株式会社ジンアース【東証グロース上場企業グループ】

開発エンジニア◆前給保証あり◆フルリモートも可◆賞与年2回◆子どもの成長休暇など休暇制度が充実

  • 正社員
  • 面接情報有
  • 自己PR不要
  • 話を聞きたい応募可
  • 年収:400~1000万円 目安残業時間:10時間以内
  • 終了間近
  • 掲載期間:2024.07.19~2024.08.01 残り6
開発エンジニア◆前給保証あり◆フルリモートも可◆賞与年2回◆子どもの成長休暇など休暇制度が充実

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

転職が当たり前のこの時代に、
“長く働く”という選択肢を。

業界研究に企業調べ、面接対策…。
「仕事しながら転職活動、正直キツイ」
そう感じている方も多いのではないでしょうか。

―――だったら、もう終わりにしましょう。
私たちが目指しているのは“転職しなくてもいい会社”。
働きやすさも、条件も、キャリアも、
全てあなたの理想にお応えします。

\定着率【96%】を実現できるヒミツ/
★東証グロース企業グループとしての安定基盤
★年休【120日】以上&残業【月8H】未満
★案件は【月2万件】以上&全国各地に案件あり
★フルリモートOK!最大限に希望を考慮します
★自社開発案件あり!待機は発生しません
★明確な評価制度で【年間15万円】の給与UP実績
★U・IターンOK!引っ越しサポート制度あり

\PM・PLとして活躍した方も、技術を極めたい方もお待ちしています/
★メンター制度あり!まずは自社内でマネジメント経験が積める
★「現場評価+社内評価」で頑張りを対価として還元
★案件ベースでフリーランスのように働く選択肢も
★勉強会を定期的に実施中!内容はメンバー同士で決めてOK

募集要項

株式会社ジンアース【東証グロース上場企業グループ】が募集している求人の詳細です。

募集背景

『エンジニアが長く働ける会社』をコンセプトに、環境づくりやキャリア形成のサポートに力を入れている当社。東証グロース上場企業グループとして安定した経営基盤を確立しており、更なる拡大を目指してエンジニアの増員募集をスタートいたしました!

仕事内容

【POINT1】e-ラーニングや勉強会でスキルアップを応援
【POINT2】フルリモートあり&残業ほぼなし
【POINT3】ポータルサイトやメンター制度で社員とコミュニケーションが取れる
【POINT4】受託案件・自社開発案件にも参画可能!
【POINT5】ChatGPTやAIなどトレンド技術に携われる

Web系・業務系システム、スマホアプリケーションの開発に携わっていただきます。

<具体的には>
■アプリ開発/要件定義~基本設計
■WEBアプリケーション開発・運用業務 など

☆リモートワークが【6割】
現在は在宅ワークの案件が多く、6割ほどの社員が在宅 (週0~3回出社) にて勤務しています。
6ヶ月以上の長期案件が多く、メンバー間でのコミュニケーションも密に取ることができます。

☆受託・自社開発案件が増加中!(現在2割ほど)
■ChatGPT×Googleスプレッドシートによる業務効率化ツール
当社の事務社員の業務効率化のため、ChatGPTを活用し新たなツールを開発!

■Flutter(Dart)によるスマホ向けアプリ開発
剣道を習う小学生や中学生を対象とした試合結果の判定ができるアプリを開発!

※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
案件例
エンジニア限定取材

■スマホアプリ開発
使用言語: Swift・Kotlin・AndroidJava・Flutter
「農業機器の自動化プロジェクト
使用言語: Java・TypeScript Node.js

■大手メーカー向けWEBシステム開発
使用言語: Python・React・Vue.js Anguler

■企業向けDX推進プロジェクト (アジャイル開発)
使用言語: Java,Python・Javascript

開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材

【言語】 Java,JavaScript, PHP,Python,C#,VB.Net,Swift, Kotlin,C,C++,React,Vue.js,Anguler,Node.js, TypeScript, F lutter (Dart),GO, Ruby
【OS】Windows, Linux, iOS,Android
【DB】 Oracle, SQLserver, DB2 など

注目<子育てへの理解がある職場>パパ・ママエンジニアも活躍中!

既婚者が【60%以上】を占める当社だからこそ、
子育てとも両立のしやすい環境を整えています。

<例えば…>
◎結婚祝い・出産祝い金あり
◎有給とは別に取得できる『子どもの成長休暇』
◎社員旅行は家族と同伴もOK
◎福利厚生クラブ(リロクラブ)へ加入

注目 <風通しの良さ抜群>新事業企画会議やコンペも開催しています

平均年齢【33歳】と若手世代が活躍しており、
フラットな関係性でアイデアも気軽に出し合うことができます。
新事業企画会議も実施しており、
剣道に関する自社開発アプリもこの会議から生まれました!
コンペでは、自社アプリの名前を考えたり、キャラクターのデザインをみんなで決めたりと
楽しみながら参加できるのも大きな魅力。

企画会議やコンペの場だけでなく
「もっとこんな制度が欲しい」「もっとAIの案件を増やしてほしい」
…そんなアイデアや意見があれば、遠慮なく発信してくださいね◎

身に付くスキル
・キャリアパス

【1人ひとりが正当に評価されるシステムを確立】

当社ではエンジニアの評価はエンジニア出身の上長が担当。
上長自身もプロジェクトに参画しているメンバーのため、
エンジニア同士が勤務内容を評価し合える体制となっています。

応募資格

<経験やスキルに応じて優遇します!>
◆学歴不問
◆何らかの開発経験をお持ちの方

<こんな方にピッタリ>
◎エンジニアとして長いキャリアを築きたい方
◎ライフイベントを経ても仕事を続けたい方
◎働きやすさも重視したい方
歓迎する経験・スキル

◇Java/.net などを駆使したWebアプリケーションの開発経験
◆iOSもしくはAndroidアプリ開発経験
◇サーバ・ネットワーク等のインフラ構築

雇用形態

正社員

想定給与

<前給保証あり!>
■実務経験2年以上
月給30万円以上(固定残業代含む)+手当+賞与
※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず、30時間分を月5万7000円以上支給

■実務経験5年以上
月給35万円以上(固定残業代含む)+手当+賞与
※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず、30時間分を月6万6500円以上支給
※経験・スキルに応じて決定いたします
※固定残業代:5万7,000円~/30時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給いたします
※固定残業代は月30時間となっていますが、実際の残業は8時間程度です
※試用期間(6ヶ月)あり、 期間中の給与・待遇に差異はありません
実際の給与例

年収462万円/26歳・SE【月給33万円+賞与年2回】
年収560万円/31歳・SE【月給40万円+賞与年2回】
年収770万円/42歳・SE【月給55万円+賞与年2回】
年収980万円/45歳・SE【月給70万円+賞与年2回】

勤務時間

9:00-18:00 (休憩1時間)
※参画先により始業・終業時刻変動あり
残業について

残業は月平均8時間程度です。

勤務地

<リモート6割/転勤なし>
東京/神奈川/千葉/埼玉/札幌/名古屋/仙台/大阪/京都/兵庫/福岡

上記各エリアの自社拠点またはプロジェクト先での勤務です。
全社のリモートワーク率は60%。在宅希望の方はお知らせください!

<自社拠点>
■東京本社
東京都渋谷区千駄ヶ谷2-1-10 赤坂ビルディング2F
・原宿駅 徒歩9分
・北参道駅 徒歩7分

■札幌営業所
北海道札幌市中央区南二条西3-13-4 カタオカビル
・大通駅 徒歩1分

■仙台営業所
宮城県仙台市青葉区上杉5丁目6-7 レジーナコート上杉2F
・東照宮駅 徒歩12分、北四番丁駅 徒歩12分

■横浜営業所
神奈川県横浜市西区みなとみらい3-7-1 オーシャンゲートみなとみらい10F
・みなとみらい駅 徒歩1分

■名古屋営業所
愛知県名古屋市中村区名駅3-4-10 アルティメイト名駅1st 2F
・名古屋駅 徒歩3分

■大阪営業所
大阪府大阪市西区京町堀1-7-23 b.KYOMACHIBORI 5階
・肥後橋駅 徒歩3分

■福岡営業所
福岡県福岡市早良区室見5丁目5番20号 ミッドレジデ室見 1F
・室見駅 徒歩5分

※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地
勤務地エリア

東京都 (渋谷区) 、 神奈川県 (横浜市西区) 、 埼玉県千葉県大阪府 (大阪市西区) 、 愛知県 (名古屋市中村区) 、 北海道青森県岩手県宮城県秋田県山形県福島県茨城県栃木県群馬県新潟県山梨県長野県富山県石川県福井県静岡県岐阜県三重県兵庫県京都府滋賀県奈良県和歌山県広島県岡山県鳥取県島根県山口県徳島県香川県愛媛県高知県福岡県熊本県佐賀県長崎県大分県宮崎県鹿児島県沖縄県

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働き方
項目の説明

リモートワークOK

休日休暇

【年休120日以上】
■完全週休2日制(土日)
■祝日
■年末年始休暇
■夏季休暇
【休暇制度】
■有給休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■特別休暇
■誕生日休暇
■子供の成長休暇

待遇・福利厚生

■昇給査定(4月・10月)
■賞与(7月・12月)
■勤続年数手当
■前払い退職金制度(基本給の6%)
■各種社会保険完備
■通勤費全額支給
■役職手当
■出張手当
■扶養手当
■慶弔見舞金
■結婚祝い
■出産祝い
■スキルアップ支援制度(セミナー負担・教材費負担)
■資格取得サポート(合格時の受験料負担・お祝い金)
■評価制度
■表彰制度(年間MVPなど)
■社員旅行(2022年沖縄、2023年京都)
■福利厚生クラブ(リロクラブ)
■テレワークOK
■自社サービス関連のコンペの開催(賞金あり)
■フォトコンテスト(賞金あり/社員旅行・季節イベントなど)
■サークル活動
■新事業企画会議
■技術学習会
■e-ラーニング
■引っ越しサポート(U・Iターン支援あり)
■服装自由(案件による)
■屋内禁煙

掲載終了予定日:2024.08.01 残り6

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

社員インタビュー

今の自分にベストな案件に携われます !

これまで培ってきたエンジニアとしてのスキルを無駄にしたくない。
きっと全てのエンジニアが感じている思いだと思います。
様々な理由で転職をしたいと考えるものですが、今までの身につけた技術を活かしながら活躍の場を移せるというのは、とても大きな魅力。

ジンアースは全国に7箇所拠点を持つ強みを活かして、エンジニア一人ひとり
にベストなプロジェクトを提案してくれるんです。
もちろん、成長を 後押ししてくれる環境もしっかり整っていて、
<資格取得の教材費・ 受験費の負担> <外部セミナー受講のサポート> <社内での技術勉強 会>など、様々な取り組みが行われています !

これまで培ってきたエンジニアとしてのスキルを無駄にしたくない。
これまで培ってきたエンジニアとしてのスキルを無駄にしたくない。
家庭をお持ちでも安心! メリハリをつけて働ける環境

当社は、代表自身が「長く安心して働ける環境を目指す」と掲げていることもあり、プライベートを大切にした働き方が叶います。
もちろ ん仕事なので大変なこともありますが、 基本的には残業も少なく、 無理のないスケジュールで業務に打ち込める環境となっています。
また 子育て世代の方も多く在籍しており、 保育園の送り迎えをしてから出勤をするなど、メンバー同士でサポートし合う文化が根付いていることも魅力の1つ。ブランクのある方も歓迎しており、徐々に感覚を取り戻していただける様な案件のアサインも行っています。
長期休暇なども充実しているので、腰を据えて働ける環境です!

どんなスキルを身に付け、 どんなキャリアを描くの か。 エンジニアの先輩と一緒に考えます!
どんなスキルを身に付け、 どんなキャリアを描くの か。 エンジニアの先輩と一緒に考えます!

取材担当者より

取材で印象的だったのは【エンジニアが長く働ける会社】というコンセプトに見合った環境が整えられていること。転職が当たり前になっている現代だからこそ、腰を据えて長く働いてほしいという想いのもと【年休120日以上&残業月8H未満】【リモートOK】【賞与年2回】…とエンジニアにとって嬉しい環境が用意されている。さらに各地に拠点を展開しているため、【月間2万件以上もの案件】を紹介できるというのだから驚きだ。そんな同社であれば、働き方も案件も、自分の理想を叶えられるのではないかと感じた。

  • 北海道から福岡まで各地に拠点を展開しており、月間2万件以上もの案件を所持しています!
    北海道から福岡まで各地に拠点を展開しており、月間2万件以上もの案件を所持しています!
  • 開発エンジニアとインフラエンジニアの同時募集!実務未経験でも応募可能なポテンシャル採用も行います。
    開発エンジニアとインフラエンジニアの同時募集!実務未経験でも応募可能なポテンシャル採用も行います。
  • 平均年齢は33歳!女性エンジニアも活躍しており、社員同士のコミュニケーションも活発です◎
    平均年齢は33歳!女性エンジニアも活躍しており、社員同士のコミュニケーションも活発です◎

会社概要

株式会社ジンアース【東証グロース上場企業グループ】の会社概要です。

事業内容

【設立3年目/東証グロース上場グループ】
☆株式会社TWOSTONE&Sons(旧社名:Branding Engineer)のグループ会社
☆急成長中のスタートアップ

■システムエンジニアリングサービス(SES)事業
■システム開発事業
■ITインフラ構築事業
■オフショア開発事業

<免許・資格>
・労働者派遣許可番号:派13-315750
・ISMS認証(ISO27001)東京本社SES事業
・プライバシーマーク 登録番号:第17004540(01)号を追加

設立

2021年5月19日

従業員数

90名

資本金

1,000万円

代表者

代表取締役 川﨑 雅史

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web履歴書による書類選考

  2. STEP02

    オンライン面接(原則1回)土日祝・夜間可

  3. STEP03

    内定

【面接はフランクに、じっくり話せる】
面接は硬い感じではなく、業界動向やお互いの想いをじっくり話す場にしています。 ぜひ「こんな案件をやりたい」「将来こうなりたい」という想いを聞かせてください。あなたの希望とスキルを勘案して、面接後からすぐに最適なプロジェクトを探します!

■書類選考の結果は1週間程度でお知らせします
■面接は土日祝・夜間(22時ごろまで)対応可能です
■応募から内定までは2~3週間程度を予定しています
■結果については合否に関わらずご連絡いたします
■面接・入社日はご相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご応募ください

ホームページ

株式会社ジンアース【東証グロース上場企業グループ】 https://www.jinearth.co.jp/

連絡先

〒151-0051

東京都渋谷区千駄ヶ谷2-1-10 赤坂ビルディング2F

掲載終了予定日:2024.08.01 残り6

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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