職種
『やりがいとか成長とか、正直どうでもいい。
そう思ってしまうくらい、今まで十分頑張ってきた。』
“それ、正解です!”
働き方や価値観は人それぞれ。
将来のため、夢の実現のため、生活のため、
働く意味はさまざまなんですから。
多様な価値観こそ当社の強みです。
だから、「今さら無理に新しいスキル身に付けろ」とか、
「利益が大きいからこの案件やれ」とか、 そんなこと絶対に言いません。
ずっとプログラミングだけでいい。
上流工程へのステップアップを強制しない。
設計も要件定義も、やりたくないならやらなくていい。
これまでの経験値だけで、十分通用する仕事がありますから。
上流工程ほど会社の利益が大きいのは事実。
でも、それを強制されると生きづらいですよね。
Java、Python、フレームワーク開発、AI案件。
スクラッチもフルスタックも、フロントもバックエンドも揃ってる。
あなたが「これがいい」って思える案件を一緒に探します。
会社の利益より、あなたが長く働けることが大事。
だから定着率98%。有給も全部使っちゃう人ばかり。
無理して自分を大きく見せるのではなく、
等身大のままのあなたと一緒に働きたい。
頑張らないことが、幸せにつながる。
そんな働き方、ここにあります。
株式会社 日翔テクノが募集している求人の詳細です。
長年お取引頂いている大手企業中心のクライアント様より、現在の体制では、お受けできないほどのお仕事のご発注を頂いています。今後も依頼の増加が見込まれており、社内体制の強化が急務となっています。そこで、今回新しい仲間を迎え、会社としてワンステップ上の成長を目指していきます。
▼続き▼
〇36歳 女性 入社5年目(経験12年)
日翔テクノに入社以来、代表から「業務知識が大事」と何度も聞かされてきました。
私は開発言語などテクニカルな面ばかり追いかけてきましたが、今になってやっと業務知識の大切さがわかってきました。
今後は小手先の技術に振り回されることない、ユーザー本位のシステム開発をやっていきたいです。
2人の子持ちですが、残業なし、在宅勤務ありでライフワークバランスもバッチリです!
★開発環境★
AWS、Asure、Windows、Linux等
■Web申請システム開発リーダー
AWS、Java(Spring)、Oracle、PostgreSQL
■検査管理システム開発
C#/ASP.net/Typescript/React
■研修管理システム開発
ASP.net/Typescript/React、
Github Copilot、Claude Codeなど
■生保システムPMO
生保業務知識、要件定義、Java/Linux
■証明書発行サービスエンハンス支援
要件定義~テスト(コーディングなし)
■某省庁向けRPA開発支援
UiPath
■開発言語:Java,Python,JavaScript,Ruby
■フレームワーク:Django,Ruby on Rails,Spring
■データベース:MySQL,Oracle
■コード管理:GitHub
■インフラ:AWS,Azure,Docker,Lambda,Terraform
■コミュニケーション:Teams,Slack
※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
当社では「完璧じゃなくていい、75点で十分」という考えのもと、
様々な背景を持つ方を歓迎しています。
転職回数が多い方や、過去に休職経験がある方でも安心してご応募ください。
代表自身も4年間の休職経験があり、
その経験を活かして社員一人ひとりに寄り添うサポート体制を整えています。
「反省」ではなく「改善」を大切にし、失敗しても一緒に振り返って次に活かせばOK。
メンタルがつらい時は遠慮なく相談してほしいという方針で、
職場に理解者がいる安心感を大切にしています。
18年の安定した取引実績があるため、長期的に安心して働ける環境です。
自分を一番大事にしながら、無理なく成長していけます!
私たちは「会社のために頑張る」働き方は求めません。
「仕事は自分の成長のため」「仕事はお金のため」
と割り切る考え方も尊重し、趣味を楽しみたい方も大歓迎です。
*月10時間以内の残業で、プライベート時間もしっかり確保
*資格取得支援制度(年3万円まで受験料負担、合格すれば受験料は無制限で支給、合格時は最大20万円の報奨金)
*半年ごとのキャリア相談で、自分のペースでステップアップ可能
*スキルアップしたい人もそうでない人も、それぞれのスタイルを尊重
みんながみんなスキルアップを目指す必要はありません。
安定した仕事で確実に収入を得たい方にとって、理想的な環境を提供しています◎
営業担当者が元ベテランエンジニアだからこそ、足りない点の明確化や次に進むべき方向性などを一緒に考えることが可能です。
異なる分野を経験してこそ気付く面白さもあります。
ひとりひとりに会った可能性を引き出していくことも我々の使命です。
そのために、社員とのコミュニケーションを大切にしています。
当社は売上至上主義ではなく、“堅実経営主義”です。
社の利益ではなく、あなたがどんな仕事をしたいか、
どういったキャリアを描いていきたいかによって案件をお探しします。
いちかばちかのスリルよりも、安心して働ける環境をご希望の方は
きっとご満足頂けるはずです。
大学卒業後もアルバイトを続けて就職しなかったIT未経験の人、一度はあきらめたエンジニアに再挑戦した人、今のままではスキルアップを望めないと思った人、アプリ系からインフラ系へキャリアチェンジした人、年齢的に一度は諦めていた人、30代前半で転職歴が5回の人など、多種多様な方を受け入れてきました。
正社員
試用期間中の雇用条件の差異はございません
・東京都千代田区神田和泉町1番地7の9 村木ビル3階/正社員/月給 300,000円 ~ 600,000円
・東京都千代田区丸の内/正社員/月給 300,000円 ~ 600,000円
・東京都千代田区麹町/正社員/月給 300,000円 ~ 600,000円
・東京都千代田区神田/正社員/月給 300,000円 ~ 600,000円
・東京都中央区日本橋/正社員/月給 300,000円 ~ 600,000円
・東京都中央区銀座/正社員/月給 300,000円 ~ 600,000円
・東京都中央区京橋/正社員/月給 300,000円 ~ 600,000円
・東京都中央区月島/正社員/月給 300,000円 ~ 600,000円
・東京都港区芝/正社員/月給 300,000円 ~ 600,000円
・東京都港区麻布/正社員/月給 300,000円 ~ 600,000円
・東京都港区赤坂/正社員/月給 300,000円 ~ 600,000円
・東京都港区高輪/正社員/月給 300,000円 ~ 600,000円
・東京都港区芝浦港南/正社員/月給 300,000円 ~ 600,000円
・東京都新宿区新宿/正社員/月給 300,000円 ~ 600,000円
・東京都新宿区高田馬場/正社員/月給 300,000円 ~ 600,000円
・東京都新宿区四谷/正社員/月給 300,000円 ~ 600,000円
・東京都新宿区大久保/正社員/月給 300,000円 ~ 600,000円
・東京都文京区本郷/正社員/月給 300,000円 ~ 600,000円
・東京都文京区小石川/正社員/月給 300,000円 ~ 600,000円
・東京都文京区茗荷谷/正社員/月給 300,000円 ~ 600,000円
・東京都文京区千駄木/正社員/月給 300,000円 ~ 600,000円
・東京都台東区浅草/正社員/月給 300,000円 ~ 600,000円
・東京都台東区上野/正社員/月給 300,000円 ~ 600,000円
・東京都台東区谷中/正社員/月給 300,000円 ~ 600,000円
・東京都台東区蔵前/正社員/月給 300,000円 ~ 600,000円
・東京都墨田区押上/正社員/月給 300,000円 ~ 600,000円
・東京都墨田区錦糸町/正社員/月給 300,000円 ~ 600,000円
・東京都墨田区両国/正社員/月給 300,000円 ~ 600,000円
・東京都墨田区向島/正社員/月給 300,000円 ~ 600,000円
・東京都江東区深川/正社員/月給 300,000円 ~ 600,000円
・東京都江東区豊洲/正社員/月給 300,000円 ~ 600,000円
・東京都江東区亀戸/正社員/月給 300,000円 ~ 600,000円
・東京都江東区有明/正社員/月給 300,000円 ~ 600,000円
・東京都品川区品川/正社員/月給 300,000円 ~ 600,000円
・東京都品川区大崎/正社員/月給 300,000円 ~ 600,000円
・東京都品川区大井/正社員/月給 300,000円 ~ 600,000円
・東京都品川区荏原/正社員/月給 300,000円 ~ 600,000円
・東京都品川区八潮/正社員/月給 300,000円 ~ 600,000円
・東京都目黒区目黒/正社員/月給 300,000円 ~ 600,000円
・東京都目黒区中目黒/正社員/月給 300,000円 ~ 600,000円
・東京都目黒区自由が丘/正社員/月給 300,000円 ~ 600,000円
・東京都目黒区駒場/正社員/月給 300,000円 ~ 600,000円
・東京都大田区蒲田/正社員/月給 300,000円 ~ 600,000円
・東京都大田区大森/正社員/月給 300,000円 ~ 600,000円
・東京都大田区田園調布/正社員/月給 300,000円 ~ 600,000円
・東京都大田区羽田/正社員/月給 300,000円 ~ 600,000円
・東京都世田谷区世田谷/正社員/月給 300,000円 ~ 600,000円
・東京都世田谷区下北沢/正社員/月給 300,000円 ~ 600,000円
クライアント先においても過度な残業が発生する場合は、営業や上長にすぐにご相談下さい。
残業の抑制や配置転換など、適切な対応をいたしますので、独りで抱え込まずいつでも頼って頂いて構いません!
JR山手線・総武線 「秋葉原」より徒歩5分
東京メトロ日比谷線 「秋葉原」より徒歩4分
都営地下鉄新宿線 「岩本町」より徒歩8分
・東京都千代田区神田和泉町1番地7の9 村木ビル3階
・東京都千代田区丸の内
・東京都千代田区麹町
・東京都千代田区神田
・東京都中央区日本橋
・東京都中央区銀座
・東京都中央区京橋
・東京都中央区月島
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・東京都港区麻布
・東京都港区赤坂
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・東京都港区芝浦港南
・東京都新宿区新宿
・東京都新宿区高田馬場
・東京都新宿区四谷
・東京都新宿区大久保
・東京都文京区本郷
・東京都文京区小石川
・東京都文京区茗荷谷
・東京都文京区千駄木
・東京都台東区浅草
・東京都台東区上野
・東京都台東区谷中
・東京都台東区蔵前
・東京都墨田区押上
・東京都墨田区錦糸町
・東京都墨田区両国
・東京都墨田区向島
・東京都江東区深川
・東京都江東区豊洲
・東京都江東区亀戸
・東京都江東区有明
・東京都品川区品川
・東京都品川区大崎
・東京都品川区大井
・東京都品川区荏原
・東京都品川区八潮
・東京都目黒区目黒
・東京都目黒区中目黒
・東京都目黒区自由が丘
・東京都目黒区駒場
・東京都大田区蒲田
・東京都大田区大森
・東京都大田区田園調布
・東京都大田区羽田
・東京都世田谷区世田谷
・東京都世田谷区下北沢
リモートワーク相談可能
☆年間休日120日
■完全週休2日制(土日)
■祝日
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■育児休暇(実績あり)
■介護休暇(実績あり)
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
「頑張るな」と本気で言う代表に出会ったのは初めてだった。河原﨑氏は「会社の利益より、社員が長く働けることが大事」──この言葉は、自身がエンジニア時代4年間の休職経験から生まれた、深い人間理解に基づいている。驚くべきは定着率98%という数字だ。「ずっとプログラミングだけでいい」「上流工程への強制なし」という方針は、エンジニアたちの本音に真正面から応えている。Java、Python、AI案件まで幅広く保有しているからこそ、社員の希望を実現できる。また、印象的だったのは「頑張らないことが幸せにつながる」という価値観。有給を全部使い切る社員、月10時間以下の残業、リモート案件の豊富さ。取材を通じて感じたのは、この会社が本気で「無理しない働き方」を実現しているという事実である。疲弊した開発者にとって、ここは確かな居場所になるのではないだろうか。
株式会社 日翔テクノの会社概要です。
《会社の魅力》
■フレックスタイム制
■土日祝休み
■転職回数不問
■学歴不問
■在宅勤務案件多数あり
《事業内容》
□システムインテグレーション
□製造請負
□訪問看護
□労働者派遣
《登録認可番号》
□派遣:派13-311830
□介護:0960190403
2007年5月22日
正社員:65名/パートナー(協力会社など):32名
6000万円
代表取締役CEO 河原﨑 広宜
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
STEP01
Web応募書類による書類選考
STEP02
面接(2回)★Web面接も可能です!お気軽にご相談ください。(場合によっては3回)
STEP03
内定
【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に3日間程度お時間を頂いております。
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい
★具体的な転職時期を考えていらっしゃらない方の応募も歓迎致します。
また、当社の社風や、お仕事のスタイルが自分に合うか不安がある方は、
派遣・社員・契約社員という形でスタートし、
正社員として働いて頂くことも可能!
多くの方とお会いしたいと考えていますので、まずはお気軽にご応募下さい。
◆ご応募から内定までは1~2週間を予定しております。
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい。
◆結果については合否に関わらずご連絡致します。
株式会社 日翔テクノ http://www.nissho-tec.co.jp
〒101-0024
東京都千代田区神田和泉町1-7-9 村木ビル3F
採用担当
TEL /03-5809-1852
E-mail / 企業に問い合わせる
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!
株式会社 日翔テクノのその他の求人です。
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未経験からセキュリティ技術者へ 将来の年収1000万プレーヤー株式会社ワイズ
エンジニア10名以上積極採用 年休130日◆資格手当/毎月支給株式会社ラスク
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typeでは職種や勤務地、仕事探しで譲れないこだわりの条件など、様々な切り口から自分の働き方に合った求人を探すことができます。気になるキーワードやテーマから転職・求人情報をチェックしてください。
株式会社 日翔テクノの中途採用情報です。同社の募集している職種の仕事内容や給与、応募資格などを知ることができます。後から見たい場合は検討中リストに保存すると便利です。
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