スプリング・ジャパン株式会社【JALグループ】

DX推進メンバー(マネージャー候補)/月給最大49.9万~可/クラウド技術あり/JALグループの安定基盤

  • 正社員
  • 転職フェア出展
  • 年収:300~750万円 目安残業時間:10時間以内
  • NEW
  • 掲載期間:2024.10.01~2024.10.28
DX推進メンバー(マネージャー候補)/月給最大49.9万~可/クラウド技術あり/JALグループの安定基盤

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

<航空×ITで世界を繋ぐ>
あなたのアイデアで、当社を次のステージへ飛翔させる!

旅客サービスや貨物便。
“空”を通じて、日本に限らず世界を支えるサービスを展開している当社。
就航から今年で10周年を迎え、JALグループとして
安定した経営と、若い企業ならではのチャレンジングなスタイルが特徴です!

現在は今後の更なる成長に向けて、
ITを通じた業務効率化やDX推進に注力しており、
経験や年齢に関わらず、社員からの意見やアイデアを求めています!

◆オンプレミス環境のクラウド化
◆VDI環境の導入
◆端末を含めたセキュリティシステム強化
など、トレンドの技術に携われたり、
自身のアイデアが反映され、当社の発展をサポートするやりがいを得られたり。
航空業界ならではの面白さを存分に味わえる環境です◎

「こんなサービスや取り組みはいかがでしょうか」
「このシステムを導入するのはどうでしょう」
あなたからのアイデアを、私たちは待っています。
ITを通じて、エアラインを支援する立役者になれるチャンスです!

募集要項

スプリング・ジャパン株式会社【JALグループ】が募集している求人の詳細です。

募集背景

就航して10周年、更なる事業拡大を目標に、旅客便事業に加えて貨物便事業もスタートさせた当社。JALグループの安定基盤を強みに、中国路線をメインにサービスを展開。業界でも屈指の成長率を誇っています。コロナウイルスの終息に伴い、様々な取り組みを通じて更なる成長を目標に、現在新しいメンバーを募集中です!

仕事内容

★週3日リモートワーク相談OK
★クラウド技術に触れられる
★少数精鋭のため、手厚いサポート体制あり

あなたには、業務効率化やDX化など、
ITを通じて当社の更なる成長をサポートする業務をお任せします!

≪具体的なお仕事内容≫
------------
◆IT戦略の策定・実行支援
◆DX推進/IT運営
◆ITインフラ基盤の計画・構築・運営
◆IT投資/コスト管理
◆ITリスクマネジメント体制の構築

ファイルサーバーの見直しや飛行機の集中管理システムの改善、運用・保守など
IT戦略・計画立案から、各部門のIT運営やシステム開発、DX推進実行まで、
幅広く多種多様なプロジェクトに携われるチャンス!
社員一人ひとりの意見やアイデアを大切にする風土も根付いているため、
あなたの活躍が、企業や航空業界を支える一助となるかもしれません。

(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
案件例
エンジニア限定取材

◇会社として利用しているシステムの見直し
◇航空状況をアプリで管理できるシステムの構築
◇オンプレミス環境のクラウド化
など、業務効率化やIT化を支える様々な案件に携われます!

開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材

<オンプレミス環境のクラウド化>
【概要】データセンターで稼働しているシステムをクラウド環境へ移行
【担当工程】要件定義・設計・品質管理・ベンダーコントロール・業務部門調整
【OS】Windows, Linux
【クラウド基盤】AWS、アリババ
【ネットワーク】閉域網(IP/VPN)、BGP、FW
【コミュニケーション・情報共有】Microsoft 365

<VDI環境の導入>
【概要】セキュリティ向上のため業務環境の仮想化
【担当工程】要件定義・設計・品質管理・ベンダーコントロール・業務部門調整
【OS】Windows
【クラウド基盤】Azure
【ネットワーク】閉域網(SD-WAN)、SASE
【コミュニケーション・情報共有】Microsoft 365

注目あなたのアイデアが未来を創る。ITが企業の成長に

社員の経験や年齢に関わらず、一人ひとりの意見を取り入れ、積極的に事業や今後の取り組みに反映するのが当社の魅力。より効率的なシステムの刷新や改善など、あなたの意見やアイデアをもとに、ITを通じて当社を更に成長させられます!またワンフロアのオフィス環境と航空業界の中では少数精鋭の社風のため、他部署ともコミュニケーションも活発で、アイデアを発信しやすいことが特徴。意見交換を通じて、あなたの手でより良い業務サポートや事業の発展に携われます!「自分のやっていることや成果をもっと実感したい」そんな想いを活かし、社会貢献性の高い仕事で、あなたのアイデアを活かせるチャンスです◎

注目JALグループの充実待遇!メリハリをつけて、航空業界で活躍

★年間休日125日
★土日祝休みの完全週休2日制
★月残業5h程度とほぼなし
★有給消化率80%程度/長期連休もOK
★月給49.9万円~スタートも可
★社員優待搭乗制度あり
★マイカー通勤OK/転勤なし
など、JALグループの強固な安定基盤から、充実の待遇をご用意しています◎新規事業として、旅客便事業以外に貨物便事業もスタートしたため、安定性は増す一方です!しっかりメリハリをつけながら、安定キャリアを歩めます!

1日の仕事の流れ

残業ほぼなし!当社を支えるメンバーたちの1日

09:00 出社

10:00 メール確認、ミーティング

12:00 お昼休み

13:00 成田空港に出向きシステムの運用・保守、メンテナンス

15:00 メール確認、ミーティング、交通費精算など

17:45 退社

身に付くスキル
・キャリアパス

入社後の成長サポート

少数精鋭のため、社員一人ひとりに寄り添ったサポート体制を実現!経験豊富なベテラン社員が丁寧にレクチャーしますので、着実に成長できます。また100%自社での業務となるため、顔なじみのメンバーとのびのび働けることも魅力。その他にも、JALグループの安定基盤のもと、外部のeラーニングを割引価格で受講できるなど、スキルアップに関する福利厚生も充実しています◎

応募資格

\経験浅めの方も大歓迎!20代・30代・40代活躍中/

◆第二新卒歓迎
◆学歴不問
◆IT業界でマネジメント経験もしくは要件定義、システムの設計業務の経験をお持ちの方(年数不問)

◎航空業界に興味がある
◎裁量の大きな仕事がしたい
◎ITを通じて会社を引っ張りたい
そんな想いをお持ちの方にピッタリです!
この仕事の向き・不向き

向いている人

◎裁量の大きな仕事にチャレンジしたい方
◎ITを通じて貢献性の高い仕事がしたい方
◎マネジメント業務に取り組みたい方

向いていない人

▲コミュニケーションを取ることが苦手な方

雇用形態

正社員

想定給与

◆IT業界でマネジメント経験もしくは要件定義、システムの設計業務の経験をお持ちの方
月給26万~51万9,000円+交通費+各種手当

◆IT業界でマネジメント経験もしくは要件定義、システムの設計業務の経験を5年以上お持ちの方
月給49万9,000円~61万9,000円+交通費+各種手当

※経験・スキルを考慮の上、決定します
※試用期間3ヶ月間あり(期間中の給与・待遇・雇用形態に差異はありません)
※残業代は別途全額支給します
※管理職での採用となる場合、管理監督者求人のため、労働時間・休日・休憩に関する規定の適用除外となります。

勤務時間

\月の平均残業5h程度とほぼなし!/

9:00~17:45 (実働7時間45分)

勤務地

★駅直結の好アクセス
★転勤なし
★マイカー通勤OK

【本社】
千葉県成田市公津の杜4-11-2 公津の杜駅ビル3階

☆週3日までリモート相談可

(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地
交通・詳細

京成本線「公津の杜駅」より直結

勤務地エリア

千葉県 (成田市)

勤務地をさらに表示 ∨

働き方
項目の説明

リモートワーク相談可能

休日休暇

\年間休日125日/

◆完全週休2日制(土日)
◆祝日
◆年次有給休暇 ☆フル消化している社員多数!消化率80%
┗1週間以上の連休を取得した社員も!
◆慶弔休暇
◆産前産後休暇
◆育児休暇 ☆取得・復帰実績あり!
◆介護休暇
◆その他会社が定める日

待遇・福利厚生

◆昇給年1回(4月) ※人事評価および業績による
◆通勤手当(上限4万円まで/月)
◆時間外手当
◆職務手当
◆社会保険完備
◆服装自由
◆社員優待搭乗制度 ☆飛行機をお得に利用できる!
◆インフルエンザ予防接種費用補助
◆マイカー通勤制度あり
◆JALグループの教育プログラムに参加可
◆関連資格の取得支援あり
◆屋内禁煙

掲載終了予定日:2024.10.28

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

取材担当者より

JALグループの安定基盤だけでなく、就航して間もないからこそのチャレンジングな経営スタイルが同社の魅力だ。設立より12周年、就航より10周年を迎える同社は、貨物便の事業もスタート。コロナウイルスの終息に伴い、更なる安定性と成長を求め、新規事業やIT化に伴う業務効率化など、様々な取り組みを行っている。また同社は少数精鋭のため、社員同士で協力するスタイルや風通しの良さが魅力。ワンフロアで勤務するスタイルで、部署の垣根を越えたコミュニケーションが活発。頻繁に代表自らが社員の様子を聞く姿も見られるのだとか。昨今の社会情勢により、航空業界の採用はほとんどの企業がストップ。あの頃の憧れを胸にしまったままの方、日本のインフラを支える大きなやりがいを求めている方。あなたの“夢”が叶うチャンスです!

会社概要

スプリング・ジャパン株式会社【JALグループ】の会社概要です。

事業内容

■定期航空運送事業(国内線・国際線)

設立

2012年9月7日

従業員数

490名

資本金

1億円

代表者

代表取締役社長 浅見 達朗

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    1次面接(WEB)

  3. STEP03

    適性検査(WEB)

  4. STEP04

    最終面接(対面)

  5. STEP05

    内定

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい
※選考日程については、ご相談に応じます

◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

ホームページ

スプリング・ジャパン株式会社【JALグループ】 https://jp.ch.com/

連絡先

〒286-0048

千葉県成田市公津の杜4-11-2

採用担当

掲載終了予定日:2024.10.28

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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