職種
既存WEBシステムの開発・保守チームリーダー*会員数1億人超えを突破した「Ponta」の企画運営企業
- 正社員
- 自己PR不要
- 年収：600～850万円
- 掲載期間：2024.12.20～2025.11.20
情報流の革新に挑戦！
「Ponta」を武器に無駄のない消費社会構築に貢献する
◆当社について
会員数1億1981万人（2024年11月末日時点）を誇る、日本最大級の共通ポイントサービス
「Ponta（ポンタ）」の企画運営企業です。
同社自体で小売店を運営しておらず、
各提携先に対して中立的な立場でサービスを提供しているため
マーケティング事業を強みとしています。
◆ポイント利用の普及・蓄積を付加価値としたマーケティング支援
拡大するPontaの利用を通じて集約される膨大な「情報流」は、
顧客情報のマーケティング活用において
有効なプラットフォームとしての役割を担っています。
世界中の流通情報を基盤にマーケティングの変革を促進する。
社員一人ひとりが情報流にイノベーションを起こす気持ちで取り組んでいます。
◆常に最新の1億を超えるデータを活用
Pontaでは売上情報に購入者の特性(年齢・性別・職業)が結びついて
「一人ひとりの“顔”が見える購買行動・ニーズ」を得ることが可能。
この「新鮮なデータベース」を用いることで、
マーケティング分析の提供や
販促支援といったマーケティング事業の展開を実現しています。
募集要項
株式会社ロイヤリティ マーケティングが募集している求人の詳細です。
募集背景
オンプレからクラウドへの転換に伴い、クラウド技術・最新のサービスを活用したシステムの再構築と最適化を目指す私たち。会員数1億人超"Ponta"の運営会社で会員・提携社向けWEBサービスの開発をともにリードする＜既存WEBシステムの開発・保守チームリーダー＞を募集しています！
仕事内容
◎フルフレックス、リモート勤務、サテライトオフィスなどを取り入れた、柔軟な勤務が可能です
当社サービスである共通ポイントサービス「Ponta」の会員情報関連や、認証サービスを提供するシステムの開発・保守業務におけるリーダー業務をお任せします。
【ポジションについて】
社内関係部署や提携社、社外ベンダーとコミュニケーションを取り、自社サービス・システムをより良いものにするべく、開発・保守業務を推進します。このWEBサービスシステムの再構築（AWSクラウド化）も計画しており、将来的には再構築プロジェクトのメンバー、チームリーダーもお任せする予定です。
【具体的な業務内容】
・既存WEB系システムの開発・保守
- 開発：小、中規模改修案件のビジネス検討・要件定義～移行まで推進、ベンダーコントロールの実施
※設計・製造は開発ベンダーにて実施いたします
- 保守：社内各部署からの問合せ対応、障害対応（※）など
（※）障害時の一次窓口は別部署にて対応。そこで解決できない障害に対応
【既存WEB系システムの環境】
・OS:Linux
・言語:Java、SQL、Shell
・DB:Oracle
・ミドルウェア:Apache/Tomcat
・HULFT、JP1(AJS、IM)
注目仕事のやりがい
■多くのユーザに利用され、提携社も順調に増えている会員向けサービスの基盤となるシステムを通じて、ビジネスに貢献することができます。
■IT部門において、クラウドを中心としたスキルアップが可能です。また社内他部署との協働も多く、これまでのご経験で培われた「案件を成功させるため」に必要なIT知識・スキルを充分に生かすことが可能です。
■業務上関わるステークホルダーは大手企業が中心です。日々のやり取りや情報交換を通じて受ける刺激も多く、多方面に視野を広げていくことができます。
注目部署・チーム体制／キャリアステップについて
【部署・チーム体制】
・WEB基盤開発部 15名（内、正社員4名）
∟既存WEB系システムの保守/エンハンスチーム ６名（内、正社員２名）
【キャリアステップ】
・大小さまざまな案件やシステムの開発をリードするリーダーやマネージャーへ
・WEB系のリードエンジニアへ
・組織を率いる役職者へ
応募資格
■専門・高専卒以上
■以下すべての経験をお持ちの方
・WEBアプリケーション開発経験
・3年以上の要件定義経験
・目安として3年以上のPMまたはPL経験
歓迎する経験・スキル
■セキュリティに関する知見
■AWSでのインフラ構築経験
■事業会社での社内SE経験
■ステークホルダーとの折衝経験 など
雇用形態
正社員
想定給与
■想定年収640万円～820万円
※ご経験、ご評価により記載上限額超えの可能性も含め決定いたします
※残業手当あり(管理職採用の場合は支給無し)
※試用期間6ヶ月/給与・待遇に差異なし
※残業25H想定含む
勤務時間
フルフレックス制（一日当たりの標準労働時間7時間30分）
※コアタイムなし
《勤務時間例》
9：30～18：00（所定労働時間：7時間30分/休憩：1時間）
★育休復帰後に自由に選べる、フレックスタイム&時短制度あり！
お子様が小学校就学までは月100時間、120時間、150時間の時短勤務を選択可能。またフレックスタイム制度と時短制度を併用することもできます。
残業について
全社平均：28時間/月
勤務地
東京都渋谷区恵比寿1-18-14 恵比寿ファーストスクウェア
交通・詳細
《アクセス》
JR山手線・地下鉄日比谷線「恵比寿駅」から徒歩6分
◆転勤なし
勤務地エリア
東京都 （渋谷区）
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勤務地を閉じる ∧
休日休暇
◆完全週休2日制(土日)
◆祝日
◆年末年始(12/29~1/3)
◆年次有給休暇（入社月により付与日数変更あり）
◆結婚休暇
◆出産休暇（配偶者）
◆忌引休暇
◆産前産後/育児休暇
◆介護休暇
◆子の看護休暇
◆積立有給休暇
◆連続休暇奨励（5日連続取得可能）
待遇・福利厚生
◆各種社会保険完備
◆給与査定年2回
◆賞与年2回
◆交通費全額支給
◆残業手当(管理職採用の場合は支給無し)
◆退職金(一時金、確定拠出年金制度)
◆時短勤務制度
◆定期健康診断
◆屋内全面禁煙
◆資格試験補助金（会社が指定する資格を取得した場合、取得に要した費用の全額を会社が補助する制度）
◆福利厚生補助金（4月から翌3月までの間に3回まで、リフレッシュに使用した費用※年間15,000円までを補助)
（変更の範囲）
仕事内容欄に記載の業務を除く当社業務全般／勤務地に記載の住所を除く当社関連勤務地
もっと知りたい！会社の素顔
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
取材担当者より
「Ponta」サービスを開始してから、10年あまり。会員数は1億を超え、ポイントの提携先は159社、229ブランド、店舗数にして31万店に到達。（2024年12月1日時点）次に目指すのは、Ponta経済圏の更なる拡大と新たな価値の創出。アプリを中心としたデジタル会員証による使いやすさの追求やオンラインサービスの強化と同時に、今後は、共通ポイントの枠を超えて広く生活者に支持されるサービスとしての進化を目指している。社会にインパクトを与え続ける同社で活躍できるチャンスをぜひ掴んでいただきたい。
会社概要
株式会社ロイヤリティ マーケティングの会社概要です。
- 事業内容
-
会員数、利用可能店舗数共に、日本最大級の共通ポイントサービス「Ponta(ポンタ)」を活用した事業運営を行っております。
1.ポイント事業
PontaのポイントサービスによってPonta会員と提携企業を結び付ける(会員へのオトク情報提供、提携企業のマーケティング支援等)。
2.マーケティング事業
Ponta会員のデータを活用した、広告出稿、販促、リサーチ、セールスプロモ、グッズ開発などのサービス提供
- 設立
-
2008年12月1日
- 従業員数
-
349名（2024年10月1日時点）
平均年齢／37歳
- 資本金
-
23億8,157万8000円
- 代表者
-
代表取締役社長 長谷川 剛
応募について
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
選考プロセス
-
STEP01
ご応募
-
STEP02
採用事務局面談
-
STEP03
書類選考
-
STEP04
面接
-
STEP05
内定
本求人は『株式会社キャリアデザインセンター type転職エージェント事業部』が運営する
『株式会社ロイヤリティ マーケティング type採用事務局(以下事務局)』を通じて応募依頼を受付させていただきます。
応募依頼と同時にtype転職エージェントへのご登録が完了し、
転職サポートサービスご利用承諾・開始となります。
予め下記URLより『利用規約』『個人情報の取扱い』をご覧いただき、同意の上でご応募ください。
利用規約：https://type.career-agent.jp/aboutus/rule.html
個人情報の取扱い：https://type.career-agent.jp/aboutus/privacy.html
※ご応募後の流れについては事務局よりご連絡いたします。
※求人内容の詳細は事務局面談の際にご説明いたします。
※事務局よりご連絡させていただく可能性がございますので、応募時にご連絡先をご確認ください。
※事務局からのご連絡が選考通過をお約束するものではないことご了承ください。
※応募者多数の際、事務局面談前に書類選考をさせていただく可能性がございます。
※type採用事務局とは？：https://type.jp/help/job/13.html
- ホームページ
-
株式会社ロイヤリティ マーケティング https://www.loyalty.co.jp/
- 連絡先
-
〒107-0052
東京都港区赤坂3-21-20赤坂ロングビーチビル
株式会社ロイヤリティ マーケティング type採用事務局
※メールでのご質問の際は、
件名に「株式会社ロイヤリティ マーケティングへの質問」と記載しお送りください。採用事務局担当
E-mail / 企業に問い合わせる
転職活動・求人応募についてよくある質問
Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか？
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス！
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか？
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか？
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう！
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この求人情報について
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