株式会社セブン‐イレブン・ジャパン

【社内SE】上流メイン/PM・ベンダーマネジメント/年収600万~/リモート制度あり/福利厚生充実

  • 正社員
  • 自己PR不要
  • 年収:500~900万円 目安残業時間:30時間以内
  • 掲載期間:2024.10.29~2025.09.29
【社内SE】上流メイン/PM・ベンダーマネジメント/年収600万~/リモート制度あり/福利厚生充実

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

<国内で21,000店以上を展開>
コンビニエンスストア最大手で
キャリアを磨くチャンスです!

私たちセブン-イレブンは1973年の創業以来、
50年以上にわたって変化し続ける消費者のニーズを探り、
サービスの拡充に努めてきました。

現在、セブン-イレブンは20の国と84,000店以上、
日本国内だけでも21,000店以上を展開するまでに成長。

昨今では当社が培ってきた事業インフラを
世界各国の法人と共有し、世界のセブン-イレブンの
経営強化を図る仕組みづくりを推進しています。

あなたには世界最大規模の売上と店舗数を誇る
セブン-イレブンのシステム開発をお任せします。

「明日の笑顔を 共に創る」という理念のもと、
社員の皆さんが今まで以上に働きやすく・働き甲斐を
感じていただける環境や制度を用意してお待ちしています。

募集要項

株式会社セブン‐イレブン・ジャパンが募集している求人の詳細です。

募集背景

社会インフラとしてライフスタイルに溶け込んでいる「セブン-イレブン」。国内に21000店以上を構え、多くの社会課題に対しても、私たちは大きな責任と役割を担っていると自負しています。日々変化するお客様のニーズにお応えし「次の便利」を提供し続けるため、自社システムを支える【社内SE】を募集いたします。

仕事内容

弊社IT部門において、自社システムの要件定義からシステム開発のマネジメント、幅広い業務をお任せします。世界有数の店舗数、売上を支える大規模システムを、国内外のITベンダーとともに構築する非常にやりがいのある業務です。

現場視点を持ち社内とのコミュニケーションを密にとった上で企画立案し、マルチベンダーでのプロジェクトマネジメントを行っていただきます。

<具体的には>
プロジェクトマネジャー、システム・アーキテクト
- クラウド導入、デジタル新技術等の導入検討
- 新規デジタルサービスの企画立案
- 各種システムの企画・要件定義
- システム開発プロジェクトのマネジメント

<導入例>
店舗運営の業務プラットフォームであるSalesforceに「テックタッチ」を採用
https://www.salesforce.com/jp/resources/customer-stories/7-eleven/

(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
注目このポジションの魅力

業界のリーディングカンパニーで、社会インフラとして日常生活に欠かせない存在となっている「セブン-イレブン」。世界で8万店以上を展開し、世界有数の売上を誇っています。その売上を支えるシステムを構築し守るのがこのポジションの役目。自社システムの要件定義からシステム開発のマネジメント、保守・運用まで幅広い業務に携わることができます。国内外のITベンダーと協力しながら大規模案件を成功へと導いていくポジションなので、確かな手ごたえと大きなやりがいを感じられます。そして、将来的には「ゼネラリスト」や「スペシャリスト」を目指すことが可能です。

注目休日・休暇制度について

基本的に土日休みとなっていますが、有事(例/震災等で店舗システム機器に故障発生)の際は休日出勤をお願いする場合があります。休日出勤された際は必ず振替休日を取得していただきます。なお「祝日休み」はないのですが、弊社では土日休日104日のほかに、会社が定める「特別休日年間16日」を設けています。

応募資格

下記いずれかのご経験をお持ちの方
●システム開発のプロジェクトマネジメントのご経験
●要件定義、基本設計等上流工程業務
※学歴不問
歓迎する経験・スキル

◎大規模、高負荷サービスの設計・開発・運用経験
◎BtoCサービスの設計
◎オープン系技術全般の知識、クラウドサービスの知識
◎業界問わず事業会社におけるシステム開発経験

雇用形態

正社員

想定給与

月給32万6000円~

■SE/年収500~900万
※ご経験・スキルに応じて年収が決定いたします
※固定時間外勤務手当(26.22時間分/56,000〜80,000円※等級によって変動します)を含む
※賞与年2回支給/各種手当あり
※試用期間3ヵ月あり
⇒期間中は月給日給制とし、欠勤した日の給与支給なし

勤務時間

9:00~17:30(所定労働時間7時間45分/休憩45分)
残業について

月間平均20~30時間ほど

勤務地

東京都千代田区二番町8-8
(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地
交通・詳細

東京メトロ有楽町線「麹町駅」5番出口から徒歩2分
JR「四ツ谷駅」麹町口から徒歩4分
東京メトロ丸ノ内線・南北線「四ツ谷駅」1番出口もしくは3番出口から徒歩6分

勤務地エリア

東京都 (千代田区)

勤務地をさらに表示 ∨

働き方
項目の説明

リモートワーク相談可能

休日休暇

<年間休日120日>
◆週休2日制(土日)
◆特別休暇(16日)
◆年次有給休暇
※入社後半年以降に10日~20日付与
◆結婚休暇
◆ボランティア休暇
◆慶弔休暇
◆産前産後休暇
◆育児休暇(復帰率100%)
◆看護休暇

待遇・福利厚生

◆昇給年1回
◆賞与年2回
◆各種社会保険完備
◆財形貯蓄制度
◆定期健康診断
◆セブン&アイ従業員持株制度
◆共済会
◆企業年金基金
◆宿泊補助制度
◆人間ドッグ・癌検診利用補助制度
◆疾病予防活動費補助
◆インフルエンザ予防接種補助
◆短時間勤務プラン
◆資格手当
◆役職手当
◆扶養手当(子供1人あたり8,000円)
◆住宅補助手当(引越し対象者のみ適用)
◆通勤手当全額支給(上限62,500円/月※会社規定に基づく)
◆残業手当
◆屋内全面禁煙

掲載終了予定日:2025.09.29

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

取材担当者より

1974年に日本初の本格的なフランチャイズシステムによるコンビニエンスストア「セブン‐イレブン」をオープンさせた同社。現在では日本国内だけで21000店以上を展開しており、店舗数は世界トップクラスを誇っている。50年の歴史を持つ、誰もが知っているコンビニエンスストアチェーンの「システム」を内側から支えるポジションということで、やりがいは絶大。これまでの経験を活かして、より影響力の大きなプロジェクトに挑戦したい方は、ぜひ一度ご応募を。

会社概要

株式会社セブン‐イレブン・ジャパンの会社概要です。

事業内容

■直営方式及びフランチャイズ方式によるコンビニエンスストア事業

設立

1973年11月20日

従業員数

8,333人(令和6年2月末現在)

平均年齢/34歳

資本金

172億円

代表者

代表取締役社長 永松 文彦

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    ご応募

  2. STEP02

    採用事務局面談

  3. STEP03

    書類選考

  4. STEP04

    面接

  5. STEP05

    内定

本求人は『株式会社キャリアデザインセンター type転職エージェント事業部』が運営する
『株式会社セブン-イレブン・ジャパン type採用事務局(以下事務局)』を通じて応募依頼を受付させていただきます。

応募依頼と同時にtype転職エージェントへのご登録が完了し、
転職サポートサービスご利用承諾・開始となります。
予め下記URLより『利用規約』『個人情報の取扱い』をご覧いただき、同意の上でご応募ください。
利用規約:https://type.career-agent.jp/aboutus/rule.html
個人情報の取扱い:https://type.career-agent.jp/aboutus/privacy.html

※ご応募後の流れについては事務局よりご連絡いたします。
※求人内容の詳細は事務局面談の際にご説明いたします。
※事務局よりご連絡させていただく可能性がございますので、応募時にご連絡先をご確認ください。
※事務局からのご連絡が選考通過をお約束するものではないことご了承ください。
※応募者多数の際、事務局面談前に書類選考をさせていただく可能性がございます。
※type採用事務局とは?:https://type.jp/help/job/13.html

ホームページ

株式会社セブン‐イレブン・ジャパン http://www.sej.co.jp/

連絡先

〒107-0052

東京都港区赤坂3-21-20赤坂ロングビーチビル

※メールでのご質問の際は、
件名に「株式会社株式会社セブン‐イレブン・ジャパンへの質問」 と記載しお送りください。

採用事務局担当

掲載終了予定日:2025.09.29

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

IT・通信・Webエンジニアのピックアップ企業

typeのオススメ企業の求人をピックアップ!


同一カテゴリの求人をもっと見る

今見ている求人が含まれる職種や勤務地、こだわり条件などのカテゴリからほかの掲載企業の転職・求人情報を探すことができます。

その他の条件で探す

typeでは職種や勤務地、仕事探しで譲れないこだわりの条件など、様々な切り口から自分の働き方に合った求人を探すことができます。気になるキーワードやテーマから転職・求人情報をチェックしてください。