SE*前職給与保証*直取引50％以上*賞与実績4.8ヶ月分*フルリモート案件あり*住宅/家族手当
- 正社員
- 契約社員
- 面接情報有
- 自己PR不要
- 年収：400〜700万円 目安残業時間：20時間以内
- 掲載期間：2022.05.03〜2022.05.30
「専門性」も「キャリアチェンジ」も「モダンな案件」も
幅広い選択肢と働きやすさで、高い定着率を実現！
大手生命保険会社様向けのシステム開発を手掛けるために設立し、現在では20年以上の安定経営を実現するテクニカルプランニング。
そんな当社の2021年度の定着率は【100％】！また、直近5年に入社した方の定着率は約87％以上と、いずれも高い数字を実現しています。
《《高定着率のカギは、エンジニアファーストな環境にあり！》》
●「長期案件で長く働く」も「スキルアップに向けた案件変更」もOK
●未経験領域へのキャリアチェンジも実現可能
●上流工程へのキャリアアップ・給与アップがしやすい
●フルリモートやモダンな技術を駆使した案件も多数！
希望やあなたのビジョンに合わせて案件領域・働き方を変えられるため、転職せずとも安心して希望のキャリアを叶えることが可能です。
こうした好環境があるからこそ実現できた、定着率100％。バツグンの働きやすさの中で、今後のエンジニアライフを実りあるものにしませんか？
募集要項
テクニカルプランニング株式会社が募集している求人の詳細です。
募集背景
大手生命保険会社との取引を機に設立された当社。着実に実績と信頼を積み重ねた結果、30年以上取引をしている企業様も増えてきています。今回、プロジェクトの拡大に伴い、増員募集を行っています。
仕事内容
◆直取引50％以上／大規模プロジェクト多数◆
今までの実績を評価していただき、幅広いプロジェクトの引き合い多数！
取引年数20年以上の企業様も複数あり、「元請け」「1次請け」といった高い商流でのプロジェクトが豊富にあるため、仕事を通してスキルアップも可能！
あなたのスキル、経験、希望によりご担当いただくプロジェクトを決定いたしますので、是非面接の場でやりたい仕事を教えてくださいね！
【アサインについて】
アサインは役員である営業が担当しており、基本的にエンジニアと直接話し、納得の上で決定。希望しない勤務地や就業スタイルでのアサインはありませんのでご安心ください。
【働き方について】
現在、フルリモート勤務のエンジニアが10人以上。(出社は多くても月1回ほど)
働き方に関する希望も、相談を重ねながら可能な限り叶えていきます。
【社長より】
新卒・中途ともに採用を行ってきたからこそ、多くの会社から当社を選んで来てくれたエンジニアにとっていい環境・いい会社でありたいと思っています。
不満やわだかまりを抱いて退職してほしくないからこそ、話し合いを重視しています。
開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材【Web／オープン系】
（1）Web決済システム保守／開発
・工程：調査／分析、基本設計〜運用テスト
・開発環境等：Windows 、Java、C#、VBS、VBA、SQL、HTML、CSS、JSP/Servlet、JavaScript、
Oracle11g、SQLServer
・開発期間：長期（各案件は1か月〜数か月）
・メンバー：社員5人
（2）人材派遣サイト開発
・工程：要件定義、調査／分析、基本設計〜運用テスト
・開発環境等：Windows 、Java、JSP、jQuery、CSS、Struts 、Oracle11g
・開発期間：2年
・メンバー：社員4名
（3）航空系システム開発
現在、当社リーダーがプロジェクトに参画しており、そのメンバーとしてご参画いただきます。
・工程：調査／分析、基本設計〜総合テスト
・開発環境等：Linux 、Windows 、Java、JSP、jQuery、CSS、Oracle11g
・開発期間：3年
・メンバー：社員3名
【組込／制御系】
（1）半導体製造装置の制御ソフトウエア開発
・工程：機能設計〜システム評価
・開発環境等：Windows Embedded + RTOS、VC++、C
・開発期間：1年
（2）海外向け5G（仮想化）開発
・工程：詳細設計〜総合テスト
・開発環境等：UNIX、C
・開発期間：2年
※各プロジェクトにおいて、チームのメンバー数は2名〜5名程度となります。
開発期間：1ヶ月〜数年単位など、様々なプロジェクトがありますので、面接でご希望を教えて下さい！
注目住宅手当や家族手当などの手厚い福利厚生
安心して長く勤めていただけるように、福利厚生に注力。
例えば住宅手当は
■独身で、自宅から通っている方には、月1万円。
■独身で、家を借りて暮らしている方には、月2万円。
■既婚者の方には月3万円と、段階に分けて支給をしています。
他にも
■賞与年2回(2021年度実績4.8ヶ月分支給）
■決算賞与あり※業績による
■リモートワークOK
■家族手当
■資格取得祝金
■退職金など
豊富な制度を整えて、社員の生活をバックアップしたいと考えています。
注目社員の声を反映した制度づくり
経営理念の中にも、“社員尊重”という言葉が組み込まれている当社。社員の声を会社の運営にも反映するべく様々な施策を行っています。
■本社に社員からの意見ボックスとして意見を自由に入れられる箱を設置！
■年2回の全社会で、社員主導で会社の制度を変えるプレゼンを開催！
結果…
■『有給をもっと取りやすくしたい』という社員の声から、時間単位で有給が取得できるような制度を整備！
■リモート勤務の手当支給も社員の声で実現しました！
身に付くスキル
・キャリアパス
あなたが将来どんなエンジニアになりたいのかをヒアリングした上で、そのキャリアに近づけるようなプロジェクトにアサインすることが可能です！
◆過去には自己学習によりある程度のスキルを会得したうえで、COBOL⇒Web開発へのスキルチェンジを実現した事例もあります。
入社後の成長サポート
入社後は会社が契約している外部研修へ自由に参加することが可能！
もちろんあなたの負担はゼロで学ぶことができます。「違う言語を学びたい！」「最新技術を身につけたい！」など、あなたの伸ばしたい分野を選んで選択することができるので、いつまでも市場価値を高め続けられる環境を整えています。
応募資格
【年齢・転職回数不問／20〜30代活躍中！】
■学歴不問
■Java、PHP、C、C♯などでの開発経験をお持ちの方（年数不問）
【こんな方に向いています】
■1つのプロジェクトで腰を据えて働き続けたい方
■チームで開発を行いたい方
■大規模プロジェクトに携わりたい方
歓迎する経験・スキル
リーダー経験をお持ちの方、またはリーダーをやってみたい方
※あくまで「あれば尚可」の経験です。当てはまらない方もぜひご応募ください！
この仕事の向き・不向き
向いている人
社員のスキルアップには力を入れている当社。積極的に学び続ける姿勢のある方や、「上流工程にチャレンジしたい！」という意欲のある方は大歓迎です。
向いていない人
お客様の社内にて、チームを組んで仕事をするため、気持ちよくコミュニケーションを取ることが大切です。1人で黙々と仕事をしたいという方には向いていないでしょう。
雇用形態
正社員/契約社員
想定給与
〈月給38万円〜も可能／前職給与を保証／賞与3〜5ヵ月分／その他手当が豊富〉
■正社員
【開発経験をお持ちの方】
月給28万円〜38万円＋賞与年2回（3〜5ヵ月分）＋各種手当
【PLの経験をお持ちの方】
月給38万円〜45万円＋賞与年2回（3〜5ヵ月分）＋各種手当
※経験・年齢・能力を考慮のうえ、当社規定により優遇します。
※残業代は別途全額支給いたします。
◇昇給年1回（4月）
◇賞与年2回（7月・12月）
⇒昨年度実績4.8ヶ月分支給
⇒その他業績によって、3月に決算賞与を支給
◇家族手当
⇒配偶者：1万5000円、子1人：4000円／月
◇住宅手当
⇒独身自宅の方：1万円、独身借家の方：2万円、既婚者の方：3万円／月
◇調整手当※前職給与を考慮。
■契約社員（ご希望の方は契約社員として入社いただくことも可能です）
月給35万円〜55万円＋残業代全額支給
※経験・能力・前職給与などを考慮の上決定いたします。
実際の給与例
■年収410万円〜520万円※20代
■年収530万円〜620万円※30代
■年収630万円〜800万円※40代
記載の金額は、各年代の平均額〜最高額です。
賞与について
【正社員の場合のみ】
■賞与年2回（7月、12月）※昨年度実績約4.8ヶ月分
■決算賞与あり（3月）※業績による
勤務時間
9:00〜17:45（実働8時間）
※プロジェクト先により、始業時間・就業時間は変更する場合がございます。
（9:00〜18:00／9:30〜18:30など）
※実働時間は変わりません。
※雇用形態による勤務時間の変更はありません。
残業について
月平均15時間程度と少なめです
★管理体制がしっかりしているお客様先のため過度な残業は発生しません
勤務地
■リモートワークあり
■東京、神奈川、千葉、埼玉のプロジェクト先での勤務となります
交通・詳細
■本社
東京都渋谷区南平台町1-10 いちご南平台ビル10F
⇒各線「渋谷駅」より徒歩5分
勤務地エリア
東京都(千代田区、中央区、港区、新宿区、文京区、台東区、墨田区、江東区、品川区、目黒区、大田区、世田谷区、渋谷区、中野区、杉並区、豊島区、北区、荒川区、板橋区、練馬区、足立区、葛飾区、江戸川区)、神奈川県、埼玉県、千葉県
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休日休暇
【正社員】
◆年間休日124日◆
◇完全週休2日制（土・日）
◇祝日
◇年末年始休暇（6日間）
◇夏季休暇（3日間）
◇有給休暇
◇慶弔休暇
◇特別休暇
◇産前産後休暇 ※取得実績あり
◇育児休暇 ※取得実績あり
【契約社員】
◇完全週休2日制（土・日）
◇祝日
◇年末年始休暇（6日間）
◇夏季休暇（3日間）
◇有給休暇
◇慶弔休暇
待遇・福利厚生
◇昇給年1回(4月)
◇賞与年2回(7月・12月)※2021年度実績4.8ヶ月分支給
◇決算賞与（3月）※業績による
◇社会保険完備
◇交通費支給(月5万円まで)
◇職能給(月3千円〜)
◇財形貯蓄制度
◇退職金制度
◇オフィス内分煙
◇社員旅行
◇保養所、スポーツ施設、各種イベントなど
◇家族手当(配偶月1.5万円、子1人月4千円)
◇住宅手当(独身自宅の方月1万円、独身借家の方月2万円、既婚者の方月3万円)
◇調整手当(前職給与を考慮)
◇時間外手当
◇出張手当(1日2千円〜4千円)
◇役職手当(月1.2万円〜6万円)
◇リモート勤務手当(月2千円)
◇情報処理試験合格祝い金(基本情報技術者試験：10万円、各スペシャリスト試験：15万円、システム監査技術者試験：30万円)
※契約社員
社会保険完備
交通費支給(月5万円まで)
リモート勤務手当(月2千円)
時間外手当
調整手当(前職給与を考慮)
オフィス内分煙
保養所、スポーツ施設、各種イベントなど
産休・育休取得状況
産休・育休実績あり！過去の産休取得実績は3人。
※2022年度、男性育休取得見込み2名あり
もっと知りたい！会社の素顔
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
社員インタビュー
「もっと教育に携わりたい」という希望が叶い、リーダーへ
前職では、イチからエンジニアを育てる経験ができず、当社へ転職しました。入社後は、若手のスキルを見極めながら「少し頑張ればできる」業務を任せるよう心がけてきました。
印象に残っているのは、当時新卒3年目だった後輩に思い切って要件定義から任せたところ、思った以上の結果を出してくれたこと！自分が勉強になったと思う本を読むよう勧めたり、メンバー1人ひとりの現状をみながら、自分なりのやり方で育成に携わることで後輩が成長する姿を見れることが非常に嬉しいです。
今後もメンバーの意見も聞きながら、いいチームを作っていきたいと思っています。
入社前から希望していた顧客折衝に挑戦できています
私が入社したのは13年前。当時からプログラミングだけではなく、顧客折衝にも興味があったため、いずれ上流に携わりたいと会社に伝えていました。その時、社長を含めた上司陣が「希望を叶えるために、このプロジェクトに参加しよう」と、道筋となるアサインをしてくれました。
結果今では、顧客直の案件で最先端の技術を用いたシステムのリプレイス作業などに上流から関わり、やりがいの大きい仕事を任せていただけるまでになりました。社員一人ひとりの未来まで考えてプロジェクトを選ぶところが当社の良いところだと感じています。
取材担当者より
今回の取材では、代表の中島氏に話を伺った。元エンジニアであり、技術者第一の視点を持つ同氏だからこそ築ける「社員の声を尊重する」風土が同社にはあふれている。社員一人ひとりがどんな人間なのか、何を考えて仕事をしているのかを知るため、面接をあえて対面で行っているそうだ。長く腰を据えて働きたい、大事にされていると実感できる環境で働きたい――そんな声が、これまでにも会社づくりに大きく反映されてきた。
毎年新卒採用を行っており、2021年度の離職率は0％！また、福利厚生等も同規模の同業他社と比較してかなり充実している。長年の歴史と社員を想う経営陣の姿勢が、このような環境を実現しているのだろう。
-
エンドユーザーとの直接取引が約5割！上流に携わるチャンスが豊富です -
大満足の待遇と働きやすさ！女性エンジニアも多数活躍中！育休を2回取得した社員も在籍しています -
職能手当や役職手当、退職金制度なども用意。安心して長く働き続けられます
会社概要
テクニカルプランニング株式会社の会社概要です。
- 事業内容
-
★直請け50％以上★賞与約4.8ケ月★リモート勤務あり★残業代全額支給★住宅手当月最高3万円
◆システムコンサルティング
・コンピュータの利用についての提案
◆システム構築
・ソフトウェアの設定
・ネットワークの構築
◆システム開発・維持管理
・現状調査および分析
・システム設計
・プログラム製造
・システム維持管理
◆デスクトップサービス
・ヘルプデスクサービス
・テクニカルサポート
◆販売
・パッケージの販売
・コンピュータおよび周辺装置、消耗品の販売
- 設立
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1990年4月
- 従業員数
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45名
- 資本金
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2019年度：3億8100万円 2020年度：4億1400万円 2021年度見込：4億5400万円（2022年2月末時点）
- 代表者
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代表取締役社長 中島 弘
応募について
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
選考プロセス
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STEP01
Web応募書類による書類選考
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STEP02
面接（1回〜2回）
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STEP03
内定
＊内定まで最短1〜2週間！できるだけ沢山の方とお会いしたいと思っています＊
【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
◆応募の秘密厳守します
◆書類選考に3〜5日間程度お時間を頂いております
◆応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい
◆ご応募から内定までは1〜2週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します
当求人案件は株式会社キャリアデザインセンターが運営する
テクニカルプランニング株式会社 type採用事務局にて採用業務の一部(※)を代行しております。
皆様のご応募は株式会社キャリアデザインセンターで
受理・管理させて頂きますので予めご了承下さいますようお願い申し上げます。
(※)
[type]運営元である株式会社キャリアデザインセンターが
求人広告掲載企業より依頼（委託）を受け、実施しているサービスです。
- ホームページ
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テクニカルプランニング株式会社http://www.tplan.co.jp/
- 連絡先
-
〒150-0036
東京都渋谷区南平台町1-10 いちご南平台ビル10F
採用担当
TEL / 03-5457-3501
転職活動・求人応募についてよくある質問
Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか？
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス！
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか？
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか？
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう！
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