ナーセント・テクノロジー株式会社

ソフトウェアエンジニア*日立系*JR系*トヨタ系*生保系など*リモートワーク中心*残業少*年収100万UP可能

  • 正社員
  • 年収:400~750万円 目安残業時間:20時間以内
  • NEW
  • 掲載期間:2026.04.28~2026.05.25
ソフトウェアエンジニア*日立系*JR系*トヨタ系*生保系など*リモートワーク中心*残業少*年収100万UP可能

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

日立系*JR系*トヨタ系など、大手企業向けソフト開発に参画し
スキルアップ、キャリアアップを目指しませんか

■日本を動かしている大手企業で使われているソフトウェアへの貢献
当社が手掛けるのは、PlayStationを手がける
ソニー・インタラクティブエンタテインメント社をはじめ
日立グループ、JR系、トヨタ系、大手生保などと、
日本や世界を動かしている大手企業でのソフトウェア開発です。

設立15周年を迎え、各社に対して継続的な貢献をしてきております。
三菱重工系、日本気象協会のソフトウェア開発に貢献した実績もあります。
私たちが大切にしているのは、顧客の満足度を最大化することは元より、
それぞれの社員個々が前向きに仕事に取り組み、
自らの成長を楽しめる環境の提供と構築を目指しています。

■大手企業での業務への貢献という喜び
大手企業では、ソフト開発プロセスやスケジュール管理が徹底され、
フルリモート可能な環境が整っており、計画的に業務可能な条件が整っています。
これは当社社員の働く場としてワークライフバランスがとれ、
安心して仕事がやりやすい環境が実現できています。
その中で仕事をする喜びや成長する喜びを感じられることを重要視して業務のアサインを行っています。
ほぼフルリモート、残業実績平均18時間以下と軽微、
年休125日を実現などベテラン層も誇りを持って活躍しています。

募集要項

ナーセント・テクノロジー株式会社が募集している求人の詳細です。

募集背景

設立15周年を迎え、PlayStationを手がけるソニー・インタラクティブエンタテインメント社、日立グループ、トヨタ系、JR系、大手生保系などの大手企業からのソフト開発業務に参画し貢献しています。これら過去の実績や評価から増員養成や新規案件も絶えない状況の中、明るく活躍できる仲間を増員したく考えています。

仕事内容

希望やスキルに合わせて、最適な企業案件のプロジェクトへ配属します。

【具体的なプロジェクト例】
◆PlayStation システムソフトウェア開発業務案件

◆日立グループ系ソフトウェア開発及び運用業務
日立グループ各社や部署間で横断的に活用する
社内情報や予算実績管理に関連した情報を相互に
利用するためのグループ内のWEB系ソフトウェア開発および運用を行っています
C#とSQLを主に使った実装、設計、メンテ、運用を行います

◆JR系業務ソフトウェア開発業務
列車運行やダイヤ調整などを行うための
Windows上で動くソフトウェア群の機能追加や拡張、
メンテナンスなどを行うための調査〜仕様検討〜実装〜単体&結合テストなどを行います。

◆トヨタ系ソフトウェア開発
デジタルコックピットに関連したソフトウェアをAIを活用して実現する開発を行います。

◆生保系ソフトウェア開発業務などその他業務
生保系や銀行系などの社内運用用の基幹ソフトウェアの機能追加やメンテ業務を行います。
C++やPython、Javaや Linuxなどを使います。

(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材

■1)PlayStation システムソフトウェア開発業務案件

■2)日立グループ系ソフトウェア開発及び運用業務
日立グループ各社や部署間で横断的に活用されている各種社内情報や人員情報や予算管理に関連した情報を相互に利用するためのグループ内のWEB系の基幹ソフトウェアのバックエンドの開発およびメンテナンスを行っています。
・C#を中心とした機能実現やDB利用を主に行うソフトウェアを開発&メンテを行います。
・部分的にCやC++の活用も行います
・変更の為には調査や変更内容の検討や設計など、実装の前の上流工程も行っています。
・データベースの活用のためSQLなどのDB処理を活用、必要に応じて

■3)JR系 列車運行関連ソフトウェア開発
列車運行やダイヤグラム変更や臨時ダイヤなどを実現するためのWindows上のソフトウェア群の
機能追加などの修正やメンテナンスを行う業務
・C++を中心としたWindows上で動作するアプリケーションソフトウェアを修正することが中心
の作業です。
・変更の要求案件に対して、仕様検討、影響調査、変更設計などの上流工程の作業と
・実装後の単体テストや結合テストなどの動作確認などの計画や実施なども作業範囲です。

■4)トヨタ系社内運用ソフトウェアの開発
デジタルコックピットの開発に関連した社内ソフトウェアを開発を行います。
AIを使ったソースコード生成を含めたソフトウェア開発を行っています。
シェルスクリプトからPythonへのコンバートや機能改修などの開発業務
また、単体テストや結合テストのAIを利用した自動化などAI活用も多く進めています。

■5)大手生保系、銀行系などの社内運用ソフトウェアの機能追加や環境移行、メンテ業務
大手損保系や銀行系などで社内運用の為のソフトウェアの開発を行います。
・主にJava、Python、Shellスクリプト、SQLなどのDB処理などをその環境に合わせて利用して
開発を行います。

注目成長のためのステップ

SIEでは既に弊社メンバーの居る職場にOJTとして参画し、先輩の指導の元で成長を目指します。また、先輩やSIE社員などの丁寧なコードレビューによって次第にレベルアップが図れます。その他の企業でも、OJTで業務を学びますが、会社側からチャットなどを適宜活用した手厚いバックアップによりサポートします。スキルが上がれば、単に実装要素だけではなく、要求分析から、仕様検討、デザイン検討などの上流の議論に参画したり、幅広いスキルが向上します。

注目ほぼフルリモート・残業極少。高パフォーマンスのための自由。

「社員の働きやすさ、気持ちよく業務に向き合える環境を最優先する」
代表の水谷はそう考え、無駄な縛りを一切排除しています。

*儀礼的/形式的な帰社日は一切排除、不必要な社内ミーティングは無し
*ほぼフルリモートに近い環境です
*残業もごく軽微(月平均18時間以下)

これは、大手企業での業務では、計画的に仕事が進められる環境があり、
「アジャイル開発」をはじめとするモダンなのスタイルでの管理体制で業務が行える事から、
計画的に仕事が進み、無用な残業が生まれにくい構造になっています。

技術に向き合う時間を最大化し、プライベートも大切にする。
エンジニアに「帰属意識」を強要するのではなく、一人のプロとして信頼し、リスペクトする。
それがナーセント・テクノロジーのスタイルです。

身に付くスキル
・キャリアパス

業務内容やプロジェクトにより必要スキルは異なりますが、サーバー系業務ではバックエンド処理中心の経験を積めます。Java、C#、Python、DBでのSQL処理等の実践スキルが向上するほか、システム更新でShellScriptやC++をPythonへ置換する経験も得られます。Windows系アプリ改変は主にC++、フロントエンド系ではReactNativeに挑戦する好機もあります。また、要求分析や設計等の上流工程、単体・結合テストの計画から実施までのQA系業務を通じ、知識とコミュニケーション力の向上が可能です。
入社後の成長サポート

まずは代表や技術担当と面談し、これまでの経験と「今後挑戦したい技術」を詳細にすり合わせます。配属後は現場でのOJTが中心。
既存メンバーが参画しているチームに入る形が取れれば出来るだけその対応を進めます。また、既存メンバーの居ない業務に就く場合も有りますが、事前の教育の充実と、業務で必要とされる技術案件やコミュニケーションの取り方など社内の技術マネージャーなどが手厚くケアを行い、サポートします。必要があれば、社内のマネージャ陣から適宜チャットやテレビ会議などでヒアリングや指導を小まめに行いスキル向上や課題解決を支援します。不安な点はチャット等で随時代表に相談できる、風通しの良い環境です。

応募資格

*業務としてのソフトウェア開発経験を3〜5年以上お持ちの方 (学歴・言語不問)
 ・特に Pythonでのバックエンド処理の実装経験をお持ちの方
 ・SQAなどのデータベース処理経験者
 ・JavaやC++、Shellでの設計&実装経験者歓迎
*30代〜40代ベテラン・中堅層歓迎◎
*新しい開発言語や、開発環境に対して学ぶ意識の高い方
*他社人員の中での業務のため、業務上十分なコミュニケーションが取れる方
*学歴不問

▼下記言語経験がある方は、活躍のチャンスがあります▼
Java、JavaScript、Python、C#、.NET、PHP など
(※その他言語からスキルチェンジしたい方も歓迎します◎)

★「自ら学び、プログラミングを面白がれる」エンジニア気質の方歓迎

雇用形態

正社員

試用期間中の雇用形態に差異なし

想定給与

★想定年収:400万円~720万円

◆月給33万円~60万円
※残業代は全額別途支給します。
※試用期間3か月あり(給与待遇に差異なし)

\各種手当も豊富に用意/
◆通勤交通費(上限4万円/月)
◆時間外手当(100%支給)
◆出張手当
◆職能手当
実際の給与例

35歳:年収600万円の事例もあり

賞与について

◆昇給/年1回
◆賞与/業績賞与

勤務時間

◆9:00~18:00(実働8時間)
※業務先の企業の業務時間に合わせて運用します
残業について

★実際の実績として、平均18時間程度と少なめです

勤務地

★ほぼフルリモートに近い業務形態が可能◎
実績としてはほぼフルリモートで、必要最低限の出社にとどめられます。
業務内容や開発タイミングによっては
月に数回程度の出社の可能性も有りますが、
出来るだけリモートで進める事が可能です。

SIE業務の場合には、品川が勤務地になりますので、
東京近郊で出社の必要があったときの対応が取れること。

SIEの業務の場合の勤務地は、
東京都港区港南で品川駅近傍のオフィスとなります。

【弊社本社】
東京都中央区日本橋蛎殻町1-3-5共同ビル(兜町) 2F

※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地
交通・詳細

◆東京メトロ半蔵門線「水天宮前駅」より徒歩4分
◆東京メトロ日比谷線・東西線「茅場町駅」より徒歩4分
◆東京メトロ日比谷線「人形町駅」より徒歩6分

勤務地一覧

・東京都中央区日本橋蛎殻町1-3-5共同ビル(兜町) 2F

勤務地一覧を見る ∨

働き方
項目の説明

フルリモートがメイン

休日休暇

【年間休日125日】
◆完全週休2日制(土日休み)
◆祝日
◆GW休暇
◆夏季休暇(3日)
◆年末年始休暇(6日)
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆産休・育休

待遇・福利厚生

◆各種社会保険完備
◆報奨金制度
(基本情報技術者:3万円・応用情報技術者:5万円)
◆健康診断
◆資格取得補助
◆社内イベント(忘年会など/費用は全額会社負担)
※退職金制度も導入が決定し、現在準備中です!
◆屋内禁煙

掲載終了予定日:2026.05.25

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

トピックス

代表も現場主義。エンジニアの「声」をロジカルに評価する。

代表の水谷は現場の最前線を理解し、エンジニアを共に未来を創る「パートナー」として評価します。評価基準は明確。継続的な業務が続けられるだけの顧客との技術的かつ人的信頼関係の維持&構築、チームへの波及効果などを技術的価値として正当に評価します。また、SIEなどの顧客企業からの各人員の業務状況の情報や認識状況の収集を含め、頑張りが見逃されることはありません。「年収1000万円を目指したい」といった相談も代表に直接でき、その実現に向けたキャリア形成を会社全体でサポートします。

あなたの書いたコードが、これからの日本のインフラを支えていく。
あなたの書いたコードが、これからの日本のインフラを支えていく。
PS3、PS4、PS5。10年スパンで進化する技術に触れる。

PlayStationのプラットフォームは、一般的なWebアプリのように「作って終わり」ではありません。2006年発売のPS3ですらいまだにアップデートを行っているように、20年先を見据えた長期運用と、初期のゲームがそのまま動作し続ける継続性が求められます。ここには一時的な「動くコード」ではなく、将来の拡張を阻害しないための深い知見に基づく「設計の美学」が息づいています。リソース制約下でいかに理想のユーザー体験を実現するか。その極限の試行錯誤が、あなたの技術を本物に昇華させます。

AIを「ツール」ではなく「相棒」へ。
AIを「ツール」ではなく「相棒」へ。

取材担当者より

同社の最大の特徴は、少数精鋭ながらソニー・インタラクティブエンタテインメント社や日立グループといった日本を代表する主要な企業に参画できるだけの太いパイプと実績を持っている点だ。代表の水谷氏が長年築いてきた信頼は、世界1.3億人が使うプロダクトの核心領域への「入場資格」を同社に与えている。取材で感じたのは、現場に流れる「心地よい自由の雰囲気」だ。過度な管理や無駄な帰社日は排除され、エンジニアは自らの技術と向き合うことに集中している。一方で、孤立感はない。SIEの精鋭たちと日常的に交わされる妥協なきコードレビューはプロとしてのプライドを刺激し、成長を加速させる最高の教室だ。「世界基準の仕事をしている」という自負が、メンバーの表情を明るくさせている。大手の看板ではなく、自分のコードが世界中で動いているという事実。その手応えを求めるエンジニアにとって同社はまさに理想の場所だと言えるだろう。

  • 案件の豊富さ・代表や上司のサポート体制など…魅力が揃っています!
    案件の豊富さ・代表や上司のサポート体制など…魅力が揃っています!
  • 現在プロジェクトの約8割がリモートワークを導入しています!
    現在プロジェクトの約8割がリモートワークを導入しています!
  • あなたの「やってみたい」を柔軟に叶える環境です!
    あなたの「やってみたい」を柔軟に叶える環境です!

会社概要

ナーセント・テクノロジー株式会社の会社概要です。

事業内容

【当社の魅力】
★PlayStationの開発に参画の数少ないパートナー会社の1つ
→世界的なプラットフォームの開発にSIE社員と肩を並べて携わるチャンスがここに
★日立Gp、JR系、トヨタ系、生保系企業のソフトウェア開発に参画可能
(三菱重工や、日本気象協会での参画実績もあり) 
★現在8割以上がリモートワーク
★残業少なめ&年休125日でしっかり休める

【事業内容】
◆製造業・情報サービス業向IT関連サービス事業
 ソフトウェア開発
 システム開発(設計、構築、運用、保守サービス)

◆ソフトウェア開発支援事業
 コンシューマ製品開発におけるソフトウェア開発支援、
 及び派生する事業モデルでの
 コンシューマ・ネットワーク・サービスの提供・支援

【労働者派遣事業】派13-311290
【適格請求書発行事業者登録番号】T7010001141926

主要取引先

◆株式会社ソニー・インタラクティブエンタテインメント
◆一般財団法人 日本気象協会
◆株式会社インテック
◆株式会社菱友システム技術
◆ダイヤモンドオフィスサービス株式会社
◆株式会社日立ドキュメントソリューションズ
◆株式会社ユニソフト
◆株式会社オープンアップシステム
◆株式会社アドフォース
◆株式会社三鋭システム
◆株式会社愛媛CATV

設立

2011年8月

従業員数

15名(2026年4月現在)

資本金

1000万円

売上高

1億5千万円(2026年3月期実績)

代表者

代表取締役 水谷 真悟

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    面接(2~3回)【一次面接:ウェブ上で実施/二次・最終面接:対面で実施】

  3. STEP03

    内定

≪ここまでお読みいただきありがとうございます≫

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に1週間程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

◆ご応募から内定までは1ヶ月程度を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

ホームページ

ナーセント・テクノロジー株式会社 https://www.nas-tec.co.jp/

連絡先

〒103-0014

東京都中央区日本橋蛎殻町1-3-5共同ビル(兜町) 2F

採用担当

TEL /0366616123(代表)

掲載終了予定日:2026.05.25

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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