職種
■設立50年、信頼と技術力で安定した経済基盤を構築
KYOSOは老舗の独立系IT企業として、
ソリューション設計からシステム開発、
構築、運用、保守までを一貫してサポートしています。
名だたる企業が揃う京都にあって、独自のビジネススタイルを確立。
長きにわたり、顧客である大手メーカーを支え、
エンドユーザである企業の情報システムインフラを担ってきました。
創業以来、無借金経営を続け、
自己資本比率90%を超える強固な財政基盤を誇ります。
■BIツールやIoTなど、最新技術にも注力
京都に技術研究所を設置しており、
最新技術を利用した新しいソリューションの開発を行っています。
そこから製品化したのが、自社クラウドサービス「見える化サービス」や、
IoTサービス構築ツールである「IoT.kyoto」を提供。
今後も、これまでのお客様とのつながりや安定した技術力、
新たな技術刷新によって、IT業界を牽引していきます。
京都という古い歴史と先取の精神が共存した風土のもと、
老舗の立場に胡坐をかくことなく、
新規事業にも積極的に取り組んでいる当社。
そんな私たちと共にお客様システムの課題解決に取り組みませんか?
株式会社KYOSOが募集している求人の詳細です。
独立系IT企業であり、製造業を中心とする日本を代表する大手メーカーとの安定したお取引を続けている当社。近年では「見える化サービス」や「IoT.kyoto」などのサービスが高く評価され、業績も好調です。お客様の信頼に応え、今後も事業成長を加速するべく、新しいメンバーを増員募集しています。
健康だから仕事ができる。家庭があって仕事がある。
そんな良好なサイクルを生み出すため、環境と福利厚生を整えました!
◆チーム常駐が基本:自分の強みを活かし、弱みはカバーしてもらえる環境。
長期案件が多く、ひとつのプロジェクトでキャリアを築いていけます。
◆スキルアップサポート:充実の研修や資格取得奨励金あり!
◆正当な評価制度:目標管理シートに基づき、上司やクライアントが評価
◆手厚い福利厚生:MyCafe制度や、財形貯蓄制度、スポーツ施設・保養施設の利用可
◆社風:上司の面倒見がよく、何でも言い合えるフランクな雰囲気。
20代後半でマネージャーが誕生しており、若いメンバーも活躍できます。
ワークライフバランスの充実は、KYOSOにとっては当たり前!
社員がプライベートと仕事を両立できる理由を、数字の上からほんの少しご紹介します。
◇年間休日124日 ◇全社の残業平均13時間/月 ◇有給休暇取得率76.5%
◇エンジニアの年齢層:20代から60代まで幅広く活躍中!定年まで勤続できるIT企業です!
◇産休育休休暇:毎年複数名が取得しており、2回目の取得をするエンジニアも。
1年で5名が取得したこともあり、女性も活躍できる環境です!
◇入社を決めた理由:1位/面接官の印象 2位/社風・安定性 3位/キャリアパスほか
<こんな方にぴったりです!>
◎インフラの構築・運用などのご経験をお持ちの方
◎セキュリティに関する知識・経験をお持ちの方
正社員
賞与年2回(5月、11月)
毎年支給実績あり!
リーマンショック時も支給しています。
会社全体の残業平均は月13時間!
プライベートの時間が充実できます。
【東京オフィス】
・JR「新橋駅」日比谷口より徒歩5分
・東京メトロ銀座線「新橋駅」7番出口より徒歩3分
・都営地下鉄三田線「内幸町駅」より徒歩1分
【京都本社】
・京都市地下鉄烏丸線「四条駅」、阪急電鉄京都線「烏丸」駅より徒歩3分
東京都 、 大阪府 、 愛知県 、 京都府
勤務地をさらに表示 ∨
勤務地を閉じる ∧
リモートワークOK
<年間休日124日>
◆週休2日制(土曜日、日曜日)
◆祝日
◆夏期休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇(最高20日)
◆特別休暇
┗結婚、出産、育児、服喪、介護、慶弔
女性エンジニアの産休取得実績は毎年複数名あり!
時短勤務制度を採り入れるなど、
社員が安心して働ける環境づくりに力を入れています。
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
1973年の創業以来、京都の大手メーカーと取引を重ね、着実に実績を築いてきたKYOSO。その堅実な事業運営こそ、同社の強みだろう。創業より金融機関からの資金調達に一切頼らず、無借金経営を維持。自己資本比率90%という数字は強固な財政基盤を表しており、同社の歩みを見れば納得のいく数字だと感じた。そんな安定基盤があるからこそ、社員の働く環境や福利厚生の整備に注力でき、定年まで勤め上げるエンジニアも多いのだという。
また、現状に甘んじず、BIツールやIoTの自社サービスを次々に製品化し、新規事業に積極的に取り組んでいる姿も印象的だった。常に一歩先を見据えた企業マインドをもつ同社とともに、成長してみてはいかがだろうか。
株式会社KYOSOの会社概要です。
大手メーカーを中心に厚い信頼を獲得。
ソリューション設計からシステム開発、構築、導入、運用、保守まで
トータルにサービスを提供しています。
近年ではクラウドやIoT、機械学習などの新規事業まで幅広く展開しています。
◆コンサルティング
◆インフラ構築・運用・保守
◆アプリケーション開発・保守・運用
◆データセンター運用
◆サービスデスク
☆CLOUD EXPO ASIA 2020 SINGAPORE 出展
☆AWS Cloud Express Roadshow 2020 in Kyoto 開催(KYOSO主催)
アクセンチュア、RPAテクノロジーズ、富士通、NSD、NTTデータ関西、川崎重工業、パナソニック、KDDIシンガポール、コニカミノルタ、積水ハウス、TIS、ISID、日鉄ソリューションズ 等(敬称略)
1973年3月
513名(2023年12月)
平均年齢/41歳(2022年1月現在)
3億7000万円
売上高:4,630百万円、経常利益:204百万円(2022年11月)
代表取締役社長/岡田恭子
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
STEP01
ご応募
STEP02
採用事務局面談
STEP03
書類選考
STEP04
面接
STEP05
内定
本求人は『株式会社キャリアデザインセンター type転職エージェント事業部』が運営する『株式会社KYOSO type採用事務局』を通し応募を受付させて頂きます。
本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。
予め下記URLより『利用規約/個人情報取扱規約』をご覧頂いた上ご応募下さい。
https://type.career-agent.jp/terms.html
【応募方法】
下記応募ボタンよりご応募下さい。
応募後の流れは事務局よりご連絡致します。
【選考の流れ】
ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定
※業務内容や労働条件等、
募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。
※typeにご登録頂いている連絡先にご連絡させて頂く可能性がございます。
応募時に登録内容の再確認をお願い致します。
※応募者多数の際、事務局面談前に書類選考をさせて頂く可能性がございます。
株式会社KYOSO https://www.kyoso.co.jp/
〒107-0052
東京都港区赤坂3-21-20 赤坂ロングビーチビル
※メールでのご質問の際は、
件名に「株式会社KYOSOへの質問」 と記載しお送りください。
採用事務局担当
E-mail / 企業に問い合わせる
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!
株式会社KYOSOのその他の求人です。
typeのオススメ企業の求人をピックアップ!
セカンドサイトアナリティカ株式会社【東証グロース市場上場】
AI特化型企業/月給50万~ フルフレックス/リモート9割株式会社グローバー
受託も自社サービスもSIも!関西・東京募集★フルリモート可デジタル・インフォメーション・テクノロジー株式会社【東証プライム上場】
最先端・最上流に携わるチャンス 大手メーカーPJT/フレックス株式会社isub
代表も現役!エンジニア目線です リモート9割/服装髪型自由今見ている求人が含まれる職種や勤務地、こだわり条件などのカテゴリからほかの掲載企業の転職・求人情報を探すことができます。
typeでは職種や勤務地、仕事探しで譲れないこだわりの条件など、様々な切り口から自分の働き方に合った求人を探すことができます。気になるキーワードやテーマから転職・求人情報をチェックしてください。
株式会社KYOSOの中途採用情報です。同社の募集している職種の仕事内容や給与、応募資格などを知ることができます。後から見たい場合は検討中リストに保存すると便利です。
話を聞きたい応募手続き
【1】面談の都合がつきやすい日程および時間帯
【2】面談の方法について
【3】直近の経験職種・経験年数
職種
年数
送信エラー