株式会社Saiteki

開発エンジニア/上流案件多数/リモート9割/残業月10時間以下/前職給与保証/土日祝休み&年間休日125日以上

  • 正社員
  • 年収:350~1050万円 目安残業時間:20時間以内
  • NEW
  • 掲載期間:2024.11.15~2024.12.12
開発エンジニア/上流案件多数/リモート9割/残業月10時間以下/前職給与保証/土日祝休み&年間休日125日以上

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

\\ 次こそは絶対に年収を上げたい方へ //
下請け案件を卒業してスキルと年収を上げよう!

\\ あれ?エンジニアになったのに年収上がってなくない!? //

『エンジニアに転職すれば、スキルも年収もアップするはず!』

そう思って転職したのに
実際は退屈な下請け案件ばかりで
スキルも年収もなかなか上がらない…。

そんなこんなで3年経ってしまった。
私のキャリアどうなっちゃうの!?

実は年収が高いエンジニアには特徴があるんです。
あなたはいくつ当てはまりますか?

<< 年収が高いエンジニアの特徴 >>
【1】案件の商流が浅い
…仲介が少ないとエンジニアに渡る報酬が増えます。
 直請けor二次請けで案件を請けられていますか?

【2】正当に評価をされている
…努力やスキルが客観的に評価されてこそ、年収は上がります。
 評価制度が整っている環境に身を置いていますか?

【3】上流工程に関わっている
 …要件定義や設計に携わるエンジニアは年収が高い傾向に。
  ステップアップしたいのに上流工程に携われていないことはありませんか?

でも、こんなのただの理想でしょ?
そんな3つの理想が揃っている環境が、Saitekiにはあるんです!!

募集要項

株式会社Saitekiが募集している求人の詳細です。

募集背景

「多重下請け構造に切り込み、エンジニアが正当に評価される社会に」
──そんな代表の強い想いから誕生した当社。独自の営業ノウハウにより上流フェーズから携わる豊富な案件が揃っています。さらに、スキルを見える化する評価シートと基準単価制度で、あなたの実力を正当に評価。私たちと一緒に市場価値の高いエンジニアを目指しませんか?

仕事内容

クライアント企業の基幹システム開発、SaaS開発プロジェクトなどを中心に
あなたのご経験・スキル・ご希望に沿った開発をお任せします。

★スキルに応じて様々なフェーズの案件へアサイン可能
業務分析/要件定義/設計/開発/テスト/運用・保守の
さまざまなフェーズにおけるシステム開発の案件を保有しているため、
ステップアップを叶えていきたいエンジニアの方には最適な環境です!

★スキル・経験に応じたフェアな条件で開発!
SES業界で6年稼働してきた代表が有する営業ノウハウで、
あなたのスキルや実績を最大限活かせる条件・環境の案件を獲得していきます!

(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材

《製造業向け自動化システムの開発》
◆工程:基本設計~詳細設計~製造~テスト~運用保守
◆環境:Python、Linux、PostgreSQL 等
◆場所:フルリモート

《メーカー向け基幹システムの開発》
◆工程:要件定義〜基本設計~詳細設計~製造~テスト~運用保守
◆環境:PHP、Shell、AWS、Linux 等
◆場所:フルリモート

《販売管理システムの開発》
◆工程:基本設計~詳細設計~製造~テスト~運用保守
◆環境:TypeScript、Node.js、Vue、AWS 等
◆場所:基本リモート

ゆくゆくは、自社開発・受託開発のご紹介も可能です。

注目商流の浅い案件に必ずアサイン!

当社で抱える案件のほとんどが直請けor二次請けの案件。

エンジニアの単価が高くなりやすいのはもちろん、
直接クライアントとのやり取りもあるため、
あなたの意見が通りやすく、自分のやりたい分野で開発ができます。

また、要件定義、設計などの上流工程に関わる案件も多いため
あなたのエンジニアとしての市場価値は一層高まります。

注目スキルを数値化して可視化する正当な評価制度!

ポジション毎に求めるスキルを詳細に定義し
ポイントで評価できる独自の評価シートを用意しています。

あなたの実力がしっかり数値で可視化されるため
もう営業担当の感覚や力量に左右されることはありません。

また、シートに設定している単価基準があるため
あなたの努力や実績に応じた給与を得られます。

エンジニアとしての現在位置を客観的に把握することができるので
効率よくスキルアップすることができます。

応募資格

エンジニアとして『理想の働き方』ができていない!
少しでもそう感じている方はぜひカジュアルにお話しましょう。

Saitekiで叶えられることがあると自負しております。

【必須要件】
◆システム開発の業務経験
◆言語・業界不問
◆学歴不問

雇用形態

正社員

想定給与

☆昇給年2回!賞与年2回支給!
■月給25万~40万円 プログラマー
┗担当機能の仕様理解、開発、テストが可能なレベル
■月給41万~53万円 システムエンジニア
┗機能の設計~実装、チームメンバーのサポート~指導が可能なレベル
■月給54万~60万円 プロジェクトリーダー
┗クライアント対応かつチーム管理・仕様策定、チームメンバーの指導が可能なレベル
■月給61万~72万円 プロジェクトマネージャー
┗クライアント対応かつチーム管理・要件定義・仕様策定が可能なレベル

※経験・年齢等を考慮の上決定します
※月給には固定残業代(月30時間/58,594円~168,750円)を含みます
※超過分は別途支給します
※試用期間3ヶ月あり
┗期間中の給与・雇用形態・その他の待遇に差異はありません

勤務時間

9:00~18:00(実働8h/休憩1h)
※プロジェクト先により多少異なる場合があります

★残業は月20h以内で安定しています!

勤務地

★リモート利用OK案件多数!
各プロジェクト先での勤務となります。
プロジェクト先は東京23区内が中心です。

【本社】
東京都中野区弥生町2-41-17 東京コンテンツインキュベーションセンター

(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地
交通・詳細

【本社アクセス】
東京メトロ丸ノ内線「中野新橋駅」より徒歩1分

勤務地エリア

東京都 (中野区)

勤務地をさらに表示 ∨

働き方
項目の説明

リモートワークがメイン

休日休暇

☆年間休日125日以上☆
◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆産前産後休暇
◆育児休暇 など

待遇・福利厚生

◆昇給年2回
◆賞与年2回
◆交通費支給(月2万円まで)
◆各種社会保険完備
◆副業OK
◆資格取得支援制度
◆階層別キャリア面談
◆基準単価制度
◆屋内喫煙可(プロジェクト先により異なります)

その他、「○○の資格を取った」「○○を受講したい」
「こんな制度が欲しい」といったものがあれば
積極的に取り入れていきますので、気軽に声を上げてくださいね!

掲載終了予定日:2024.12.12

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

社員インタビュー

直案件が多いから、エンジニアとしてやりたい事で成長できる!

前職はSES会社でエンジニアとして開発を行っていました。
開発を進める中でやりたい事があっても「四次請けだから」と
自分のアイデアが通らない事に違和感を感じていました。

そんなモヤモヤした気持ちを持っていた時に
代表の戸塚と出会い、Saitekiを知りました。

当社は商流が浅い案件がほとんどのため意見が通りやすく、
自分のやりたい事や分野で開発ができるので
前職と比べると働きやすさややりがいはもちろん、
スキルアップもかなりしやすい環境ですね!

社内の雰囲気も良く、戸塚もフランクに話しかけてくれるので
不安や悩みを残さずに仕事ができています。
エンジニアとしての市場価値を上げたい方や、
やりたい事で成長したいエンジニアには
とても良い会社なのではないかな、と思います!

納得のいくプロジェクトで成長していきたい方は是非、飛び込んできてください!
納得のいくプロジェクトで成長していきたい方は是非、飛び込んできてください!
システム開発から、日本を元気にしていきます!

こんにちは!Saiteki代表の戸塚です。
私たちSaitekiは、エンジニアのキャリアアップを全力で支援し、
結果として日本のITを底上げしたい、という想いで事業を行っています。

技術力を上げるため、上流フェーズから入れる案件を狙って
スキルや経験に応じた高単価で獲得しているのがポイントです。
評価もスキルアップ支援のための面談も、階層化・数値化した
評価シートと基準単価制度で行っているので
「頑張っても評価されなくて…」という悩みは、当社で解消しましょう!

また、社員同士のコミュニケーションも大切にしています。
自由参加で、スケジュールの合うメンバーたちと一緒に
カフェやご飯に行くこともあるんですよ。
会社・メンバーとともに成長して行きたい方は是非、ご応募ください!

代表・戸塚より
代表・戸塚より

取材担当者より

「多重下請け構造を改善し、エンジニアが正しく評価され活躍できる環境を。」潤沢なオファーの中から、直請け・上流フェーズの案件をメインに受注している同社の営業体制は、代表である戸塚氏の強い想いに基づいているのだと感じられた。人材が不足しているからこそ、エンジニアの技術力を底上げし、快適なシステム開発をもって社会全体をより豊かにしていく必要があるという視点には、筆者も共鳴せざるを得なかった。また、エンジニアが成長できるからと言って過酷な環境での開発も行わせていないという。『フルリモート有』『残業月20h程度』『土日祝休み』といったワークライフバランスも大切にしているからこそ、優秀な20代のエンジニアが続々と入社しているのだと感じた。代表とメンバーとの距離も近いようで、取材も非常ににこやかな空気であった。エンジニアと向き合ってくれる企業で市場価値を上げ続けたい方は是非、エントリーしてみよう。

  • 営業の力量や市況感に左右されない、スキルと経験を最大限活かせる案件をピンポイントで受注しています!
    営業の力量や市況感に左右されない、スキルと経験を最大限活かせる案件をピンポイントで受注しています!
  • 入社年次に関係なく成長できる環境はもちろん、社員同士でカフェやご飯に行けるフラットな社風も特徴です!
    入社年次に関係なく成長できる環境はもちろん、社員同士でカフェやご飯に行けるフラットな社風も特徴です!
  • 階層別に数値化したキャリアシートを基に、エンジニアとしての現在地を客観的に把握し成長いただけます!
    階層別に数値化したキャリアシートを基に、エンジニアとしての現在地を客観的に把握し成長いただけます!

会社概要

株式会社Saitekiの会社概要です。

事業内容

【エンジニアが適正に評価される世界に】
日本のIT産業は多重下請け構造と共存し拡大・発展してきました。
それによりエンジニアが適正に評価されづらくなった
業界を変えるのが、弊社の使命です。

《SES事業》
商流の浅い案件をご紹介することで、エンジニアへ
適切な報酬額が支払われるようなSES事業を展開しています。
長年の営業経験に基づくスピーディーな対応で
クライアントからの支持を得ています。

《SES特化営業支援システム》
SES営業は日々数多くの情報を処理し、エンジニアを
案件へアサインしなければなりません。
メールを最大限に活用する商習慣であり
情報管理が煩雑で手間がかかる営業を、SaaSの提供でサポートします。

《IT業界特化事業承継支援》
SES企業の中には、オーナーが事業承継に悩む企業も
数多く存在しています。
事業承継にかかるお悩みのご相談を受け、
時に提携先をご紹介しながら
適切な承継手段についてご助言を行います。

【事業概要】
◆SES
◆SES業界特化SaaSの自社開発・販売
◆IT業界特化事業承継支援

設立

2024年5月15日

資本金

1,300万円

代表者

代表取締役社長 戸塚 直道

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    1次選考(適性検査、面接)

  3. STEP03

    2次選考(面接)

  4. STEP04

    内定

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に1~2週間程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

◆ご応募から内定までは3~4週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

ホームページ

株式会社Saiteki https://saitekiinc.com/

連絡先

〒164-0013

東京都中野区弥生町2-41-17 東京コンテンツインキュベーションセンター

採用担当

TEL /080-4209-0319

掲載終了予定日:2024.12.12

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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