職種
株式会社ワールドインテック ITS事業部【東証プライム上場グループ】
開発エンジニア■経験浅め歓迎■リモート可■案件数3,000件■7割上流■面接1回■全国大型採用/INF
- 正社員
- 自己PR不要
- 転職フェア出展
- 年収：300～900万円 目安残業時間：10時間以内
- NEW
- 掲載期間：2025.03.28～2025.04.10
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募集要項
株式会社ワールドインテック ITS事業部【東証プライム上場グループ】 が募集している求人の詳細です。
募集背景
【全国各地で計20名以上を採用】
東証プライム上場企業グループの一員としての安定基盤に加え、確かな実績と実力を背景に多数のお引き合いをいただいている当社。今回の募集は、当社のエンジニアに寄せられるお客様の期待に一層の手厚さでお応えするための組織強化の一環です。
仕事内容
◎直近3年のITソリューションズ＆サービス事業部での定着率は約96％（2021年集計）
◎テレワーク比率55％・副業可
◎産休・育休の取得実績あり
◎直近3年間の有休消化率70％（平均取得日数は9.6日／年）
【雇入れ直後】
【初めの最大400時間＝3ヶ月間は研修を行います】
■グループ企業が運営するスクールに参加
■リモート方式（出席不要・費用は全て会社負担）
■10～20名規模の学習グループ
《主要な教育プログラム》
■Javaなどのプログラミング言語
■ネットワーク、サーバ等のインフラ
■AWS等のクラウド技術
【変更の範囲】
全ての社内業務
【経験・能力に基づく配属】
経験豊富な方は即座に活躍できるポジションに配置。経験が浅い方へは、最大1ヶ月間のプログラムを通じて研修の機会を提供します。それぞれのレベルに合わせて柔軟に対応します。
また、研修完了後もすぐに1人でプロジェクトに参加することはありません。会社の先輩がサポートするので、安心してキャリアをスタートできます。
※配属先決定のタイミングによって、研修期間を調整する可能性があります
案件例
エンジニア限定取材【配属プロジェクトの一例】
■人工衛星やAIなど最先端のシステム・アプリ開発
■仕事を効率化する業務アプリケーションの開発
■自動運転システムの開発
■医療向けパッケージソフトの開発 など
開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材【開発環境の一例】
■言語：Java、PHP、JavaScript、Ruby、Perl、Objective-C、Swift 、Python、SQL、C、C++ 、C#、Visual Basic、VBA、VB.NET、ASP.NET、TypeScript、Go、Rust、Flutter（Dart） など
■フレームワーク：.NET Framework、Ruby on Rails、jQuery、Node.js、Apache Struts、Spring Framework など
■開発環境：Eclipse、Net Express、Visual Studio、Xcode など
■OS：AWS、Azure、GCP、Linux系OS(Ubuntu・RHEL・CentOS)、Windows、UNIX、iOS、Android など
■DB：Oracle、SQL Server、PostgreSQL、MySQL、SQLite、DB2 など
★レガシーからモダンまであらゆる技術分野を網羅
いわゆるレガシーと呼ばれるものからクラウド・IoTといったトレンドとなる分野まで、あらゆる技術分野のスキルを、すぐに活かしていただけます。
★現場への配属後も一人ひとりのスキルアップやキャリア形成を重視
常時3,000件以上寄せられる案件から、個人の希望する案件や環境、技術などを考慮したうえでアサインを行います。最大限希望を反映していきますので、何でもご相談ください。
注目明確な評価やバックアップ制度が充実
◆多彩なキャリアが築ける
…あなたの理想のキャリアを一緒に考えるところから始めます。PL/PM向けの研修では、「リーダー入門研修」からマネージャー向けの高度教育まで順を追って受けられます。ポジションとしてもリーダー層の強化をしている今がチャンス！
◆エンジニアリーダーのフォロー
…必ずリーダーのいるチームに配属され、現場業務やあなたの成長をしっかりフォローします。
◆マネージャーに随時相談
…ゼネラルマネージャーに技術やマネジメントなど上級的な話をいつでも相談できます。
◆年一の目標設定
…1月には個人面談を実施。リーダーと営業と一緒に半期の振り返りをしながら、翌年の目標を設定していきます。
注目充実の福利厚生で安心できる生活のお約束9選
▼東証プライム上場企業グループならではの働きやすさと福利厚生が自慢。
【1】土日祝お休みの完全週休2日制
【2】残業月8.5時間程度と少なめ
【3】有休消化率70％（直近3年）、平均取得日数は9.6日/年
【4】子育て支援休暇※男女ともに産育休取得率100％（2021年2月末時点）
【5】日本全国OK！リモートワーク率は55％
【6】約131種類の資格手当あり（上限月5万円までの手当を支給）
【7】平均年齢35歳で腰を据えて働ける（内訳：20～60代）
【8】住宅補助制度（家賃自己負担が数千円程度になることも）
【9】BELSファミリークラブ（提携企業のサービス特典）
身に付くスキル
・キャリアパス
■“クリアな評価制度”がエンジニアからも評判です
毎月「目標」「反省」「次やりたいこと」を記載したアピールシートをもとに振り返りを行います。アピールが苦手な方も、一緒に振り返りができるので、評価やキャリア、目標が明確になり、納得して働くことができます。
■グループ企業へのキャリアもあります
東証プライム上場企業グループ内でのキャリアチェンジも可能！「講師」や「社内SE」としてグループ会社への出向もできます。実際に、IT講師として2年間の経験を積んだ後、現場に復帰。PJの責任者を務める…というキャリアを歩んだ方もいます！
入社後の成長サポート
最新技術動向の共有や多彩な研修、月1帰社会(技術者会)に併せた勉強会や研究会、リーダー候補向けの選抜研修、階層別のビジネス研修など、あなたの状況や希望にあわせながら成長を続けていける制度があります。
例）研修の一部を紹介
・Python体験編
・Webアプリ開発入門 Flask編
・Python×AI・機械学習入門編
・アルゴリズム基礎
・JavaScriptプログラミング実践編
・Ruby入門 など
■資格手当で収入UP
資格手当も技術トレンドを踏まえて随時更新しています。しっかりとスキルアップと収入アップに直結します！
例）「応用情報技術者」…1万円×12ヶ月＝年間12万円UP
応募資格
【20代～50代まで幅広い世代のエンジニアが活躍してます】
■学歴不問
■転職回数不問
■開発経験（年数不問）をお持ちの方
まずは直接お話しすることであなたの志向や今後の希望などをしっかり伺いたいと思っています。考え方や価値観なども年々変わっていくものという考えですので、転職回数や前職の雇用期間などは一切問いません。気兼ねなくご応募ください。
★お悩みの場合でもぜひご応募ください
★面接はカジュアルスタイル！疑問や不安を解消できるはず♪
歓迎する経験・スキル
◎リーダーやマネジメント経験がある方
雇用形態
正社員
試用期間中の雇用形態も正社員になります
想定給与
★在宅勤務手当・住宅補助など、手当充実！
■東京23区
月給22万6,000円～+賞与年2回+残業代全額支給
■一都三県(23区外)・大阪市・神戸市・京都市
月給22万1,000円～+賞与年2回+残業代全額支給
■福岡市・大阪市外・神戸市外・京都市外、政令指定都市(北九州市を除く)
月給21万6,000円～+賞与年2回+残業代全額支給
■上記エリア以外
月給20万6,000円～+賞与年2回+残業代全額支給
※経験やスキル、目標とする年収をしっかりとお聞きした上で当社規定により決定します
※試用期間3ヶ月あり(期間中の給与・待遇に差違はありません)
※みなし残業代はありません(全額支給いたします)
※収入のことについても、どうぞ遠慮なくご相談ください！
▼65歳以上の再雇用の場合
(65歳で定年退職した後に、会社の合意のもと1年ごとの契約社員で70歳まで契約)
[契約]
月給25～65万円＋残業代全額支給(昇給、賞与なし)
契約社員の待遇差異：選択制確定拠出年金制度(ライフプラン手当制度)なし、退職金制度なし
※契約期間や稼働状況、評価によって給与額が異なります
実際の給与例
【資格手当：月5万円(年間最大60万円)の場合】
年収490万円/25歳(PG・エンジニア歴3年)
年収610万円/33歳(PL・エンジニア歴10年)
年収792万円/57歳(PM・エンジニア歴35年)
※資格なしでも・・・
年収430万円/25歳(PG・エンジニア歴3年)
年収550万円/33歳(PL・エンジニア歴10年)
年収732万円/57歳(PM・エンジニア歴35年)
賞与について
《利益はしっかりと社員へ還元》
賞与の支給額は安定しています！
勤務地別給与
・東京都港区東新橋2-14-1 NBFコモディオ汐留4F/正社員/月給 226,000円 ～ 226,000円
・福岡県福岡市博多区博多駅前2-1-1 福岡朝日ビル6F/正社員/月給 216,000円 ～ 216,000円
・大阪府大阪市北区梅田1-1-3 大阪駅前第3ビル5F/正社員/月給 221,000円 ～ 221,000円
・愛知県名古屋市中区錦2-9-29 ORE名古屋伏見ビル10F/正社員/月給 216,000円 ～ 216,000円
・宮城県仙台市青葉区一番町2-4-1 読売仙台一番町ビル14F/正社員/月給 216,000円 ～ 216,000円
・広島県広島市東区光町1-12-16 広島ビル7F/正社員/月給 216,000円 ～ 216,000円
・福岡県福岡市博多区博多駅南1丁目3-6 第三偕成ビル2F/正社員/月給 216,000円 ～ 216,000円
勤務時間
9：00～18：00(実働8時間)
※プロジェクト先により異なります。
残業について
《月平均8.5時間》★目標は“残業時間ゼロ”
大手優良企業のプロジェクトが中心なので、稼働状況はしっかり管理。残業が発生しないようにコントロールしたり、稼働が増えそうな際は人員を調整するなど、ワークライフバランスを大切にしています！
勤務地
◎フルリモート実績あり
◆リモートワーク率は55％
◆仙台～福岡まで幅広いエリアに案件があります
※U・Iターン歓迎！
※現住所や希望を最大限考慮します
＜拠点一覧＞※下記は一例です
■東京本部/東京都港区東新橋2-14-1 NBFコモディオ汐留4F
■福岡本社/福岡県福岡市博多区博多駅前2-1-1 福岡朝日ビル6F
■大阪営業所/大阪府大阪市北区梅田1-1-3 大阪駅前第3ビル5F
■名古屋営業所/愛知県名古屋市中区錦2-9-29 ORE名古屋伏見ビル10F
■仙台営業所/宮城県仙台市青葉区一番町2-4-1 読売仙台一番町ビル14F
■広島営業所/広島県広島市東区光町1-12-16 広島ビル7F
■福岡営業所/福岡県福岡市博多区博多駅南1丁目3-6 第三偕成ビル2F
【変更の範囲】
勤務地は会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む）
交通・詳細
＜アクセス＞
プロジェクト先により異なります。
★面接については原則Webにて行います
※対面での面接をご希望の方は別途ご相談ください
＜参考：拠点・アクセス＞※下記は一例です
■東京本部
・各線「汐留駅」より徒歩5分
・各線「新橋駅」より徒歩7分
■福岡本社
・各線「博多駅」直結
■大阪営業所
・大阪メトロ谷町線「東梅田駅」直結
■名古屋営業所
・地下鉄舞鶴線「伏見駅」より徒歩2分
■仙台営業所
・地下鉄東西線「青葉通一番町駅」より徒歩1分
■広島営業所
・各線「広島駅」より徒歩4分
■福岡営業所
・各線「博多駅」より徒歩4分
◎受動喫煙防止への取り組み
屋内原則禁煙（喫煙専用室あり）
「屋内禁煙・屋外に喫煙場所を設置」の拠点：福岡/広島/大阪/名古屋
「屋内原則禁煙（喫煙専用室あり）」の拠点：汐留/仙台
勤務地一覧
・東京都港区東新橋2-14-1 NBFコモディオ汐留4F
・福岡県福岡市博多区博多駅前2-1-1 福岡朝日ビル6F
・大阪府大阪市北区梅田1-1-3 大阪駅前第3ビル5F
・愛知県名古屋市中区錦2-9-29 ORE名古屋伏見ビル10F
・宮城県仙台市青葉区一番町2-4-1 読売仙台一番町ビル14F
・広島県広島市東区光町1-12-16 広島ビル7F
・福岡県福岡市博多区博多駅南1丁目3-6 第三偕成ビル2F
働き方
（項目の説明）リモートワークOK
在宅勤務と出社を併用しているプロジェクト多数！不明点はWeb会議やチャットツールを利用しながら解決しています。毎月の帰社会もオンラインと出社のハイブリッドにて実施しています。
休日休暇
＝＝年間休日127日＝＝
■完全週休2日制(土日)
※曜日はプロジェクト先により異なる場合があります
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
☆直近3年間の消化率は70％。平均取得日数は9.6日/年です！
■慶弔休暇
■特別休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
■子の看護休暇
※子1人につき年5日の休暇付与
待遇・福利厚生
■昇給年1回(2月)
■賞与年2回(7月,12月)
■交通費全額支給
■社会保険完備（健康、厚生年金、労災、雇用）
■時間外手当全額支給
■在宅勤務手当
■地域手当
■住宅補助（当社規定有）
■退職金制度
■社員持株会
■報奨金
■資格手当（年間最大60万円）
■資格取得受験料補助(合格した場合：全額補助/上限4万円、不合格の場合：半額補助)
■技術系図書購入補助(年2回)
■各種補助制度(セミナー参加費/通信教育受講費/学会参加費)
■選択制確定拠出年金制度(ライフプラン手当制度)
■月1帰社会
■オフィス内禁煙
◎約131種類の資格手当あり
資格の種類と取得数に応じて、上限月5万円までの手当を支給します。技術トレンドの変化に応じて随時対象資格も見直していますので、ぜひ希望をお聞かせください！
産休・育休取得状況
男女ともに産育休取得率100％（2024年2月末時点）
※リーダークラスの方も取得されています
もっと知りたい！会社の素顔
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
社員インタビュー
エンジニアの成長は、会社が支えるもの。
今回の採用では、正直現状の経験の豊富さよりも「スキルアップしたい」というご本人の意欲を重視した選考を行いたいと思っています。そして、そんな意欲をご入社後に全力で支えていくのが会社としてのミッションだとも思っているため、壁にぶつかったときに上司に相談できる環境や、挑戦したい案件に入れるアサイン体制、自分の現在のスキルレベルがしっかりと把握できる評価体制など、成長に必要なものは会社全体がご用意。あなたの意欲と向上心を停滞させない、充実の環境をご提供できればと思っていますので、やりたいこと・進みたいキャリアをぜひお聞かせくださいね。
「一人一人のキャリアを徹底フォロー」それが当社の使命です。
全国規模のアウトソーサー。そう聞いてしまうと、「個人個人と会社とのつながりが希薄なのではないか」と思ってしまう方も多いかもしれません。しかし、当社が大切にしているのは一人一人のエンジニアが、停滞することなくキャリアアップしていける環境。社内グループウェアを駆使したコミュニケーションを密に取り、常にエンジニアの現状を知ることでキャリア形成をサポートしていきます。希望を重視したアサインはもちろんのこと、毎月のアピールシート提出によりできたこと・できなかったことを把握し、今後の目標に対するアプローチをフォロー。営業や上司がついているので、何でも相談してください。
取材担当者より
業界大手企業群の中に、常に名を連ねる「株式会社ワールドインテック」。市場占有率は常にトップクラスを維持し、今では常時3,000件を超えるプロジェクトが寄せられているという。プロジェクト数が多いとは、すなわち一人あたりの仕事の選択率があがる。直近1年の定着率約96％という数字からも、仕事面でのマッチ度の高さがうかがえるだろう。
同社で活躍するエンジニアの平均年齢は35.1歳。40-50代は100名以上在籍しており、60歳以上を含めたらミドル・シニア層の活躍も目立つ。性別だけでなく、年齢に関しても多様性高く、ダイバーシティな環境が整っていることがわかる。65歳以上の再雇用制度もあり、老後を考えながら安心して仕事に取り組めるのは、同社の最大の魅力の一つだと言えるだろう。
-
分野・業界・技術領域を問わない豊富な案件があります！その中で希望を重視したアサインを行っています◎ -
今なお成長中の盤石の経営基盤のもと、福利厚生面も充実させています。 -
経験や実績、何よりも希望に応じて、スピーディにキャリアアップしていける点も魅力です！
会社概要
株式会社ワールドインテック ITS事業部【東証プライム上場グループ】 の会社概要です。
- 事業内容
-
〈東北～九州まで45都府県での募集！〉
◆エンジニアへのサポート体制が充実
◆一人一人の希望を叶える会社
◆常時3,000件もの豊富な案件
◆希望のプロジェクトで働ける
◎残業月8.5時間※全社平均（基本定時退社のポジションも◎）
◎有休消化率70％（直近3年）※平均取得日数は9.6日/年
◎5日以上の連休も可能
勤務地・働き方・最先端技術・キャリアアップ…あなたの転職のきっかけが何であれ、その想いと真正面から向き合い、実現に向けて前向きなお話ができる盤石の事業基盤とエンジニアファーストの制度が私たちにはあります。転職に際して、どうしても譲れない願いがある、できれば叶えてみたい希望がある、あるいは明確な志望動機がなくてもOK。「今よりも良い環境へ」そんな風にお考えの方は【typeの専用応募フォーム】からまずはご応募ください。
…ホールディングスのネットワークによる営業力が強み！…
◆各種技術分野における研究開発、情報、技術、製造分野の総合コンサルティング
◆上記に付随する人事コンサルティングおよびアウトソーシング
★売上高＆市場占有率『4位』
(アウトソーシング業界・業界動向サーチ社調べ)
＜事業領域＞
◎ファクトリー事業(製造分野の請負および派遣事業)
◎ロジスティクス事業(物流分野の請負および派遣事業)
◎テクノ・SI事業(生産技術・設計開発の請負および派遣事業)
◎R＆D事業(研究開発・臨床開発分野の派遣事業)
◎リペア事業(修理サービスの請負および派遣事業)
◎購買事業(半導体関連の部品・部材調達事業)
◎行政受託事業(産学官連携による共同人材育成・就職支援事業)
＜許認可＞
・労働者派遣事業許可：派40-300747
・有料職業紹介事業許可：40-ユ-300636
- 主要取引先
-
【日本全国の大手企業・大手メーカー】
北海道と沖縄を除く全国で、上場企業を中心としたクライアントとお取引を継続しています。技術領域も幅広く、あらゆる業種・業界のシステム開発を手掛けています。
- 設立
-
2014年2月4日
- 従業員数
-
連結 52,521名（2024年6月末時点）
平均年齢／35歳
- 資本金
-
4.5億円
- 売上高
-
2137億4200万円(2023年実績)
- 代表者
-
代表取締役会長 伊井田 栄吉／代表取締役社長執行役員 栗山 勝宏
応募について
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
選考プロセス
-
STEP01
Web応募書類による書類選考
-
STEP02
面接(原則オンライン実施)・Webテスト ※状況によって面接回数は変動の可能性があります
-
STEP03
内定
★面接は原則Webにて行います(対面希望の方も応相談)
★面接日程は応相談。平日夜間の面接も可能ですので、ご就業中の方もご安心ください
＜応募について＞
◆書類選考には3営業日～1週間程度お時間をいただいています
◆ご応募から内定までは2週間程度を予定しております
◆面接日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆履歴書など応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください
◆応募の秘密はもちろん厳守します
当求人案件は株式会社キャリアデザインセンター メディア情報事業部が運営する
株式会社ワールドインテック ITS事業部【東証プライム上場グループ】 type採用事務局が会員へのアプローチ関連業務を一部代行（※)しております。予めご了承ください。
（※)
[type]運営元である株式会社キャリアデザインセンターが
求人広告掲載企業より依頼（委託）を受け、実施しているサービスです。
なお、本事務局は、type転職エージェントが提供する転職サポートサービスとは異なります。
- ホームページ
-
株式会社ワールドインテック ITS事業部【東証プライム上場グループ】 https://www.witc.co.jp/
- 連絡先
-
〒105-0021
東京都港区東新橋2-14-1 NBFコモディオ汐留4F
採用担当
TEL /0120-974-088
転職活動・求人応募についてよくある質問
Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか？
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス！
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか？
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか？
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう！
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