職種
◇◆エヌ・エイ・シーって?
大手企業を中心に5,000社以上との取引実績を誇る当社。
特にデジタルマーケティングやインフラ基盤構築を強みとし、
幅広い業務分野を高い技術力で支援しています。
この転職で「年収UPやスキルアップを目指したい」
「ワークライフバランスを整えたい」
と考える方に絶好の環境を用意しています!
そんな当社では現在、<インフラエンジニア>を募集中!
◇◆AWSやクラウド案件多数!
FPTジャパンホールディングの
グループ会社になったことで、案件数はおよそ10倍に増加。
200~300人規模の大型プロジェクトにも参画可能で、
幅広い案件に携わっていただけます。
現在扱っている案件は、
クラウドとオンプレがメイン。
この先もインフラエンジニアとして、
役立つ経験を積んでいけます。
◇◆AWSパートナー契約を締結
AmazonとAWSパートナーネットワーク(APN)を締結し、
Amazonが提供する様々なツールの使用が可能となりました。
自社の環境もAmazonならではの環境でテストできるため、
スキルアップには最適の環境です。
インフラエンジニアとして
今後のキャリアに役立つスキルを当社で身につけませんか?
あなたとご一緒できることを楽しみにしています!
株式会社エヌ・エイ・シーが募集している求人の詳細です。
2011年の設立以来、お客様に寄り添ったITサービスを提供し続けてきた当社。2024年3月には、ベトナム最大のIT企業が日本に進出したFPTジャパンホールディングスのグループ会社となりました。それによって、拠点数や案件数は大幅に拡大。今後も更なる成長を遂げるために、新たなメンバーを募集しています。
◆広告会社向け顧客管理システム
◆保険代理店向け社内システム
■インフラ基盤:オンプレ(VMWare ESXi、物理)、AWS
■OS:Red Hat Enterprise Linux、Amazon Linux
■DBMS:Oracle、PostgreSQL
■ツール:Apache、Tomcat、Nginx
2024年3月に、ベトナム最大のIT企業の日本法人である「FPTジャパンホールディングス」のグループ会社となった当社。グループ化に伴って、これまで以上に働きやすい環境に変化したポイントをご紹介します!
★案件数が10倍に★
これまでも多くの案件を保有していましたが、グループ会社化したことで500件以上の案件を扱えるようになりました。200~300人程度の案件への参画も可能に。
★拠点が全国10ヶ所に★
以前は1都3県のみに拠点を構えていましたが、全国からの勤務が可能になりました。ライフステージの変化に合わせて、腰を据えて働いていただけます。
★福利厚生も更に充実★
最大15万円支給される子育て支援制度や海外研修(希望者のみ)など、様々な制度を拡充しています。
実際に働く社員が「なによりも働きやすさが魅力!」というほど、様々な社員が活躍できる環境を整えています!個人プレーになりやすいエンジニアですが、マネージャーからのサポートも充実させているので、困った時はいつでも頼ってください◎
また当社で活躍する社員は、性格やタイプも様々。それぞれの雰囲気にあった部署に配属したいと考えているので、「会社のメンバーと休日も楽しみたい」という方だけでなく、「コミュニケーションが得意ではない」という方でも、どんな方でも馴染める環境です!
正社員
◆年収702万円/36歳・経験11年:月給58.5万円
◆年収550万円/28歳・経験7年:月給45.9万円
年1回(※期末業績連動賞与の制度あり)
月平均15時間程度。
■東京メトロ銀座線「虎ノ門駅」から徒歩2分
■東京メトロ千代田線、日比谷線、丸ノ内線「霞ケ関駅」から徒歩3分
■都営三田線「内幸町駅」から徒歩4分
■JR各線「新橋駅」から徒歩8分
東京都 (港区)
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リモートワークがメイン
★年間休日125日以上
★5日以上の長期連休OK
◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆有給休暇(10~20日)
◆夏季休暇(3日間)
◆年末年始休暇(12/29~1/3)
◆特別休暇
◆慶弔休暇
◆介護休暇
◆アニバーサリー休暇
◆産休・育休(取得実績あり)
※育休取得後、時短勤務を推奨(復帰率100%)
※男性の取得実績あり
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
<「健康経営優良法人」とは>
従業員の健康管理を経営的な視点で考えて実践する「健康経営」を実践する法人を表彰する制度です。従業員の健康を大切にすることで、生産性や組織の活性化向上となり、結果的に業績向上に繋がることが期待されています。
<当社の取り組みについて>
◆「健康広場」の設置
血圧計やヨガマットなどを設置した、従業員が自由に利用できる「健康広場」を設置しています。座り仕事の多い業務の合間に、身体を動かして、リフレッシュできる空間を作っています!
◆社内への情報提供
「健康経営推進委員会」を設置し、月に1回健康に関する様々な情報を発信しています。社内の飲料販売ブースでは、飲料別のカロリーや糖質表示を行い、注意喚起を表示。
…など、他にも様々な取り組みを行っています!
当社の雰囲気や環境について少しでも知っていただけるように、様々なデータをご紹介します◎
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◆平均年齢:36.2歳(管理職の平均年齢:40歳)
◆産休・育休取得復帰率:100%
◆平均勤続年数:5.5年
◆平均残業時間:19時間
◆健康診断受診率:100%
◆中途社員:75%
◆学生時代の学科
理系:49%、文系:51%
◆職場での服装
私服:45%、オフィスカジュアル:35%、スーツ:20%
◆休日の過ごし方
インドア:56%、アウトドア:44%
◆職場でのお昼ご飯(出勤時)
外食:46%、弁当:17%、テイクアウト・コンビニ:27%、食べない:10%
2011年の設立以来、人々の暮らしに寄り添うITサービスを目指し、お客様からの信頼獲得に尽くしてきた同社。2024年3月に、ベトナム最大のIT企業の日本法人であるFPTジャパンホールディングスのグループ会社となり、更なる拡大を遂げている。グループ化したことで、<案件数は10倍以上>、<全国に拠点あり>など、様々な点で変化を遂げたことが分かった。また、5年連続で「健康経営優良法人」の認定をされていることも同社の大きな魅力。働く従業員の健康を大切にし、この先も腰を据えて働ける環境や制度が整っている。エンジニアとしてスキルを習得しながらも、自分の理想のキャリアを歩みたい方は、ぜひ同社の求人に応募してみてはいかがだろうか。
株式会社エヌ・エイ・シーの会社概要です。
■エンタープライズソリューション事業
◆株式会社 NTTデータ
◆カシオ計算機株式会社
◆ソフトバンク株式会社
◆株式会社テレビ朝日
◆日本トイザらス株式会社
◆株式会社りそなホールディングス
◆株式会社U-NEXT
◆東京大学、名古屋大学 等
◆伊藤忠テクノソリューションズ株式会社
◆カルビー株式会社
◆株式会社ぐるなび
◆日清食品株式会社
◆ユナイテッド・シネマ株式会社
◆GMOリサーチ株式会社 など(敬称略)
2011年3月31日
125 名
中途入社者の割合/75%
48,306,665円(FPTジャパンホールディングス 100%出資)
代表取締役 花岡 愼
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
STEP01
Web応募書類による書類選考
STEP02
面接(1回)★平日夜間の面接もご相談ください!
STEP03
内定
【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に1週間程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい
◆ご応募から内定までは最短2週間~1か月を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します
株式会社エヌ・エイ・シー https://www.nac-plus.co.jp/
〒105-0003
東京都港区西新橋1丁目6-21 NBF虎ノ門ビル
採用担当
TEL /03-3501-5501
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!
株式会社エヌ・エイ・シーのその他の求人です。
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