表取締役社長 武 偉(たけ いさむ)

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    面接(2回・オンラインOK)

  3. STEP03

    内定

当社では堅苦しい面接は行っておりません!
「まずは話を聞いてみたい」という方も歓迎。
その場合は志望動機を用意する必要はありませんので
お気軽にご応募ください!

※入社日・面接日は相談に応じます。早期入社も歓迎します。
【type】の専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に1~2週間程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください

◆ご応募から内定までは3週間を予定しております
◆結果については合否に関わらずご連絡致します
===
当求人案件は株式会社キャリアデザインセンター メディア情報事業部が運営する
株式会社トップヒルズ type採用事務局が採用業務の一部(※)を代行しております。
皆様のご応募は株式会社キャリアデザインセンターで
受理・管理させて頂きますので予めご了承下さいますようお願い申し上げます。

(※)
[type]運営元である株式会社キャリアデザインセンターが
求人広告掲載企業より依頼(委託)を受け、実施しているサービスです。
なお、本事務局は、type転職エージェントが提供する転職サポートサービスとは異なります。

ホームページ

株式会社トップヒルズ https://www.tophills.com/

連絡先

〒105-0012

東京都港区芝大門1-16-3 芝大門116ビル

採用担当

TEL /03-6204-9328

掲載終了予定日:2025.12.25

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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