職種
開発エンジニア/未経験OK/3ヶ月間の研修有/有給取得率100％/年休125日/残業ほぼ無/賞与4ヶ月分/8割受託開発
- 正社員
- 年収：350〜900万円 目安残業時間：10時間以内
- 掲載期間：Fri May 10 00:00:00 JST 2024〜Thu Jun 06 23:59:59 JST 2024
＜未経験・経験浅めの方もOK＞
自社内開発8割の環境で、手厚いサポートを受けながら成長できます。
■要件定義や設計業務にチャレンジしたい
■携わったことのない言語で開発に携わりたい
■手に職を付けて、市場価値を上げたい
そんな想い、ウィシェアで叶えませんか？
▼▼▼
◇未経験の工程や言語でも安心！マンツーマンでしっかりサポート
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プロジェクトでは、一人につき必ず専属の先輩社員をご用意。
わからないことは何でも相談できますし、業務もしっかりサポートします！
チームのメンバーもいますので、安心してチャレンジできる体制です。
◇約3ヶ月間の研修あり！段階を追って着実に成長できる
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入社後はエンジニアの基礎から学べる研修を実施。
講義を受けて課題をこなす。このサイクルでレクチャーするため、
段階を追って着実に成長できます！
エンジニアのモチベーションアップを支えるスタンスのもと
携わる案件の工程や言語は最大限希望を叶えます！
携わりたい言語、チャレンジしたいフェーズ、極めたいスキル...。
遠慮なくお聞かせください！
また当社は自社内開発がメインのため、サポート体制が充実。
あなたのスキルアップをフォローし、理想のエンジニアへと成長させます！
募集要項
株式会社ウィシェアが募集している求人の詳細です。
募集背景
エンジニアの自由度やモチベーションを重視し、着実にスキルアップできる環境を創り上げた当社。スピーディーに成長でき、今よりステップアップできるサポート体制を整えています。「今よりキャリアアップしたい」「市場価値を上げたい」そんな想いを持ち、当社のコアメンバーとして活躍していただける方を募集中です。
仕事内容
★8割受託案件！自社内開発がメイン
★希望のフェーズに参画できる
★週に1回リモートワークOK！
あなたには、国土交通省や総務省などの官公庁の
システム設計・開発、スマホアプリ製作などをメインに、受託案件を中心にお任せ！
システムやサービスを要件定義から納品まで一貫して担当できるため
将来PMを目指したい方や特定のスキル・フェーズを極めたい方にピッタリ。
スキルや経験問わず、要件定義などの上流工程やPL・PMへのステップアップも叶う環境です◎
◇経験浅めの方も安心！チームで協力してプロジェクトにチャレンジ
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単独で案件をお任せすることはなく、常にチーム体制でお任せ。
そのため、スキルに自信がない方でも安心してチャレンジできます！
要件定義や設計工程などの上流工程やプロジェクトマネジメントに参画できるチャンスです◎
◇年齢や立場関係なし！自分のアイデアを反映できるチャンス
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また自社内開発がメインのため、社員同士の風通しも良く、
意見やアイデアを交換し合いながら、プロジェクトに携われることも魅力です。
案件例
エンジニア限定取材【官公庁】
◎地震防災の火山監視・観測システムの開発支援
◎水害防災の浸水シミュレーションシステムの開発支援
【医療・福祉業】
◎医事・看護・病院内の電子カルテ業務の開発支援
◎レセプト請求、点数計算、審査、返戻返付データ作成業務の開発支援
【金融・保険業】
◎株式、債券、為替等金融商品の資産運用系業務の開発支援
◎生命保険、損害保険、医療保険、年金保険等業務の開発支援
など、その他多数
開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材＜認定申請審査業務システムの機能改修等及び運用保守一式＞
【担当工程】要件定義・設計・製造・テスト・運用保守・納品
【言語】Java、JavaScript
【フレームワーク】Spring Framework
【統合開発環境】Spring Tools
【データベース管理】PostgreSQL
【バージョン（ソースコード）管理】GitLab
【プロジェクト管理】Teams：Planner
【開発スタイル】ウォーターフォール
【コミュニケーション・情報共有】Teams
【当社参画メンバー数】4名
＜3省共同化学物質データベースシステム改修及び令和5年度運用保守＞
【担当工程】要件定義・設計・製造・テスト・運用保守・納品
【言語】C#、JavaScript
【統合開発環境】Visual Studio
【データベース管理】Oracle DataBase
【バージョン（ソースコード）管理】GitLab
【プロジェクト管理】Teams：Planner
【開発スタイル】ウォーターフォール
【コミュニケーション・情報共有】Teams
【当社参画メンバー数】4名
＜学習塾向け業務管理システム新規開発＞
【担当工程】要件定義・設計・製造・テスト・納品
【言語】Ruby on Rails
【ライブラリ】React.js
【統合開発環境】Visual Studio Code
【データベース管理】MySQL
【バージョン（ソースコード）管理】GitLab
【プロジェクト管理】Teams：Planner
【開発スタイル】ウォーターフォール
【コミュニケーション・情報共有】Teams
【当社参画メンバー数】3名
注目チャレンジのしやすさも、キャリアアップのしやすさもバツグン！
当社は要件定義から納品まで、一貫してプロジェクトを手掛けているため
受託開発がメインの環境のもと、幅広いフェーズに携わることが可能。
チャレンジできる幅が大きい分、短期間で多くの業務に取り組めるため
スピーディーなキャリアアップが叶います！
実際に、
◆1年目で未経験から上流工程にチャレンジ
◆未経験から3年目でPMとして参画
など、迅速なキャリアアップを実現した社員が多数在籍。
グングン成長できる環境で、理想のキャリアを手に入れられます！
注目自社内開発＆働きやすさを重視したスタンスが、充実の待遇を実現
★年間休日125日
☆土日祝休みの完全週休2日制
★閑散期は残業ほぼなし！通常の時期も月平均5時間ほど
☆週に1日リモートワーク可
★有給取得率100％！業務の進捗によっては前日の取得連絡でもOK
☆昨年度の賞与支給額実績は月給4ヶ月分！
★住宅手当・資格手当・家族手当など各種手当充実
☆男性の育休取得実績あり！柔軟な働き方が可能
社員のモチベーション向上のため、充実の待遇を多数ご用意！
また自社内開発がほとんどであることから、スケジュールの管理がしやすく、プライベートを充実させられます。
身に付くスキル
・キャリアパス
★未経験から入社1年目で上流工程にチャレンジした方
★未経験から入社3年目でPMとして案件に参画
など、経験の浅いうちから様々な業務にチャレンジしている方が多数在籍！
何年もかけてコツコツと経験を積み上げなければ、
PMとして案件に参画や、上流工程にチャレンジするのは、
不可能だと感じる方が多いと思います！
そんなチャレンジを可能としているのは、
★受託開発で要件定義から納品まで一貫して携われるからこそ、短期間で多くの経験を得られる
★上司や先輩の手厚いサポートで経験不足をカバーしてくれるので、幅広いフェーズに取り組める
など、充実の体制が整っているからです！
入社後の成長サポート
≪経験浅めの方も安心の研修制度≫
入社後は約3ヶ月間、外部の機関にて研修を実施！
講義のあと課題をこなすスタイルのもと、段階を持って
エンジニアとしての基礎スキルを学べます◎
またビジネスマナーもしっかりレクチャーしますので
業務に必要なコミュニケーションスキルも身に付けられます。
≪あなたのなりたいエンジニアへ！欲しいスキルを身に付けられる≫
当社では、自社内に仮想環境をご用意しており、自由に使用してOK！
プロジェクトに応じて準備できることはもちろん、
学びたい言語を使った開発にいつでもチャレンジできるため、常に学びの環境があることが魅力です。
応募資格
＼経験浅めの方も大歓迎！未経験もOKです／
◆学歴不問
◆第二新卒OK
＜こんな方にピッタリ！＞
◇円滑にコミュニケーションを取れる方
◇チームで協力して働きたい方
◇今よりもっと成長したい方
★内面重視の採用！あなたのありのままをお聞かせください
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採用において、スキルや経験は大切ですが、それよりも本人の人柄を重視！
しっかりコミュニケーションが取れるか、チームワークを大切にできるか。
あなた自身を率直にアピールしてください！
歓迎する経験・スキル
◎JavaやPHPなどの言語を用いた開発実務経験をお持ちの方
雇用形態
正社員
想定給与
＼前職給与保証！ボーナス最大4ヶ月分の支給実績あり！／
◆月給23万5000円＋賞与年2回＋報奨金年1回＋各種手当
☆入社1年目の年収モデル
年収376万円（22歳・未経験入社1年目）
└月給23万5000円＋諸手当＋賞与
※スキル・経験を考慮の上、決定します
※前職給与保証には上限があります。詳細は面接時にご説明します
※固定残業代なし！残業代は100％支給します
※試用期間6ヶ月間あり（期間中の給与・待遇に差異はありません）
実際の給与例
■22歳・未経験入社1年目
年収376万円（月給23万5000円＋諸手当＋賞与）
■30歳・未経験入社4年目
年収554万円（月給26万5000円＋諸手当＋賞与）
■入社8年目
年収864万円（月給47万円＋諸手当＋賞与）
賞与について
★賞与年2回、報奨金年1回支給！
過去に4ヶ月分支給された実績があります。
勤務時間
＼閑散期は残業ほぼなし！通常時期も月平均5h程度と少なめ／
9:00〜18:00（実働7時間45分）
残業について
★閑散期はほぼ残業なし！普段の残業も少なめ
繁忙期は少し残業が増えることもありますが、基本的に月平均残業は5時間程度。
会社としてノー残業を推奨しており、業務効率化等の残業をなくす取り組みも行っています！
そのため、家庭や趣味との両立しながら働ける環境です◎
勤務地
★8割自社内開発
★転勤なし
本社／東京都豊島区西池袋3-30-4 K＆Hビル7F
※本社での受託開発がメインですが、SESとしてプロジェクト先（関東）にて勤務する場合もあります
交通・詳細
JR「池袋駅」1a出口より徒歩1分
勤務地エリア
東京都(千代田区、中央区、港区、新宿区、文京区、台東区、墨田区、江東区、品川区、目黒区、大田区、世田谷区、渋谷区、中野区、杉並区、豊島区、北区、荒川区、板橋区、練馬区、足立区、葛飾区、江戸川区、八王子市、立川市、調布市、町田市、西東京市)、神奈川県(横浜市鶴見区、横浜市神奈川区、横浜市西区、横浜市中区、横浜市南区、横浜市保土ケ谷区、横浜市磯子区、横浜市金沢区、横浜市港北区、横浜市戸塚区、横浜市港南区、横浜市旭区、横浜市緑区、横浜市瀬谷区、横浜市栄区、横浜市泉区、横浜市青葉区、横浜市都筑区、川崎市川崎区、川崎市幸区、川崎市中原区、川崎市高津区、川崎市多摩区、川崎市宮前区、川崎市麻生区、相模原市緑区、相模原市中央区、横須賀市、平塚市、小田原市、厚木市)、埼玉県(さいたま市西区、さいたま市北区、さいたま市大宮区、さいたま市見沼区、さいたま市中央区、さいたま市桜区、さいたま市浦和区、さいたま市南区、さいたま市緑区、さいたま市岩槻区)、千葉県(千葉市中央区、千葉市花見川区、千葉市稲毛区、千葉市若葉区、千葉市緑区、千葉市美浜区、市川市、木更津市、柏市、市原市、浦安市、印西市)
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働き方
（項目の説明）リモートワーク相談可能
休日休暇
＼年間休日125日！／
★5日以上の長期連休あり
■完全週休2日制（土日）
■祝日
■夏季休暇（3日）
■年末年始休暇
■GW
■慶弔休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇（実績あり）
■有給休暇（10日〜20日）
└積極的な消化を推進しています！未消化分の買い取りもOK
待遇・福利厚生
■昇給年1回（4月）
■賞与年2回（2月・8月）※決算賞与年1回あり
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■時間外手当（超過分100%支給）
■交通費全額支給
■報奨金（4月）
■資格手当（最大10万円／月）
■家族手当（最大3万円／月）
■住宅手当（2万円／月）
■通信手当（5000円／月）
■食事補助（200円／日）
■資格取得支援（取得費用、及び図書費用支給）
■屋内原則禁煙（喫煙専用場所設置）
もっと知りたい！会社の素顔
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
社員インタビュー
ウィシェアだからこそ、安心してエンジニアデビューできました
私は新卒でウィシェアに入社しました。新卒なのでもちろん未経験でのチャレンジでしたが、手に職を付けたいと思い、エンジニアとしての道を選びましたね。その中でもウィシェアへの入社を決めた理由は、チームワークを感じられる会社の雰囲気に惹かれたからです。実際に業務の中でも、わからないことがあっても声をかけてくださり、自分から質問もしやすかったです。またアドバイスをいただける際は、単純に答えを教えてくださるのではなく、ヒントを提示してくださるんです。自分の力で答えにたどり着ける喜びを感じられました。チャレンジのしやすさはもちろん、モノづくりの楽しさも味わえる環境です。
際限なくチャレンジの幅を広げられる環境です。
上司からプロジェクトを任された後は、業務の進め方などのスケジューリングが自由なんです。自社内で開発する案件がメインであるからこそ、柔軟な働き方を実現できています。また任された仕事をただこなすだけでなく、「お客様の要望を叶えるにはどうしたらいいか」「この開発方法の方が良いのではないか」など、意見やアイデアを交わしながらプロジェクトに携われることも魅力です。今後は上流工程をメインに、幅広いスキルを身に付け、市場価値の高いエンジニアになりたいです。ゆくゆくはマネジメント業務にもチャレンジしてみたいですね。【20代／Nさん】
取材担当者より
チームワークとスキルアップ。エンジニアのみならず、社会で働く人ならばどちらも欲しいと思うのは必然であると思う。同社であれば、社員同士で支え合いながら、着実にスキルアップが叶うだろう。自社内開発がメインであるため、案件に携わるメンバー全員でシステム・サービスの創出に携われることが同社の強み。また案件では先輩社員にマンツーマンでフォローしてもらえるため、周囲のエンジニアのアドバイスを取り入れながらスキルアップできる。未経験の言語やフェーズにもチャレンジしやすいのも嬉しいポイントだ。また自社内開発がメインであることの恩恵は他にも。スケジュール管理も自由度が大きく、閑散期には残業はほぼ発生しない。会社としても社員のやる気を引き出すべく、最大限に働きやすい環境を用意している。経験浅めの方はもちろん、未経験の方でも安心してエンジニアライフを送れるはずだ。
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20〜30代の若手が多く活躍中！風通しの良い環境で、着実にスキルアップできます。 -
【年間休日125日】【残業ほぼなし】【週に1日リモートワーク可】など、働きやすさもバツグンです！ -
前職給与を保証！賞与も4ヶ月分支給された実績もあるため、安定した収入を得られます。
会社概要
株式会社ウィシェアの会社概要です。
- 事業内容
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◆ソフトウェア開発及びシステムコンサルティング事業
◆受託及び自社計画によるシステム開発・運用保守業務
◆システムエンジニアリングサービス及び労働者派遣事業
一般労働者派遣事業許可 派13-307139
QMS ISO9001:2015 認証QA190158
ISMS ISO27001:2013 認証IA190157
プライバシーマーク 第21004738(01)号
全省庁統一資格 事業者 0000193600
電気通信事業者 A-03-19313
- 設立
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2015年 10月
- 従業員数
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25名
- 資本金
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2000万円
- 代表者
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代表取締役 金子 竜也
応募について
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
選考プロセス
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STEP01
Web応募書類による書類選考
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STEP02
面接（1回）
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STEP03
体験入社（2日ほど）
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STEP04
面談（1回）
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STEP05
内定
【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい
◆書類選考の上、面接日時などご連絡します。
◆ご応募から内定までは1ヵ月〜2ヶ月程度を予定しております。
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい。
◆お電話でのお問い合わせ・ご応募も歓迎いたします。
【応募後の流れ】
書類選考を通過した方のみ、5営業日以内にご連絡いたします。
面接を合格された方のみ体験入社（2日ほど）で社内の雰囲気など見ていただきます。
- ホームページ
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株式会社ウィシェアhttps://weshare.co.jp/
- 連絡先
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〒171-0021
東京都豊島区西池袋3-30-4 K&Hビル 7階
採用担当
TEL / 03-6912-8821
転職活動・求人応募についてよくある質問
Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか？
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス！
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか？
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか？
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう！
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定着率91％・安定企業の社内SE 毎年昇給・残業少・社員食堂有 -
gooMet合同会社
【年収200万円アップ実績あり】★稼ぐためにキャリアアップ！ -
株式会社 レゾナント・コミュニケーションズ【東証スタンダード上場企業グループ】
困っている人を助けたい！IT業界の経験を活かして長く働く
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typeでは職種や勤務地、仕事探しで譲れないこだわりの条件など、様々な切り口から自分の働き方に合った求人を探すことができます。気になるキーワードやテーマから転職・求人情報をチェックしてください。
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株式会社ウィシェアの中途採用情報です。同社の募集している職種の仕事内容や給与、応募資格などを知ることができます。後から見たい場合は検討中リストに保存すると便利です。