株式会社アクセス情報テクノロジー

システム開発エンジニア◆未経験大歓迎/6ヶ月の研修制度/住宅手当70%/フレックスタイム制/土日祝休み

  • 正社員
  • 自己PR不要
  • 年収:300~600万円 目安残業時間:10時間以内
  • NEW
  • 掲載期間:2026.02.20~2026.03.19
システム開発エンジニア◆未経験大歓迎/6ヶ月の研修制度/住宅手当70%/フレックスタイム制/土日祝休み

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

6ヶ月間の研修をご用意!そのわけは“育てることが前提”だから。必要なのは経験よりも「学び続ける力」それだけ。

「エンジニアになりたい」
そう思っても、未経験からの挑戦は不安がつきものです。
何を学べばいいのか。現場で通用するのか。続けられるのか。

当社は、そんな方の一歩を“育成前提”で支える会社です。

◆まずは「研修だけ」に集中できる6ヶ月
入社後は、自社ITスクールで6ヶ月間の研修からスタート。

Javaを中心に、HTML/CSS/JavaScript、DBなど。
座学だけではなく、実務を想定した開発演習まで行うため、
「現場で使える力」をしっかり身につけられます。

講師は、社内で活躍する現役エンジニア。
現場目線で教えてもらえる環境です♪

◆研修後はエンジニアデビュー!
当社では一人常駐なし・チーム参画が基本です。

最初はテストやコーディングから。
少しずつ設計や上流工程にも挑戦しながら、着実にステップアップ可能。

◆豊富なキャリア
将来は「教わる側」から「教える側」へ

未経験入社が約9割。
だからこそ、育成ノウハウも支える文化も根付いています。

経験を積めば
・上流工程
・スペシャリスト
・チームをまとめるPL/PM
など、将来の道は一つではありません。

「本気でエンジニアになりたい」
その想いを、チームで支えます。
あなたのチャレンジ、ここから始めてみませんか?

募集要項

株式会社アクセス情報テクノロジーが募集している求人の詳細です。

募集背景

事業拡大と中長期的なエンジニア組織強化に向け、未経験人材の育成採用を強化。
当社は自社ITスクールを運営し、研修から実務デビューまで一貫して支援できる体制を整備。
即戦力だけでなく、将来の中核を担う人材を継続的に育てていきます!

創業40年の安定基盤のもと、
受託開発・自社サービス・SESなど幅広く展開しています。

仕事内容

「プログラミングだけ」ではなく、システムが完成するまでの流れに幅広く関わりながら、開発者として一歩ずつ成長していけます。

入社後はまず、自社ITスクールで6ヶ月間の研修からスタート。
研修中も給与が支給されるため、生活面の不安を抑えながら学習に集中できます。

【研修内容】
▼Javaを中心としたプログラミング基礎
▼Web制作の基礎(HTML/CSS/JavaScript)
▼データベースの基礎知識
▼実務を想定した演習/課題制作
▼理解度に応じた個別フォローあり

研修後は、習得したスキルや適性に合わせてプロジェクトに配属。
案件はWeb系・業務系システム開発が中心で、自社内開発、受託開発、SES案件など幅広い選択肢があります。
基本的にチームで案件を進めるため、未経験でも先輩エンジニアのサポートを受けながら経験を積める環境です!

【具体的な仕事内容】
◆プログラミング、テスト
◆システム運用・保守
◆要件定義、基本設計、詳細設計

未経験の方は、無理のない工程から段階的にお任せします。焦らず着実に経験を積みながら、将来的には要件定義や設計など上流工程に挑戦することも可能です◎
案件例
エンジニア限定取材

■Webシステム開発 ※業務系システム
■Webシステム保守 ※運用・調査・カスタマイズ など
■ECサイト開発

★プロジェクト例
■大手メーカーの社内システム
■化粧品製造業の生産管理システム
■官庁向けの人事管理システム 
など、様々なプロジェクトに携われます。

手がける商品・サービス

■WATS
■Access Cloud
■Access ICT
■it BASE
■e-スクールweb
■eコミュニティー
■e-学事web

開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材

■分野
・Web系システム
・業務系システム

■言語/技術スキル
【Web系開発】
Java/PHP(Laravel、CakePHP)/Ruby(Ruby on Rails)/Python/Node.js/JavaScript/TypeScript/HTML・CSS/Angular(AngularJS)/React Native/Ajax/MySQL/PostgreSQL

【業務系システム開発】
Java/C#/.NET/VB・VBA/COBOL/SQL/Oracle/MySQL/PostgreSQL

【インフラ/開発環境】
AWS/Docker/Shell/GitHub

【その他(汎用・低レイヤー系)】
C/C++/Perl

■工程
要件定義 → 設計 → 開発 → テスト → 運用保守

注目この仕事の魅力をご紹介!

★未経験入社が約9割!ゼロから成長できる環境
★入社後は6ヶ月の研修からスタート(給与支給あり)
★自社ITスクール運営で、教育ノウハウが豊富
★現場配属後もチーム参画が基本で、一人常駐なし
★スキルや適性に合わせた案件アサインで安心
★Web系/業務系など幅広い開発経験が積める
★長期的なキャリア形成を前提に成長を支援

注目社内連携はスピードが大事!

当社では、社内の連携効率を大切にしており、バーチャルオフィス「Cloud事業所」を導入。
画面上のアイコンを動かすだけで、先輩社員に気軽に声をかけられる仕組みです。

ミーティングツールの立ち上げもワンクリック!
「ちょっと聞きたい」が叶う環境が整っています。

例えば…
「実行したらエラーが出た」
「設計書のチェックをお願いしたい!」
「このコードの意味が分からない」

そんな時は、すぐ画面共有をしながら相談可能。
リモート勤務でも、まるで同じオフィスにいるような距離感でコミュニケーションが取れます。

質問や相談のハードルが下がることで、時間のロスを減らし、学びのスピードも加速。
未経験からでも安心して成長できる仕組みのひとつです。

身に付くスキル
・キャリアパス

【身に付くスキル】
●Javaを中心としたプログラミングスキル
●HTML/CSS/JavaScriptなどのフロントエンド基礎
●データベースの基礎知識(SQLなど)
●開発工程の理解(設計、テスト、運用保守)
●チーム開発の進め方(レビュー・報連相、タスク管理)

【キャリアパス】
●資格取得支援制度(Java、Oracleなど)
●研修終了後も勉強会やスキルアップ研修あり
●上流工程、専門特化、マネジメントなどキャリアの選択が可能
入社後の成長サポート

入社後はまず、自社ITスクール「CCPro」で研修に専念します。

期間は6ヶ月。
学習するのはJavaを中心に、HTML/CSS/JavaScript/データベースなど。
座学ではなく、現場を想定した実践型のカリキュラムが特徴で、理解度や進捗に応じて個別にフォローしていきます。

講師は現役のエンジニアのため分からないことは気軽に聞けるのも嬉しいポイントです!

応募資格

\未経験大歓迎!ポテンシャル重視の採用◎/

【応募条件】
・基本的なPCスキル

【こんな方にピッタリ】
◎IT業界・エンジニア職への興味がある方
◎チームで協力しながら物事を進めた経験をお持ちの方
└アルバイト、部活、前職でもOK
◎学習を継続できる方
◎人とコミュニケーションを取りながら仕事をしたい方
◎将来も活かせるスキルを身につけたい方

◇学歴不問
◇第二新卒歓迎
歓迎する経験・スキル

■Javaを中心としたプログラミング学習経験
└独学・スクール・学校など
■HTML/CSS/JavaScriptなどの基礎知識を学んだ経験
■データベース(SQLなど)に触れたことがある

過去の採用例

未経験からエンジニアデビューした先輩が多数活躍中!
実際、未経験入社率は約9割です。

【先輩たちの前職例】
販売スタッフ/飲食店スタッフ/営業職/一般事務/塾講師/製造職/社内SE など

「ITとは別の仕事をしていた」という方でも、研修を経て現場で活躍しています◎

この仕事の向き・不向き

向いている人

ロジックを組み立てたり、パズルのように原因を探して答えを導くのが好きな人は、この仕事を楽しめるはずです。エンジニアは「間違いを見つける」「正しい形に直す」といった作業の連続で、細かい違和感に気づけるほど成長が早い傾向があります。また未経験でも、分からないことを素直に質問したり、自分の意見を言える人は周囲のサポートを受けながら力を伸ばしていけます。新しい知識を学ぶことを前向きに楽しめる人にピッタリです。

向いていない人

決まった作業だけを淡々とこなしたい人や、新しい知識を学ぶことにストレスを感じやすい人は、エンジニアの仕事を負担に感じやすいかもしれません。開発では予想外のエラーや仕様変更が起こるため、「考えること」や「試行錯誤」を避けたい人には難しい場面があります。また、分からないことを抱え込んでしまい質問できない人、周囲との会話や相談が苦手で一人で完結させようとする人も成長が遅れがちです。チームで進める意識が持てないとミスマッチになりやすいでしょう。

雇用形態

正社員

想定給与

月給23万円~30万円
┗基本給:20万円~24万円
┗一律住宅手当:3万円~6万円
※家賃と公益費の合計の70%が3万円を超える場合、支給額は最大6万円となります。
※給与は能力や経験を考慮して決定いたします。

【各種手当】
■通勤手当(月2万円まで)
■残業代(100%支給)
■住宅手当(勤務地や住まいにより異なる)
┗家賃補助(最大月6万円まで支給 ※東京・横浜勤務の場合)
┗マイホームローン補助
■テレワーク手当(日数による)
■Cloud事業所勤務手当(月1万円)

【昇給】
年1回(業績による)

【試用期間】
3~12ヶ月
※研修期間中(6ヶ月)の勤務時間は9:00~18:00(実働8時間)となります。
※そのほかの労働条件は本採用と同じです。
実際の給与例

【年収例】
<24歳・未経験>
▼年収310万円
(月給23万円(住宅手当込み)+各種手当)

<31歳・主任>
▼年収410万円
(月給29万円(住宅手当込み)+各種手当)

<37歳・課長>
▼年収480万円
(月給35万円(住宅手当込み)+各種手当)

賞与について

年1回(利益還元方式)

勤務地別給与

・東京都品川区大崎5-1-11 住友生命五反田ビル/正社員/月給 230,000円 ~ 300,000円
・神奈川県横浜市港北区新横浜3-8-8 日総第16ビル 11階/正社員/月給 230,000円 ~ 300,000円

勤務地別給与をすべて見る ∨

勤務時間

■フレックスタイム制
├標準労働時間(1日8時間)
├フレキシブルタイム(出社6:00~13:00/退社6:00~22:00)
└コアタイム(なし)

※ただし、研修期間中(6ヶ月)の勤務時間は9:00~18:00(実働8時間)となります。
残業について

月平均4.2時間とほとんどありません!
※定時退社が基本
※繁忙期は月10時間程度

\全員残業ゼロを目指しています!/
★残業が発生しないよう管理職層のタイムマネジメントが徹底しているため、数ヶ月残業ゼロのメンバーもいるほど!
★研修期間中は残業はありませんので、ご安心ください◎

勤務地

【東京事業所(本社)】
〒141-0032
東京都品川区大崎5-1-11 住友生命五反田ビル

【横浜事業所】
〒222-0033
神奈川県横浜市港北区新横浜3-8-8 日総第16ビル 11階

【Cloud事業所】
インターネット上の仮想オフィス。
オンラインでコミュニケーションを取りながら業務ができます。
※在宅勤務(Cloud事業所配属)は経験者限定
交通・詳細

【東京事業所(本社)】
・JR山手線/東急池上線「五反田駅」より徒歩5分
・東急池上線「大崎広小路駅」より徒歩5分

【横浜事業所】
・東急新横浜線/相鉄新横浜線/横浜市営地下鉄ブルーライン「新横浜駅」より徒歩3分
・JR横浜線「新横浜駅」より徒歩6分

勤務地一覧

・東京都品川区大崎5-1-11 住友生命五反田ビル
・神奈川県横浜市港北区新横浜3-8-8 日総第16ビル 11階

勤務地一覧を見る ∨

働き方
項目の説明

リモートワーク相談可能

■経験者の方
案件によってはリモートワークも可能です。(スキル・経験に応じて対応)
■未経験の方
技術力がついた後はリモートもできます。

休日休暇

完全週休2日制(土日)

【年間休日】
120日以上

【各種休暇】
■祝日(祝日日数分のリフレッシュ休暇を使って休めます)
■年末年始休暇
■産前・産後休暇(取得実績あり)
■育児休暇(取得実績あり)
■有給休暇
└入社してから半年後に10日間付与

★5日以上の連休の取得が可能です!

待遇・福利厚生

■社会保険完備
■退職金制度
■資格支援制度
■社員旅行(2年に1回)
├ハワイ、グアム、サイパン、台湾
└北海道、沖縄、石垣島、宮古島 など
■忘年会
└静岡のホテルに1泊
■サークル活動支援
└フットサルやゴルフなど
■勤続10年・20年の際に記念品贈呈
■人間ドック(40歳以上が対象)
■服装自由

掲載終了予定日:2026.03.19

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

社員インタビュー

未経験入社(研修中エンジニア)

未経験での転職だったため、入社の決め手になったのは研修制度でした。半年間しっかり研修がある会社は多くなく、「ここなら本気で成長できそう」と感じたのが大きかったです。実際に研修を受けてみると、事前に独学していた内容よりもレベルが高く、正直簡単ではありませんでした。ただ、その分内容は実務に近く、現場に出る前に確実に力を引き上げてもらえている実感があります。Javaを中心に、データベースの基礎から開発演習まで幅広く学べるのも魅力です。
また、社内の雰囲気が良く、先輩にも相談しやすい環境なので、分からないことを一人で抱え込まずに進められています♪

まずは一人前のプログラマーを目指し、将来的にはプロジェクトをまとめる立場として活躍していきたいです!

研修は、実際にプロジェクトを動かしている社内のエンジニアやプログラマーから学べます◎
研修は、実際にプロジェクトを動かしている社内のエンジニアやプログラマーから学べます◎
新卒入社19年目(エンジニア・育成担当)

新卒入社から19年、現在はエンジニアとして案件対応を行いながら、育成担当として新人の成長を支えています。研修後の配属は案件によりますが、基本的にはチーム体制で現場に入るため、未経験者でもいきなり一人で放り出されることはありません。先輩や主任が近くにいる環境で、周囲がサポートする前提の体制を大切にしています。

会社の魅力は、人数が多すぎないからこそ生まれる距離の近さです。相談しやすく、風通しの良い環境が根付いていると感じます。仕事ではお客様とのやり取りも多く、要望を形にして納品し、喜んでもらえた瞬間に大きなやりがいがあります。
さらに、部下が成長して自分から提案できるようになった時は何より嬉しいですね。技術だけでなく会話ができる人ほど、伸びやすいと感じています。

福利厚生が充実しており、実家暮らしや地方から上京してきた方にも嬉しい家賃補助制度があります。
福利厚生が充実しており、実家暮らしや地方から上京してきた方にも嬉しい家賃補助制度があります。

取材担当者より

同社は、受託開発・自社サービス開発・SESと幅広い領域でITソリューションを提供する企業です。
企画・設計から開発、運用保守まで一貫して携われる体制を強みに、多様な業界の課題解決を支えてきました。

特徴は、技術力だけではなく「人を育てる力」にも本気で取り組んでいる点。
自社で運営するITスクール「CCPro ITスクール」では、未経験者が現場で通用するスキルを身につけられるよう、実践重視のカリキュラムを用意。

さらに印象的だったのは、社員同士の距離の近さ。
職種や社歴に関係なく相談しやすい空気があり、「一人で抱え込まない」文化が根付いています。
社員からも「質問しやすい」「先輩が当たり前に助けてくれる」という声が多く、成長スピードを支える土台になっていると感じました。

「育成に本気な会社で、安心して成長したい」
そんな方にとって、挑戦しやすく、長くキャリアを築ける環境です。

  • 未経験入社した先輩が多数活躍中!充実した研修制度が整っているので、安心してスタートできます◎
    未経験入社した先輩が多数活躍中!充実した研修制度が整っているので、安心してスタートできます◎
  • 育てる文化が根づく会社。未経験からでも安心して成長できる環境があります。
    育てる文化が根づく会社。未経験からでも安心して成長できる環境があります。
  • 当社ではITエンジニア(Webシステム開発)、IT営業、人事職の3職種を展開。
    当社ではITエンジニア(Webシステム開発)、IT営業、人事職の3職種を展開。

会社概要

株式会社アクセス情報テクノロジーの会社概要です。

事業内容

【事業内容】
■業務系・Web系システムの企画、設計、開発、運用保守
■企業向けソフトウェアの受託開発およびシステム導入支援
■自社パッケージ・クラウドサービスの企画、開発、運用
■クラウドサービス「AccessCloud」を活用した業務支援・運用保守サービス
■システムエンジニアリングサービス(SES)事業(技術者支援・常駐型開発支援)
■ITインフラ環境の構築支援および運用・保守業務
■プロジェクトマネジメント支援、要件定義・設計など上流工程支援
■システムテスト、品質管理、検証業務
■ITエンジニア教育事業(自社ITスクール「CCPro ITスクール」の運営)
■未経験者向け研修プログラムの提供およびエンジニア育成支援
■上記各号に付帯する一切の業務

株式会社アクセス情報テクノロジーは、業務系・Web系システムの企画設計から開発、運用保守までを一貫して手掛ける総合IT企業です。受託開発だけでなく、自社パッケージ・クラウドサービス「AccessCloud」の企画・開発・運用も行い、企業のDX推進を幅広く支援しています。

また、SES事業ではエンジニアのスキルや志向に合わせたプロジェクト参画を実現し、長期的なキャリア形成をサポートしています。
インフラ構築や上流工程支援、テスト・品質管理まで対応できるため、案件領域も多岐にわたります。

さらに、自社ITスクール「CCPro ITスクール」を運営し、未経験から育成する教育事業にも注力。技術支援と人材育成を両立させることで、企業とエンジニア双方に価値を提供し続けています。

主要取引先

大手メーカーの社内システム
化粧品製造業の生産管理システム
官庁向けの人事管理システム
レジャー施設向け予約管理システム

設立

1986年10月1日

従業員数

94名

平均年齢/36.4歳

男女比/男性7:女性3

中途入社者の割合/2割

資本金

1億円

代表者

代表取締役 渡邉 裕文

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    カジュアル面談&適性試験

  2. STEP02

    面接(1~2回程度)

  3. STEP03

    内定/入社

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。

※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

ホームページ

株式会社アクセス情報テクノロジー https://www.access-it.co.jp/index.html

連絡先

〒141-0032

東京都品川区大崎5-1-11 住友生命五反田ビル

採用担当

TEL /03-6420-3398

掲載終了予定日:2026.03.19

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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