職種
創業から45年、埼玉県本庄市に拠点を置き
各種金属・治具の加工や工具・精密機械部品の加工を請け負う当社。
モノづくりの進行を管理する「生産管理」を募集します!
【1】モノづくり全体をコントロールする面白さ
自社加工のスケジュールや進捗・工程を自ら動かし、
組み立てていくやりがいがある仕事です。
長年の信頼関係がある大手企業様とのやり取りがほとんどなので
新しく関係を築く必要がなく、心理的なハードルも高くありません◎
【2】40代~50代活躍中!未経験からでも安心スタート
まずは60代の優しいベテラン社員が手厚くOJTでサポート。
「モノづくりが好き」というお気持ちがあればOKです!
体力的な負担がないので年齢を気にせず長く続けられる仕事です。
【3】安定して働ける待遇もご用意
◆完全週休2日制/土日休み
◆年間休日120日~
◆GW、夏季休暇など長期休みあり
◆賞与年2回、家族手当、住宅手当など充実
◆定年65歳、再雇用制度あり
◆埼玉県本庄市勤務、転勤なし
大手企業を中心とした3〜4社の既存顧客がメインのお取引先です。
基盤が非常に安定しているため、
業界未経験の方でも無理なくスムーズに業務に慣れていけます!
株式会社ホープエンジニアリングが募集している求人の詳細です。
<業績好調につき、新たなメンバーを採用中!>
1981年8月の創業以来、黒字経営を継続中。半導体関連部品などの精密金属加工を中心に、年間1万種類以上の部品を生産しており業績は堅調です。さらなる組織体制の強化を図るため、未経験からでも意欲的に取り組んでいただける方をお迎えしたいと考えております。
マシニングセンタやNC旋盤・ワイヤーカット・研磨機等の最新設備を駆使し、多様な形状に対応した金属・樹脂試作切削加工を行います。
◆扱う材質:ステンレス・スーパーインバー・チタン・モリブデン等の難削材、鉄・伸銅・アルミニウム等の一般材料から、樹脂全般といった非金属材料など
「未経験からだとプレッシャーが大きいのでは?」と思われがちですが、
そのような心配はありません。
長年お付き合いのあるお取引先様からのご依頼が中心で、
既に関係性が構築されているため、やり取りも非常にスムーズです。
また、入社後は工場長や先輩社員が指導担当としてOJTを実施し、
一つ一つ隣で丁寧にレクチャー。
指導担当は多数の資格やリーダー経験を持つ知識・経験豊富なベテランで、
2人とも非常に優しい性格なので「質問しにくい…」ということはないためご安心下さい。
焦らずじっくりと業務を習得し、あなたらしいペースで成長できる環境が整っています!
◎完全週休2日制(土日)
◎残業月平均10時間程度
◎年間休日120日&長期連休あり
◎家族手当や住宅手当を支給(条件有)
◎育児休暇の取得実績あり
社員が心地よく働ける職場づくりに力を入れており、
労働環境の整備を実践しています。
「転職して家族との時間が取れるようになった」
「自分の趣味の時間が増えた」と喜ぶ社員も多数。
本庄市に腰を据えて、
仕事とプライベートを両立させながら長く働ける環境が整っています。
【Step1|まずは簡単な業務からスタート】
入社後はOJT期間を設け、先輩のサポートを受けながら業務を始めます。
【Step2|少しずつ業務を引き継ぎ】
お客様との関係構築を進めながら、製造指示書の発行や材料発注などを段階的にお任せします。
【Step3|焦らず少しずつ独り立ちへ】
困ったときは先輩社員がすぐにフォロー。あなたのペースで独り立ちを目指せます。
※必須ではありません※
・フォークリフト免許(マニュアル)や床上操作式天井クレーン免許をお持ちの方
・オフィスワークのご経験がある方
正社員
試用期間中の雇用形態の差異はありません
■8:00~17:00(実働8時間/休憩60分)
※残業は月平均10時間程度と少なめ。メリハリをつけて働けます!
<年間休日120日>
■完全週休2日制(土日)
※祝日は会社カレンダーによる
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇(10日~20日)
■育児休暇 ★取得実績あり
■慶弔休暇
男性・女性ともに育休取得実績あり!家庭と両立しながら安心して働けます。
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
当社は埼玉県本庄市を拠点に、半導体関連部品などの精密金属加工を手掛けています。最大の強みは、あらゆる素材・加工に対応できる「ワンストップ加工」のノウハウ。難削材から非金属まで対応する確かな技術力により、複合加工から表面処理まで一貫して担当してきました。また、年間1万種類以上の部品を生み出す最新設備を有しているからこそ、長年お付き合いのあるお取引先様からの信頼も厚く、安定した依頼が寄せられています。この強固な経営基盤のもと、未経験の方でもじっくりと時間をかけて育てていく予定です。
現在、60代のベテラン2名が教育を担当しています。一人は自ら機械を操る熟練の工場長、もう一人は2年前に中途入社した資格保有者の補佐役です。二人とも非常に穏やかな人柄で、経験ゼロからでも手厚いOJTで成長を支えます!
また、勤務場所は50代の係長や30〜40代の営業メンバーと同じ空間。自社加工の進捗管理や工程調整など、日常的に密なコミュニケーションが発生するため「人と話すことや調整が好きな方」にはピッタリな環境です。
創業以来、大手企業4社との長期的な取引を中心に、堅調に成長し続ける株式会社ホープエンジニアリング。同社の魅力は、確かな技術力と安定した経営基盤だけでなく、社員を大切にする温かい社風にある。今回募集するポジションは、どれも未経験OK。一見すると未経験からでは難しそうに感じる専門的な仕事かもしれないが、長年のお取引先様とのやり取りが中心であり、優しいベテラン社員がマンツーマンで指導してくれるため、始めるための心理的なハードルは低いそうだ。
そして話を伺う中で印象的だったのは、土日休みや残業の少なさ、充実した手当など、働く環境がしっかりと整備されている点だ。「経験はないけれど、新しい環境で腰を据えて頑張りたい」という方にとって、これ以上ない絶好のステージと言えるだろう。
株式会社ホープエンジニアリングの会社概要です。
~最新設備と複合技術で顧客のモノづくりを支えてきた精密金属加工メーカー~
・創業から45年連続黒字経営
・大手企業との安定した継続取引
・完全土日休み&年間休日120日
・残業少なめ(月20時間程)
・賞与年2回、家族・住宅手当あり
・定年65歳・再雇用制度あり
≪概要・強みについて≫
最新設備を駆使し、金属や樹脂の試作切削加工において顧客のモノづくりを支えてきた当社。難削材から一般材、非金属まで材料を選ばない柔軟な対応力が強みです。さらに、複合技術を活用した高精密部品のワンストップ加工に加え、協力会社との連携により表面処理や熱処理といった2次・3次加工までフルカバーで対応しています。
■事業内容
・各種金属の加工
・各種治具の加工
・工具・精密機械部品の加工
創業:1981年8月
40名
平均年齢/平均年齢50歳
男女比/男性77%:女性23%
中途入社者の割合/91%
25百万円
代表取締役 中島 均
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
STEP01
Web応募書類による書類選考
STEP02
面接2回(Web面接もご相談可)
STEP03
内定
★Web面接もご相談可
★書類選考の後、面接2回⇒内定となります
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します
※ご提供いただいた個人情報(書類・データ)は採用活動のみに使用し、その後適切に管理します。
また、法令に基づく場合などを除き、ご本人の同意なく第三者へ開示・提供することはありません。
株式会社ホープエンジニアリング http://hope-eng.co.jp
〒367-0215
埼玉県本庄市児玉町長沖247-3
採用担当
TEL /0495-73-1800(代表)
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!
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