職種
SE／転職者全員年収UPを実現！年収500万円以上保証／年間休日140日／残業月平均13h／リモート案件あり
- 正社員
- 自己PR不要
- 話を聞きたい応募可
- 年収：500～800万円 目安残業時間：20時間以内
- 掲載期間：Fri May 10 00:00:00 JST 2024～Thu Jun 06 23:59:59 JST 2024
「リーダーに挑戦したい」「技術のプロを目指したい」
あなたの理想のキャリアを応援！
★大手直請け案件多数！上流～下流まで一貫して携われる
様々な業種・業界のお客様のシステム開発を担う当社。
大手からの直請け案件が多く、事業としての安定感は抜群です！
幅広い業務を経験しながら、市場価値の高いエンジニアを目指せます！
★働きやすい環境作りに注力！
全社的に残業時間の削減に取り組み、昨年度の月平均残業時間は13時間！
年休も126日以上で、有給休暇と合わせて140日以上お休みすることも可能
プライベートの時間を充実できるようになった！と社員からも好評です☆
★これから伸ばしたい分野に合わせて選べる研修
「リーダーに挑戦したい」「経験がない技術を学びたい」という声に応えるため、
社内研修を充実させています！
<例>
●アジャイル開発の基本知識
近年、開発手法はウォーターフォールからアジャイル開発へと急速に移行が進んでいます。
率先して勉強をしていただきたい技術です。
●リーダーシップ・指導者セミナー
部下を持つ社員を対象に、部下の成長を促すコミュニケーションや
効果的な支援方法などを学んでいただくセミナーです。
スキルアップも働きやすさも叶う環境で、一緒に成長しませんか？
募集要項
アークシステム株式会社が募集している求人の詳細です。
募集背景
大手SIerをはじめ、誰もが知る大企業の業務システム開発を数多く手がけている当社。
これまでの実績を評価いただき、多くのクライアントから依頼をいただいています。
そのため、10名以上を採用し、開発体制を強化することになりました。当社の次世代を担って活躍していただく方をお待ちしています。
仕事内容
★良質な案件が豊富★
◎大手直請け70％以上
◎上流工程90％以上
通信キャリア・鉄道会社・ゼネコン・ガス会社など、幅広い業種の多彩な案件が豊富にあります。
要件定義などの上流フェーズから保守・運用まで、スキルに合ったプロジェクトに携われます。
★目指すキャリアをサポート★
4半期ごとの面談のなかで「どんなスキルを身につけたいか？」「どんなキャリアを描きたいか？」などを相談することが可能です。
あなたの希望を最大限に考慮します。
案件例
エンジニア限定取材■大手通信キャリアにおけるコンシューマー向けサービス開発
■社会インフラである大手ガス会社向けアプリ開発 ※アジャイル開発
開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材■通信事業者向けLINE連携システム開発／2年以上継続
フェーズ：要件定義～試験まで対応
人数構成：8～10名
※当社PLが顧客と調整を行い、案件ごとにチーム体制を構築・対応します
※リモートワークで対応中
■大手通信事業者のコンシューマー向け優待情報サイト画面開発／3年以上継続
フェーズ：業務切り分けから要件定義、設計、製造、試験、運用保守まで対応
人数構成：6～8名
※「業務要件の切り分け、改善提案など」「改善要件の改修対応」を2チームで推進中
※リモートワークで対応中
注目様々な業種のシステム開発に携わり、市場価値アップ！
「様々な経験を積んで市場価値の高いエンジニアになってほしい」という想いから、多種多様な業種のプライム案件を取り揃えております！
多種多様な業種のプライム案件を取り揃えております！
「今までテストばかりだったから、開発をやってみたい」「上流工程の業務経験を積みたい」
さらに、当社では建設業界向けのソフトウェアの企画・開発も行っています。
これまで培ってきた技術力を武器に、自社サービスの開発に挑戦するチャンスもあります！
注目スキルアップを支援する制度が充実！
「エンジニアの成長＝会社の成長」と考えている当社では、エンジニアの教育に力を入れています。
その一つが研修制度。「AWS技術研修」「詳細設計」「PHP言語基礎」など、「今すぐ現場で役立つ技術と、これから伸びていきそうな分野の技術を両方学びたい」というエンジニアの声に応えられる内容を整備しました。
また、昨年度に資格取得支援制度をリニューアル。同じ資格を目指す仲間とグループを作り、勉強会を実施することで、モチベーション高く資格取得を目指せます。
受験費用や書籍購入費用も会社で負担し、資格を取得するまでの過程もサポートします。
身に付くスキル
・キャリアパス
当社に転職された方の活躍事例。
◆kotlin未経験の方が、研修を経て即案件へ
◆テスター経験のみだった方が、開発の中心メンバーへ
など一人ひとりのスキルや希望に応じたキャリアパスが描けます。積極的に自社研修を利用したり、現場の上司と相談したり…その都度自分に必要な技術を習得し、理想のキャリアを実現していきましょう。
入社後の成長サポート
◆社内研修
当社のベテラン社員が実施している研修は、なんと20講座以上！
言語の基礎や設計書の書き方など、ご自身が伸ばしたいスキルに合わせて自由に受講できます。
「講座にないものを学びたい！」という場合は、研修担当にリクエストを出すことも可能です。
◆資格取得支援制度
資格を取得するまでの過程をサポートするため、昨年、制度をリニューアルしました。
受験費用や書籍代などを全額会社で負担しています。
また、同じ資格の取得を志す仲間と一緒に、勉強会を開くことも可能。
なお、勉強会の時間は業務時間として扱います。
応募資格
【必須条件】
■システム開発の実務経験をお持ちの方
※言語、経験年数は不問
【優遇するスキル・経験】※必須ではありません
◇顧客折衝の経験
◇マネジメント経験（チームリーダー・サブリーダーやPL・PMなど）
◇Web・オープン系の開発経験
【このような方を歓迎します※必須ではありません】
○マネジメントを経験したい
○技術のプロフェッショナルを目指したい
○エンジニアの教育に挑戦したい
○労働環境面も重視し、長く活躍できる環境で働きたい
雇用形態
正社員
想定給与
★当社に転職した社員全員が年収UPを実現！（2023年度実績）★
■月給23万円以上＋各種手当＋時間外手当（100％支給）+賞与（2022年度実績4カ月）
※経験・スキル・年齢・前職給与額などを考慮して、決定します
※固定残業代制度は適用していません！時間外勤務が発生した場合は、時間外手当を100%支給します
※業績によっては「決算賞与」の支援あり
■―――――――――――――…
平均賞与100万円＆充実手当
…―――――――――――――■
“賞与のみ”の支給額は、平均100万円超（2022年度・67名の平均 ※入社1年未満の社員を除く）
このほか、業績によっては「決算賞与」も支給されます。
また、時間外手当は全額支給、家族手当や住宅手当の支給もあります！※規定あり
経営基盤が安定しているため、社員にしっかりと還元できます。現在の厳しい状況下でも、安心して働き続けられる環境です！
実際の給与例
年収872万円＋60万円（役職手当）／41歳 部長・経験20年
年収643万円＋36万円 (役職手当）／35歳 課長・経験14年
年収514万円／33歳 リーダー・経験10年
年収436万円／23歳 経験2年
賞与について
年2回（6月・12月 ※2022年度実績：年4カ月分）＋決算賞与（業績による）
勤務時間
9:00～17:45（実働7時間45分／休憩1時間）
※プロジェクト先によって若干の変動あり
★残業を増やさない仕組み★
リーダーが労働時間を管理し、高稼働になる場合は人員を増やすなどして、1人の業務負荷が増えないように配慮しています。
また、リーダー・担当営業のほか、社長も自ら社員の稼働状況をチェック。プロジェクト内でうやむやになることもありません。
残業について
＼月平均残業時間13時間（2023年実績）／
上記のような仕組みがあるので、残業時間は年々削減。
中には残業ゼロの社員もおり、オン／オフを切り替えられる環境です！
勤務地
本社（横浜）または東京・神奈川のプロジェクト先
〈プロジェクト先〉
東京23区（多いのは品川・大崎）、横浜市、川崎市
※希望を考慮した上で決定します
交通・詳細
【本社アクセス】
・JR東海道線、JR根岸線、京浜急行電鉄線、相模鉄道線、横浜市営地下鉄線ブルーライン、東急電鉄東横線、横浜高速鉄道みなとみらい線「横浜駅」より徒歩7分
・横浜高速鉄道みなとみらい線「新高島駅」より徒歩7分
・横浜市営地下鉄ブルーライン線「高島町駅」より徒歩7分
勤務地エリア
東京都(千代田区、中央区、港区、新宿区、文京区、台東区、墨田区、江東区、品川区、目黒区、大田区、世田谷区、渋谷区、中野区、杉並区、豊島区、北区、荒川区、板橋区、練馬区、足立区、葛飾区、江戸川区)、神奈川県(横浜市鶴見区、横浜市神奈川区、横浜市西区、横浜市中区、横浜市南区、横浜市保土ケ谷区、横浜市磯子区、横浜市金沢区、横浜市港北区、横浜市戸塚区、横浜市港南区、横浜市旭区、横浜市緑区、横浜市瀬谷区、横浜市栄区、横浜市泉区、横浜市青葉区、横浜市都筑区、川崎市川崎区、川崎市幸区、川崎市中原区、川崎市高津区、川崎市多摩区、川崎市宮前区、川崎市麻生区)
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働き方
（項目の説明）リモートワークOK
★一人ひとりの働きやすさを重視★
フルリモート・ハイブリッドワーク（リモート併用の働き方）を実施中！
今後さらに社員一人ひとりの”働きやすさ”を追求していきます。
休日休暇
【年間休日126日】 ★5日以上の連続休暇もOK
◆完全週休2日制（土・日）
◆祝日
◆年末年始休暇（5～10日）
◆夏季休暇（7月～9月に3日間）
◆GW休暇（5～10日）
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆創立記念日
◆産前産後休暇
◆育児休暇（取得実績あり）
◆介護休暇
◆特別休暇
◆ハネムーン休暇
★年間休日140日以上にすることも可能★
年間14日の有給休暇取得推奨日を設けている当社。
年間休日と合わせて、年間140日以上休むことも可能です。
有給休暇取得率100％の社員も多数在籍してます！
待遇・福利厚生
■昇給年1回（1月）
■時間外手当（100％支給）
■交通費（100％支給）
■出張手当
■役職手当
■家族手当（配偶者：月1万円／子1人につき：月1万円）
■住宅手当（月2万円）
■調整手当（月1万円／物価高などに伴う生活をサポートする手当）
■社会保険完備
■中小企業退職金共済
■養老保険利用による積立制度
■資格取得報奨金
■財形貯蓄制度
■表彰制度
■在宅勤務制度あり
■リモートワーク時のPC・携帯貸与
■U・Iターン支援制度
※入社にあたり転居が必要な場合は、「引っ越し費用全額」を当社が負担（規定あり）
■慶弔見舞金
■出産祝い金
■資格取得支援制度
■研修制度（新人研修・一般社員研修・スキルアップ研修など）
■社内イベント（同好会・スポーツ大会・社員旅行）
■ハマふれんど加入（横浜市の福利厚生サービス加入）
■私服・オフィスカジュアルOK
■誕生日お祝い制度
■レクリエーション補助制度
もっと知りたい！会社の素顔
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
社員インタビュー
プロジェクトや勉強会を通して、着実にスキルアップできます！
前職は大手通信サービス基地局向け物理サーバの開発を担当していたというKさん。「自分が社内で評価されないことに不満がありました。当社の話を聞いた際、エンジニアの努力や才能を正当に評価する社風に強く惹かれ、転職を決意しました。」
現在は、Ruby on RailsやAWS環境で求人サイトの開発をされており、初めての技術で戸惑うこともあるものの、上長と意見を出し合ったり、社内ワーキンググループ等で学んだりと、着実なスキルアップを実感しているとのこと。また、AWS資格取得のための勉強会に毎週参加。「講師の方がわかりやすく指導してくれるので新たな気づきがある」と教えてくれました。
希望した開発にチャレンジ！技術者としてのキャパシティが広がる
前職はWeb制作を担当していたIさん。Webアプリやシステムなど、動的なものを作りたいと思い、同社の使用技術の幅が広いことに魅力を感じて、入社を決めたそうです。
現在は、スマートロックのモバイルアプリ開発を担当。
Iさんは、「転職前よりも技術にコミットできるようになった。技術者としてのキャパシティが広がってきた」とやりがいを感じられているそうです。
あなたも、KさんやIさんのように、スキルアップ・キャリアアップを叶えませんか？
取材担当者より
1988年の設立以来、通信キャリア・鉄道会社・ゼネコン・ガス会社・官公庁など様々な業界の業務システム開発を中心に手がけ、成長を続けてきたアークシステム株式会社。建設業積算見積ソフトなど、自社パッケージソフトの企画・開発・販売も行っています。その技術力は高い評価を獲得しており、クライアントからの継続的な依頼も多く、業績も好調です。
今回の取材で感じたのは、「エンジニアファースト」を徹底している点。
例えばエンジニアにとって重要となる「スキルアップ」に関しては、自社オリジナルの研修講座を勤務時間内で受講できたり、有給休暇取得推奨日を設定していることから、年間休日数と合わせて「年間140日以上」休むことも可能。
またプライム案件＆上流工程メインということもあり、同社に転職した社員全員が年収UPを実現するなど、待遇面も恵まれています。
エンジニアとしての市場価値を継続的に高めたい方にも最適です。
-
より良い仕事をするには、充実なプライベートがあってこそ！年間140日以上も休むことも！ -
自社内で完結する研修制度や受験料などを会社が全額負担する資格取得支援制度も充実 -
スキルアップを正当に評価致します！
会社概要
アークシステム株式会社の会社概要です。
- 事業内容
-
■業務システム開発全般
■企業内IT化に関わるソリューションサービス
■パッケージソフトの企画／開発及び販売
- 主要取引先
-
株式会社アイネス
株式会社eF-4
株式会社エヌ・ティ・ティ・データ
株式会社ＮＴＴドコモ
京王電鉄株式会社
株式会社地下鉄メインテナンス
東京ガス株式会社
株式会社TBSグロウディア
西松建設株式会社
日鉄ソリューションズ株式会社
パナソニックLSエンジニアリング株式会社
株式会社日立産業制御ソリューションズ
株式会社日立システムズエンジニアリングサービス
美和ロック株式会社
（五十音順、敬称略）
- 設立
-
1988年8月3日
- 従業員数
-
97名（2024年5月現在）
平均年齢／32歳
男女比／男性80％：女性20％
- 資本金
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2000万円
- 売上高
-
9億円(2023年度)←9億6100万円(2022年度)←8億2600万円(2021年度)
- 代表者
-
代表取締役 最高経営責任者 小栁 浩克
応募について
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
選考プロセス
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STEP01
Web応募書類による書類選考
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STEP02
一次面接（部長・採用担当）
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STEP03
最終面接（役員2名・採用担当）
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STEP04
内定
【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に1週間程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい
■書類選考の結果は、3営業日以内にご連絡いたします
■ご応募～内定までは2週間程度を予定しています
■面接日・入社日は相談に応じます（現在の業務後の面接も応相談）
■「現在のPJTが終了するまで転職できない」という方も、入社時期を柔軟に対応します
■オフィス内は換気を徹底し、消毒液なども常備しています
■面接は基本的にオンライン実施となります
- ホームページ
-
アークシステム株式会社https://www.ark-sys.co.jp/
- 連絡先
-
〒220-0011
神奈川県横浜市西区高島2-6-32 横浜東口ウィスポートビル4F
採用担当
TEL / 045-451-5120
転職活動・求人応募についてよくある質問
Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか？
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス！
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか？
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか？
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう！
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