株式会社グローバルITパートナーズ

インフラエンジニア(PM・SE・PG)◆前職給与保証※全員が年収UPを実現/リモート案件多数/昇給年2回

  • 正社員
  • 契約社員
  • 年収:350〜1000万円
  • 終了間近
  • 掲載期間:Fri May 31 00:00:00 JST 2024〜Thu Jun 27 23:59:59 JST 2024残り4
インフラエンジニア(PM・SE・PG)◆前職給与保証※全員が年収UPを実現/リモート案件多数/昇給年2回

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

\あなたの希望をフルに実現/
400社以上の案件から選択&リモート案件9割
もっと自由にワガママに働こう

【 エンジニアとして求めることは?】

ハイレベルな技術者への成長。
ライフワークバランスの良い働き方。
実力や成果に見合った稼ぎ。
モチベーションの上がる開発案件への参画。

今まで努力を重ねエンジニアとしての
知識・スキルを身に付けてきたのだから
その礎をフルに活かし自分の理想を叶えてほしい。

当社はエンジニア達の「こうありたい」を
実現するためのサポートを惜しみません!


\フェアな評価・還元制度あり/

■案件の単価金額を全て開示
■担当案件の単価の約80%をエンジニアに還元!
■毎年2回昇給のチャンスあり
■案件は完全選択制(希望のプロジェクトをお任せ)
■400社超の案件から、あなたの希望にフィットする仕事が見つかる

ITエンジニアとしての経験年数は問いません。
インフラエンジニアの枠に留まらず、開発案件に挑戦したい方や
テストや運用などの経験しかない人も歓迎!
プログラミング、設計、要件定義と段階を踏んで成長できる
仕組みがあるのであなたの理想のエンジニア像に向かっていけます。


先輩たちのキャリアパスも紹介しています。
気になる方はぜひ下にスクロールしてみてください↓

募集要項

株式会社グローバルITパートナーズが募集している求人の詳細です。

募集背景

今年グループ会社より分社し、新会社として新たなスタートを切った当社。前身のグループ会社で積み上げてきた「営業コストを抑えても多くの案件を紹介頂ける」信頼の基盤があるからこそ、エンジニアの希望に沿ったアサインや実力に応じた給与への還元が叶います。そんな当社で力を発揮いただける新メンバーを募集します。

仕事内容

\グローバルITパートナーズなら/
理想のキャリアパスを実現できます
────────────────

当社には全てのITエンジニアの希望の働き方を
叶えるために3つの制度を設けています。

01◆単価公開制度
紹介する案件はすべて単価を公開しています。
さらに案件単価の平均80%をエンジニアに還元!
あなたのスキルレベルや貢献度に連動して収入も上がり
IT人材としての価値も明確になります。


02◆案件選択制度
400社以上との取引がある当社だからこそ、
幅広い分野から希望する案件を選択することが可能です。

リモートワークが併用できる案件は全体の9割。
その内フルリモート案件も多く取り揃えていますので
仕事内容が選べることはもちろん、柔軟な働き方も叶います。


03◆スキルアップ支援制度
Udemyでの動画教材の提供や、資格受験費用の負担など
新しい言語の習得・スキルアップを目指したい方への
サポートも積極的に行っています。

まずは、あなたの「やってみたい」をお伝えください!
案件例
エンジニア限定取材

◆電力関係システムの開発/COBOL、JCL、Oracle、DB2、
◆電力系営業システムに関わるシステム開発/Oracle Java、VB.net、VB、VBA
◆最大手ECサイト構築/C#、VB
◆国税のインフラ環境構築 /AWS、Azure、Linux、Windows
◆ライブ配信サービス開発/PHP、JavaScript、TypeScript、Laravel、CakePHP、Vue.js、React、Angular
◆不動産会社向けシステム追加開発/Java、springboot、spring、oracle

開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材

【言語】Java、PHP、Python、Ruby、C♯、VB.Net、JavaScript、Android Java、Swift、Flutter、C言語、C++
【OS】Windows、Linux、MacOS、iOS、Android
【DB】Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQL、SQLServer
【その他】Spring、Struts、Laravel、CakePHP、Django、Flask、Ruby on Rails、jQuery、React.js

注目S.Kさん(26歳)愛知県在住

【前職】希望していた開発案件に関わることができず、
    モチベーションが下がってしまっていました。
    せっかく開発スキルを学んできたのに…

【面談】グローバルITパートナーズで、
    Javaを使用した開発案件を紹介してもらいました!
    これが決めてで当社に入社。

【現在】現場で開発業務に携わり、1人で開発ができるようになりました。
…………………………
【BEFORE】月給35万円
ヘルプデスクでPCの設定やソフトのインストールを行う業務

【AFTER】月給45万円
バックエンドエンジニアとして、Javaを使用したウェブアプリを開発

注目T.Eさん(36歳) 滋賀県在住

【前職】エンジニアとしてキャリア形成したかったが、
    地方に引越しすることになり、前職では
    都内の案件しかないと言われ困っていた。

【面談】グローバルITパートナーズで、フルリモート案件を
    紹介してもらい入社することに。

【現在】プロジェクトチームの一員として
    ベテランのエンジニアと新機能の開発・実装に貢献!
…………………………
【BEFORE】月給60万円
大規模システムの基本設計がメイン(Java,大量データ扱いの経験)

【AFTER】月給75万円
スマホ用ゲームのサーバエンジニア業務、
要件定義〜設計・開発・運用サービス業務など幅広く活躍!

応募資格

【 学歴・年齢不問 】
■3ヶ月以上のエンジニア実務経験がある方

担当業界・工程・言語使用経験は一切問いません。
転職回数が複数にわたる方も応募歓迎です。


【 当てはまる方に最適な環境をご用意できます 】
■プライベートはしっかり確保したい
■やりたい案件を自分で選択したい
■上流工程に携わりたい
■成果に見合った収入が欲しい


\できる限り多くの方にお会いしたいです/
運用・保守・ヘルプデスクの経験者の方や、インフラエンジニアからのスキルチェンジを希望している方にもぜひご応募いただきたいです!取引案件が多岐にわたりますので、理想の働き方をご紹介できます。
この仕事の向き・不向き

向いている人

■ITエンジニアとして幅広く活躍したい意欲がある方
■自己管理ができる方
■主体性をもって案件に取り組める方

案件の選択制やリモートワークとの併用など
希望の働き方を実現して自由度高く働ける環境です。
その為人に言われなくても、目標やするべきことをきちんと認識して
必要なスキルの習得・タスク管理などをできる自立した人なら
当社で最大限のパフォーマンスを発揮いただけること間違いありません。

向いていない人

■向上心のない方(現状で満足している)
■自分の考えを発信するのが苦手な方

エンジニア各々の「もっとこうなりたい」という想いに沿って
案件や働く環境を整えられる当社だからこそ、自分の考えや希望を
積極的に発信できない方だと当社の強みを有効活用できないかもしれません。

雇用形態

正社員/契約社員

想定給与

【 前職給与以上を保証します 】

■月給25万4,000円〜71万8,000円+賞与年3回(48万円〜360万円)

※上記には固定残業代(月15時間分/22,100円〜75,400円)を含みます。
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず支給し、上記を超える時間外労働分は追加で時間外手当を支給します。
※経験・スキル・年齢を考慮のうえ、社内規定により決定します。


【 3カ月の試用期間あり 】

試用期間中の雇用形態は契約社員となります。
雇用形態以外の、給与・待遇面には変更ございません。
実際の給与例

【 全員が前職よりも"年収アップ"を実現しています 】

<年収アップ事例>
前職:インフラ系エンジニア/経験3年(入社後、開発系)
年収:400万円→500万円(月給32万円+諸手当+賞与)

前職:開発系エンジニア/経験1年
年収:250万円→400万円(月給27万6000円+諸手当+賞与)

<他年収例>
■年収806万円 / 40歳 経験10年 /月給45万2000円+諸手当+賞与
■年収604万円 / 29歳 経験4年 /月給36万4000円+諸手当+賞与
■年収352万円 / 22歳 経験1年 /月給25万4000円+諸手当+賞与

      
賞与について

■昇給年2回(4月・10月)
■賞与年3回(3月・8月・12月)
『過去実績』48万円〜360万円支給

勤務時間

9:00〜18:00(所定労働時間 8時間/休憩60分)

※クライアント先により多少異なる場合があります
※残業は月平均10時間未満と少なめ
残業について

≪残業は月10時間未満≫

残業が多いと予想できる案件は、予め受注しないようにしています。万が一、残業が多く発生した場合はプロジェクトの増員を図ったり、お客様先に業務量を減らしてもらうよう依頼をしたりして改善。徹底的に残業を抑えるためのサポートをするのでご安心ください。

勤務地

【 在宅勤務OK!フルリモート案件多数あり 】

今回は、東京(関東)、名古屋(中部)、大阪(関西)、福岡の4エリアで募集いたします。
各エリアにあるクライアント先プロジェクトへの参画がメイン。
9割以上はリモートワークを併用できます。

‐詳細エリア
北海道、東京都(23区)、埼玉県、千葉県、神奈川県、愛知県、
岐阜県、三重県、滋賀県、奈良県、大阪府、兵庫県、京都府、福岡県

‐各営業所
・関東営業所:東京都千代田区九段南1-5-6 りそな九段ビル5F
・愛知営業所:愛知県名古屋市中区古渡町18-9 TSUNOKYU名古屋ビル301
・関西営業所:大阪府大阪市北区豊崎3-15-5 TKビル2F
・九州営業所:福岡県福岡市博多区中洲5-1-22 松月堂ビル4F ZEROICHI

※本社:愛知県名古屋市中区古渡町18-9 TSUNOKYU名古屋ビル701
交通・詳細

【東京営業所】
東京メトロ東西線・半蔵門線、都営地下鉄新宿線「九段下駅」より徒歩1分

【愛知営業所】
名古屋市営地下鉄名城線「東別院駅」より徒歩約5分

※上記を除く当社関連勤務地

勤務地エリア

東京都(千代田区、港区、新宿区、墨田区、江東区、品川区、目黒区、大田区、世田谷区、渋谷区、中野区、杉並区、豊島区、荒川区、板橋区、練馬区、足立区、葛飾区、江戸川区)、神奈川県埼玉県千葉県大阪府(大阪市北区)、愛知県(名古屋市中村区、名古屋市中区、名古屋市中川区)、北海道岐阜県静岡県三重県京都府兵庫県奈良県和歌山県福岡県

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働き方
項目の説明

リモートワークがメイン

案件の9割程度はリモートワーク可能です。

休日休暇

【年間休日:125日】

■完全週休2日制(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇:
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■特別休暇

待遇・福利厚生

■社会保険完備
■交通費全額支給
■再雇用制度65歳まで(定年60歳)
■資格取得手当
■U・Iターン支援費(3カ月に一回まで帰省交通費支給)
■社宅あり
■定期健康診断
■教育制度/OFF-JT
■屋内原則禁煙(喫煙専用室設置)
■テレワーク制度 ※プロジェクト先による
産休・育休取得状況

設立間もない新会社のため実績がありませんが、
グループ会社全体では産育休ともに取得実績あり。
ライフイベントも大切にしながら腰を据えて働けます。

掲載終了予定日:Thu Jun 27 23:59:59 JST 2024 残り4

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

社員インタビュー

グローバルITパートナーズを選んだ理由は?

インフラエンジニアからITエンジニア(開発エンジニア)への転職を考えていたのですが、スキルチェンジを許してくれる会社は案外少ないことが分かり、理想のキャリアが歩めない…と絶望していたところ当社の求人に出会ったんです。当社では本当に100%希望の案件を選択できるので、入社してすぐに、念願の開発エンジニアとしてプロジェクトに参加できました。残業も少なくリモート案件も多いので、自己研鑽に充てられる時間が増えて嬉しいです。

グローバルITパートナーズを選んだ理由は?
幅広い案件の中から選べるから、少しだけ背伸びし たチャレンジもしやすい!
こんなワガママ言って良いんだ!と感動した話

入社後はじめての担当した案件の話です。自分で選択して、納得したうえで配属されたプロジェクトだったのですが、いざスタートすると人間関係があまり良くなく少し落ち込んでいました。しかし営業担当に相談すると、すぐに別の現場を提案してくれてプロジェクトの途中にも関わらず案件チェンジ。対応の速さに驚きました。

年功序列のような文化が無く、自分が納得できる案件で満足できる収入が得られる。これまでは職場環境に息苦しさを感じてもガマンすることも多かったんですが、当社に入社してからは、エンジニア1人ひとりを大切にしてくれる風土の中で居心地が良く、仕事にも前向きになれている自分がいます。

こんなワガママ言って良いんだ!と感動した話
リモート案件も多くて自分の裁量が大きいけど、い ざと言う時に相談できる人がいる安心感がありますね!

取材担当者より

\これぞエンジニアファースト/
グローバルITパートナーズなら、納得と満足が手に入る。

プロジェクトの単価に応じて昇給や昇格が決まる"明瞭な評価制度"をはじめ、等級・Rank表に基づいた限りなくフェアで透明性の高い評価基準を設けているのが同社の特徴。また案件単価は100%公開されており、どの案件を担当すれば、どれくらいの年収になるのかも事前に把握できる。

評価の在り方が不明瞭になりがちなSES業界の「モヤッと」を解消し、すべてのエンジニアが実力に見合った評価を得られる体制が整っている。同社でなら、これまでエンジニアとして抱えていた悩みを払拭しハイレベルな技術者として納得のいくキャリアを形成できることだろう。

  • 【案件単価の平均80%を還元】モチベーション高く仕事に取組めます!
    【案件単価の平均80%を還元】モチベーション高く仕事に取組めます!
  • 【エンジニアファースト】案件は全選択制!エンジニアのやりたいが叶う
    【エンジニアファースト】案件は全選択制!エンジニアのやりたいが叶う
  • 【リモート案件90%】フルリモート案件も多数で時間を有効に使えます
    【リモート案件90%】フルリモート案件も多数で時間を有効に使えます

会社概要

株式会社グローバルITパートナーズの会社概要です。

事業内容

■SES事業
■ソフトウェア開発事業
■クラウドサービス事業

設立

2014年

従業員数

グループ連結113人

資本金

グループ連結 1億円

代表者

瀧野 篤

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    面 接(1回)

  3. STEP03

    内定

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

◆ご応募から1ヶ月以内の入社も可能です。
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい。
◆結果については合否に関わらずご連絡致します。

ホームページ

株式会社グローバルITパートナーズhttps://global-it.co.jp/

連絡先

〒450-0002

愛知県名古屋市中村区名駅1丁目1-1 JPタワー名古屋

採用担当

TEL / 03-5456-9708

掲載終了予定日:Thu Jun 27 23:59:59 JST 2024 残り4

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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