職種
これまで積み上げてきた経験を、
年齢という数字だけで
「エンジニア」として活かすことを、あきらめる必要はありません。
クオーレテックでは、50~60 代のエンジニアが現役で輝き続けています。
▼”元エンジニア”があなたをサポート
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当社には、業界経験 35 年の技術アドバイザーが在籍しております。
エンジニアとしてキャリアを積んできたからこそ、
「技術者目線」のフォローを実現!
▼あなた自身も気づいていない“武器になる経験”を、面接で一緒に見つけます。
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丁寧なヒアリングを行い、
これまで積み上げてきた経験が
今も必要とされている現場へのアサインを検討。
「この経験が評価されるとは思わなかった」
「まだ現場で必要とされていると分かって安心した」
――そんな声が、実際に上がっています。
あなたの技術を必要としている現場が、
ここには確実にあります。
書類上の年齢だけで判断することはありません。
まずは面接で、これからのキャリアについて
じっくりお話ししませんか?
株式会社クオーレテックが募集している求人の詳細です。
大手人材派遣会社から分社化し、IT領域に特化したアウトソーシング企業として2022年に誕生した当社。事業の将来性と安定性に惹かれ、今年度は入社116名ものエンジニアが新たにジョインしました!更なる事業拡大のために、ご活躍いただけるエンジニアとして、ご活躍いただける方を募集中です!
経験・スキルをもとにご活躍いただけるポジショニングを行います。
【プロジェクト例】
●大規模基幹システム刷新/PMO
業務:進捗・課題管理、ベンダー統括、品質管理、経営層報告
環境:SAP、Oracle 他
●インフラ運用設計・運用保守
業務:運用設計、障害対応統括、改善提案、若手育成
環境:AWS、Windows/Linux、JP1
●業務システム品質評価
業務:品質計画、テスト戦略立案、レビュー・是正推進
環境:Java/.NET、SQL Server
●汎用機マイグレーション
業務:資産調査、移行設計・推進、影響分析
環境:IBM 汎用機(COBOL、DB2)→ オープン系(Linux、Java、Oracle)
・最年長は67歳!
・2024年度入社(50~60代):76名
・2025年度入社(50~60代):58名
経験に合わせた“最適なポジション”を提案します。
生涯エンジニアとして、技術で貢献し続けられる環境です。
\キャリアUP例/
▼57歳(前職:メーカー系社内SE)
・得意分野:運用改善、ベンダー調整、ユーザー対応
・現担当業務:大手製造業の基幹システム刷新プロジェクトに参画
└システム運用設計や障害対応フローの見直し等、調整力を活かし活躍
▼60歳(前職:業務系アプリ開発エンジニア)
・得意分野:要件定義・設計レビュー・品質管理
・現担当業務:官公庁向けシステムの開発プロジェクトに参画
└上流工程の要件整理や成果物レビュー担当。豊富な知見を活かしチームを支える存在に
▼選考から就業先確定までの流れ
Step01:採用面接
└経験やスキル、今後のビジョンのヒアリング
--- 内定承諾後 ---
Step02:参画イメージの打ち合わせ
└更にヒアリングを重ね、効果的な提案活動のためのすり合わせ
◎新たな強みの発見や、あなたの魅力を明確化します!
Step03:参画プロジェクトの選定
└ご活躍いただけるポジショニングを目指します
Step04:就業スタート&定期面談の実施
└顧客からのフィードバック共有、状況ヒアリングを行います
┃一人ひとりの「技術」と「キャリア」に本気で向き合うサポート体制
当社は入社前~入社後まで
エンジニアの経験を最大化するためのプロセスを徹底しています。
▼⼊社前:技術の棚卸しと丁寧なすり合わせ
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技術アドバイザーにの⾯談を通じ、経験を詳細に整理。
今後の活躍の場を具体化します。ミスマッチのない「本気の採⽤」を形にしています。
▼⼊社後:強みを活かした案件アサイン
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⾯談内容は営業担当へ確実に共有。
強みや希望を理解した上で案件を案内するため
⼊社初⽇から安⼼して得意分野を活かしたスタートを切ることが可能です︕
正社員
試用期間中の雇用形態に差異はございません
【入社時年収の参考例】
○540万円/50歳・インフラエンジニア(月給40万円+残業代+諸手当)
○650万円/55歳・システムエンジニア(月給47万円+残業代+諸手当)
○690万円/60歳・PM/技術リード(月給50万円+残業代+諸手当)
※ご経験・担当ポジション・稼働状況により決定いたします。
【昇給】年1回(5月)
・東京都港区芝大門二丁目9番4号 VORT芝大門Ⅲ3F/正社員/月給 320,000円 ~ 500,000円
・大阪府大阪市北区中崎2-1-4 嶌野ビル5F/正社員/月給 320,000円 ~ 500,000円
・愛知県名古屋市中村区椿町21-2 第3太閤ビルディング7F/正社員/月給 320,000円 ~ 500,000円
残業は月10時間以下と少なめで、計画的な有給休暇の取得も可能!
就業後も継続的にフォローするので、「
最近残業が増えている」など、困ったことがあればいつでもご相談ください◎
配属プロジェクト先に準じます。
■大阪本社
JR「天満駅」より徒歩8分
Osaka Metro谷町線「中崎町駅」より徒歩2分
■東京オフィス
都営浅草線/大江戸線「大門駅」より徒歩5分
都営三田線「芝公園駅」より徒歩6分
■名古屋オフィス
各線「名古屋駅」から徒歩3分
・東京都港区芝大門二丁目9番4号 VORT芝大門Ⅲ3F
・大阪府大阪市北区中崎2-1-4 嶌野ビル5F
・愛知県名古屋市中村区椿町21-2 第3太閤ビルディング7F
リモートワークOK
■完全週休2日制(土日祝)
※配属先によって会社カレンダーあり
■祝日
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
(入社半年後に10日間付与)
■産前・産後休暇あり(取得実績あり)
■育児休暇(取得実績あり)
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
60歳での転職。最大の不安は年齢、そしてCOBOL中心のレガシーな技術で、自分を活かせる現場が本当にあるのかという点でした。他社では「案件が決まれば採用」という条件付きの話が多い中、当社だけは違いました。「この経験なら、この現場で活躍できる」と、技術アドバイザーが私の積み上げたスキルを具体的に棚卸ししてくれたのです。
年齢や経歴で切り捨てるのではなく、一人のエンジニアの「価値」を一緒に探してくれる。案件数も豊富で、大手出身のアドバイザーがミスマッチを防いでくれる安心感があります。現在も「年齢で成長が止まる」という感覚はなく、生涯現役でいられる自信を取り戻せました。(Y・Fさん・60 歳・COBOLエンジニア)
当社には、Eラーニングなどのリスキリング環境が整っており、新しい知識を常にキャッチアップできる文化があります。「ベテランだから教えるだけ」ではなく、自分自身も学び続けられる。それが、年齢を理由に将来を諦めなくて済んでいる大きな理由です。
転職を迷っている皆さん、クオーレテックは年齢や経験に応じた「輝ける場所」を泥臭く一緒に探してくれる会社です。50代・60代が多数活躍しているという事実は、何よりの証拠だと思います。年齢だけで判断され、悔しい思いをしてきた方にこそ、ぜひ一度私たちの話を聞いてほしい。ここには、キャリアを再燃させるチャンスが確かにあります。(Y・Hさん/60歳さん/通信エンジニア)
前身企業で17年間にわたり蓄積してきた実績やノウハウを活かし、IT領域に特化したアウトソーシング企業として進化と挑戦を続ける同社。取材を通じて感じたのは「エンジニアが心置きなく頑張れる体制を整えたい」という強い思いだ。アサイン時に注意している点や、個々の成長意欲を支える制度、積極的に取り組む社員にしっかりと寄り添う姿勢など、熱っぽく語る様子はとても誠実で爽やかだ。同社ならではの「技術アドバイザー」によるサポート体制も、その中で生まれたのだろう。その上で、皆さんのとてもリラックスした雰囲気や丁寧な語り口、何よりも柔らかな笑顔も、取材班の印象に残っている。エンジニアとして長く働き続けたいという方にとって、非常に魅力的な環境と、それを支えてくれる仲間が、同社には揃っている。
株式会社クオーレテックの会社概要です。
☆「エンジニアのキャリアアップ」を第一にした職場づくりに注力しています☆
●エンジニア経験者優遇・未経験者枠もご用意
●大手企業を中心とした多種多様な案件が豊富
●大手メーカーの最上流工程への参画も可能
●希望やスキルを最大限考慮した案件をアサイン
●入職後も担当営業と『技術アドバイザー』の2名体制でフォロー
●退職金制度など正社員としての待遇面も充実
●勤務地は関東・関西・愛知エリアで、U・Iターンも歓迎(独身寮あり)
【事業内容】
■ITエンジニアの人材派遣事業
(労働者一般派遣事業 派27-305107)
※当社のエンジニアは、当社の正社員でありクライアント先のプロジェクトチームの一員でもあります
2022年12月26日
約410名(2024年5月時点)
4000万円(2023年4月1日時点)
代表取締役 中西 惇
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
STEP01
Web応募による書類選考
STEP02
面接(1~2回)
STEP03
内定
【type】の専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密は厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
株式会社クオーレテック https://cuore-tech.co.jp/
〒530-0016
大阪府大阪市北区中崎2丁目1-4 嶌野ビル5F
採用担当
TEL /06-6867-9401
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!
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