株式会社ブリッジ

インフラエンジニア★埼玉限定★ 直請け90%/賞与6ヶ月/年収150万円UP可能/保守運用の経験が武器になる

  • 正社員
  • 面接情報有
  • 自己PR不要
  • 話を聞きたい応募可
  • 年収:300~1000万円 目安残業時間:20時間以内
  • NEW
  • 終了間近
  • 掲載期間:2026.02.20~2026.02.26 残り3
インフラエンジニア★埼玉限定★ 直請け90%/賞与6ヶ月/年収150万円UP可能/保守運用の経験が武器になる

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

運用保守3年。「このままでいいのか?」と思ったら
設計・構築へ挑戦。ブリッジなら年収150万円UPも現実です。

「NW機器の設定はできる。障害対応も任されてる。でも設計はやらせてもらえない…」
「同期はもう上流⼯程やってるのに、⾃分はまだ運⽤保守…」
「下請けだから、いくら頑張っても『作業者』扱い。評価も給料も上がらない…」
もし⼀つでも当てはまるなら、ここから先を読んでください。

【ブリッジだけの"約束"】
■「現場経験」を即戦⼒として評価
「運⽤保守しかやってない⾃分が、設計なんて…」
そう思っていませんか? それ、完全に誤解です。
実は設計で⼀番重要なのは、「現場で何が起こるか」を知っていること。
むしろ「設計に進むための必須条件」として、最⼤限に評価します。

■直案件だからこそのやり⽅
下請けのネットワーク運⽤‧保守で、こんな経験ありませんか?
「急な仕様変更」
「伝⾔ゲームのような曖昧な指⽰」
「評価されるのは元請けだけ…」
ブリッジは違います。
「また下請けか…」という転職は、もう終わりにしませんか?

■ 監視業務のループからの脱却
上流⼯程をせずに、5年も10年も監視業務…そんな会社、多すぎます。
ブリッジでは、⼊社1ヶ⽉でリーダー抜擢の実績あり。
29歳で転職して、32歳で年収600万円超えメンバーも在籍。
これが、ブリッジのリアルなキャリアパスです。

募集要項

株式会社ブリッジが募集している求人の詳細です。

募集背景

現在ネットワークの構築依頼が増え続けており、配線・設置といった基礎⼯程から、設定・テスト・保守・改善まで幅広く対応できる体制が求められています。現メンバーだけでは対応しきれない場⾯が出てきたため、⼈員の増員を決定。実務経験が浅い⽅には段階的に学べる環境を、経験者には⼯程全体を任せられるポジションを⽤意しています。

仕事内容

店舗‧オフィスのネットワーク‧サーバー‧クラウド基盤を、直請けで担当いただきます。

【案件1】⼤⼿⼩売チェーンの全国店舗ネットワーク更改
■現地調査: 既存NW構成の把握、配線状況の確認
■設計: L2/L3スイッチの構成設計、VLANセグメント設計
■構築: 機器設置‧配線‧コンフィグ投⼊‧テスト
■クラウド連携: AWS Direct Connectで本社システムと接続
「現場⼒」が設定、クラウドの理解へと直結します。

【案件2】⾦融機関の拠点間VPN構築
■要件定義: お客様と直接打ち合わせ(セキュリティ要件のヒアリング)
■設計: IPsec/SSL-VPNの構成設計
■構築・テスト: 疎通確認、暗号化通信の検証
■運⽤移⾏: 監視設定‧障害対応⼿順書の作成
直請けだから、あなたが「設計者」として顧客の前に⽴てます。

★ブリッジなら、「ネットワーク屋」から「インフラアーキテクト」へ進化。

\⼊社後のキャリアパス(先輩の例)∕
▼30歳:⼩規模案件の設計を担当、年収500万円突破
▼32歳:クラウド連携案件のリーダー、年収600万円到達
▼35歳:後輩を指導する⽴場、年収700万円も可能
開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材

【ネットワーク】
Cisco ∕ YAMAHA ∕各種ルーター‧ L2/L3スイッチ、無線LAN設計・最適化
【サーバー】
Windows Server ∕ Linux、NAS・ファイルサーバー構築
【クラウド】
AWS・Azure(基礎構築∕移⾏案件あり)

注目「プロ」として働くための環境

PC・モニターは⾃分で選択OK。
「トリプルモニターが欲しい」そんな要望も即OK。道具に妥協しません。
さらに年10万円のスキルアップ⽀援⾦(資格取得、技術書、セミナー参加など)、あなたの成⻑に投資します。
働き⽅は直⾏直帰OK、現場は埼⽟‧東京エリア中⼼のため無駄な移動時間を削減。転勤もないため、安定した環境でキャリアを歩んでいけます。

注目⾃信を持って⾔い切れる3つの「ない」

【1】「体⼒勝負」が"ない"
30代後半になって体がきつい…その不安、ここで終わりにできます。
配線は⼊り⼝。本業は「技術」です。

【2】「下請け構造」が"ない"
直請け90%だから、中抜きされない、理不尽な指⽰がない、やりがいがある。

【3】「スキルの天井」が"ない"
ネットワークを極めるもよし、クラウドに進むもよし。
あなたの「やりたい」を、会社が全⼒で後押しします。

応募資格

■ネットワーク運⽤保守の実務経験(3年以上)
・L2/L3スイッチの設定変更・追加
・ルーター、FW、無線AP等の設定投⼊
・障害発⽣時の⼀次切り分け・対応

■ 現地作業の経験
・機器設置、配線、疎通確認、トラブルシューティング等

■普通⾃動⾞運転免許(AT限定可)
■「運⽤保守だけで終わらせたくない」という意欲
歓迎する経験・スキル

★こんな経験があれば、初年度から420万円〜スタート可能

■Cisco/Juniper/Yamaha等のコンフィグ作成‧修正経験
■VPN(IPsec/SSL)の設定変更経験
■障害対応でお客様への報告‧説明をした経験
■CCNAなどの資格(なくても全く問題なし)

「設計経験ゼロ」でも⼤丈夫。
あなたの「運⽤保守3年の知⾒」が、ここでは設計の武器になります。

雇用形態

正社員

想定給与

◇⽉給35万円〜40万円+賞与+各種⼿当

インフラエンジニア3年以上限定
‧貢献度によって賞与増額!6ヶ⽉分の⽀給実績あり
‧昇給年1回!平均昇給率は6%超

<年収例で⾒る、あなたの未来>
29歳・⼊社1年⽬(運⽤保守5年経験)480万円∕⽉給33万円×12 + 賞与84万円
31歳・⼊社3年⽬(設計‧構築メイン)580万円∕⽉給38万円×12 + 賞与124万円
34歳・⼊社6年⽬(リーダー‧クラウド対応)680万円∕⽉給43万円×12 + 賞与164万円

※ 運⽤保守経験者は、初年度から420万円〜スタートが標準。
※ 賞与はスキル連動型。設計ができるようになれば、1年⽬でも基本給×4ヶ⽉分も可能。
賞与について

「年数が⻑い=⾼額」という仕組みではなく、
できることが増えるほど賞与にも反映されるスタイル!
「スキルが広がる」「担当範囲が増える」など、
努⼒がそのまま収⼊に結びつきやすいのが特徴です

勤務時間

9:30〜18:30(実働8時間 休憩1時間)
☆原則定時退社!残業は月平均15時間程度と少なめです

勤務地

★転勤なし
■埼⽟県所沢市東所沢和⽥2丁⽬10-18リバティ中村 1F
・直⾏直帰OK・東所沢駅より徒歩5分
勤務地エリア

東京都 (千代田区、中央区、港区、新宿区、文京区、台東区、墨田区、江東区、品川区、目黒区、大田区、世田谷区、渋谷区、中野区、杉並区、豊島区、北区、荒川区、板橋区、練馬区、足立区、葛飾区、江戸川区、八王子市、立川市、武蔵野市、三鷹市、青梅市、府中市、昭島市、調布市、町田市、小金井市、小平市、日野市、東村山市、国分寺市、国立市、福生市、狛江市、東大和市、清瀬市、東久留米市、武蔵村山市、多摩市、稲城市、羽村市、あきる野市、西東京市、西多摩郡瑞穂町、西多摩郡日の出町、西多摩郡檜原村、西多摩郡奥多摩町、大島町、利島村、新島村、神津島村、三宅島三宅村、御蔵島村、八丈島八丈町、青ヶ島村、小笠原村) 、 神奈川県 (横浜市鶴見区、横浜市神奈川区、横浜市西区、横浜市中区、横浜市南区、横浜市保土ケ谷区、横浜市磯子区、横浜市金沢区、横浜市港北区、横浜市戸塚区、横浜市港南区、横浜市旭区、横浜市緑区、横浜市瀬谷区、横浜市栄区、横浜市泉区、横浜市青葉区、横浜市都筑区、川崎市川崎区、川崎市幸区、川崎市中原区、川崎市高津区、川崎市多摩区、川崎市宮前区、川崎市麻生区、相模原市緑区、相模原市中央区、相模原市南区、横須賀市、平塚市、鎌倉市、藤沢市、小田原市、茅ヶ崎市、逗子市、三浦市、秦野市、厚木市、大和市、伊勢原市、海老名市、座間市、南足柄市、綾瀬市、三浦郡葉山町、高座郡寒川町、中郡大磯町、中郡二宮町、足柄上郡中井町、足柄上郡大井町、足柄上郡松田町、足柄上郡山北町、足柄上郡開成町、足柄下郡箱根町、足柄下郡真鶴町、足柄下郡湯河原町、愛甲郡愛川町、愛甲郡清川村) 、 埼玉県 (さいたま市西区、さいたま市北区、さいたま市大宮区、さいたま市見沼区、さいたま市中央区、さいたま市桜区、さいたま市浦和区、さいたま市南区、さいたま市緑区、さいたま市岩槻区、川越市、熊谷市、川口市、行田市、秩父市、所沢市、飯能市、加須市、本庄市、東松山市、春日部市、狭山市、羽生市、鴻巣市、深谷市、上尾市、草加市、越谷市、蕨市、戸田市、入間市、朝霞市、志木市、和光市、新座市、桶川市、久喜市、北本市、八潮市、富士見市、三郷市、蓮田市、坂戸市、幸手市、鶴ヶ島市、日高市、吉川市、ふじみ野市、白岡市、北足立郡伊奈町、入間郡三芳町、入間郡毛呂山町、入間郡越生町、比企郡滑川町、比企郡嵐山町、比企郡小川町、比企郡川島町、比企郡吉見町、比企郡鳩山町、比企郡ときがわ町、秩父郡横瀬町、秩父郡皆野町、秩父郡長瀞町、秩父郡小鹿野町、秩父郡東秩父村、児玉郡美里町、児玉郡神川町、児玉郡上里町、大里郡寄居町、南埼玉郡宮代町、北葛飾郡杉戸町、北葛飾郡松伏町) 、 千葉県 (千葉市中央区、千葉市花見川区、千葉市稲毛区、千葉市若葉区、千葉市緑区、千葉市美浜区、銚子市、市川市、船橋市、館山市、木更津市、松戸市、野田市、茂原市、成田市、佐倉市、東金市、旭市、習志野市、柏市、勝浦市、市原市、流山市、八千代市、我孫子市、鴨川市、鎌ケ谷市、君津市、富津市、浦安市、四街道市、袖ケ浦市、八街市、印西市、白井市、富里市、南房総市、匝瑳市、香取市、山武市、いすみ市、大網白里市、印旛郡酒々井町、印旛郡栄町、香取郡神崎町、香取郡多古町、香取郡東庄町、山武郡九十九里町、山武郡芝山町、山武郡横芝光町、長生郡一宮町、長生郡睦沢町、長生郡長生村、長生郡白子町、長生郡長柄町、長生郡長南町、夷隅郡大多喜町、夷隅郡御宿町、安房郡鋸南町)

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休日休暇

\年間休⽇121⽇ ∕
◆完全週休2⽇制(⼟⽇)※代休取得可能
◆GW休暇
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇
◆産前産後休暇
◆育児休暇(取得実績あり)
◆慶弔休暇(取得実績あり)
★5⽇間以上の連続休暇OK

待遇・福利厚生

◆決算賞与あり
◆昇給年1回(平均6%超)
◆各種社会保険完備(健康‧厚⽣年⾦‧雇⽤‧労災)
◆健康診断
◆通勤交通費⽀給
◆調整⼿当
◆誕⽣⽇祝⾦(1万円)
◆社内イベント‧懇親会(任意参加)
◆私服勤務(案件による)
◆スキルアップ⽀援⾦(年10万円まで)
└資格取得や研修受講など、「学びたい」気持ちを会社が後押しします。
◆ PC・モニターなどの設備投資
└⼿を挙げれば必要なツールを導⼊でき、働く環境を⾃分で整えられます。
◆はぐくみ企業年⾦基⾦
◆家族サービス制度(お客様飲⾷店利⽤の推進)
◆携帯電話・PC貸与
◆携帯&通信費補助 5000円/⽉(固定⼿当)
◆書籍購⼊補助

掲載終了予定日:2026.02.26 残り3

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

社員インタビュー

「現場仕事は好きだけど、将来が不安」。そんなあなたへ。

私たちは、あなたを「作業員」として⾒ていません。「現場勘」という、机上の勉強だけでは絶対に⾝につかないスキルを持った、プロフェッショナルとして迎え⼊れます。
PCスキルに⾃信がない?⼤丈夫です。今のあなたには、それ以上に価値のある「現場⼒」があります。⾯接では、あなたが現場で経験してきたこと、困ったこと、⼯夫したこと…
そんなリアルな話を、ぜひ聞かせてください。それが、ブリッジで活躍できる証拠そのも のですから。

Hさん/入社10年目
Hさん/入社10年目
先輩が語るブリッジのリアル

前職では運⽤保守を3年間担当していましたが、⼊社3年⽬になっても障害対応要員として扱われ、設計業務は任せてもらえませんでした。
L2・L3の設定経験はあっても障害対応要員として「設計経験がない」という理由で挑戦できず、同期が転職して設計を担当している姿を⾒て焦っていました。
ブリッジへ転職後は、⼊社3ヶ⽉で⼩規模案件の設計を担当。不安はありましたが、29歳で転職して先輩から「障害対応ができるなら設計もできる」と背中を押してもらいました。現場⼒を正当に評価してもらえる環境で、現在は⽉23件の設計案件を担当。年収も170万円アップし、本当に良かったと感じています。

Tさん (31歳‧⼊社2年⽬‧元SES運⽤保守)
Tさん (31歳‧⼊社2年⽬‧元SES運⽤保守)

取材担当者より

今回の取材で感じたのは、「エンジニアのために、本気で環境を整えている会社だ」ということ。現エンジニアが動きやすく、そして成長しやすい状態をつくることを、会社全体が大事にしている印象です。PCやモニター、必要なツールの導入は“NG”より“どうしたら実現できるか”を考える文化で、実際に設備投資も柔軟。効率が上がるなら積極的に取り入れていく姿勢が随所に見られました。

さらに、9割が直請けという環境も大きな魅力。エンジニアが顧客と直接話し、自分の提案が採用される機会が多いため、“技術者としての手ごたえ”を強く感じられる現場です。経験者であれば、早い方だと入社1カ月ほどでリーダーを任されることもあり、裁量とスピード感のある評価が特徴的でした。

「自分の改善が評価につながる実感」「設備や働く環境への理解」——社員が気持ちよく働き、成長できる仕組みがしっかりと整備されている会社だと感じました。

  • エンドユーザーと直接向き合えるため、提案も判断もスムーズに行えます。
    エンドユーザーと直接向き合えるため、提案も判断もスムーズに行えます。
  • 現場経験を積んだ後は、クラウドや開発など新たな領域にも挑戦できます。
    現場経験を積んだ後は、クラウドや開発など新たな領域にも挑戦できます。
  • ンプレで基盤を固めた後、AWSやAzure案件にも段階的に関われます。
    ンプレで基盤を固めた後、AWSやAzure案件にも段階的に関われます。

会社概要

株式会社ブリッジの会社概要です。

事業内容

■ネットワーク・インフラ事業
■AI×DXコンサル事業
■ソフトウエア事業
■中国ITコンサル事業

≪東京本社≫
〒104-0032 東京都中央区八丁堀4-11-10 第2SSビル 1F

≪埼玉事務所≫
埼玉県所沢市東所沢和田2丁目10-18 リバティ中村 1F

≪関西事務所≫
兵庫県尼崎市御園町39 亀田ビル505

設立

2008年2月

代表者

栗原 尚子

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    カジュアル面談(オンライン)

  3. STEP03

    面接(来社)

  4. STEP04

    内定

◆ご応募から内定までは2~4週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

ホームページ

株式会社ブリッジ https://www.bridge.vc/

連絡先

〒359-0023

埼玉県所沢市東所沢和田2丁目10-18 リバティ中村 1F

掲載終了予定日:2026.02.26 残り3

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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