職種
上級SE｜PM・PL・PMO候補｜チーム体制×直請け案件｜上流経験を積めるキャリアパス｜フルリモ×フレックス
- 正社員
- 面接情報有
- 自己PR不要
- 話を聞きたい応募可
- 年収：500～1000万円 目安残業時間：10時間以内
- 終了間近
- 掲載期間：2026.03.24～2026.04.06 残り7日
商流が深くて、リーダーになれない。
その悩み、WAVESYNCで解決できます。
「設計経験は積んだのに、なぜかリーダーになれない」
「一人参画が続いて、現場でずっと孤独を感じている」
そんなモヤモヤ、WAVESYNCなら一気に解消できます。
★一人参画ゼロ。チームで動くから孤独と無縁
WAVESYNCはチームを組んで案件に参画するのが基本。
一人で現場に放り込まれることはありません。
「前職では一人参画が続いて孤独だった」
というエンジニアが多く入社しており、
高い定着率に繋がっています。
★商流が浅いから上流・リーダーに近づける
大手SIerやエンドユーザーとの直取引が中心のため、
商流が深くてリーダー業務に携われないという悩みを解消。
設計から自走できる方なら、早期に顧客折衝やPL業務にも
チャレンジできます。
★代表自らが、PLへの道筋を一緒に描いてくれる
代表の安達は自身も50人規模プロジェクトのPMとして現役活躍中。
1on1を通じて「3年後にPLになるには何の案件を経験すべきか」
まで踏み込んだキャリア設計をサポートしてくれます。
その他にもベテラン営業やCTOが放置することなく
あなたの成長を見守りサポートしてくれる環境です。
募集要項
株式会社WAVESYNCが募集している求人の詳細です。
募集背景
直請け・元請け案件の拡大により、プロジェクトをリードできるPL・PM候補を積極採用中。設計以上の上流工程を経験したい方、チームで切磋琢磨しながら成長したい方に最適な環境です。
仕事内容
あなたの「PLやPMになりたい」という目標から逆算して、
最適なプロジェクトをアサインします。
【入社後のステップイメージ】
STEP1：チーム体制の案件でまず環境に慣れる
STEP2：先輩PMのサポートのもと上流工程・顧客折衝を経験
STEP3：サブリーダー→PLとして案件全体をリード
【お任せする業務】
・大手SIer・エンドユーザーとの直請け案件での設計〜開発
・将来のリーダー候補として顧客折衝・要件定義にも挑戦
・自社チームの一員として受託開発案件に参画
※充分な経験をお持ちの方なら、早期にPL業務をお任せします
【こんな案件に携われます】
■大手物流会社向け倉庫管理システム開発
■医療機関向け音声認識アプリ開発
■大手自動車メーカー向け部品管理システム
■AI開発チャットアプリ開発 など多数
【WAVESYNCが選ばれる理由】
代表・CTOも現役エンジニアとして複数PJを手掛けており、
技術面でも人材育成面でも頼れる上長が身近にいます。
経験が浅めの領域でも先輩と一緒に取り組めるため、
「わからないまま放置」という状況になりません。
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
案件例
エンジニア限定取材■大手物流会社向け倉庫システム
技術環境：Pyhton、C#、Next.js、MySQL、Oracle
勤務地：リモート/両国本社
■医療機関向け音声認識アプリ開発
技術環境：PHP、Flutter
勤務地：リモート
■大手自動車メーカー向け部品管理システム
技術環境：Java/Oracle
勤務地：リモート/お客様先
★その他にも多数あります！
注目カジュアルな社風で、会社としての一体感を大切にしています
社員同士の交流やコミュニケーションを大切にしており、現場やチームが違ってもちょっとした相談ごとなどがしやすい距離感です。懇親会や社員旅行の他にも、社員の結婚式に参加するため、社員全員でお揃いのウェアを用意したこともあります(ウエアの製作費や交通費、宿泊費は全額会社が負担しました)！
リモートワークのプロジェクトに参画中も、本人の希望で本社オフィスで勤務するエンジニアもいるなど、対面でのコミュにケーションを積極的に取り、組織としての一体感を大切にしています。
注目放置なし！代表自らがキャリア形成をサポート
当社代表であり、自身も50人規模のプロジェクトでPMとして活躍する安達が、1on1を通じてあなたのキャリア志向をヒアリング。PLやPMへとステップアップするならどんな経験を積むべきか、なども伝えながらキャリア形成をサポート！エンジニア20人程度と1人ひとりに目が行き届く規模感だからこそ、放置されることなく「会社の期待」を受けて働きがいを感じることができます！
身に付くスキル
・キャリアパス
入社後の成長サポート
ITに関連する会社推奨資格取得すると、報奨金を支給！また、オンラインや対面の勉強会を開催したり、最先端技術について社員がアナウンスしたりと、周りから刺激を受け、会社の支援も利用しながらスキルアップできます！
応募資格
◆システム開発の実務経験3年以上お持ちの方
┗PMやPL経験がなくても挑戦したい意欲を高く評価します！
◆学歴不問
★転職回数・ブランクなど一切不問！
＼こんな方にピッタリの会社です／
□商流が深くPL・リーダー業務になかなか携われない
□30〜40代を迎えてこれからのキャリアに悩んでいる
□頑張りが年収にしっかり反映される環境で働きたい
□一人参画が続いて孤独を感じている
□上流工程・顧客折衝に挑戦したい
□チームで切磋琢磨しながら成長したい
雇用形態
正社員
試用期間6ヵ月も雇用形態は同じです
想定給与
≪前職給与UP保証！全員年収UP入社中≫
月給32万円～＋賞与年4ヵ月分(業績により変動する場合もあります)
★スキルや経験を考慮の上、優遇します
★上記月給は固定残業代30時間分(月6万1000円～)を含みます。超過した場合は別途追加支給します
★試用期間6ヵ月も給与や福利厚生は同じです
実際の給与例
【50万円UP】 前職年収330万円 → 入社時年収380万円 20代 未経験
【50万円UP】 前職年収430万円 → 入社時年収480万円 30代 経験0.5年
【58万円UP】 前職年収450万円 → 入社時年収508万円 20代 経験4年
【120万円UP】前職年収580万円 → 入社時年収700万円 30代 経験14年
【150万円UP】前職年収450万円 → 入社時年収600万円 30代 経験3年
賞与について
毎年目安として賞与年4ヵ月分を支給しています！
※業績により変動する場合もあります
勤務時間
フレックスタイム制(コアタイム11:00～15:00、1日の標準労働時間8時間)
★プロジェクト先により、9:00～18:00勤務の場合もあります
残業について
残業は月7.2時間程度と少なめです
勤務地
≪フルリモートＯＫ！リモート率は84％！≫
ご自宅や本社オフィスでの在宅勤務、または東京23区内を中心とした首都圏のクライアント先での勤務
■本社
東京都墨田区両国3-21-10
(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地
※フルリモートの場合は通勤不要
交通・詳細
■本社アクセス
JR・都営大江戸線「両国駅」徒歩3分
都営新宿線、都営大江戸線「森下駅」徒歩11分
働き方
（項目の説明）フルリモートがメイン
リモート率は84％！フルリモートのプロジェクトに参画していても「出社したい」など本人の希望で本社オフィスで勤務するエンジニアもいます！もちろん、完全在宅勤務もOK！
休日休暇
≪年間休日125日≫★2025年度実績
■完全週休2日制(土日)
■祝日
■夏季休暇(3日)
■年末年始休暇(3日)
■年次有給休暇(初年度10日)
■産前産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■慶弔休暇(1～5日)
■結婚休暇(3日まで)
待遇・福利厚生
■昇給年1回
■賞与年2回(7月・12月) ★約4ヵ月分(業績による)
■決算賞与
■交通費支給（全額支給）
■社会保険完備
■リモートワーク可
■役職手当
■出張手当(1泊4000円)
■資格報奨金(1万円～20万円) ★会社規定あり
■健康診断(年1回)
■各種社内イベント(全額会社負担) ★新年会、忘年会、社員旅行、歓迎会など
■結婚祝い金(5万円)
■出産祝い金(１万円)
■服装・髪型自由
■屋内禁煙
もっと知りたい！会社の素顔
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
トピックス
ここまで働きやすい会社は、なかなかないと思います！
技術力はもちろん、キャリアを真剣に考えてくれる
会社だというのが、入社してすぐに実感できました。
1on1では「次はどんな案件に挑戦したいか」を
毎回しっかり聞いてもらえるので、自分の意思で
キャリアを選べている感覚があります。
前職では上流工程に関わるチャンスすらなかった
のですが、入社半年でサブリーダーとして顧客との
打ち合わせに同席できるようになりました。
現在は物流系システムの基本設計を担当しています。
今後は要件定義から一人で回せるPLを目指しながら、
後輩エンジニアにも自分の経験を伝えられるような
存在になりたいと思っています。
(2023年入社・Sさん・34歳)
商流が深くて、ずっと一人参画だった私が変われました
前職では5次請けの現場に一人で参画し続け、
設計経験はあるのにリーダーには程遠い状況でした。
「このままでは35歳を超えてもずっと同じだ」と
感じたことが転職のきっかけです。
WAVESYNCに入社して驚いたのは、最初から
チームで動けること。今は自社メンバー3名で
金融系システムの基本設計から携わっており、
先輩PLのやり取りを間近で見ながら少しずつ
顧客折衝も任せてもらえるようになりました。
代表との1on1では「2年後にPLを目指すなら
次はこの案件にアサインしよう」と、具体的な
プランを一緒に考えてもらえます。キャリアの
話をこんなに真剣に聞いてもらえる会社は
初めてで、ようやく先が見えてきた気がします。
(2024年入社・Kさん・37歳)
取材担当者より
これはIT企業の理想形の一つなのではないか。それがWAVESYNCを取材した率直な感想だ。
同社は社員数25名程の規模で高い収益を上げているのだが、それにはいくつか要因がある。1つは、経営層も非常に優れた現役エンジニアであること。もう1つは、大手顧客と着実な信頼関係を育んできたこと。そしてこれが一番重要なポイントなのだが「会社を大きくすることにこだわってこなかったこと」だ。
やみくもに規模や利益を追い求めず、利益はできるだけ社員に還元する。実際、取材を通じて「そんなことにまで会社がお金を出すのか」と驚く場面が何度もあった。優秀な技術者が多いながら技術でガチガチに頭が固い集団ではなく、むしろおっとり、穏やかかつフラットな印象の方ばかりで、経験やキャリアに関わらず、居心地の良さを感じられそうだ。同社との出会いは、きっと多くのエンジニアにとって明るい未来への扉となることだろう。
-
カジュアルな雰囲気の中で、自由度高く働けます！ -
利益はできるだけ社員に還元する方針です！ -
経験豊富な先輩エンジニアとチームで参画することができます！
会社概要
株式会社WAVESYNCの会社概要です。
- 事業内容
-
＼働きやすさ＆高待遇が自慢です！／
★完全未経験OK★プロマネ37歳年収750万円の実績あり
★賞与年4ヵ月★チーム体制で参画可★経験浅めもOK
■IT/WEBソリューション事業
■WEB/ECサイト構築・運用事業
■グラフィックデザイン事業
■ブランドビジネス事業
■アパレルOEM事業
■人材紹介業
■自社ECサイト運営事業
- 設立
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2010年
- 従業員数
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30名
男女比／男性8割、女性2割
中途入社者の割合／100%
- 資本金
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10,000,000円
- 売上高
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5億9千万円(令和7年1月期)
- 代表者
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代表取締役 安達正樹
応募について
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
選考プロセス
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STEP01
Web応募書類による書類選考
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STEP02
面接1回
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STEP03
内定
【type】の専用応募フォームからご応募ください。
★応募の秘密厳守します
★書類選考に2営業日程度お時間を頂いております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。平日遅めの時間の面接もOKですので、お気軽にお問い合わせください
- ホームページ
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株式会社WAVESYNC https://www.wavesync.co.jp/
- 連絡先
-
〒130-0026
東京都墨田区両国3-21-10
採用担当
TEL /03-6407-1819
転職活動・求人応募についてよくある質問
Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか？
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス！
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか？
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか？
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう！
この企業が同時募集している職種
株式会社WAVESYNCのその他の求人です。
プロジェクトマネージャー・ITコンサルのピックアップ企業
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この求人情報について
株式会社WAVESYNCの中途採用情報です。同社の募集している職種の仕事内容や給与、応募資格などを知ることができます。後から見たい場合は検討中リストに保存すると便利です。