職種
■エンジニアの中でも将来性が高い【インフラエンジニア】
-----
ITシステムやインターネットなどを使用するために
必要不可欠なネットワーク・サーバーなどを担うインフラエンジニア。
AIの発達・開発の自動化によって、
プログラマーは減っていく可能性がありますが、
ITの「基盤」を作るインフラエンジニアは将来性が高く
今後もニーズが拡大していく見込みです!
■専任講師による【3ヶ月間の研修】あり
-----
これまで、多くの未経験エンジニアを育成してきた3ヶ月研修。
同期と一緒に研修センターにて研修を受講できるため、
助け合いながら知識・スキルを身につけられます。
≪研修の流れをご紹介!≫
▼1ヶ月~2ヶ月目
社会人マナーやサーバー・ネットワークの基礎について学びます。
▼3ヶ月目
研修メンバーでチームを組んで、実践形式の課題を進めます!
■充実のサポート体制
-----
希望に応じて、資格取得の勉強をサポート。
9割の先輩が資格取得を実現しています!
さらに、実務に入ってからも、
先輩が一緒にプロジェクトに入ってサポートするのでご安心ください◎
手厚いサポートのもとエンジニアデビューを叶えませんか?
株式会社サクセスが募集している求人の詳細です。
当社はインフラ関連(主にサーバー系)のビジネスを手がけるIT企業。在籍しているエンジニアたちの技術力を高く評価いただいており、多くのお客様から引き合いをいただいている状態です。更に会社規模を大きくするため、新たに人材を募集中!【100%未経験OK】の採用となり、ゼロからのチャレンジを応援しています!
●インフラ関連の要件定義・設計・構築・運用・テスト業務
●エンドユーザーの情報システム部門での社内SE的ポジションから、サービス企画、PC周りのサポート業務
●通信キャリア向けインフラ基幹の設計・構築
●各種システムの運用、管理業務 など
せっかく新卒で入社したはいいものの、研修体制やサポート環境が整っておらず、一人きりでキツい思いを続けてる…。そんな悩める方に、どうか正しいチャンスを与えたい!私たちは、そう思っています。
ビジネスマナーはもちろん、ITの基礎の基礎から学べる研修からスタートするので、文字通り【ITって何??】という方でもチャレンジできますよ!
当社では基本的にチームでの参画となるため、案件先にもよりますが、プロジェクト先でのOJTによるサポートが充実しています。AWSプロフェッショナルの資格を複数持つベテラン、一人称でクラウド環境を構築できるメンバーなど、スキルフルな技術者が多数在籍!彼らと共に業務を進めていく中で、自然とスキルアップしていける環境となっています。
【資格取得支援あり】
CCNA、LPIC/LinuC、AWS、基本情報技術者試験、応用情報技術者試験などの取得費用を全額補助。また各種ベンダー系の資格についても、定期的な資格更新をサポート。更新にかかる試験料の負担などを実施中です。
【外部カウンセラーも常駐】
社内で悩むことがある時は、キャリアのセカンドオピニオンにも相談可能です。
【定期勉強会の実施】
AWSの資格取得勉強会をはじめとした勉強会を定期的に実施。
複数資格を持つベテランなど信頼できる社員が講師役を務め、オンラインでの勉強・コミュニケーションの場を設けています。
▼社員の声をご紹介
インフラエンジニア/Sさん
[Q]これまでどういった案件に携わってきましたか?
[A]大手企業内でのサーバー・NWの運用監視業務が印象的です。サーバー台数は仮想も含めて300近くにもなる大規模案件で、DNSやスイッチ周りなど幅広い領域の業務経験を積むことができました。
正社員
当社ではスキルアップによる実力ベースで昇給額を決定しています。
案件単価があがればあがるほど、給与への還元額もUPするので、
ステップアップと同時に給与アップも見込める環境となっています。
残業は昨年実績で月平均11時間となっています。
~本社アクセス~
各線「五反田駅」より徒歩5分
東京都 、 神奈川県 、 埼玉県 、 千葉県
勤務地をさらに表示 ∨
勤務地を閉じる ∧
リモートワークがメイン
◆完全週休2日制(土日)
◆祝日
◆有給休暇
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆慶弔休暇
◆出産休暇
◆育児休暇 など
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
コロナ禍も終わり、毎年の社員旅行を再開しました!
家族も同伴可能で、みんなで旅行を楽しんでいます◎
決まりごとは初日の晩ご飯をみんなで食べるだけなので、あとは自由行動!
参加しやすい、珍しいスタイルです!
関連リンクのブログからその他の社内の雰囲気も伝わるかと思います。
ぜひご覧ください!
今回の募集は、未経験の方も大歓迎。入社後は3ヶ月かけて徐々にステップアップできる研修を用意しているので、「ITとは?」というレベルから学べますよ!研修制度は、これまで当社が数十人の未経験者を育成する中でブラッシュアップしてきたもの。「どんな研修ならみんながスキルを身につけられるか?」と試行錯誤を繰り返してきたので、どなたでも着実に成長できると思います!必要なのは、「やってみたい!」という気持ちだけ。あとは私をはじめ、先輩たちがサポートするので、安心して飛び込んできてくださいね。【代表 海野】
IT業界では珍しい女性が代表取締役を務めている同社では、経営層と現場クラスの距離の近さ・密なコミュニケーションが特徴的だ。中間管理職がおらず、いるのは基本的に役員と社員。双方近い関係にあるので、何かあれば一社員が役員に直接話しができる気軽さも大きな魅力。社員に対して自立・主体性を求める代わりに、一人ひとりの頑張りには相応の対価を支払うというのが、同社代表・海野氏のモットーと言える。ネットワーク・サーバー関連のプロジェクトを多数手がけ、特にサーバー領域に強みを持つメンバーが多く在籍していることもあり、近年ではAWSなどクラウド周りの技術力向上に注力。自社のチーム体制で参画できる環境が整っているため、新たなチャレンジを志望される方にはうってつけの会社だ。今回の採用の機会を逃さず、理想のエンジニアライフを描いて欲しい。
株式会社サクセスの会社概要です。
《ネットワーク・サーバーエンジニア募集》
◎インフラに特化した企業として37年の実績あり
◎クラウド案件も含め、大手企業からのインフラ案件豊富
◎クラウドエンジニア多数在籍(全体の4割)
◎自社チームでの参画が可能
◎メンバー全員が前職から給与UPを実現!
◎将来的には年収800万円以上を目指せる
◎リモートワークのメンバーも多数
◎資格手当などスキルアップ支援あり
【事業内容】
■ネットワークシステムの運営管理
■電算室の運営管理
■各種システムの設計・構築
【登録許認可】
■プライバシーマーク(認定番号:17003631)
■健康優良企業「銀の認定」
■労働者派遣事業許可番号 派13-307510
1987年7月24日
51名
3,400万円
3.5億円
代表取締役社長/海野 恵理
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
STEP01
Web応募書類による書類選考
STEP02
面接(1~2回) ★対面であれば面接1回でOK!
STEP03
内定
【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に2~3日程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい
◆ご応募から内定までは2~3週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します
株式会社サクセス https://www.success-1.co.jp/
〒141-0031
東京都品川区西五反田2-12-3 第一誠実ビル6F
採用担当
TEL /03-6417-0410
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!
株式会社サクセスのその他の求人です。
typeのオススメ企業の求人をピックアップ!
株式会社AMG Solution
リモート案件あり/定着率97% 賞与最大6ヶ月/自社サービス有株式会社グローバー
受託も自社サービスもSIも!関西・東京募集★フルリモート可株式会社ラックテクノロジーズ
気づいたらもう上流工程!?チームで無理なくステップUP今見ている求人が含まれる職種や勤務地、こだわり条件などのカテゴリからほかの掲載企業の転職・求人情報を探すことができます。
typeでは職種や勤務地、仕事探しで譲れないこだわりの条件など、様々な切り口から自分の働き方に合った求人を探すことができます。気になるキーワードやテーマから転職・求人情報をチェックしてください。
株式会社サクセスの中途採用情報です。同社の募集している職種の仕事内容や給与、応募資格などを知ることができます。後から見たい場合は検討中リストに保存すると便利です。
話を聞きたい応募手続き
【1】面談の都合がつきやすい日程および時間帯
【2】面談の方法について
【3】直近の経験職種・経験年数
職種
年数
送信エラー