職種
当社には「24時間365日のシフト案件」がありません。
なぜなら、夜勤ではキャリアの成長に時間がかかり、
何かあったとき営業も本社も動けず、エンジニアを守れないからです。
だから、夜勤を辞めてカレンダー通りの生活に戻れます。
・土日祝は休み
・年間休日125日
・残業は月平均10時間以下
・リモートワーク率は70%
あなたの理想とする生活が手に入る環境です!
技術も、あなたが望む方向へ。
データセンターの運用保守のみ経験していた社員が、
入社後にAzureのクラウド構築を担当している例も。
オンプレからクラウドへ。監視から構築へ。
「挑戦したい」という声に、案件で応えます。
そして何より相談への返答が早のが当社の特徴。
営業や上長のレスポンスは当日中が基本。
半日待つことはほぼありません。
最近では「Azure環境が欲しい」と要望があったため、
検証環境を用意しました。
社員の声に真摯に向き合い、実行していく会社です。
「エンジニアとして、ちゃんと前に進める場所」を探しているなら
ぜひ一度、話を聞きに来てください!
株式会社日本アシストが募集している求人の詳細です。
事業拡大につき、インフラエンジニアを増員募集します。28年連続黒字経営の安定基盤で、大手取引先との長期案件が多数。24時間365日稼働が必要な案件を受けない方針で、夜勤ありの案件は受けないようにしています。「スピード感のある対応」と「実行力」で、キャリアアップを本気でサポートします。
当社は、24時間365日のシフト勤務案件を一切受けない方針です。
◎会社が夜勤案件を受けない理由
・監視オペレーターから設計・構築へのステップアップには時間がかかるため
・営業や本社が稼働していない時間帯にトラブルが起きた場合、即座に対応できずエンジニアを守れないため
◎実現できること
・カレンダー通りの休み(土日祝)で予定が立てやすい
・夜勤特有の生活リズムの乱れから解放
・プライベートや学習時間を確保しやすい
「夜勤を辞めたい」という希望を面接で伝えた社員に、会社として夜勤なしを確約。
入社後は運用保守からAzureを使ったクラウド開発へステップアップしています。
◎働きやすい環境
・年休125日、完全週休2日制(土日祝)
・平均残業月10時間と少なめ
・リモートワーク率70%
・5日以上の連続休暇取得もOK
◎チーム体制で孤独にさせない
1人現場を極力回避し、自社社員でチームを組める案件を優先。
多い現場では20名規模で入っており、先輩や同僚に相談しやすい環境です。
◎相談しやすい雰囲気
2~3ヶ月に1回の定期面談では、技術的なことだけでなく、
「現場の人間関係で悩んでいる」「コミュニケーションの取り方がわからない」
といった相談にも親身に対応します。
帰社日、勉強会、BBQなど社内イベント(自由参加)もあり、
営業や他現場の社員と仲良くなれる機会も豊富。温かい雰囲気の会社です◎
必須ではありませんが、
◎プロジェクトリーダー経験をお持ちの方
◎チームをまとめた経験がある方
も積極採用中!
まずはお気軽にご応募ください。
正社員
試用期間中の雇用形態に差異はありません
□27歳/経験2年/年収455万円
□35歳/経験5年/年収530万円
□38歳/経験10年/年収600万円
※各種手当、残業代含む
・JR京浜東北線「鶴見駅」より徒歩8分
・京浜急行電鉄本線「京急鶴見駅」より徒歩7分
・神奈川県横浜市鶴見区鶴見中央4-36-1 ナイス第2ビル6F
リモートワークOK
≪年間休日125日!≫
◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆GW休暇
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇(初年度10日~20日/全社平均有給取得日数:10.1日)
◆慶弔休暇
◆産前産後休暇(取得率・復職率100%)
◆育児休暇(男性取得実績あり)
◆子の看護休暇
◆介護休暇
★5日以上の連続休暇の取得も可能です!
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
前職はデータセンターでの運用保守。24時間365日のシフト制で夜勤もあり、生活リズムが乱れていました。引っ越しをきっかけに「夜勤を辞めたい」「カレンダー通りの生活に戻りたい」と転職を決意しました。
入社の決め手は、面接で「夜勤案件への強制的なアサインはない」と確約してくれたこと。不安が解消され、安心して入社できました。オンプレミスの運用保守経験しかなかった私が、今ではAzureを使ったインフラ開発を担当しています。知らないコマンドや知識を調べて実装していく工程に楽しさを感じています。
さらに「Azure環境が欲しい」と伝えたら検証環境を用意してくれるなど、会社の対応の速さと実行力を日々実感しています。エンジニアのキャリアを本気で支援してくれる会社だと思います。
私たちの役割は、エンジニアを「適切な環境」に送り出し、全力でサポートすること。そのために、徹底しているルールがあります。
まず、24時間365日のシフト案件は一切受けません。夜勤はキャリアアップにつながりにくく、トラブル時に即座に対応できないリスクがあるからです。次に、1人現場を極力回避。自社社員でチームを組める案件を優先し、多い現場では20名規模で入っています。そして、案件選択は押し付けなし。エンジニアの希望やキャリアプランを聞いた上で提示します。「運用保守から構築・開発へ」「オンプレからクラウドへ」ステップアップの相談にも全力で応えます。
エンジニアの「やりたい」を実現するために、私たちが本気で動きます!だからこそエンジニアのみなさんには、安心して当社にご入社いただければと思います。
今回、実際に働く4名のエンジニアの方の声を聞くことができました!経験者、未経験者――背景は異なりますが、全員が語ったのが「会社の姿勢」です。なかでも印象的だったのは営業担当のレスポンスの速さ◎相談すると半日も待たずに返答が返ってくるとのこと!また「クラウドをやりたい」「夜勤は避けたい」といった要望にも、会社都合で押し付けず実現に向けて動いてくれるそうです。面接段階から具体的な案件を提示してミスマッチを防ぎ、入社後も困ったときには上司が直接現場に足を運んでサポート。さらに、エンジニアの成長につながらない案件や体への負担が大きい夜勤案件は会社として受けない方針も徹底されているんだとか◎言葉だけでなく行動で示す――エンジニア一人ひとりを長期的なパートナーとして尊重する姿勢が、同社の真の強みだと感じられる取材でした!
株式会社日本アシストの会社概要です。
\日本アシストの魅力をご紹介!/
■年間休日125日、完全週休2日制(土日祝)
■残業月平均10時間以内
■リモートワーク率70%(案件によりフレックス勤務も可能)
■5日以上の連続休暇の取得が可能
■毎年必ず昇給(入社1年の昇給率3%以上の実績)
■賞与年2回支給(昨年度実績3.4ヶ月分)
■家族・扶養手当が充実(配偶者1万円、子供一人5000円。人数制限なし)
■住宅手当(月5000円〜1万円)や退職金制度を完備
■産育休の取得率・復職率ともに100%(男性の取得実績もあり)
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■ソフトウェア設計・開発(オープン・制御・汎用・ネットワーク系)
■ハードウェア設計・開発(デジタル・アナログ回路)
■携帯電話修理事業
■運用・保守、ヘルプデスク、CADオペレーター
■一般労働者派遣事業
一般労働者派遣事業 許可番号:派14-020021
有料職業紹介事業 許可番号:14-ユ-300559
ISO14001 登録番号:E0023
ISO27001 登録番号:J0020
■SBフレームワークス株式会社
■シャープ株式会社
■ソニー株式会社
■Sky株式会社
■日本システムウェア株式会社
■西菱電機株式会社
■富士ソフト株式会社
■株式会社アルファシステムズ
敬称略・順不同
1997年8月25日
750名
平均年齢/34歳
5,000万円
42億円(28期連続黒字達成/グループ全体)
代表取締役社長 大島 正之
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
STEP01
Web応募書類による書類選考
STEP02
1次面接(Web面接/適性検査)
STEP03
内定
★Web面接OK!
★平日夜間の面接対応も可能です。まずはお気軽にご相談ください。
最後までお読みいただき、誠にありがとうございました。
当社では、平日20時スタートでも面接の対応をしていますので、
ご希望の方はお気軽に問い合せください。
【type】の専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に最短数日~1週間程度お時間をいただいております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください
◆ご応募から内定まで最短2週間~を予定しております。
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆結果については合否に関わらずご連絡いたします
株式会社日本アシスト http://www.n-assist.co.jp/
〒230-0051
神奈川県横浜市鶴見区鶴見中央4-36-1ナイス第2ビル6F
採用担当
TEL /045-502-6218
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!
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元エンジニアの代表と、一歩一歩成長できる会社。株式会社 システム・リノベイト
WIN-WINを目指すスタイル 人柄を重視した採用株式会社DAN
2~3ヶ月の短期集中型★業務委託 地方在住歓迎★副業・兼業可ノバシステム株式会社【東証スタンダード市場上場】
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