職種
さまざまな悩みを抱えていたエンジニアたちが、
なぜDEKで自分らしく長く働き続けられるのか?
エンジニアたちの“リアルな声”を集めました!
★働き方を優先したかったAさん
【リモートワーク】や【フルリモート】など、
自由度の高い働き方の選択肢が豊富。
会社に「ワークライフバランスを大切にしたい」という希望を
尊重してもらえるので、
通勤時間に縛られず、自分の時間も大切にできています!
★★ステップアップに悩んでいたBさん
前職では長年運用保守やテスト業務から抜け出せず、
上流工程に挑戦できませんでした。
DEKでは面談でスキルと意欲を丁寧に見極めてくれ、
念願だった「Webシステムの設計・開発案件」へアサイン!
自分の可能性が一気に広がりました。
★★★評価や環境にモヤモヤしていたCさん
エンジニアと会社の透明性を重視しているため、
単価と還元率はすべて公開されています。
さらに社内業務の余計な負担もゼロ。
「自分のやりたい仕事に100%集中できる環境」があるから、
納得感と安心感が違います。
「エンジニアがやりたいことをできる環境」を一番に。
あなたもDEKで、ずっと“居続けたい理由”を見つけませんか?
まずは面接で、あなたの本音や希望をお聞かせください!
株式会社DEKが募集している求人の詳細です。
<2025年2月設立ながら経営は安定、早くも成長フェーズへ!>
「エンジニアファースト」を企業方針の中心に据えながら、3年後の社員数30名、売上3億円以上という堅実な成長を目指し、将来的には自社サービス開発・受託開発なども視野に入れています。今後も一緒に成長できる新たなメンバーを募集します。
■小売業向けシステム開発業務支援
■電力会社向け料金系システム開発
■アセットマネジメント開発に伴う関連システムの連携機能の追加
■年金システムのシステム改修
■不動産向けシステム保守開発
■メーカー向けカスタマーサポートシステム開発 …など
【案件例1】
■小売業向けシステム開発業務支援
OS:Linux
言語:Java
MW:Apache、Tomcat
DB:Oracle、MySQL
その他:AWS
【案件例2】
■電力会社向け料金系システム開発
OS:Linux、Windows
言語:Java、JavaScript
MW:WebLogic
DB:MySQL
その他:AWS、Docker、Git
※これらは一例であり、豊富な案件から選択していただけます
~案件のアサイン例をご紹介~
【事例1】「テスト・改修から抜け出したい」を即叶えた例
▼前職で、長年テストや簡易的な改修業務を担当。
「設計や開発に挑みたい」と訴えても会社都合でアサインしてもらえなかった。
▼元エンジニアの担当者がスキルと意欲を見極め、必要な技術スタックを整理。
▼入社1件目のプロジェクトから希望通りの「Webシステム開発(設計・新規実装フェーズ)」へアサイン!
▼会社都合の放置から脱却し、入社直後から念願の開発エンジニアとしてキャリアを更新中。
【事例2】「最新技術×リモート」を段階的に叶えた例
▼前職でレガシー環境での開発担当。「モダン言語(React等)での開発やリモートワーク」を希望。
▼面談でスキル不足を隠さず伝え、希望を実現するために「まず1年目で習得すべき技術」と達成ロードマップを提示。
▼無理のないステップで着実に実力をつけ、1年越しに理想の働き方を実現。
▼自由度の高い働き方
・10名中9名がリモート・フルリモートで活躍中!
・残業は月平均7.7時間(直近3ヶ月実績)と少なめ
・有給や夏季休暇も取得タイミングは自由
・副業OK(事前申請制)で幅広く活躍可能
▼充実のキャリアサポート
・現場経験を持つ営業担当によるダイレクトサポート
・資格取得費用の全額負担+合格お祝い金制度あり
・一人ひとりの目標に寄り添うオーダーメイド1on1
私たちが一番大切にしているのは「エンジニアの希望を叶えること」。
単なるスローガンではなく、DEKという会社の根幹にある決意です。
当社では、案件選択の最終決定権はすべてエンジニア自身にあります。
また、単に「案件を選ぶ」だけではありません。
10年以上の現場経験を持つ営業担当が、
あなたの適性や目指す姿に合わせたロードマップを一緒に考案します。
「市場価値を高めるには、どのような案件を狙うべきか」
「希望の現場へ進むために、どう学習を進めるか」
そんな具体的なキャリアプランも
個別に相談しながら計画を立てていきましょう。
全額会社負担の資格取得支援や合格お祝い金など、
成長を後押しする制度もしっかり活かせる環境です。
正社員
420万円/30代・開発エンジニア(製造担当)
500万円/50代・開発エンジニア(設計、製造担当)
500万円/30代・インフラエンジニア(構築、運用保守担当)
790万円/40代・インフラエンジニア(設計・構築、運用保守担当)
案件での貢献度(増員や新規契約締結など)に応じて支給する場合があります。※支給実績あり
9:00~18:00(実働8時間、休憩1時間)
※参画するプロジェクトに応じて変動あり
残業は月平均7.7時間(直近3ヶ月の実績)です。
JR線、東京メトロ各線、東急線、京王井の頭線「渋谷駅」より徒歩3~5分
・東京都渋谷区渋谷2丁目19番15号宮益坂ビルディング609
リモートワークがメイン
<年間休日130日以上>
◆完全週休2日制(土日)
◆祝日
◆夏季休暇(5日)
◆年末年始休暇(6日)
◆慶弔休暇
◆有給休暇(入社6ヶ月後10日付与)
◆産前産後休暇
◆育児休暇
◆介護休暇
◆特別休暇
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
転職の決め手は、希望の働き方が叶う「案件選択制」と営業担当の人柄です。正直「案件選びには会社都合も入るのでは…?」と思っていましたが、リモート勤務含め本当に私の希望を100%尊重してくださり、とても自由度の高い働き方ができています。
給与還元や資格取得支援など、頑張りがしっかり手元に返ってくる環境も魅力。何より営業担当の方がエンジニアに寄り添い、面談で「この人と働きたい」と心から思えました。気さくで悩みにも真摯に向き合ってくれる、本当に風通しの良い職場です!
入社して何より嬉しかったのは、会社と社員の「ちょうど良い距離感」です。束縛されず自由に働ける一方で、決して放置されるわけではなく、困ったときには適切なサポートがすっと差し伸べられます。
営業担当がエンジニアに対して常に敬意を持って接してくれる点も魅力ですね。私のようなベテランに対しても丁寧に向き合ってくれます。多様な年代やスキルを持つ仲間が、互いを尊重しながら居心地良く活躍しています!
2025年2月に設立された株式会社DEK。創業からわずか半年で社員数は10名に達し、すでに100社以上の企業とコネクションを築いている。
取材中、採用担当者が繰り返し強調していたのは「エンジニアの希望を叶えたい」という言葉だ。これは単なるスローガンではなく、代表をはじめ全社員が共通認識として持つ、会社運営の根幹をなす理念である。「エンジニアを単なる作業者で終わらせたくない」という強い想いが、同社の環境づくりに直結している。
その姿勢は資格取得の取り組みにも明確に表れている。単に制度を用意するだけでなく、「どの資格が将来のキャリアに役立つか」「どのような勉強法が合っているか」を個別にヒアリングし、一人ひとりに合わせた計画を共に考えていくとのこと。将来のキャリア形成に迷いや不安を抱えているのであれば、ぜひ応募を検討してほしい一社だ。
株式会社DEKの会社概要です。
◆フルリモート・リモート可能/転勤なし
◆定着率90%以上
◆給与UP保証!全社員が入社時に年収UP
◆スキルアップに向けた勉強費用全額負担
◆一人ひとりに合わせたオーダーメイドの1on1ミーティング
◆100社以上のパートナー企業とのコネクションあり
2025年2月に設立したばかりの当社。代表のこれまでのコネクションにより、すでに100社以上の企業様とお取引きをしています。エンジニアが希望の案件やキャリア、働き方を叶え、長く安心して働ける環境づくりを進めています。3年後には、社員数30名、売上3億円以上を目指し、着実に成長してまいります。
■SES事業
⇒主要取引先:メーカー系、金融系、その他
2025年2月
10名
中途入社者の割合/100%
杉沢 絵里
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
STEP01
Web応募書類による書類選考
STEP02
面接1回(基本はWeb面接、希望する場合は対面でも可)
STEP03
内定
~ここまでお読みくださりありがとうございます!~
面接に来られる方の多くが、
実は同じ不安や疑問を抱えています。
でもご安心ください!
原稿内でお伝えした通り、DEKでは一人ひとりの
「やりたいこと」「伸ばしたいスキル」を
本気で聞きながら案件を決めています。
少しでも気になることがあれば、
面接で何でも遠慮なく質問してください!
元エンジニアの担当者が、
納得いくまで隠さずリアルにお答えします!(採用担当より)
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【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に2~3日程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい
【STEP1】Web応募書類による書類選考
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【STEP2】面接1回(基本はWeb面接、希望する場合は対面でも可)
▼
【STEP3】内定
◆ご応募から内定までは1週間を予定しております
◆平日夜間の面接も可能です
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します
株式会社DEK https://dek-inc.jp/
〒150-0002
東京都渋谷区渋谷2丁目19番15号宮益坂ビルディング609
採用担当
TEL /03-6820-6901
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!
株式会社DEKのその他の求人です。
typeのオススメ企業の求人をピックアップ!
株式会社イセトー
創業171年/自社内エンジニア 40~50代も活躍中/大阪募集株式会社ブランチ
元エンジニアの代表と、一歩一歩成長できる会社。今見ている求人が含まれる職種や勤務地、こだわり条件などのカテゴリからほかの掲載企業の転職・求人情報を探すことができます。
typeでは職種や勤務地、仕事探しで譲れないこだわりの条件など、様々な切り口から自分の働き方に合った求人を探すことができます。気になるキーワードやテーマから転職・求人情報をチェックしてください。
株式会社DEKの中途採用情報です。同社の募集している職種の仕事内容や給与、応募資格などを知ることができます。後から見たい場合は検討中リストに保存すると便利です。
話を聞きたい応募手続き
【1】面談の都合がつきやすい日程および時間帯
【2】面談の方法について
【3】直近の経験職種・経験年数
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