株式会社Cloud Soft

ITエンジニア◎年収UP保証!最高292万円の年収UP実績有/リモート90%/還元率73%/平均残業8h/面談1回のみ★

  • 正社員
  • 自己PR不要
  • 話を聞きたい応募可
  • 年収:400〜1100万円 目安残業時間:10時間以内
  • 掲載期間:2024.02.13〜2024.03.11
ITエンジニア◎年収UP保証!最高292万円の年収UP実績有/リモート90%/還元率73%/平均残業8h/面談1回のみ★

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

★ひとりでも多くのエンジニアが安心して長く働ける最高の組織を作る★そのための4つの取り組みとは?

#1 転職者の「100%」が年収アップを実現
当社の還元率は業界でも高水準の【73%】!
転職したエンジニアは全員が年収アップしており、
平均で148万円、最高で292万円アップした方も!

#2 ワークライフバランスを重視
年間休日【130日】・月残業時間【平均8.3時間】と働きやすい環境です。
特に残業については月15時間を超えるとアラートが届く仕組みとなっており、
高稼働にならないようフォローしています。
ワークライフバランスの充実を後押ししており、2023年11月現在の定着率は95%以上!

#3 案件を納得いくまで自由に選択可能
スキルや経験、ご希望に応じて届いた案件情報を100%開示しており、その中からあなた自身が案件を選択できます。
リモート案件も豊富で、リモート希望者の9割以上が希望を実現。もちろん案件延長の可否もあなた自身が決められます。


#4グループ企業のナレッジを活かしたサポート体制
キャリアアップを目指す方に向け、【当社独自】の驚きの支援体制アリ!
詳細は面談時にご説明しています!

募集要項

株式会社Cloud Softが募集している求人の詳細です。

募集背景

エンジニアが「安心して長く働ける環境づくり」をミッションに掲げ推進している当社。理想の働き方を手にできることに魅力を感じていただき、設立から約1年で従業員数は80名以上に!今後も会社規模を拡大し、ひとりでも多くのエンジニアに理想を叶えてもらうため、新たな仲間を積極的に募集します。

仕事内容

★エンジニア自身が案件を自由に選択可能
★全国500社を超える取引先から毎日1400件以上の案件
★73%の高還元率により、平均148万円・最高292万円の年収UP実績あり

【エンジニア自身が案件を自由に選択可能】
あなたのスキルや経験、希望条件などに応じて全国500社以上のお客様から平均20〜30件ほどの案件が届きます。案件情報はすべて開示されるので、その中から自分の意思で案件をお選び下さい!

【あなたのキャリア実現をしっかりサポート!】
市況感やあなたの希望をヒアリングした上で、案件選びを担当営業がしっかりサポート。
各種スケジュール調整のお手伝いからお客様への条件交渉など、あなたの目指す理想を実現するために、全面バックアップします。

【案件参画後もフォローアップ!】
希望の案件に参画できた後も、営業チームがあなたをサポートし続けます。
稼働時間調整や単価交渉、キャリア相談や案件変更などなど、気兼ねなくご相談ください!
案件例
エンジニア限定取材

■社内WEBシステム開発/Java ※フルリモート
■管理アプリケーション開発/Python ※フルリモート
■サービスインフラ基盤構築/AWS ※フルリモート
■ネットワーク構築・保守運用/Cisco ISR ※リモート併用
■銀行系基幹システム開発/C# ※リモート併用

※要件定義、基本設計、詳細設計、開発、テスト、保守運用など、様々な工程のプロジェクトがありますので、スキ ル・志向性に合ったフェーズに参画できます。

開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材

開発言語:Java、Python、Swift、Kotlin、Go、VBA、C#、PHP、VB.net、C/C++ 他
基盤:AWS、Azure、GCP、VMware、Hyper-V、Windows Server、Linux、UNIX 他
パッケージ・ツール:SAP、ServiceNow、Salesforce、Tableau 他



【プロジェクト例】
・通信系webシステム開発(Java/Spring)
・AI関連新サービス・ツール開発支援(Python)
・財務システム開発(PHP/Laravel)
・カロリー管理用モバイルアプリ開発(Swift)
・商用ネットワーク保守・運用業務(Cisco)
・パブリッククラウドセキュリティ監視(AWS)
・ECサイト向けサーバ設計/構築(Windows/Oracle)

注目なぜ95%以上の高い定着率を維持できるのか

◆本社メンバーの手厚いフォローアップ
入社前は勿論、入社後も営業担当が徹底的にサポートします。
また、専属の上級心理カウンセラーによる社外メンター制度もあり、メンタルケアにも力を入れています。
貴方のお悩みや今後の展望を是非聞かせてください!

◆グループ会社のナレッジを活かした圧倒的なサポート体制
グループ企業の株式会社Cloud LinkはIT専門の人材紹介事業を展開しており、【月間で約300名】のエンジニアの方々とお話をしています。そこから得たナレッジをクラウドソフトでも活用しており、エンジニア一人一人に寄り添ったサポート体制を実現!
あなたのお困りごとをしっかりサポートします!

注目安心して長く働ける組織作りを目指して

◆意見を挙げやすい、風通しの良い環境作り
2023年から匿名性の社内アンケートを定期的に実施中!
会社に対する要望や相談などを挙げやすい環境作りを徹底しています。

◆ストレスの少ない・働きやすい労働環境の実現
入社された方に「この会社で長く働きたい」と思っていただけるよう、より良い組織づくりを常に進めています。

(現在の取り組み 一部抜粋)
・高還元率・単価評価における高収入の実現
・年間休日130日・リモート案件90.1%・残業月平均8.3時間の働きやすい環境
・副業OK(プライベートの充実)
・案件選択制度による、高い自由度と納得度の両立
・特定の帰社日ナシ(帰社日が無くとも問題のない体制のため)

身に付くスキル
・キャリアパス

★理想のキャリアプラン実現に向けて、全力でサポート!

【Udemy Businessを完全無料で利用可能】
様々なスキルを学習できる「Udemy Business」を完全無料で利用可能。その他にもITに関する資格取得を目指す方へは受験費用の全額負担も行っており、貴方のスキルアップを全力でサポートいたします。

【独自のキャリアアップ支援!】
積極的にキャリアアップへ挑戦可能な当社独自の支援体制をご用意しています。
完全無料のUdemy Businessを用いることで新しい技術を修得することも可能なため、一人ひとりが理想のキャリアを追求できる・選択肢を広げられる環境があります。
※詳細は面談の場にてご説明しております
入社後の成長サポート

◆e-Learning制度
└Udemy Businessを無料で受講可能

◆資格取得支援制度
└資格取得に関する費用を負担

◆キャリアアップ支援 ※2023年開始
└積極的にキャリアアップへ挑戦可能な当社独自の支援体制をご用意しています。

◆SES以外の市場情報が手に入る
└豊富な情報やナレッジにより、入社後も徹底してサポート!
SESのみに限らない、IT業界全体の幅広い情報をグループ会社と協力することで収集可能であり、市場の動きなども迅速にキャッチしています。

それらの情報やデータを活かして、非常に効率よく貴方の目指すキャリアプランの実現を共に目指すことが可能です!

応募資格

学歴不問<第二新卒・ブランクある方歓迎>

■IT業界での何らかの実務経験をお持ちの方(1年以上)
※システム(アプリ)の設計・開発/インフラ設計・構築など

◎経験した業務内容、フェーズ、使用言語は不問。前職での雇用形態も問いません!
◎ブランクがある方、社会人経験10年以上の方も歓迎します。
過去の採用例

経験者から実務経験が浅い方まで幅広く採用の実績がございます。
経験がなくても、面接の際にポテンシャルや人柄が良ければ積極的に採用しており、今ではスキル、年収共にUPして いるエンジニアも在籍しております!

この仕事の向き・不向き

向いている人

エンジニアが「安心して長く働けること」を第一に考えている社風なので、【働きやすい環境を求めている方】に向いている職場です。
また、キャリアチェンジやスキルアップなど、成長意欲のある方に対して積極的にサポートしているので、【向上心やチャレンジ精神のある方】にとっては、その目標を叶えやすい環境と言えるでしょう。もちろん、これから目標を見つけていきたい方も大歓迎です!

向いていない人

会社の根底にあるのは、「より多くのエンジニアが安心して長く働ける組織を」というミッション。そのため、【ミッションに共感できない 方】や【自己の利益のみを追求する方】は社風と合わない可能性があります

雇用形態

正社員

想定給与

月給27万円〜90万円+賞与(目安:月給1.5ヶ月〜2ヶ月)

※経験やスキルなどを考慮して決定します。
※月給にはみなし残業代(月30時間分/5万7000円〜17万1000円)が含まれています。超過分は別途支給します。

★業界トップクラスの還元率!
◎現在の還元率は業界でも高水準の73%!
当社に転職したエンジニアは全員が年収アップしており、
平均で148万円、最高で292万円アップした方も!

◎詳細データは全て開示! 「各案件の契約内容(月単金など)」「予想賞与・昇給額」などは全てシステム上で開示し、いつでも確認可能。

◎待機時でも給与は100%保証!
現在の平均稼働率は97.9%!万が一待機になってしまっても、毎月の給与は全額支給されるので安心して働けます。

◎規定勤務時間を割っても会社が保証! 営業日が少ない月や有給などの取得によって規定勤務時間の下限を割ったとしても、月15時間まで会社が保証。有休などの取得がしやすい環境です。

※成績は年間平均粗利率【1-[(給与+社会保険料+交通費)÷ 売上]】で決定
実際の給与例

◇年収412万円/24歳 (Java 開発歴1年6ヶ月) ※年収170万円UP
◇年収591万円/28歳 (AWS 設計歴2年) ※年収200万円UP
◇年収472万円/29歳 (ネットワーク 構築歴2年4ヶ月) ※年収150万円UP
◇年収501万円/28歳 (C# 開発歴3年6ヶ月) ※年収130万円UP
◇年収448万円/32歳 (Linuxサーバー 構築歴2年) ※年収90万円UP
◇年収433万円/24歳 (windowsサーバー 構築歴1年10ヶ月) ※年収80万円UP
◇年収556万円/26歳 (Java 開発歴4年7ヶ月) ※年収140万円UP

      
賞与について

年1回(2023年度の賞与最高額は「103万4250円」。約9割以上のエンジニアが支給対象になっています)
※個人成果による

勤務時間

9:00〜18:00
(実働8時間、クライアント先により異なる)
残業について

◎月の残業時間は、平均8.3時間(2023年8月実績)です。
◎残業時間が月15時間を超えるとアラートが届く仕組みとなっており、高稼働にならないよう会社もフォローしています。

勤務地

★在宅勤務OK/リモート案件多数!★
東京(首都圏)・大阪(関西近郊)・名古屋・福岡のプロジェクト先勤務となります
※勤務地は希望を考慮して決めます。U・Iターン歓迎
※引越し費用の一部負担制度もあり
※エンジニアの希望を最優先するため、転居を伴う転勤はありません

【東京オフィス(本社)】
東京都港区愛宕2-5-1 愛宕グリーンヒルズMORIタワー27F

【大阪オフィス】
大阪府大阪市中央区南本町2丁目2-9

※名古屋・福岡にもオフィスを構える予定あり
交通・詳細

クライアント先により異なります。

【東京オフィス(本社)】
都営地下鉄 三田線 御成門駅(徒歩約3分)
東京メトロ 日比谷線 神谷町駅(徒歩約4分)

【大阪オフィス】 大阪府大阪市中央区南本町2丁目2-9
大阪メトロ中央線・堺筋線「堺筋本町駅」から徒歩1分

勤務地エリア

東京都(港区)、神奈川県埼玉県千葉県大阪府(大阪市北区)、愛知県京都府兵庫県福岡県

勤務地をさらに表示 ∨

働き方
項目の説明

リモートワークOK

休日休暇

<年間休日130日!>

■完全週休2日制(土日休み)
■祝日
■年末年始休暇
■夏期休暇(3日)
■有給休暇(初年度10日)
■慶弔休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■生理休暇

<プライベートも充実>
当社では働きやすさは勿論、プライベートの充実も非常に重視しております。
また、「副業OK」です

待遇・福利厚生

◆昇給年1回(2023年度の最高額は5万7549円)
◆賞与年1回(2023年度の最高額は103万4250円)
※個人成果による

◆交通費全額支給
◆時間外手当全額支給
◆各種社会保険完備

◆Udemy Businessを無料で受講可能
◆資格取得時の各種費用の負担
◆スキルアップに役立つ書籍の購入費の負担
◆外部講習・カンファレンス受講費の支給

◆カムバック制度
◆引越し費用一部負担

★副業OK

★特定の帰社日・成果報告なし

★専属の上級心理カウンセラーによる社外メンター制度

★下限保証制度
有給休暇などの取得がしやすくなる制度

★営業変更制度
会社に相談することで担当営業を変更可能

★友人紹介制度
紹介者と入社された方へ豪華特典あり

★福利厚生倶楽部
飲食店や宿泊施設、映画館を割安料金で利用可能・日用品をお得価格で購入可能など豊富なサービスあり
産休・育休取得状況

★女性社員比率、業界最高水準を目指しております!
・産休、育休一時金支給
・女性悩み窓口設置(女性専属コンシェルジュ)
・育児による時短制度
・女性社員専用コミュニティの設置
・女性限定交流会の開催

掲載終了予定日:2024.03.11

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

取材担当者より

株式会社Cloud Softでは、キャリア面でも生活面でも「不安にさせない」ことをベースに
置いた組織運営を行っている。キャリアについては、エンジニアが自身の興味や目標を実
現しやすいように、豊富な案件から自らの意思でプロジェクトを決定できる。万が一技術
不足があったとしても、「Udemy Businessを無料で受講可能」や「資格取得支援制度」
を活用することで、着実なスキルアップを手にすることが可能だ。高めたスキルは正当に
評価され、実に8割のエンジニアが年収100万円アップを実現しているとのこと。手厚い福
利厚生・手当も整っており、「安心して働きたい」という方には最良の選択肢と言えそうだ。

会社概要

株式会社Cloud Softの会社概要です。

事業内容

【会社の魅力】
@ 業界トップクラスの待遇
◎現在の還元率は業界でも高水準の73%以上!
当社に転職したエンジニアは全員が年収アップしており、平均148万円、最高292万円アップした方も!
キャリアプランによっては、最大で還元率【90%】を実現可能!
※詳細は面談にてご説明しております

A ワークライフバランスを重視した環境
年間休日【127日以上】・月残業時間【平均8.3時間】!
下限保証制度や副業OKなど、プライベートを大事にしながらも働きやすい労働環境を整備。
現在の定着率は95%以上です!

B 案件を自分の意思で徹底的に選べる
あなたの希望や経験、スキル・実力などに応じて、平均30件以上の案件が届きます。
届いたすべての案件情報を100%開示しており、その中からあなたが自由に選択可能!

C グループ企業のナレッジを活かしたサポート体制
入社前は勿論、入社後も続く手厚いサポート体制があります。
グループ企業の豊富なナレッジやノウハウを最大限活用した、クラウドソフトにしかできないサポートや情報の共有によって貴方のキャリアプラン実現を全力で応援!


【ミッション】
<ひとりでも多くのエンジニアが安心して長く働ける最高の組織を作る>

私たちはエンジニア第一主義を掲げており、「エンジニアの『やりたい』を叶えられる」・「困ったときに手を差し伸べられる」会社を目指しております。

平等で正当な評価制度。
ストレスの少ない労働環境の整備。
入社後も継続する充実したサポート体制。

これらの実現を通じて、全てのエンジニアが自身の理想を追求できる最高の体制を作り上げていきます。

【事業内容】
■システムエンジニアリングサービス
お客様のニーズを先取りし、確かな経験と技術力のあるエンジニアをさまざまな開発現場や状況に応じて柔軟に提供しております。

設立

2022年10月

従業員数

85名

平均年齢/28.4歳

男女比/男性60%・女性40%

中途入社者の割合/100%

資本金

7,000,000円

代表者

梅野 且貴

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    WEB選考

  2. STEP02

    WEB面談(1回)

  3. STEP03

    内定

<面談地・選考日・入社日、いずれもあなたの希望を考慮します>
★応募から内定までは、約1週間を予定しています。
★採用面談は皆様の利便性を考慮し、オンラインで全国対応いたします。
★土日、祝日、夜間の面談も対応いたします。
★応募から1ヶ月以内の入社が可能。柔軟に対応しますので、お気軽にご相談ください。

【STEP1】WEB選考
お送りいただいた応募データをもとに、選考を実施します。
  ▼
【STEP2】WEB面談(1回)
担当者による面談を行います。
※面談日時はご相談ください。
※オンラインで全国対応いたします。
  ▼
【STEP3】内定
応募から内定までは、約1週間を予定しています。

IT業界での実務経験を1年以上お持ちでしたら、
経験年数や使用言語、スキルなどは問いません!

当社に対する疑問や不安などがあれば、
面談時に遠慮なくご質問ください。


\◎面談でお伺いしたいこと◎/
■転職先企業に求めることは?
■3年後のキャリア設計についてのお考えは?
■昨年度の年収額はおいくらですか?(総支給額)
■ご希望の入社時期はいつ頃ですか?

是非思い描くITエンジニアとしてのキャリアを実現しましょう!

ホームページ

株式会社Cloud Softhttps://cloudsoft.jp/

連絡先

〒105-0002

東京都港区愛宕2-5-1 愛宕グリーンヒルズMORIタワー27F

掲載終了予定日:2024.03.11

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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