職種
デジタル・インフォメーション・テクノロジー株式会社【東証プライム上場】
開発エンジニア／リモート案件有／残業月平均20h程／フレックス制／家族・住宅手当あり
- 正社員
- 面接情報有
- 自己PR不要
- 年収：450～700万円 目安残業時間：30時間以内
- 終了間近
- 掲載期間：2024.08.27～2024.09.23 残り7日
家庭とキャリアの両立をちゃんと実現できる。
その理由は、「上流工程」と「裁量の大きさ」にありました。
■上流工程に、自分の裁量で取り組める
創業から40年以上、プライム上場企業として安定した基盤を持つ当社。
金融システムや基幹パッケージの導入で高評価を得ています。
大手企業との直接取引や、外資コンサルとのパートナー支援体制もあり、
要件定義などの上流工程へもチャレンジしやすい環境！
長年培った信頼関係もあり、エンジニア一人ひとりにも裁量があるため
経験が浅くても自分の意見を発信できるフィールドがあります。
■ライフステージに合わせたキャリアパス
当社は社員一人ひとりのライフステージに合わせたキャリアパスを提供。二度の出産を経て職場復帰し、現在セクションチーフとして活躍する41歳の女性エンジニアもいます。彼女は家族の協力を得て、新たなプロジェクトに挑戦しながら、育児と仕事の両立を実現しています。
■働きやすい環境と制度の充実
・月の平均残業時間は20時間程度。家庭とのバランスを保ちながら働けます。
・リモートワークも可能。案件に応じて柔軟に対応します。
・住宅手当（首都圏：1万8000円、その他1万5000円／月）など、収入面のサポートも完備。
理想のキャリアと働き方を実現するために、
あなたの経験をぜひ当社で活かしてください。
募集要項
デジタル・インフォメーション・テクノロジー株式会社【東証プライム上場】が募集している求人の詳細です。
募集背景
かつて技術分野ごとに特化していた子会社を集約したことで、自社で幅広い技術領域を展開し、多くの大手企業との取引を続けてきた当社。売上も14期連続で右肩上がりとなっている今、多くのお客さまのニーズにお応えできるように、エンジニアの増員募集を行います。
仕事内容
金融系・通信系・公共系・製造系を中心とした業務系システム開発や基幹システム開発の中から、あなたの経験・スキルに合ったプロジェクトに参画いただきます。
≪案件について≫
金融システム開発、業務系・基幹システム開発を中心に取り組んでいる当カンパニー。長年お付き合いを続けているお客さま先も多いからこそ、要件定義や設計などの上流工程から挑戦できる機会も。より幅広いスキルを磨ける環境です。
★案件は基本的にチーム制！3～20名の組み合わせで参画します
★案件に応じてリモートワークもございます
★自社ASP導入事業など、自社製品開発に携われる機会もあります
案件例
エンジニア限定取材■金融系大型案件受託開発
■通信系・公共系・製造系の業務システム開発
■ERPパッケージ(SAP)を利用した基幹システム構築
■調剤薬局向け管理システム（自社ASP）導入事業 など
開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材≪開発事例≫
■エンタメ企業向け基幹システム・周辺システム刷新
概要：OracleJDE、Intra-martで構築された基幹システムをSAPへ刷新
パッケージ：SAP S4/HANA
モジュール：SD,MM,FI,CO,BRIM
インフラ：AWS
言語：ABAP,Java,JavaScript,PL/SQL
DB：HANA DB,Oracle
ワークフロー：PEGA
ツール：Tableau,DataSpider
■自動車産業向け基幹システムの再構築
概要：基幹システム(SAP)へのデータ連携機能構築
言語：Java,PowerShell
OS：Windows
DB：Oracle
インフラ：AWS
ETLツール：PowerCenter
■銀行向けAMLシステムの設計・開発・保守
概要：パッケージ更改およびバージョンアップ
言語：Java,JSP
フレームワーク：WACs
OS：Linux
DB：Oracle,DB2
AP：WAS,Actimize Intelligence Server,SAS Server
■通信会社向け顧客管理システムの設計、開発、保守
概要：レガシーシステムのクラウド／マイクロサービス化
言語：Java,JavaScript,Gradle
フレームワーク／ライブラリ：SpringFramework,Thymeleaf,Swagger/OpenAPI
DB：Oracle,PostgreSQL
インフラ：国内Cloud,Kubernetes,Docker,Podman
■保険薬局向け商品在庫受発注システムの設計・開発・保守
概要：OTC・一般品の在庫管理、受発注管理システム
言語：ASP.NET, JavaScript, C#.NET
フレームワーク：.NET Framework
DB：Oracle
インフラ：AWS
注目社員同士のコミュニケーションを大切にする風土です
クライアント先での勤務が中心となるからこそ、社員同士の横のつながりを大切にしている当社。様々なイベントを開催することで、先輩や上司ともラフな距離感でいつでも相談しやすい場をつくっています。
◇同好会（関東／ランニング同好会、山部、フットサル同好会、バスケット同好会、ゴルフ同好会）
◇DITフォーラム（毎年、東京・大阪にて全社員参加のパーティを開催）
◇BBQパーティ&梨狩り
◇社友会イベント・キックオフ・新年会・忘年会（各カンパニーごとに実施） など
実際にカンパニー社長とランチに行ったり、社員同士で仕事終わりにオンラインゲームをしたりしている社員もおり、距離感の近い関係性です！
注目理想のキャリアを実現できるようにサポートを行います
■グランドデザインなど最上流から顧客にコミットする「コンサルタント」
■開発エンジニアとして専門分野に特化した「スペシャリスト」
■幅広い分野をカバーできる「ジェネラリスト」
■マネジメントに携わる「PM」や「PL」
など…エンジニアが自分に合ったキャリアを描けるように、多彩なキャリアパスをご用意。理想に合ったキャリアを実現できます。
身に付くスキル
・キャリアパス
＜上記の職種ごとのキャリアパスの実現以外にも…＞
エンジニアとして実力を身につけた後にカンパニー社長となった社員や、時短勤務を活用しながら仕事と育児を両立させている社員など、それぞれの希望やライフステージに沿ったキャリアを叶えています。決められたキャリアはないため、あなたが望むキャリアに向かって突き進んでいってください。
入社後の成長サポート
≪キャリア形成研修≫
・IT業界の理解促進のための基礎研修（入社1年目）
・IT技術者としての成長を促す研修（入社2年目）
・先輩社員としての心構え等に関する研修（入社3年目）
・初級リーダー研修（入社5年目以上）
年次ごとにエンジニアとしてのキャリア形成を行う上で、適宜研修を実施しています。
≪IT技術者研修≫
・ITスキル研修
・ヒューマンスキルリテラシー研修
・管理者研修
外部研修カリキュラムによる選択型の研修をカンパニーごとに実施します。その他、会社側から申請が認められた外部研修に関しては、会社の費用負担で研修を受講することも可能です！
応募資格
＜20～30代活躍中！言語不問＞
■学歴不問
■以下どちらかに当てはまる方
・業務系システムの開発経験
・基幹システム構築の経験
＜こんな方にピッタリです＞
◎サポートが充実している会社で働きたい
◎安定企業で長く働きたい
◎自分に合ったプロジェクトで働きたい
雇用形態
正社員
想定給与
★想定年収450万円～700万円
月給25万円～45万円＋賞与年2回＋各種手当
※経験・スキルを最大限考慮して決定します
※残業代は全額支給します
※試用期間3ヶ月～6ヶ月あり（条件・待遇の変更点なし）
【各種手当を支給】
★家族手当（扶養手当あり）
★住宅手当（首都圏：1万8000円、その他1万5000円／月）
★通勤手当（全額支給）
実際の給与例
≪モデル年収≫
・年収600万円／35歳
・年収550万円／30歳
勤務時間
■フレックスタイム制（実働7時間45分／休憩1時間）
コアタイム：10:00～15:00
※標準的な勤務時間帯／9:00～17:45
残業について
残業時間は月平均20時間程度。プロジェクト先に応じて、フレックスタイム制で調整しながら働くことが可能です。
勤務地
★リモートワーク案件多数
東京本社またはプロジェクト先（東京23区を中心とした首都圏エリア）での勤務となります。
【本社】
東京都中央区八丁堀4-5-4 FORECAST桜橋3F
交通・詳細
■東京メトロ日比谷線／JR東日本京葉線「八丁堀駅」より徒歩2分
■都営浅草線「宝町駅」より徒歩4分
勤務地エリア
東京都 （千代田区、中央区、港区、新宿区、文京区、台東区、墨田区、江東区、品川区、目黒区、大田区、世田谷区、渋谷区、中野区、杉並区、豊島区、北区、荒川区、板橋区、練馬区、足立区、葛飾区、江戸川区）
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休日休暇
＜年間休日123日＞
■完全週休2日制（土・日）
■祝日
■年次有給休暇（初年度10日、最大20日）※有給消化率74％
■夏季リフレッシュ休暇（7月～9月で4日間）
■年末年始休暇（12/29～1/3）
■特別休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇（取得実績あり）
■育児休業（取得実績あり）
■介護休業
■時短勤務制度
待遇・福利厚生
■昇給年1回
■賞与年2回(6月、12月)
■各種社会保険完備
■通勤手当(全額支給)
■家族手当(扶養手当あり)
■住宅手当(首都圏：1万8000円、その他1万5000円／月)
■資格取得奨励制度
■慶弔見舞金
■確定拠出年金(法人拠出月額1万1000円～)
■財形貯蓄
■DIT社員持株会
■株式給付信託(従業員向けインセンティブ制度)
■プロスポーツ観戦年間シート保有
■神宮球場(東京ヤクルトスワローズ主催試合)
■プロバスケットボール観戦（川崎ブレイブサンダース戦）
■各種イベント開催(DITグループフォーラム、BBQパーティ&梨狩りなど)
■同好会(ランニング同好会、山部、フットサル同好会、バスケット同好会)
■保養施設(自社保養施設／横須賀市芦名『芦名荘』)
■健康管理(定期健康診断、社外カウンセリング窓口、総合福祉団体定期保険、3大疾病サポート保険など)
■敷地内禁煙
産休・育休取得状況
産育休を取得し、復帰した社員が多数！時短勤務を活用しながら、子育てと両立して働いている社員が活躍しています。
もっと知りたい！会社の素顔
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
トピックス
新しいことにチャレンジする、その精神が何より活かせる
私たちデジタル・インフォメーション・テクノロジー株式会社では、金融システムと基幹システムの両方で豊富な経験を積むことができます。金融部門ではアンチマネーロンダリングや銀行間トランザクションの分野でのプロジェクトに参画でき、基幹部門ではERPパッケージの導入とカスタマイズに携わることができます。現在、私たちは全社的にAIに投資し、急速に変革を進めており、新しい技術や方法論を積極的に取り入れています。将来的には金融と基幹それぞれのカンパニーを作り、中間層の育成にも力を入れています。成長意識が高く、新しい挑戦を恐れない方、そして私たちと一緒に会社を大きく成長させていける方を求めています。社員一人ひとりが自己成長を実感できる環境が整っている当社で、あなたも一緒に成長しませんか？
コンサルタントとして「最上流」から手掛ける道も。
当社では、外資系コンサルや国内ベンダーと協力しながら進めるプロジェクトが多く、業界トップの知見を学べる環境が整っています。また、全社的にAIへの投資を進めており、最新技術に触れる機会も豊富です。こうした取り組みを通じて、私はマネジメントやコンサルタントとしてのキャリアを築いていけると確信しています。
成長意識が高く、新しいことに挑戦することを楽しめる仲間たちと共に、私たちと一緒に会社を大きくしていきましょう。あなたの応募を心からお待ちしています。
取材担当者より
同社の特徴的だと感じたのは、事業分野ごとに社内カンパニー制を設けていること。実際にお話を伺った際にも、カンパニーごとで風土や雰囲気が大きく異なるとお話されており、会社としての母体は大きいものの、各カンパニーごとの雰囲気は、ある意味ベンチャー企業のようだと感じた。一方で創業から含めると40年以上と続いてきたからこそ、会社としての信頼も大きく、様々な大手企業から案件を任されていることも強みだそう。国内大手メーカーの大規模開発などに携われる機会も多く、大手企業ならではの裁量の大きさとベンチャー企業のような風通しの良さ、両方の特徴を併せ持つ会社だと感じた。上場企業で安定したキャリアを歩みつつも、様々なことに裁量を持って取り組みたい。そんなイイとこ取りのキャリアが叶えられる環境だと感じた。
-
上流から入り込める環境は、エンジニアにとって成長のチャンスの宝庫です！ -
年次ごとの研修制度や資格取得サポートなど、スキルを磨くための環境が充実！ -
長期休暇制度や残業の削減など、ワークライフバランスも充実できるような働きやすさを揃えています！
会社概要
デジタル・インフォメーション・テクノロジー株式会社【東証プライム上場】の会社概要です。
- 事業内容
-
＜当社で働くメリットが盛りだくさん！＞
★大手メーカー案件8割
★フレックスタイム制導入
★基本チーム制でのアサイン
★幅広い年代のメンバーが活躍
★残業月20h程
★賞与年2回支給
＜事業内容＞
主な事業として、業務系システム・WEB系システム・インフラ構築・組み込みシステム・検証、自社商品の提供
≪利益体質の実現と社員活性化のためカンパニー制を導入≫
■ビジネスソリューションカンパニー（BS）
ビジネスアプリケーション分野におけるオープン系、Web系、基幹系システム開発を軸に、各業界・業務に対応した多岐にわたるソフトウェア設計・開発
■eビジネスサービスカンパニー（eB）
最先端Webテクノロジーと独自のアプローチによりeビジネス基盤やECサイトを構築
■サポートビジネスカンパニー（SB）
システムの導入支援、インフラ構築、SOE領域開発、カスタマイズ、ネットワークの運用管理、システム運用サポート
■エンベデッドソリューションカンパニー（ES）
車載関連、半導体関連、モバイル関連を中心とした組み込みシステム開発
■クオリティエンジニアリングカンパニー（QE）
車載機器、医療機器、IoT機器、通信機器などのソフトウェア評価、検証業務
■西日本カンパニー（NN）
関西・中京地区を拠点として、モバイル／Webアプリ開発、組み込みシステム開発、業務系システム開発
■愛媛カンパニー（EM）
愛媛県をはじめとする四国近隣での地域密着型の新しいビジネスモデルを展開
各種ソフトウェア開発、システム機器販売、ソフトウェア販売、トータルITサポート
- 設立
-
2002年1月4日（創業：1982年7月）
- 従業員数
-
1,499名（連結）（2024年6月末現在）
平均年齢／38歳
- 資本金
-
4億5315万円（2024年6月末現在）
- 売上高
-
198億8千万円（2024年6月期）
- 代表者
-
代表取締役社長 市川 聡
応募について
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
選考プロセス
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STEP01
Web応募書類による書類選考
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STEP02
面接（2回／1次はWeb・2次は対面にて行います）
-
STEP03
内定
【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
◆書類選考に1週間程度お時間を頂いております
◆ご応募から内定までは2～3週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します
当求人案件は株式会社キャリアデザインセンター メディア情報事業部が運営する
デジタル・インフォメーション・テクノロジー株式会社 type採用事務局が採用業務の一部（※)を代行しております。
皆様のご応募は株式会社キャリアデザインセンターで
受理・管理させて頂きますので予めご了承下さいますようお願い申し上げます。
（※)
[type]運営元である株式会社キャリアデザインセンターが
求人広告掲載企業より依頼（委託）を受け、実施しているサービスです。
なお、本事務局は、type転職エージェントが提供する転職サポートサービスとは異なります。
- ホームページ
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デジタル・インフォメーション・テクノロジー株式会社【東証プライム上場】 https://www.ditgroup.jp/index.html
- 連絡先
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〒104-0032
東京都中央区八丁堀4-5-4 FORECAST桜橋5F
問い合わせ先アドレス：cs-saiyou@ditgroup.jp採用担当
TEL /03-6311-6543
転職活動・求人応募についてよくある質問
Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか？
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス！
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか？
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか？
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう！
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