職種
業界のリーディングカンパニーとして、
連結売上高1兆円超、従業員数15,000名以上(連結)を誇る当社。
紙・パルプの基幹事業から、セルロースナノファイバーなど
次世代素材まで多様な事業を展開する大手メーカーで、
会社全体のITを動かす重要なポジションとして活躍できます!
◆あなたのITスキルが、1兆円企業の業務を変える
入社後は希望に合わせて、
業務システムの改善や工場のスマートファクトリー化など
影響範囲の大きいプロジェクトを要件定義から担当できます。
▼こんなことに取り組めます▼
・工場のスマートファクトリー化(AIやロボティクス技術の導入)
・BIツールを用いた操業データの見える化 など
現場と一緒に課題を解決するスタイルなので、
「自分が作ったシステムが業務効率を良くした/社員に喜んでもらえている」という実感を得られます!
◆大手ならではのホワイト環境も充実
・残業月20h以内(18時退勤が基本)
・完全週休2日制/年間休日122日
・リモートワーク可(月10回まで)
・えるぼし&くるみん認定企業
・独身寮や社宅あり 等
業界大手の安心感のもと、一緒に大きな仕事を成し遂げませんか?
日本製紙株式会社が募集している求人の詳細です。
製造業としての安定基盤と、多様な事業領域でのシステム開発経験に強みを持つ当社。今回は総合職として、紙・パルプの基幹事業から新規事業まで幅広いプロジェクトに携われるポジションです。今後は情報セキュリティレベルや、クラウド環境の社内対応力の一層の向上を目指し、新たにご活躍いただけるメンバーの募集を開始しました!
★一緒に働く人たちの雰囲気は?
「真面目で、実直で、仕事が好きで、朗らかでやさしい」というのが日本製紙の社員の特徴。
上司・先輩・後輩が一丸となってチームで仕事をし、全員で成果を上げるのが私たちの仕事スタイルです。
★入社後の具体的なキャリアパスは?
総合職としての採用であれば、まずは3~5年間は、最初の部署・職種で経験を重ねてもらいます。
その後は、スペシャリストになりたい方、ゼネラリストになりたい方、
経営の当事者になりたい方など、様々な志向に合わせて、それぞれにあったキャリアが築けます◎
また、成長につながる仕事経験を積極的に提供しており、職種ローテーションの機会も設けています。
私が担当しているのは、工場のスマートファクトリー化。現場のオペレーターに「何に困っているか」を直接ヒアリングして、デジタル技術でどう解決できるかを一緒に考えています。ベンダーに丸投げするのではなく、自分たちがユーザー側の立場に立って設計できるのがこの仕事の面白さ。また、これまでの時代には無かった取り組みを新しい発想で成し遂げていくプロセスはとても刺激的。チャレンジングな仕事ですが、その分得られるものも多いと日々感じています。(設備技術部 Kさん)
・JavaScriptやPython、TypeScriptの知識・技術・スキルをお持ちの方
・TOEIC L&R 600点以上の方(現有でなくとも、入社後に取得する意欲があれば歓迎します)
┗海外拠点とのやり取りにあれば尚可のスキルですが、AIツールを活用した翻訳も可能なため、英語に抵抗がなければ問題ありません!
・情報系学部、学科の出身者
正社員
試用期間中の雇用形態に差異はありません。
■30歳 年収500万円
■35歳 年収630万円
■40歳 年収900万円
※上記は想定される一般的なモデル年収です。入社時期等により変更となる可能性があります。
9:00~17:30(休憩60分・実働7.5時間)
■総武線・中央線「御茶ノ水駅」聖橋口徒歩1分
■丸の内線「御茶ノ水駅」1番出口徒歩4分
■都営新宿線「小川町駅」B3番出口から徒歩6分
・東京都千代田区神田駿河台4-6(御茶ノ水ソラシティ)
リモートワークOK
【年間休日122日】
■完全週休2日制(土曜・日曜)
■祝日
■年次有給休暇(毎年4月1日に20日付与)
■結婚休暇
■出産休暇
■忌引休暇
■介護休暇
■リフレッシュ休暇
■育児・介護休業
■配偶者海外同行休業制度
など
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
【従業員数15,000名以上※連結】【売上1兆円超】を誇り圧倒的な経営基盤を持つ同社。国内外に16万haの森林を有し、最先端のコーティング技術や、バイオリファイナリー技術、ナノ解繊技術によるバイオマス製品の開発・拡大に向けて新たな挑戦をしているという。同社が掲げる目標は、「持続可能な社会の構築」。自然と共存しながら地球温暖化や資源枯渇の防止に寄与するビジネスモデルを実現しているとのこと。「働きやすさや安心感も大事だけど、社会に役立つ仕事がしたい」という方は、この機会に同社への応募を検討してみてはいかがだろうか。
日本製紙株式会社の会社概要です。
\日本製紙株式会社で働く魅力をご紹介!/
■【従業員数15,000名以上※連結】【売上1兆円超】の安定企業
■年間休日122日・毎年4月に20日の有給付与
■独身寮・社宅あり(入居基準あり)
■海外で活躍するための特別育成プログラムあり(興味がある方は海外赴任のチャンスも)
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■紙/板紙/パルプ/液体用紙容器/溶解パルプ/機能性化成品/機能性フィルムの生産・販売
■エネルギー事業
1949年8月1日
4,983人 ※単体 15,145人※連結(2025年3月31日現在)
1,048億73百万円
1兆1824億31百万円(2025年3月期)
代表取締役社長 瀬邊 明
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
STEP01
書類選考
STEP02
面接(数回)
STEP03
合格・内定面談
【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
◆最終面接は対面面接(東京の本社にて。交通費は弊社にて負担いたします)、それ以外はオンライン面接です。
◆選考に合格された方には、ポジションや処遇についてお伝えする内定面談の機会を必ず持たせていただきます。
◆ご応募から内定までは1ヶ月以内を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい
日本製紙株式会社 https://www.nipponpapergroup.com/
〒101-0062
東京都千代田区神田駿河台4-6(御茶ノ水ソラシティ)
総務・人事本部 人事部 採用担当
TEL /03-6665-1009(代表)
E-mail / 企業に問い合わせる
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!
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