職種
現在募集中の【社内SE】は、働きやすさや安定性を重視して
転職をお考えの方に、おすすめのポジション!
長く腰を据えられるポイントをご紹介します。
【POINT1:ワークライフバランスが整う】
完全土日祝休み×残業少なめ(繁忙期でも月10h程!)で
休みがしっかりと取れる環境です。
また、夏季休暇は9日間(※2024年度予定)で
有休も取りやすい雰囲気。
年齢を重ねても、体力的に無理なく働き続けられます。
【POINT2:安定的な給与が叶う】
今回ご入社いただく方は、ご経験に見合った給与をお約束。
ご経験やスキルに応じて、納得いただける給与を提示いたします。
また、賞与は4ヶ月分支給しており、当社に入社し年収アップした社員も多数。
正当な評価に基づき、早期の昇進・昇格も目指せるため
ご入社後も安定的に収入を上げていける環境です。
【POINT3:慣れ親しんだ場所で定年まで働ける】
スカイビルを背にした好立地にオフィスを構えており、
社員からは「通勤のしやすさも魅力的」との声が多数。
転勤もないため、大阪で腰を据えて働くことができます。
明るく穏やかな社員が多く、社員同士の関係性も良いので
ストレスなく、定年まで居られる環境です。
恒和工業株式会社が募集している求人の詳細です。
電気の安定供給の一部を支える企業として、配電材料の製造販売を行ってきた当社。創業70年以上の歴史の中で、成長を続けてきました。現在、社内の事業開発グループの強化を目指し、社内SEとしてご活躍いただける方を積極的に採用しています。
今回ご入社いただく方は、現在検討中の基幹業務システム導入のプロジェクトへの参加や、仙台・福岡にある自社工場のシステム化の検討など新しい取り組みにも挑戦できる機会が豊富です。「業務効率化を図るために、このシステムを導入してみては?」「自社でこういったシステムを開発してみたい」などのアイデアは大歓迎なので、積極的に形にしていってください!実際に直近では、社内SEの意見から、社員が毎日手作業で注文していたお弁当注文の作業をシステム化し、効率化に成功しました。
◆賞与年2回!4ヶ月分支給で安定収入を確保
◆毎年4月に定期昇給
◆本人負担なしの退職金制度
◆転勤なし◎「中津駅」徒歩5分のオフィス
◆お弁当が安く購入できる昼食補助
◆資格手当・資格取得支援制度
多くの制度や福利厚生を整えているため、長く働ける安心感があります。
社員からも「働きやすい」「人間関係が穏やか」といった声があがっています。
今後も、社員一人ひとりのライフスタイルの変化にも柔軟に対応し、
誰もが長く働ける環境作りに力を入れていきます。
正社員 / 契約社員
賞与は年2回(4ヶ月分)支給します。
※満額支給は入社1年後以降
※2023年度に決算賞与の支給がありました!
24年度以降も継続できるよう鋭意努力中です。
残業はほとんどありませんが、
繫忙期のみ月10時間程度になることがあります。
定時も早いため、仕事終わりの時間も充実!
阪急「中津駅」より徒歩5分
大阪メトロ御堂筋線「中津駅」より徒歩10分
大阪府 (大阪市北区)
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<年間休日120日以上!2024年は126日予定>
◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆夏季休暇(2024年は8月10日~18日の9日間!)
◆年末年始休暇
◆有給休暇(法定通り)
◆慶弔休暇
◆特別休暇
◆産前産後休業
◆育児休業
◆介護休業
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
前職は残業が多く、プライベートとの両立ができず転職を考えました。休みが多く、地元で働けるのを魅力に感じ、当社に入社することに。実際に働き始めてからは、土日祝休みで残業もほとんどなく、17時20分に帰れる日も多いので自分の時間が増えました。前までは仕事終わりは帰って寝るだけだったんですが、仕事終わりに友人とご飯に行ったり、習い事に行ったりと、充実した毎日を送っています。オフィスが中津駅から徒歩5分と好アクセスなのも嬉しいポイントですね。「ワークライフバランスを改善させたい」という転職理由の方には、おすすめの環境だと思います!
当社のシステム周りは、まだまだ改善していける点が多いので、自分の気付きやアイデアからプロジェクトが始動することも多いんです。「会社全体でこの作業に時間がかかっているけど、もう少し簡易化できないかな?」「このシステムの使いにくい部分を改善できないか」など、些細なことでも声を上げれば、「じゃあやってみよう!」と承認が下り、すぐに行動に移せる環境です。社員からは「作業が楽になって助かった」と喜びの言葉を貰える機会も多く、自分のやりたいことをやりながら人の役にも立てるので、とてもやりがいを感じますね。裁量を持って、どんどん新しいことにチャレンジしていきたい方には、ぴったりだと思います!
【残業ほぼなし(繁忙期でも月10h程!)】【賞与4ヶ月分】【昼食補助】【退職金制度】など、働きやすさが印象的な同社。取材に対応いただいた社員の方々は、穏やかで気さくな方ばかりで、人間関係のストレスもなく安心して長く働ける環境だと感じた。今回募集するポジションは、決められた業務だけでなく自らのアイデアや気付きから、新たなシステム導入の立案や業務効率化の取り組みにもチャレンジできるポジションだという。現在の仕事内容に物足りなさを感じる方や、安定基盤のもと、プライベートを大切にしながら一つの企業で腰を据えたい方には、ぴったりの環境ではないだろうか。
恒和工業株式会社の会社概要です。
■配電架線材料製造販売
■カメラ・投光器・ボディーソープ等販売
ONE STEP FORWARD-想いをかたちに-
電気の安定供給の一部を支える企業として、
配電材料の製造販売を行ってきた当社。
創業70年以上の歴史の中で、成長を続けてきました。
「今後の環境変化にどう関わっていくのか」
「お客様が求められているものは何か」「自社が出来ることは何か」を追求し、
提案型ソリューションを創出し持続可能な社会の実現を目指します。
昭和22年(1947 年)2月28日
47名
平均年齢/42歳
3,000 万円
代表取締役社長 田中久美子
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
STEP01
Web応募書類による書類選考
STEP02
1次選考(適性検査、面接)☆社屋案内も行います!
STEP03
2次選考(面接)☆Web面接相談可
STEP04
内定
◆人物重視の選考なので、お気軽にご応募ください!
【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に1~2週間程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい
◆ご応募から内定までは3~4週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します
恒和工業株式会社 https://www.kowaelec.jp/
〒531-0071
大阪市北区中津5-11-11
経理庶務グループ 佐藤
TEL /06-6458-5013
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!
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恒和工業株式会社の中途採用情報です。同社の募集している職種の仕事内容や給与、応募資格などを知ることができます。後から見たい場合は検討中リストに保存すると便利です。
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