職種
PM｜年収1500万可｜前給保障｜業界初・AIエージェント｜AI領域未経験OK｜95％プライム案件
- 正社員
- 自己PR不要
- 年収：800～1500万円 目安残業時間：30時間以内
- 掲載期間：2026.03.13～2026.04.09
国を支えるAIプロジェクトをリードする。
最新技術を扱う一大プロジェクトが、あなたの市場価値を最大化させる。
「AIの力で日本の生産性を10倍にする」
というミッションを掲げ、
AIによる“業務効率化”を推進している当社。
今まで培ってきたご経験を活かし、
AIで産業の進化を設計する、価値の高いPMになりませんか。
《国を支えるAIプロジェクトをリード》
医療・金融・防衛など社会インフラに直結する領域で、
医療用音声モデルの研究開発、防衛・救急分野での業務DX支援、
国家規模のAIインフラ構築など、
国を支えるプロジェクトを多数手がけています。
要件定義から技術選定、実装ディレクション、
運用設計までを一貫して担当するため、
社歴・年齢に関係なく大きな裁量を持ってご活躍いただけます。
《生成AI×業務知識のハイブリッドPMへ》
元外資系企業のエンジニアやKaggleメダリスト、
外資コンサル出身のテックリードなど、
高度な技術を持ったエンジニアが多数在籍。
実践を通じてAIのノウハウを習得できるのはもちろん、
社会インフラを担う専門性の高い業務知識も養えます。
《確実な年収UPが可能》
給与は前職以上を保障。
想定年収は800万円～1500万円と、スキルに見合った待遇をご用意します。
今の環境で「頭打ちだ」と感じているなら、
AIの最前線でさらなるステップアップを叶えましょう。
募集要項
AICE株式会社が募集している求人の詳細です。
募集背景
営業成約率を飛躍的に高めるAI SaaS、検索精度95％超の社内情報検索エージェント等、実用的な生成AIプロダクトを提供する当社。設立から僅か2年で複数の産業領域で成果を上げており、現在は医療・防衛等の国家規模プロジェクト（最上流からの参画）が急増中。今回は、社会基盤を変える最先端のプロジェクトメンバーを募集します。
仕事内容
★95%以上がプライム案件（直契約）
ご入社直後は大手金融業界で生成AIを活用したWeb／AIシステム開発のプロジェクトマネジメントをお任せします。
単に開発を行うだけでなく、クライアントエンジニアと協働しながら、設計思想や開発プロセスを共有し、チーム全体の技術力向上や将来的な内製化を見据えたプロジェクト推進を行います。生成AIを活用した効率的な独自の開発フローをご教示させていただき、最大限能力を引き上げてプロジェクト推進を実施します。
＜具体的な業務＞
・業界最先端の生成AI技術研究調査
・全社員のAIエージェント化を行う要件定義
・10万人が利用できる生成AI基盤設計
・生成AIを活用したシステム／Webアプリケーションの実装支援
・PoC（概念実証）開発および本番環境への実装
・プロダクト改善・新機能の提案・開発
・チーム内外の研究技術支援
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
案件例
エンジニア限定取材・業界トップクラス：大手保険会社の生成AI基幹システム
・国家プロジェクト：119救急電話の音声×AIエージェント基幹システム
・国家プロジェクト：防衛システムへのAIエージェント導入
・県内最大級病院電子カルテ×生成AI基幹システム
・業界トップクラス：建設図面特化の検索RAGシステム
・業界トップクラス：不動産査定AIエージェント
・業界トップクラス：不動産AIエージェント300体構築プロジェクト
開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材<主な技術・環境例>
・フロントエンド：TypeScript/React/Next.js/Figma/Storybook
・バックエンド：Python/FastAPI/TypeScript/Hono
・インフラ：Azure/AWS/Google Cloud/Vercel/Terraform
・ミドルウェア/DB：nginx/MSSQL/PostgreSQL/MySQL/Qdrant
・コード管理：GitHub
・CI/CD：GitHub Actions
・仮想化基盤：Docker
・生成AI：Claude Code/Codex/Azure AI Document Intelligence/AWS Bedrock/Ollama
<チーム構成要員>
PMを中心として、AIエンジニア、テックリード、インフラエンジニア、セキュリティエンジニア、フロントエンドエンジニア、バックエンドエンジニアの10〜20名の開発体制です。
■チーム構成（例）
・プロジェクトマネージャー：1名
・エンジニアリーダー：1名
・フルスタックエンジニア：2〜3名
・AIエンジニア：2〜3名
※必要に応じて外部パートナーや専門家と連携
＜POINT＞
・Codex、Claude code等の開発ツールを会社全額負担で利用可能
・95%以上がプライム案件（直契約）
・仕様書作成、コードレビュー等の生成AI自動化環境を整備済み
┗設計の壁打ち、コード生成、テスト作成、ドキュメント整備まで、様々な場面で生成AIを活用しています
・週1時間の最先端技術の勉強会を実施（テックギルド）
・利用PC、OS、開発エディタは自由選択可能
・少数精鋭チーム（2～6名）を統括するPMポジション。大規模SIerと違い、裁量が大きい
注目業界最大手企業とプライム契約！大規模事業開発も手掛けています
建設・不動産・金融・製造・医療・防衛など、あらゆる領域で課題が顕在化する一方で、業界知見とAI技術を横断できる人材は圧倒的に不足しています。私たちはそのギャップを埋め、従来の「人月型コンサル」を根本から刷新する新しい事業モデルを、最速で作り上げていくことに挑戦しています。薬剤師出身のエンジニアなど各業界の現場を知り尽くしているエンジニアが在籍しているため、案件の9割以上を業界大手とのプライム契約案件を獲得していることが当社の強みでもあります。他ではできない、対話型UIや高度な検索体験を設計し、Azure OpenAIや基幹システムと安全に連携など、技術と業務理解の両方にチャレンジできる環境です。
注目優秀な技術者が多数在籍。豊富な知見が得られる環境です
当社には、元外資系企業のエンジニアやKaggleメダリスト、外資コンサル出身のテックリードなど、トップクラスの技術者が多数在籍。6歳の頃からコードを書き、開発業務経験25年以上のキャリアを持つベテランや、薬剤師・看護師といった専門知識をITへ昇華させた異色派など、バックグラウンドも多種多様です。ハイレベルな視座を持つ仲間との議論は、日々新しい刺激に満ちています。単なる開発に留まらず、業界知見と最新技術を掛け合わせる醍醐味を味わえるのは当社ならでは。卓越したスキルを持つメンバーの思考に触れ、技術の深淵に挑みながら、あなたの市場価値を飛躍的に高めませんか？
身に付くスキル
・キャリアパス
入社後の成長サポート
>>成長意欲を支える手厚い周辺環境を整えています。
★技術書籍(1000冊以上)読み放題
プログラミング基礎やデータ構造、専門的な数学書など幅広い分野をカバー。
最新の出版物や専門誌の購入も積極的に行っています。
★キャリアの幅を広げられる
ゆくゆくは大規模プロジェクトや複数プロジェクトの統括なども挑戦できます。
応募資格
■学歴不問
・システム開発プロジェクトにおけるプロジェクトマネジメント経験
・エンジニアとしてのコーディング経験
・クライアントの課題を最先端の技術で解決する意欲のある方
＜以下のような方を歓迎します＞
■生成AIの技術で日本の産業を発展させる意欲のある方
■新しい技術を社会実装することに興味のある方
■強い成長意欲を持ち、2029年の上場を共に目指したい方
■事業拡大による組織づくりに興味がある方 など
歓迎する経験・スキル
・AI関連案件の参画経験
・Python等の基本的な理解がある方
・LLMや音声認識モデル等の技術トレンドを追っている方
・最新技術の選定やアーキテクチャ検討の経験
・AzureやGoogle Cloudを活用したクラウド環境での要件整理・ベンダーコントロール経験
・GitHub／Backlog／Notion／Slack等のツールに慣れている方
・PM業務の中で技術メンバーと円滑にコミュニケーションできるITリテラシー
・クライアントやパートナー企業との仕様調整・交渉経験
・企画提案、業務設計、スコープ定義等上流フェーズの実務経験
・アジャイルorスクラム形式での開発チームのマネジメント経験
雇用形態
正社員
試用期間の雇用形態に差異はありません
想定給与
＜前職給与保障＞
★想定年収：800万円～1500万円（※）
月給66万6,667円～125万円
※経験・スキル・能力などを考慮して決定します。
※試用期間6ヶ月あり。期間中の待遇に変更はありません。
※固定残業代30時間分（126,582円～237,342円）を含みます。超過分は別途支給します。
（※）
本ポジションはプロジェクトの中核を担う重要な役割のため、
ご経験・実績・期待役割を踏まえ、
原則として現年収以上・ご希望年収でのオファーを前提に検討しております。
実際の給与例
■年収900万円（経験4年／テックリード／開発・マネジメント業務）
■年収1200万円（経験5年／マネージャー／開発・マネジメント・採用関連業務）
勤務時間
プロジェクトにより変動（実働8時間/休憩1時間）
例：09:00〜18:00・10:00〜19:00
残業について
月10〜30時間程度
勤務地
《2026年5月に新宿の新オフィスへ移転予定！》
東京都文京区後楽2-3-21 住友不動産飯田橋ビル 4F ROOM5
《移転先》
東京都新宿区西新宿2-6-1新宿住友ビル
※転勤はありません
※基本的に東京品川区・千代田区などのクライアント先へ常駐
★技術書1000冊以上あり
★休憩スペースあり
★ミーティングルーム、個人開発スペースあり
(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地
交通・詳細
都営大江戸線 「飯田橋駅」 C3出口 徒歩3分
中央総武線 南北線 有楽町線 東西線 「飯田橋駅」 東口、B1 徒歩5分
丸ノ内線 南北線 「後楽園駅」 出口1 徒歩9分
勤務地一覧
・東京都文京区後楽2-3-21 住友不動産飯田橋ビル 4F ROOM5
休日休暇
＜年間休日120日以上＞
・完全週休2日制(土日休み)
・祝日
・年末年始休暇
・夏季休暇
・有給休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・慶弔休暇
待遇・福利厚生
・昇給年2回
・賞与年2回
・各種社会保険完備
・PC＆サブディスプレイ支給
・服装自由
・交通費全額支給
・技術書読み放題（蔵書1000冊以上）
・勉強会随時開催
・ハイスペックなPCの購入費用補助
・Codex、Claude code等の開発ツールを会社全額負担で利用可能
・音楽を聴きながらの勤務もOK
・ランチ代補助（規定あり）
・副業OK
・敷地内禁煙
もっと知りたい！会社の素顔
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
社員インタビュー
さらなる成長を目指して当社へ。AI最前線で得た成長実感
前職は大手SES企業のフロントエンドエンジニア。PMも担当していたのですが、決められた領域の中だけで働くことに限界を感じ、自分の担当範囲を広げられる環境で市場価値を高めたいと思ったんです。AICEでは、役割が最初から固定されることがありません。開発から実装、クライアントとのコミュニケーションを通じた要件整理まで、幅広い業務を担当。「本当に解くべき課題は何か」という視点で仕様を組み立てるプロセスに、大きなやりがいを感じています。また、社内にはAIの最新トレンドを実務で試しながら共有し合う文化があり、ClaudeCodeやGeminiといった最先端ツールも活用できる環境です。手を挙げれば様々なことに挑戦できる。そんな熱量ある組織で、AIに精通した高度な技術者を目指して積極的に取り組んでいます！
AIで開発を効率化し、企画を形にするのが面白いです
6歳の時に初めてPCに触れて以来、私は「作って動かす」楽しさに魅了され続けてきました。大手SIerの上流工程やフリーランス、技術講師を経て、「生成AIをビジネスサービスとして作る」という明確なビジョンを打ち出している点に魅力を感じてAICEに入社しました。今は、AIシステムのプロジェクトにおいて、インフラからフロントまで横断的に担っています。開発だけでなく営業や意思決定、設計といった上流のプロセスで、「AIをどう組み込むか？」という観点で入念に企画検討できるのが面白いですね。技術革新が進むこれからの時代は、「AIを前提にした設計ができるエンジニア」が基準になるでしょう。この重要性の高いノウハウを最前線で磨いていけることこそが、当社の魅力だと感じています！
取材担当者より
代表・佐藤氏を一言で表すなら、「飾らない、真っ直ぐな情熱家」。自ら仕事の醍醐味を体現し、楽しそうにビジネスを語るその姿には、周囲を惹きつける確かな求心力があります。佐藤氏が求めているのは、スキル以上に「仕事を通じて成長したい」という前向きな意欲。しかし、決して画一的な働き方を強いることはありません。同氏が何より徹底しているのは、「本人の意思とライフスタイルを尊重する」ということ。「高い熱量で成長を加速させたい時期」もあれば、「プライベートとのバランスを優先したい時期」もある。そんな個人のフェーズに合わせた柔軟な向き合い方が認められている職場です。「単なる作業ではなく、仲間と共通の目標に向かって切磋琢磨したい」という心地よい熱量を求めるエンジニアにとって、同社は着実に市場価値を高めていける理想的な環境と言えるでしょう。
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最新の研究に携わる東大発のベンチャー企業で、最先端のAI技術を学べます。 -
直請け案件が9割以上！最上流から一貫して対応できる環境です。 -
現職の年収以上の給与をお約束。経験・スキルに見合った報酬を支給します。
会社概要
AICE株式会社の会社概要です。
- 事業内容
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＜東大発AI・DX支援ベンチャーAICEのポイント＞
・95%以上がプライム案件（直契約）
・服装自由
・前職給与以上保障
・技術書1000冊読み放題
・ハイスペックなPCの購入費用補助
・音楽を聴きながら業務OK
＜事業内容＞
・コンサルティング事業（DX,AI,戦略）
・AI研修事業
・AIシステム開発事業
・ロボット事業
・宇宙事業
*設立者のプロフィール*
【代表取締役CEO：佐藤】
東京⼤学農学部卒業後、シティグループ証券にて消費財や流通など多数のプロジェクトに参画。株式会社松尾研究所にてLLMを用いた人材業界向け新規事業プロジェクトを経験後、AICEを創業。
【代表取締役COO：高橋】
東京大学大学院情報理工学研究科でOS・セキュリティの研究に従事。金融・製薬・自動車業界での画像処理・自然言語処理を活用した機械学習PJのAIテックリードを経て佐藤と共同でAICEを創業。
- 設立
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2023年10月
- 従業員数
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60名(業務委託を含む)
- 代表者
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代表取締役 佐藤匠
代表者略歴／東京⼤学卒業後、シティグループ証券投資銀行部門に⼊社。消費財や流通等多数の案件に参画。その後、株式会社松尾研究所にてLLM(大規模言語モデル)を⽤いた人材業界向け新規事業案件などを経てAICEを設立。
応募について
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
選考プロセス
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STEP01
Web応募書類による書類選考
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STEP02
カジュアル面談
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STEP03
1次選考（適性検査、面接）
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STEP04
2次選考（面接）
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STEP05
内定
【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい
◆オンライン面接相談OK／オンライン面接後、オフィス見学も可能です！
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します
当求人案件は株式会社キャリアデザインセンター メディア情報事業部が運営する
AICE株式会社 type採用事務局が採用業務の一部（※)を代行しております。
皆様のご応募は株式会社キャリアデザインセンターで
受理・管理させて頂きますので予めご了承下さいますようお願い申し上げます。
（※)
[type]運営元である株式会社キャリアデザインセンターが
求人広告掲載企業より依頼（委託）を受け、実施しているサービスです。
なお、本事務局は、type転職エージェントが提供する転職サポートサービスとは異なります。
- ホームページ
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AICE株式会社 https://aice.co.jp/
- 連絡先
-
〒112-0004
東京都文京区後楽2丁目3−21 4F
採用担当
TEL /03-6837-4800
転職活動・求人応募についてよくある質問
Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか？
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス！
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか？
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか？
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう！
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この求人情報について
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