職種
「家の近くの安定企業で長く働きたい」
「デスクワークを離れ、適度に体を動かしたい」
そんな思いを持つ方に当社の、
【エコ資源・廃棄物サポーター】をご紹介します。
■創業117年 新井商店グループの会社。埼玉に根付く安心感
1909年の創業以来、リサイクル事業を展開してきました。
景気に左右されない強固な事業基盤に加え、
長年の地域清掃など、地域との信頼関係を大切にしています。
地域に愛され、長く必要とされ続ける会社だからこそ、
「安定企業で腰を据えたい」という方にピッタリの環境です。
■安定した収入と生活リズムを両立できる働き方
お任せするのは、チームで行う資源の分別や運搬。
チームメンバーとコミュニケーションをとりながら、
作業を効率よく進めていきます。
PCと向き合うデスクワークとは違い、
適度に体を動かすお仕事なので、
退勤時には心地よい疲労感を感じられます。
そのため、夜もぐっすり眠れるなど、
健康的な生活リズムが身につく環境です。
さらに基本は【17時退社】で残業も少なめ。
家族と夕食を囲んだり、趣味を楽しんだり、
プライベートのゆとりも十分です。
安定した基盤と、ムリのない健康的な毎日。
埼玉でずっと活躍できる環境がここにあります。
サン商事株式会社が募集している求人の詳細です。
創業117年、古紙リサイクルの新井商店グループ。サン商事では体制強化のため増員募集します 。最大の魅力は、直近4年連続でベースアップそして毎年行う定時昇給を実施する安定の経営基盤。ルールが明確で残業も少なく、17時には退社可能です。地域の皆様に支えられ愛される企業で、将来への安心を手に入れませんか?
■サンクスカード
「重い荷物を運ぶのを手伝ってくれた」など、社員同士で日頃の感謝をカードで伝え合います。多くもらった人は新年会で表彰!
■環境整備評価
3ヶ月に1回、持ち場のエリアや重機をキレイに保っているチームを表彰!獲得した報奨金で、チームのみんなで焼肉に行くことも◎
■無事故表彰
安全運転・安全作業を徹底したスタッフへ報奨金を支給!
ただ黙々と作業するだけでなく、お互いを褒め合い、頑張りが報奨金として返ってくる嬉しい環境です。
入社時は「特別なスキル」も「経験」も必要ありません!
入社して試用期間が終わった後、本人の希望と適性に合わせて、さまざまな資格を【会社全額負担※規定あり】で取得することができます。
例えば…
◎フォークリフト免許(約5日間で取得可能!)
◎車両系建設機械(ホイルローダーやユンボなど)
◎中型・大型自動車免許
最初は手作業での分別からスタートしますが、資格を取れば重機に乗れるようになり、仕事の幅も面白さもグッと広がります。もちろん、資格手当や評価アップにも直結!未経験から、自分のペースでムリなく“手に職”をつけられる環境です。
正社員 / アルバイト・パート
試用期間中の雇用形態の差異はありません
入社1年目/月収約29万円
月収 約34万円/構内作業員経験3年/52歳
年収 約450万円/構内作業員経験3年/52歳
月収 約36万円/構内作業員経験6年/29歳
年収 約478万円/構内作業員経験6年/29歳
★4年連続でベースアップを実施、毎年昇給を実施中!!
・埼玉県さいたま市緑区美園1-9-3/正社員/月給 239,730円 ~ 239,730円
・埼玉県さいたま市緑区美園1-9-3/アルバイト・パート/時給 1,141円 ~ 1,141円
残業は月10~30時間以内。たいていの日は17時頃に業務が終わります。少し家が遠い社員でも、18時台には帰宅!家族みんなで食卓を囲んだり、趣味を楽しんだりと、プライベートの時間もしっかり確保できます。
<正社員>
■週休2日制(土・日)
※月に1~2回休日出社あり(勤務地によって異なります)
※会社カレンダーにより休日出勤の場合には、別途休日手当(14,992円)を支給
※休日手当は残業代として支給
■祝日
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
※シフト次第で2連休の取得も可能です!
<アルバイト>
■週3日~の勤務も可
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇(法定通りの支給)
■慶弔休暇(会社規定により支給)
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
黙々とゴミを分けるだけの現場…と思ったら大間違いです!「お疲れ!」「それ手伝うよ!」と、違う部署同士でもすれ違えば必ず挨拶が飛び交い、作業中も冗談を言い合って笑い声が絶えません。一人で抱え込む作業はなく、みんなで協力して進めるのが当社のスタイル。だから、ギスギスした雰囲気とは無縁なんです。
「新しい人が来たら、みんな喜んで迎える準備はできてますよ!」と社員が胸を張って言える環境。肩ひじ張らず、雑談をしながら笑い合える、家族のような温かさが自慢です。
前職は満員電車での通勤だけでぐったり。休日は疲れて寝てばかりでした。でも、ここに転職してからは生活が一変したんです!今は車やバイクでサクッと通える距離なので、通勤ストレスは完全にゼロになりました。
それに、構内での分別や運搬作業って意外と歩き回るんですよね。働きながら自然と運動不足が解消されて、実は入社してから健康的に痩せたんですよ!
毎日17時にはピシャリと仕事が終わるし、基礎体力がついたおかげで、休日は家族と出かける余力もできました。働きながら心身ともに健康になれる、理想的な毎日を送れています!
今回typeの取材班がうかがったのは、埼玉スタジアム、国道122号、東北自動車道からほど近い同社の本社工場。道中にも何枚か同社の看板を見つけ、地域に根差している会社であることを感じた。
取材を通して印象的だったのは、会社としての地域貢献に対する強い思いだ。月1回の清掃活動や、県を挙げた横断歩道での歩行者優先プロジェクト(「キープ38プロジェクト」)、地元サッカーチームへの出資など、事業の継続に欠かせない地域との結びつきを大切にし、盤石な事業基盤を築いている。だからこそ、117年の歴史を築きながら続けてこられたのだろう。
社員の皆さんもとてもフレンドリーで、「新しい方をサポートし、歓迎する準備は整っています!」と笑顔で言ってくださった姿が印象的だった。地元で長く働きたい方にはうってつけの環境であると強く感じた。
サン商事株式会社の会社概要です。
★賞与年2回
★残業少なめ
★マイカー通勤OK
<サン商事の事業とは?>
明治42年(1909年)創業の新井商店グループは、関東圏を拠点に循環型社会を支える総合リサイクル企業です。「ゴミは私たちの資源です」という信念のもと、古紙の回収・選別・加工をはじめ、産業廃棄物や一般廃棄物の収集運搬・中間処理、ペットボトルや金属などの資源物買取、機密文書のリサイクルまで幅広く事業を展開しています。
110年以上の歴史で培ったノウハウと、グループ各社の連携による総合力を強みに、限りある資源の有効活用を通じて地球環境の保全と地域社会への貢献を続けています。
≪産業廃棄物処理業≫
◆収集・運搬積替保管
◆収集・運搬
◆中間処分業
1972年(昭和47年)2月
5,000万円
代表取締役 新井 勝夫
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
STEP01
Web応募書類による書類選考
STEP02
面接1回
STEP03
内定
☆ご応募から内定まで、1ヵ月以内のスピード選考実施!お気軽にご相談ください☆
【type】の専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に3日~1週間程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください
◆ご応募から内定までは2~3週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆結果については合否に関わらずご連絡いたします
〒336-0971
埼玉県さいたま市緑区美園1-9-3
採用担当
TEL /048-878-2412
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!
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