SBクリエイティブ株式会社【ソフトバンクグループ】

Webエンジニア(自社サービス「ビジネス+IT」の開発)/フレックスタイム制/リモートあり/フルスタック開発

  • 正社員
  • 自己PR不要
  • 年収:500~650万円 目安残業時間:20時間以内
  • 掲載期間:2026.03.06~2026.04.02
Webエンジニア(自社サービス「ビジネス+IT」の開発)/フレックスタイム制/リモートあり/フルスタック開発

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

【企画段階から参画し、成長メディアを技術で牽引】
自らの手でサービスを進化させる醍醐味を。

◆【企画段階からサービスを進化させる】
ソフトバンクグループの一員として、
IT×経営をテーマにしたBtoBメディア
「ビジネス+IT」を運営する当社。
13期連続増収増益を達成し、成長を続ける
このメディアの技術基盤を支えるのが、ミッションです。

最大の特徴は、企画フェーズから開発に携われること。
経営層や各部門と直接連携し、
ビジネス課題を技術で解決する提案から参画。
「作って終わり」ではなく、リリース後のデータ分析・
改善提案まで一気通貫で担い、サービスを育てる
手応えを実感できます。

◆【フルスタック開発で市場価値を高める】
◎AWS基盤のインフラ構築からアプリケーション開発まで経験可能
◎Laravel、React等のモダンな技術スタックを活用
◎ユーザー行動データの分析を通じて、企画力・分析力も習得

◆【安定基盤×柔軟な働き方で長く活躍】
◎フレックス制度+週1リモート勤務可
◎残業月平均10~20時間/年間休日124日

技術力に加え、企画力と分析力を兼ね備えた
市場価値の高いエンジニアへ。
成長メディアを自らの手で進化させ、理想のキャリアを描きませんか?

募集要項

SBクリエイティブ株式会社【ソフトバンクグループ】が募集している求人の詳細です。

募集背景

13期連続増収増益を続ける「ビジネス+IT」は、企業の経営課題解決を支援するBtoBメディアとして着実に成長しています。さらなる事業拡大に向けて、技術面からサービスを進化させ、企画段階から開発・運用まで一貫して推進できるエンジニアを募集します。成長フェーズだからこそ、大きな裁量と挑戦の機会があります。

仕事内容

「ビジネス+IT」のWebプラットフォーム開発において、
要件定義から設計・開発・リリース・運用改善まで一気通貫で携わっていただきます。

【具体的な業務内容】
■サービス企画・要件定義
 各部門(編集、営業、マーケティング)や経営層と連携し、
 ビジネス課題を技術で解決する企画を推進。
 単なる開発者ではなく、サービスの方向性を決める重要な役割を担います。

■設計・開発
・Webメディアの新機能開発、既存機能の改善
・AWS基盤を活用したインフラ構築・最適化
・Laravel、React等を用いたバックエンド/フロントエンド開発
・API設計、データベース設計

■プロジェクト推進
・外部ベンダーとの折衝・進行管理
・社内関係者との調整、スケジュール管理
・開発チームのリード

■データ分析・改善提案
・サービスログやユーザー行動データの分析
・分析結果に基づく改善施策の立案・実行

※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材

【技術スタック詳細】
■言語・フレームワーク
・バックエンド:C#, ASP.NET, PHP, Laravel
・フロントエンド:HTML5, CSS3, JavaScript, jQuery

■インフラ・ミドルウェア
・クラウド:AWS
・OS:Windows Server, Linux
・Webサーバー:IIS, NGINX

■データベース
・SQL Server(設計、チューニング、運用)

■開発ツール・環境
・バージョン管理:GitHub
・コミュニケーション:Slack
・プロジェクト管理:Backlog, Wrike
・デザイン:Figma

【組織】
BIT事業部 開発課 7名体制 少数精鋭のチームで、
一人ひとりの影響力が大きい環境です。

注目13期連続増収増益。成長し続けるメディア事業を技術で支える

「ビジネス+IT」は、IT×経営という切り口で企業の課題解決を支援するBtoBメディアとして、13期連続で増収増益を達成。この安定した成長基盤があるからこそ、腰を据えて技術を磨き、キャリアを築いていけます。
ソフトバンクグループという強固なバックボーンのもと、メディアビジネスのDX推進やAI活用など、技術的なチャレンジの場は今後も拡大。事業の将来性も抜群です。
自社サービスだからこそ、あなたの技術力が数字やユーザーの反応としてダイレクトに返ってくる。安定した環境で市場価値の高いエンジニアへと成長できる、そんなキャリアを実現できる環境です。

注目企画、開発、データ分析まで。技術の幅を広げるフルスタック経験

当ポジションの大きな特徴は、エンジニアリングの枠を超えた幅広い経験ができること。企画フェーズでは経営層や各部門と直接やり取りし、「何を作るか」から考える。ビジネス課題を技術で解決する提案力を磨ける重要な役割です。
開発フェーズでは、AWS基盤のインフラ構築からアプリケーション開発まで、フルスタックに経験可能。さらにリリース後のデータ分析・改善提案まで担当し、PDCAを回しながらサービスを成長させる醍醐味を味わえます。
技術力だけでなく、企画力、分析力。市場価値の高いエンジニアに必要な要素を、すべて経験できる環境です。

応募資格

■学歴不問
■何らかの開発の実務経験1年以上

≪以下に当てはまる方に、ピッタリの環境があります≫
・Webメディアビジネスに興味をお持ちの方
・技術だけでなく、ビジネス視点でも考えることが好きな方
・企画段階から主体的にプロジェクトに関わりたい方
・経営層や各部門と連携しながら開発を進めたい方
・新しい技術やビジネス領域へのチャレンジに意欲がある方
・安定した環境で、長期的にキャリアを築きたい方
歓迎する経験・スキル

≪下記いずれかのご経験やスキルをお持ちの方は、尚歓迎します≫
・C#.NET または PHP/Laravel での開発経験
・AWS(ECS/EKS、Fargate、RDS等)を活用したインフラ構築/運用経験
・フロントエンド開発(HTML5/CSS3、Sass、React等)の経験
・ユーザビリティ、UX設計に関する知見
・Webビジネスへの理解、企画力

雇用形態

正社員

試用期間中の雇用形態に差異はありません

想定給与

≪月給40万円以上も可能≫
月給:31万3000円~40万6000円
想定年収:500万円~650万円

※経験・スキルにより決定
※固定残業代(20時間分/月4万3369円~5万6219円)含む。超過分は別途支給
※試用期間3ヶ月あり。その間の待遇・給与に差異はありません

勤務時間

フレックスタイム制
【コアタイム】11:00~16:00
【フレキシブルタイム】7:00~11:00、16:00~22:00
【標準的な勤務時間】 9:00~17:45(実働7時間45分、休憩60分)
残業について

残業は月平均10~20時間程度と少なめです。

勤務地

≪週1日リモート勤務可能≫

【本社】
東京都港区虎ノ門2-2-1 住友不動産虎ノ門タワー 23F-25F

【働き方】
・週1日のリモート勤務が可能
・フレックス制度と組み合わせて、柔軟な働き方を実現

※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地
交通・詳細

■銀座線 「虎ノ門駅」 3出口 徒歩4分
■日比谷線 「虎ノ門ヒルズ駅」 A2出口 徒歩3分
■銀座線 南北線 「溜池山王駅」 9出口 徒歩5分

勤務地一覧

・東京都港区虎ノ門2-2-1 住友不動産虎ノ門タワー 23F-25F

勤務地一覧を見る ∨

働き方
項目の説明

リモートワークOK

休日休暇

【年間休日124日】
■完全週休2日制(土日)
■祝日
■年末年始休暇
■年次有給休暇(入社時5日~最大20日)
┗年次有給休暇取得率:80.3%(2023年度実績)
■誕生日休暇
■恩人感謝の日
■産前産後休暇
■リフレッシュ休暇制度
┗5年ごとに5営業日の連続有給休暇を付与

待遇・福利厚生

■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月、12月)
■各種社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
■通勤手当(会社規定に基づく定期代支給)
■企業年金制度(確定拠出年金/日本型401K)
■るいとう制度
■財産形成貯蓄制度
■総合福祉団体定期保険
■団体生命保険
■健康保険組合(関東ITS)保養施設、宿泊補助金
■ベネフィット・ワン
■ソフトバンクグループ社員向け優待
■Yahoo!BB社員モニタ制度
■Yahoo!BB社員利用制度
■定期健康診断(全額会社負担)
■インフルエンザ予防接種(医師来社による無料接種)
■OJT研修
■ソフトバンクユニバーシティ(グループの研修プログラム)への参加
■モバイルワーク環境(iPhone、VPN対応PC、Pocket Wi-Fi支給)
■敷地内喫煙可能場所あり

掲載終了予定日:2026.04.02

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

社員インタビュー

会社の未来を担うサービス開発。だから面白い

前職では業務系システム開発に携わっていましたが、1人で20件もの案件を抱える日々で、一つひとつに集中できないもどかしさを感じていました。転職の決め手は、「ビジネス+IT」の将来性と、今後の拡大ビジョンに魅力を感じたことです。サイトリニューアルを控えたタイミングで、サービス改善に主体的に携われる点も大きな決め手でした。アプリ開発やインフラの設計・構築、ベンダーコントロールなど想像以上に関われる分、難しさもありますが、2名のスペシャリストが丁寧にスキルを教えてくれたおかげで、着実に成長を実感できています。今では、会社から大きな期待を寄せられるサービスに携わる手応えが、日々のやりがいにつながっています。

少数精鋭だからこそ、一人ひとりの影響力が大きい。成長メディアを自分の手で進化させる醍醐味があります。
少数精鋭だからこそ、一人ひとりの影響力が大きい。成長メディアを自分の手で進化させる醍醐味があります。
33万人の反響を肌で感じられる開発の楽しさ

前職では企業向けシステムの開発に携わっていましたが、任されるのは指示された工程だけで、「最後まで自分の手で関わりたい」という想いがありました。当社を選んだ理由は、ソフトバンクグループの一員として自社サービスに挑戦でき、上流から一貫して関われる環境があると感じたからです。現在はWebメディア『ビジネス+IT』の開発チームで、会員数33万人以上のユーザーから届く反響を直接体感できるのが日々の醍醐味。安定した経営基盤の下で、エンジニアとしてスキルを存分に伸ばせるのも大きな魅力です。自分の手がけたサービスが誰かの役に立つ実感を、毎日味わっています。

ユーザーの反応をダイレクトに感じながら、エンジニアとして成長できる環境です。
ユーザーの反応をダイレクトに感じながら、エンジニアとして成長できる環境です。

取材担当者より

同社を語るうえで欠かせないのは、ソフトバンクグループの一員としての強固な事業基盤と、社員一人ひとりを大切にする働きやすい環境を両立している点だ。出版とデジタルの融合を推進する同社は、自社メディア「ビジネス+IT」をはじめとするメディア事業を展開。13期連続で増収増益を達成するなど、確かな成長を続けている。こうした盤石な事業基盤を背景に、【月平均残業10~20時間】【年間休日124日】【有給取得率80.3%】【育休復帰率100%】といった働きやすさを実現している点も印象的だ。制度が形骸化することなく機能しており、社員が長期的なキャリアを描ける環境が整っていることがうかがえる。現在は、経営企画・人事・マーケティング企画営業・BIT SEの4ポジションで採用を実施中とのこと。安定した基盤のもとで新たな挑戦をしたいと考える方にとって、一度話を聞いてみる価値のある企業だろう。

  • ソフトバンクグループの一員として、新規事業やサービス拡大に挑戦し続けられる環境です。
    ソフトバンクグループの一員として、新規事業やサービス拡大に挑戦し続けられる環境です。
  • BtoBメディアを軸に着実な成果を積み重ね、安定した事業成長を続けています。
    BtoBメディアを軸に着実な成果を積み重ね、安定した事業成長を続けています。
  • フレックス制を活用し、自分の裁量で働き方を調整できるため、ワークライフバランスを大切にできます。
    フレックス制を活用し、自分の裁量で働き方を調整できるため、ワークライフバランスを大切にできます。

会社概要

SBクリエイティブ株式会社【ソフトバンクグループ】の会社概要です。

事業内容

■賞与年2回(6ヶ月分の支給実績あり)
■年間休日124日
■恩人感謝の日(GWの連休+1日の休暇を付与)
■リフレッシュ休暇(5年ごとに5営業日の連続有給休暇を付与)

■企業年金制度(確定拠出年金/日本型401K)
■るいとう(従業員持株会に準ずる制度)
■ソフトバンクグループ社員向け優待

【SBクリエイティブについて】
ベンチャーマインドあふれる、
「ソフトバンクグループ」をバックボーンに事業を多角展開!
出版事業をはじめ、テクノロジー領域のWebメディアや電子コンテンツなど、
さまざまな分野で成長を続けています。

書籍の出版事業においては
30万部を超えるベストセラー作品が続々と生まれ、業績好調です。
書籍の販売部門も、データを駆使する当社独自のやり方で
出版不況をものともせずに売上を伸ばし続け
次々とベストセラーを輩出しています!

また、ビジネス系Webメディア「ビジネス+IT」も13期連続増収増益など、飛躍を遂げています。

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■デジタルコンテンツ事業
■出版事業
■営業支援・企画制作事業
■デジタルサイネージ事業

設立

1999年3月24日(2013年10月より現社名に変更)

従業員数

270名

平均年齢/41歳

資本金

1億円

代表者

代表取締役社長 土橋 康成

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    1次選考(面接)

  3. STEP03

    2次選考(面接)

  4. STEP04

    最終選考(面接、適性検査)

  5. STEP05

    内定

【type】の専用応募フォームからご応募ください。

※応募は秘密厳守します
※書類選考に1~2週間程度お時間をいただいております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください

◆ご応募から内定までは3~4週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆結果については合否に関わらずご連絡いたします

当求人案件は株式会社キャリアデザインセンター メディア情報事業部が運営するSBクリエイティブ株式会社 type採用事務局が採用業務の一部(※)を代行しております。皆様のご応募は株式会社キャリアデザインセンターで受理・管理させて頂きますので予めご了承下さいますようお願い申し上げます。

(※)
[type]運営元である株式会社キャリアデザインセンターが求人広告掲載企業より依頼(委託)を受け、実施しているサービスです。なお、本事務局は、type転職エージェントが提供する転職サポートサービスとは異なります。

ホームページ

SBクリエイティブ株式会社【ソフトバンクグループ】 https://www.softbankcr.co.jp/ja/

連絡先

〒105-0001

東京都港区虎ノ門2-2-1 住友不動産虎ノ門タワー

採用担当

掲載終了予定日:2026.04.02

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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