職種
エンジニアにとって“良い環境”って何でしょうか。
最先端のプロジェクト、自由な働き方、将来性のあるキャリア…?
実際は、人それぞれで、個人によって違うもの。
だから私たちは、全部まるごと、整えているんです!
○ホワイトな働き方
働き方はほぼ100%フルリモート。
(一部本人希望で出社している方もいます)
残業も月10時間以内なので一日数分程度です。
「通勤のストレスゼロ」「自分の時間が増える」
働きやすい、を実現している会社です。
○豊富なプロジェクトでスキルアップ
AI・IoTを用いたトレンドの案件に力を入れているほか、
アジア最大規模を誇るIT技術展示会「CEATEC」に
自社サービスをこれまでに何度も出展。
さまざまなプロジェクトに関われるため、スキルアップのチャンスが豊富です。
○無限大のキャリア
「最先端技術プロジェクトで技術力を磨く」
「上流工程でマネジメント、プロジェクトリード、折衝力を身につける」
「自社サービスの立ち上げ、企画、開発、リリースを経験する」
どんな経験も積めるので、PMO、フルスタック、テックリードなどキャリアは無限大です。
ムーバクラウド株式会社が募集している求人の詳細です。
AI、IoTなど最新の技術を取り入れたサービスにより、企業の生産性向上や新しい価値のご提供を実現してきたムーバクラウド。現在、より多くのクライアントのニーズに応えるために【PG】としてご活躍いただける方を積極採用しています。
希望すれば当社が手がける自社サービスへ参画してもらうこともできます
●MovaLocation:数10cm級の高精度リアルタイム位置情報プラットフォーム
●MovaKitting:スマートフォン・タブレット端末のキッティングサービス
●MovaViewer:デジタルサイネージのリモートサポートサービス
●MovaLDM:ローカルモバイルデバイス管理サービス
そのほか、スマホアプリ、IoT、クラウドなどのシステム開発支援なども実施
≪案件例を一部ご紹介≫
■ネットバンクシステム構築
概要:ネットバンクシステム、API、サブシステム向けの各種プラットフォーム構築
担当工程:要件定義〜リリースまで
開発環境:C#、.Net Framework、SQLServer、Azure
■大手不動産会社向け社内業務システム構築
概要:業務ワークフロー・アクセス権限管理等の構築
担当工程:要件定義〜運用保守(アジャイル的開発)
開発環境:UI(ノーコード開発)、Java、Javascript、Oracle
■大手オンライン教育会社向けシステム構築
概要: 生徒の成績管理、教師応募管理などシステムの構築・保守
工程:技術調査・改修提案〜リリース
言語/環境:TERASOLUNA、Java、Oracle
基本的に全員フルリモート!と社長が宣言しているほど、会社としてリモート化へシフトしています。「通勤のストレスが減った」「自分のやりたいことの時間が増えた」など、社内でも好評です。直接話したい場合も、オフィスで社長に聞くなど臨機応変に進めることができます。
技術者の育成に全社を挙げて取り組んでおり、勉強会の開催の他、資格取得支援制度も充実。受験のために必要な費用も会社で負担しています。
また、現場でのOJTだけではなくテクニカルスキル研修やe-ラーニングなどもご用意しているため、一人ひとりに合った研修でスキルを磨いていくことができる環境が広がっています!
◆勉強会の開催
◆資格取得支援制度
◆受験のために必要な費用も会社負担
◆現場でのOJT
◆テクニカルスキル研修
◆e-ラーニング
→一人ひとりに合った研修でスキルを磨いていくことができる環境が広がっています!
「3次請け、4次請けではなくお客様と直接関わりたい」そんな志向をお持ちの方は歓迎します。
正社員
★エンジニアの実績に正当な評価を行なっており、
前職と同じポジション・同じ業務時間で年収が上がった事例も少なくありません!
<直近入社のエンジニアの年収アップ例>
・前職/500万円 →当社/600万円
・前職/610万円 →当社/720万円
<さらに‥入社した後の給与アップ事例も!>
・入社時/400万円→Azure資格取得1年後/500万円
・入社時/500万円→リーダーとなり1年後/650万円
残業は月10時間以内です(現在はほぼありません。繁忙期に1日0〜2時間程度)
ゆりかもめ「テレコムセンター駅」直結
東京都(新宿区、台東区、江東区、品川区)
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フルリモートがメイン
■完全週休2日制(土日)
■祝日
■年次有給休暇
■産前産後休暇・育児休暇
■GW休暇(2022年は10連休4/29〜5/8)
■夏季休暇(3日間。6月〜9月の間で取得可能)
■年末年始休暇(案件先による)
■慶弔休暇
■特別休暇(業務状況次第ですが、基本的には申請は通ります!)
★産育休の取得・復帰実績あり
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
制御系のシステム開発をかじったあと、溶接の仕事へ。でも次第に将来のことを考えるようになり、職業訓練を受けてC#やPythomの勉強を始めました。そんな時、今の会社からスカウトメールを受け取ったのです。ブランクがあったので不安でしたが、MovaLocationなど自社プロダクトを持ち、トレンド技術に精通していること、“リモートワーク”で働けることに興味を持ち、入社しました。実際入ってみると、全員エンジニア出身なので、直接教えてもらえますし、興味があった自社案件もタッチさせてもらえるので、とても楽しく働けています。リモートができるのも自分にはペースが合っているので、このまま頑張って成長していきたいと思っています。
ムーバクラウドは代表の私をはじめ、幹部も全員がエンジニア出身です。だからこそ、会社を支えてくれているエンジニアの活躍はしっかり評価し、見える形で還元していきたい。そんな想いから、【前職を超える給与】をお約束しています。うちは「もっと給与を上げたい!」なんて声も発信しやすい環境だと思いますよ。
また、コロナが無事に終息したら社員旅行も企画したいと思っています。2年前には社員のご家族も一緒に、台湾への旅行を楽しみました。こういった還元は、どんどん行っていきたいですね。
会社としては、「毎年新しいサービスを作る」ことが目標。今年は社員に対してアイデアや要望を募集しています!
スマホ端末キッティングの自動化、高精度リアルタイム位置情報プラットフォームなど様々な自社サービスを手がけるムーバクラウド。少数精鋭のWebエンジニア集団、という前情報のため、緊張していたのだが、取材は終始和やかな雰囲気で進んだ。
その大きな要因の一つは、経営陣の皆様のエンジニアへの深い愛情だ。社員のほとんどがエンジニア出身ということもあり、現場の苦しみや喜びを知り尽くしている。だからこそ、「正当な評価をしてエンジニア個人の成長に貢献したい」という考えが生まれるのだろう。
今の会社での評価(収入や待遇)、アサインされる仕事、今後のキャリアなどに悩んでいる方向にとっては、同社はとてもぴったりな転職先だとおすすめできる。
ムーバクラウド株式会社の会社概要です。
<当社で働く魅力>
★前職を超える給与をお約束
★ほぼ100%リモート、フルリモートもOK
★月残業時間10時間以内!定時退社も可能です
★5期連続黒字経営
★定着率90%
★大手企業がエンドユーザの案件多数
★要件定義からお任せいただく案件も豊富です
★メタバース関連のプロジェクトも進行中
<事業概要>
モバイルテスト・プラットフォーム、IoTソリューション、ブロックチェーンのアプリ開発を展開しており、最先端技術を活用するインターネット・サービス企業です。
■数10cm級の高精度リアルタイム位置情報プラットフォーム(MovaLocation)
■スマートフォン・タブレット端末のキッティングサービス(MovaKitting)
■デジタルサイネージのリモートサポートサービス(MovaViewer)
■ローカルモバイルデバイス管理サービス(MovaLDM)
■スマホアプリ、IoT、クラウドなどのシステム開発支援事業
2015年2月13日
20名
2000万円
代表取締役社長 李 水平
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
STEP01
Web応募書類による書類選考
STEP02
オンライン面接 ※1回のみ
STEP03
内定
【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
◆オンライン面接1回のみとなります ※対面面接希望の場合も調整可能です
◆平日夜や土日の面接も可能です!
※面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
※結果については合否に関わらずご連絡致します
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい
当求人案件は株式会社キャリアデザインセンターが運営する
ムーバクラウド株式会社 type採用事務局にて採用業務の一部(※)を代行しております。
皆様のご応募は株式会社キャリアデザインセンターで
受理・管理させて頂きますので予めご了承下さいますようお願い申し上げます。
(※)
[type]運営元である株式会社キャリアデザインセンターが
求人広告掲載企業より依頼(委託)を受け、実施しているサービスです。
ムーバクラウド株式会社https://www.movacloud.co.jp/
〒135-0064
東京都江東区青海二丁目5番10号 テレコムセンタービル東棟14階
採用担当
TEL / 03-6869-7889 (代表)
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!
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