職種
サーバーエンジニア/年休123日/東証スタンダード上場/年収1,000万可/NVIDIAエリートパートナー
- 正社員
- 年収：600～1000万円 目安残業時間：20時間以内
- NEW
- 掲載期間：2026.04.28～2026.05.25
《AI開発を支える心臓部を、自ら設計する》
GPUクラスタ設計で、エンジニアとして一段上へ。
【単なるサーバー構築で、終わらせない。】
国内でも数少ないNVIDIAエリートパートナーである当社。
私たちが手がけるのは、単体のワークステーションだけではありません。
多数のAIサーバーを高速ネットワークで接続し、
１つの高性能なAIサーバーのように動作させるクラスタを構築し、
生成AIの開発をシステム面から支援しています。
AIサーバーのみならず、ネットワークやストレージも含めた
全体設計こそが、私たちの仕事です。
【クラスタ構築の、その先へ。】
どのような構成であればAIサーバーの性能を最大限引き出し、
顧客の研究開発をアドバンスドできるのか、を考え実装していきます。
計算リソースの最大化・効率化まで踏み込むポジションです。
AIサーバーのみならず、ネットワークやストレージも考慮した制度設計、
更にはクラスタ環境をより効率的に運用することまでを考えぬく点が、
この仕事の醍醐味です。
【安定基盤の上で、市場価値を高める。】
東証スタンダード上場の安定した基盤のもと、
最先端GPU環境に触れながらスキルを磨ける環境。
AIインフラのスペシャリストとして、
代替不可能なエンジニアへの道を、ここで切り拓きませんか？
募集要項
株式会社ジーデップ・アドバンス【東証スタンダード市場】が募集している求人の詳細です。
募集背景
生成AIの爆発的普及に伴い、当社のGPUサーバーへの需要は高水準で推移中。2025年5月期の売上高は66億円を突破しました。さらなる事業拡大と、より高度な技術支援体制を構築するため、新たなエンジニアを増員募集します。
仕事内容
本ポジションでは、
GPUクラスタ・HPC基盤の設計〜運用までを一貫して担います。
単なるインフラ構築ではなく、
「AIの計算基盤そのものを設計するエンジニア」として、
最先端の技術・グローバルネットワークの中で価値創出を行うポジションです。
【具体的な仕事内容】
◆GPUクラスタの提案・設計・構築・保守運用
◆ジョブ管理システム（Slurm / PBS Pro / LSF等）の設計・最適化
◆クラスタ利用Webシステムの開発
◆パフォーマンスチューニング（スケジューリング・リソース最適化）
◆技術ドキュメント作成
◆顧客要件ヒアリングおよび技術提案
＼このポジションの魅力◎／
＊NVIDIAエンジニアと直接連携し、最先端技術に触れながらプロジェクトを推進できる
＊最新のGPUやGPUサーバーを国内でもいち早く検証・実運用できる環境
＊海外ベンダーと連携し、グローバルな技術エコシステムの中で経験を積める
＊GPU／Infiniband／分散処理など、AI×HPC領域の中核スキルを習得可能
＊ハードウェアからネットワーク、ミドルウェア、Webまで横断的に関われる
＊AIインフラ需要の拡大を背景に、市場価値の高いキャリアを築ける
※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材Linux、GPUコンピューティング、NVIDIA製品群、
クラスタ構築など、最先端技術を活用した案件に携わります。
実務で培った知識・経験を活かせる技術環境です。
注目NVIDIAエリートパートナーという「特等席」。
当社は、日本でも限定されたNVIDIAの最上位パートナーです。私たちのオフィスには、数千万円〜数億円規模の最新鋭機材が並びます。AI技術の進化が加速する今、その「源泉」となる一次情報に触れ、自分の手で計算環境を構築できることは、エンジニアとしての圧倒的な市場価値に直結します。
注目自分なりの「最適解」を形にする面白さ
AIサーバーの設計・構築に、物足りなさを感じていませんか？当社のエンジニアは、その一歩先まで踏み込みます。1台数千万円もする最新のAI用サーバーを複数繋ぎ合わせ、どうすれば効率よく動くか、どうすればスピードが上がるかを考えて設定まで手掛ける。自分の知識一つで、マシンの性能が目に見えて変わる。エンジニアとしての「腕の見せ所」が、毎日の中にあります。
応募資格
◆学歴不問
◆応用情報技術者資格または同等以上のITスキル
◆クライアントの要望を汲み取り、提案や調整を行ったご経験
◆下記いずれかの経験をお持ちの方
・Linux環境での開発経験
・LPIC Level2相当以上
・Web開発経験
└Python
└React / TypeScript
└MySQL / PostgreSQL
└オンプレミス環境でのサーバ構築経験（Ubuntu等）
《こんな想いをお持ちの方を歓迎いたします》
◎最先端AI技術に携わりたい
◎クラスタ構築やベアメタル環境の知識を深めたい
◎技術力を活かしながら成長できる環境で働きたい
歓迎する経験・スキル
◆Ruby on Railsを用いた開発経験
◆Slurmなどのジョブ管理システムの設計・運用経験
◆GPU／InfinibandなどHPCインフラに関する知識
◆ネットワーク（TCP/IP、RDMA）の知識
◆ストレージ（NFS、Lustre）の運用・構築経験
◆コンテナ技術（Dockerなど）やKubernetesの利用経験
◆クラウド環境（AWS／GCP／Azure）の利用・構築経験
◆LDAP／Active Directoryの運用経験
◆MLOpsに関する知識・実務経験
雇用形態
正社員
試用期間中の雇用形態の差異はありません
想定給与
＊予定年収：600万円～1,000万円
◆月給：38万8020円～64万6800円（固定残業代含む）
※固定残業代は月20時間分として、月額52,080円～86,800円を月給に含む。
※上記を超える時間外労働分は追加で支給。
※超過分は1分単位で追加支給します。
※試用期間3か月あり（給与待遇に差異なし）
実際の給与例
◆年収550万円／職種経験 2年目
◆年収800万円／チームリーダー
◆年収1,000万円以上／エキスパート
賞与について
◆賞与年2回（5月・12月）
※基本給4カ月をベースに、会社業績・人事評価に応じて支給額を決定
勤務時間
◆9：00～18：00（実働8時間／休憩1時間）
※時差出勤制度あり（8:30～10:00の間）
残業について
★残業は閑散期で月10h未満、繁忙期（12〜3月）でも20〜30h程度です
勤務地
休日休暇
＜年間休日123日＞
◆完全週休2日制（土・日）
◆祝日休み
◆年末年始休暇
◆夏季休暇
◆慶弔休暇
◆有給休暇（★入社半年経過後に10日付与／1時間単位での取得可）
◆産前・産後休暇（★取得実績あり）
◆パパ育休（★取得実績あり）
◆育児休暇（★取得実績あり）
◆介護休暇
◆特別休暇
待遇・福利厚生
◆社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
◆交通費全額支給
◆決算賞与あり（4年連続支給）
◆社宅あり（会社都合の転勤者のみ）
◆企業型確定拠出年金（会社全額負担、従業員の負担一切なし／任意でマッチング拠出の利用可）
◆ストックオプション制度
◆従業員持株会
◆資格取得支援制度（受験料全額負担＆書籍購入補助）
◆研修制度（入社時研修・パートナー研修・e-learning・毎月1回製品説明会や勉強会を開催）
◆慶弔見舞金制度
◆指定病院の優先受診（規定あり）
◆予防接種補助
◆時差出社（8:30から10:00の間）
◆服装自由（商談時はスーツ着用）
◆ネイル自由
◆リロクラブ
◆フリードリンク（コーヒー・水）、お菓子食べ放題
◆バディ制によるOJT
◆受動喫煙防止対策：あり（屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置）
もっと知りたい！会社の素顔
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
トピックス
最先端の技術を追いかけながら、自分の時間も大切に。
当社は東証スタンダード上場企業。年間休日は123日あり、残業も月平均で20時間以内と少なめです。さらに、8:30〜10:00の間で出勤時間を自由に選べる「時差出勤」も導入。夜勤もありません。最新技術に触れるワクワク感を感じながら、家族や趣味の時間も両立できる。心にゆとりを持って、長くキャリアを築ける環境を整えています。
AIインフラの知識は、あなたの「一生の武器」になる。
今、世界中で需要が爆発しているAI。その進化を支える「AIインフラ」に詳しいエンジニアは、実はまだ多くありません。当社で身につく、複数のサーバーを連携させる技術や管理のスキルは、市場価値が非常に高いもの。一度身につければ、この先10年、20年と必要とされ続けるはずです。安定した上場企業で、将来も困らない「本物の実力」を、じっくりと磨いていきませんか。
取材担当者より
同社を取材して印象的だったのは少数精鋭だからこその「自走力」と「柔軟性」を重視する姿勢が伺えた。指示待ちではなく、進化の速いAIインフラ領域を自ら楽しみ、吸収できる者には最高の環境といえる。一方で、上場企業としての安定基盤があり、残業は繁忙期でも20〜30時間程度だ。夜勤もなく「最先端の技術追求」と「安定した働き方」が高度に両立されている。世界を変えるAIの研究開発を支えるスペシャリストへと成長できる、非常に希少なキャリアパスであると確信した。
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NVIDIAだけでなくIntel、AMD、AMD Xilinxを含む全4社からの認定は日本で唯一。 -
少数精鋭の組織ながら66億円以上を売り上げる当社。将来性の高さも自慢の1つです。 -
完全週休2日制・年休123日・連休取得可能など働きやすさも実現しています。
会社概要
株式会社ジーデップ・アドバンス【東証スタンダード市場】の会社概要です。
- 事業内容
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◆最先端技術で社会に貢献する企業を創る
技術革新とお客様の課題解決を両立させることで、
社会はより良いものになります。
一人ひとりのスタッフが最先端技術に誇りをもって働くことで、
クライアントに革新的な
ソリューションを提供できると考えました。
最先端技術で社会に貢献する
企業を創るという共通の目的を持ったスタッフが集まれば、
一人ひとりが技術力を高めてイキイキと働いている、
革新的な会社を創り上げることができると考えています。
スタッフやクライアントにとっての好循環を実現し、
日本一の技術サービスを目指します。
【事業内容】
・AI（ディープラーニング）用ソリューションの提供
・XR、メタバース向けビジュアライズ用ソリューションの提供
・ビッグデータ用高速大容量ストレージソリューションの提供
・顧客リクエストに基づいたシステムの構築と運用支援
- 設立
-
2016年1月15日
- 従業員数
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31名（2025年5月期）
平均年齢／41歳
- 資本金
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2億8100万円
- 売上高
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66億3000万円（2025年5月期）
- 代表者
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代表取締役 飯野 匡道
応募について
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
選考プロセス
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STEP01
Web応募書類による書類選考
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STEP02
適性検査（性格検査）
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STEP03
面接（2回／1次はオンラインで実施予定）
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STEP04
内定
【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
◆適性検査（性格検査）は、ご自身の端末にて受験いただきます
◆面接日・入社日は相談に応じますので、在職中の方も安心してご応募ください。
◆応募から内定までは最短で2週間を予定しています。
- ホームページ
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株式会社ジーデップ・アドバンス【東証スタンダード市場】 https://www.gdep.co.jp/lp-gat/
- 連絡先
-
〒980-0803
宮城県仙台市青葉区国分町3丁目4-33 仙台定禅寺ビル8階
採用担当
E-mail / 企業に問い合わせる
転職活動・求人応募についてよくある質問
Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか？
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス！
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか？
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか？
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう！
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この求人情報について
株式会社ジーデップ・アドバンス【東証スタンダード市場】の中途採用情報です。同社の募集している職種の仕事内容や給与、応募資格などを知ることができます。後から見たい場合は検討中リストに保存すると便利です。