職種
FCオーナー◆9割未経験◆年収1600万円可◆全国どこでも開業可能◆高齢者向け配食サービス◆加盟金・保証金0円
- 業務委託
- 面接情報有
- 自己PR不要
- 年収：200～1500万円 目安残業時間：10時間以内
- NEW
- 掲載期間：2026.03.20～2026.04.02
【志願者求む】市場独占・ALLを掴め。
未経験でも年収1600万。
このビジネス、勝算しかありません。
「確実な市場で、負けない戦いをしたい」
そんな野心を抱く令和の志願者（オーナー）へ。
私たちが提示するのは、感情論ではない
「数字とロジック」に基づいたALL（成功）への道筋です。
■ 巨大市場という「追い風」
2035年には人口の3分の1が高齢者。
この避けて通れない巨大な成長市場において、
高齢者配食サービスはまさに「勝ち馬」のポジションにあります。
■ 収益が積み上がるストック型ビジネス
利用者のサービス継続年数が長く、
着実に売上が増加していくのがこのモデルの強み。
継続的なお客様に新規のお客様が積み重なるストックビジネスで、
将来を見越した盤石な経営が可能です。
■ 虎（本部）が用意した圧倒的な優位性
・加盟金、保証金、ロイヤリティすべて【0円】
・エリア独占制により、加盟店同士の食い合いを完全排除
・市場のニーズと収益の積み上げにより【年収1600万円超】の到達も可能
「ALLか、ナッシングか」。
ビジネスの成功は、どの波に乗るかで決まります。
負ける要素を極限まで削ぎ落としたこのスキームに、
あなたの情熱をぶつけてみませんか。
まずは動画説明会で、その勝算をジャッジしてください。
募集要項
株式会社グランフーズが募集している求人の詳細です。
募集背景
≪事業開始から約10年で約330店舗を全国に出店≫
高齢者配食サービス『ライフデリ』のFCを展開する株式会社グランフーズ。高齢化の日本において、高齢者配食市場は年10～20%の高い伸び率。長期的な安定が予想される市場で、FCオーナーとして独立しませんか？
仕事内容
超高齢社会においてニーズが絶えない
「高齢者向け配食サービス」の店舗運営をお任せします！
【開業までの流れ】
━━━━━━
▼エリア選定・ご契約
▼物件取得・備品準備
▼現地研修（2日間）
▼開業
【具体的な仕事内容】
━━━━━━
▼調理・盛り付け（本部から届く冷蔵食品を盛り付け）
▼配達（バイク・自動車で決まったルートで利用者様宅へお届け）
▼地域への営業（ご挨拶）
ケアマネジャー様へのサービス案内です。
売り込みではないため、営業経験をお持ちの方なら問題ありません。
【この仕事の強み】
━━━━━━
◎高効率な営業スタイル
広告費をかけず、行政やケアマネジャー様との関係構築が売上に直結します。
営業や接客経験があれば、即戦力のスキルとして活かせます。
◎経営に専念できる仕組み
手作りの高品質な完全調理済み冷蔵食材を湯せんして盛り付けるだけ！
調理の手間を極限まで削っており、
オーナー様は「地域での信頼構築」や「経営管理」にリソースを集中させることが可能です。
【サポート体制】
━━━━━━
開業2日間は担当SVが店舗に帯同し、
業務フローから営業同行まで実務を徹底フォロー。
未経験からでも最短での立ち上げを支援します。
変更の範囲：上記業務を除く当社業務全般
手がける商品・サービス
★高齢者配食サービス『ライフデリ』の特徴
・おかずのみ475円〜（税込513円〜）／ごはんセット522円〜（税込563円〜）
・コストを抑えて続けやすい価格設定
・700種類以上のおかずの組み合わせ
━━━━━
高齢化社会が進む中、ご自宅でお食事をされるケースが増えていることから、
国内では数少ない成長市場です。
利用者のサービス継続年数が長く、着実に売上を増加させられるビジネスモデルです。
注目┃加盟金0円・アパート開業可。初期投資を抑え、早期に黒字化。
加盟金・保証金・ロイヤリティはすべて0円。
経営を圧迫する固定費を徹底的に排除した仕組みです。
最大の特徴は、店舗取得費用の圧倒的な低さ。
店舗調理がないため、アパートからでも開業可能。
保健所の許可も水回りの簡易工事のみでスムーズに取得できます。
投資回収のスピードを最大化し、キャッシュフローを安定させる。
不確実な時代において、リスクを最小化した極めて合理的な参入スキームです。
注目┃継続率の高さが武器。売上が右肩上がりに積み上がる仕組み。
高齢者配食は「一度頼めば継続される」生活インフラです。
解約率が極めて低く、一度掴んだ顧客に新規顧客が積み重なるため、
売上ベースは着実に右肩上がりになります。
特筆すべきは、営業効率の高さです。
高額な販促費は不要で、
本部の指導通り地域のケアマネジャーへパンフレットを配布する手法が確立。
「低解約率×新規の積み上げ」というストック型の勝ちパターンにより、
営業努力が一時的な売上で終わらず、そのまま「経営資産」として蓄積される。
将来を見越した、極めて合理的なビジネスモデルです。
1日の仕事の流れ
FCオーナーの一日の流れ
08:00 一日の配送先の確認／昼食分の盛り付け開始
10:00 昼食分の配送開始
12:00 昼休憩
13:00 ケアマネジャーさん訪問
14:00 夕食分の盛り付け開始
15:00 夕食分の配送開始
18:00 伝票整理／翌日の配送分の確認
19:00 営業終了
身に付くスキル
・キャリアパス
入社後の成長サポート
【開業準備】
当社独自システムによるスケジュール管理・フォローを開始。
事前研修に加え、復習用ツールも完備しているため、
未経験からでも迷わず準備を進められます。
▼
【オープン前後】
開業研修の2日間は、担当SVが実店舗に帯同。
商品作成から営業同行まで実務を凝縮してサポートします。
始業から終業までの一連のフローを、現場で集中的に習得可能です。
▼
【開業後の継続支援】
元店長クラスのSVが、現場経験に基づいた収益向上ノウハウを伝授。
毎月の売上分析レポートや全国の成功事例共有システムにより、
常に「次に打つべき手」を可視化しながら経営に専念できます。
応募資格
【未経験スタートが9割以上／30代～60代まで活躍中】
■学歴・経験一切不問
■要普通自動車運転免許 ※AT限定可
（配達は原付三輪バイクや軽自動車などを使用します）
▼このような方にぴったりのお仕事です！▼
◇高齢者社会に貢献したい方
◇地域に根差して働きたい方
◇目の前の高収入より息の長い商売を選びたい方
◇脱サラして独立したいという夢をお持ちの方
歓迎する経験・スキル
営業や接客・販売の経験をお持ちの方は、
コミュニケーションスキルを活かしてご活躍いただけます◎
過去の採用例
■求人メディアや日用品などの営業職
■トラック運転手
■宿泊施設の支配人 など
9割の方が未経験からオーナーとなり活躍中です！
雇用形態
業務委託
想定給与
【開業3年目で年収1600万円も可】
┃完全出来高制
【収益モデル】
・月収136万円（開業3年）
・月収86万円（開業2年）
■1日300食の店舗/7名程度で運営
月売上487万円-原価201万円-人件費100万円-諸経費50万円＝営業利益136万円
■1日50食の店舗/1名で運営
月売上81万円-原価33万円-諸経費22万円＝営業利益26万円
※開業3～6カ月後の加盟店平均値
＜人件費＞
1日50食～80食程度までは1人で運営可能です。
最初から人員を抱え、その人件費に経営が圧迫されるということはありません。
（※店舗のエリアによる）
※契約期間3年（更新あり）
実際の給与例
＜入社時の想定年収＞
・年収1,632万円（開業3年目／月収136万円のケース）
・年収1,032万円（開業2年目／月収86万円のケース）
勤務時間
★店舗の営業時間目安：9時～18時★
予約注文のためイレギュラーな対応が少なく、
予定通りに帰れることがほとんどです。
勤務地
≪全国どこでも可能！希望の場所で開業可能／転勤なし≫
【加盟エリア完全保護】
ライフデリは完全エリア制です。
加盟条件等についてしっかりとご確認いただいた方は、ご希望の開業エリアを選定いただきます。
加盟店様には1エリア高齢者2.5～5万人で、
行政単位のエリアを作っています。
加盟店同士の競争はなく市場を独占することができます。
※すでに別のオーナーが開業されている行政単位のエリアでの開業はできません。
■北海道・東北地方：北海道、青森県、岩手県、秋田県、宮城県、山形県、福島県
■関東地方：東京都、千葉県、栃木県、群馬県、埼玉県、神奈川県、茨城県、山梨県
■中部地方：新潟県、富山県、長野県、石川県、福井県、岐阜県、愛知県、静岡県、三重県
■関西地方：大阪府、滋賀県、京都府、兵庫県、奈良県、和歌山県
■中国 四国地方：岡山県、広島県、鳥取県、島根県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県
■九州地方：福岡県、佐賀県、熊本県、大分県、宮崎県、長崎県、鹿児島県
（変更の範囲）会社の定める範囲
勤務地エリア
東京都 、 神奈川県 、 埼玉県 、 千葉県 、 大阪府 、 愛知県 、 北海道 、 青森県 、 岩手県 、 宮城県 、 秋田県 、 山形県 、 福島県 、 茨城県 、 栃木県 、 群馬県 、 新潟県 、 山梨県 、 長野県 、 富山県 、 石川県 、 福井県 、 静岡県 、 岐阜県 、 三重県 、 兵庫県 、 京都府 、 滋賀県 、 奈良県 、 和歌山県 、 広島県 、 岡山県 、 鳥取県 、 島根県 、 山口県 、 徳島県 、 香川県 、 愛媛県 、 高知県 、 福岡県 、 熊本県 、 佐賀県 、 長崎県 、 大分県 、 宮崎県 、 鹿児島県
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休日休暇
★原則自由★
休日休暇はオーナー様の裁量で自由に決められます
※店舗の営業日は、原則としてお正月三が日を除いて年中無休です
待遇・福利厚生
＜福利厚生について＞
フランチャイズ契約（個人事業主としての独立・開業となります）
※当社との雇用関係がないため、健康保険や雇用保険などの社会保険への加入、
および時間外手当・休日手当の支給はありません。
＜独立支援サポート＞
■担当SVによる店舗運営のレクチャー
■開業準備のサポート
■本部からの売上分析・改善レポートの共有
■成功事例の共有
＜開業に際して必要な費用＞
■FC契約プラン
・加盟金／0円
・保証金／0円
・研修費／10万円（一括払い）
・機器費／29万5000円
・月会費／3万円
・システム利用料／1万8000円
・備品・物販物・事務用品／18万4500円
※別途物件取得、内装工事、配達車両の費用あり（開業エリアにより変動）
※研修費の分割契約プランあり（12万円を12回分割払い｜月々1万円／税別 ※売上相殺）
もっと知りたい！会社の素顔
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
社員インタビュー
広告費0円で月商750万達成。ストック型こそが正解だと確信。
「35歳までに不労所得で暮らせるキャッシュフローを築く」と決め、不動産投資や美容FCを運営してきましたが、最終的に選んだのがこの配食事業です。
ストック型ビジネスのキモは継続性。グランフーズは「お弁当の味が良い」からこそシニアの方に飽きられません。1ヶ月目の売上は10万円でしたが、1年目310万、2年目440万、3年目550万と雪だるま式に成長。現在では月間1万8000食、売上750万円を達成しました。
成功のポイントは、最初にケアマネジャーさんに多くお会いし、安否確認などの付加価値を提案したこと。広告費ゼロで食数が積み上がる、景気変動に強い事業だと実感しています。今は週5日しっかり働き、ビジネスを動かす楽しさを再確認しています。（ライフデリ博多店／冨田オーナー）
家賃5.5万のアパートで開業！自由度の高さが生涯現役の決め手
コンビニオーナーや不動産FCなど幅広く経験し、当時は借金が8000万円ありました（笑）。50代になり、社会貢献とビジネスが両立する事業を探す中で出会ったのが、無駄のない経営ができるグランフーズです。
驚いたのは、アパートの一室で開業できること。私は家賃5万5000円の1DK（約35平米）からスタートしました。居抜き物件のような保証金も不要、水回りの簡単な工事だけで保健所の許可も下りました。こんなに投資を抑えられるのは、自由度の高い当社ならではです。
開業から2年で月商250万円と順調。当初は早期リタイア希望でしたが、今は動けるうちは生涯現役でこの仕事を続けたい。それほど、この事業には面白さとやりがいがあります。（ライフデリ昭島・あきる野・福生店／金子オーナー）
取材担当者より
取材を重ねて見えてきたのは、このビジネスが持つ「負けない設計」である。通常のFCでは加盟金や毎月のロイヤリティが収益を圧迫するが、同社はそのすべてをゼロに設定している。店舗調理も不要なため、アパートの一室から開業できる。つまり、FCオーナーという立場でありながら、限りなく個人事業主に近い自由度と利益率を実現しているのだ。
だが、本当に驚いたのはその先にある。取材した複数のオーナーに共通していたのは、単に「稼げている」だけでなく、日々の仕事に充足感を持っている点だった。毎日高齢者と顔を合わせ、「ありがとう」と言われる。その積み重ねが、数字以上のやりがいを生んでいる。
高齢化率が上がり続ける日本において、この市場は今後も拡大し続けるだろう。社会が必要とするサービスを提供しながら、年収1000万円超も現実的に狙える。利益と貢献が矛盾しない、極めて稀有なビジネスモデルだと感じた。
-
＜完全エリア制＞加盟店同士の競争がないため、市場を独占することができます。 -
＜高齢者配食市場は年10～20%の高い伸び率＞長期的な安定が予想される市場です。 -
＜開業コストの低さ◎＞ランニングコスト共に極めて少なく、資金面でも始めやすい仕組みです。
会社概要
株式会社グランフーズの会社概要です。
- 事業内容
-
【事業内容】
■高齢者施設向け食材販売
■個人宅向け食材販売
■高齢者配食事業FC本部の運営
【サービス一覧】
■高齢者配食サービス「ライフデリ」
■安否確認サービス「らいふコール」
■施設向け完全調理済み食材「いっかつびん（一勝便）」
【数字でみる成長】
■売上高
58.3億円(2025年9月期)
■売上高推移
53.2億円 （ 2024年9 月期)
48.3億円（2023年9月期）
42.8億円（2022年9月期）
38.9億円（2021年9月期）
31.7億円（2020年9月期）
■店舗数
332店鋪(2025年9月末)
- 設立
-
2004年10月18日設立
- 資本金
-
500万円（FC事業開始は2012年）
- 売上高
-
58.3億円(2025年9月期)
- 代表者
-
代表取締役 小川 雄一郎
応募について
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
選考プロセス
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STEP01
応募フォームよりエントリー
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STEP02
事業説明会（動画＋資料）
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STEP03
フランチャイズ契約・エリア選定など
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STEP04
物件探し
-
STEP05
開業！
【面接について】
応募後は開業についてまとめた資料・動画をお送りいたします。
事業説明会を踏まえて、開業をご検討ください。
開業のご意志が固まりましたら、契約締結／開業準備へと進ませていただきます。
【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
■応募の秘密厳守します
■応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい
■開業日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
- ホームページ
-
株式会社グランフーズ https://grandfoods.jp/
- 連絡先
-
〒151-0053
東京都渋谷区代々木1-54-8
フランチャイズ担当
TEL /050-3171-8071
転職活動・求人応募についてよくある質問
Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか？
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス！
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか？
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか？
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう！
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