職種
社内SE（インフラ）*教育予算5000万円*顧客折衝あり*賞与4.8ヶ月分*借上げ社宅制度
- 正社員
- 面接情報有
- 年収：500～800万円 目安残業時間：20時間以内
- NEW
- 掲載期間：2026.07.21～2026.08.17
圧倒的な安定基盤の中で多彩な経験を積み、
日本の「食」を支える社内SEへ。
客先常駐で現場を転々とする働き方や、
将来のキャリアへの漠然とした不安。
そんな悩みを抱えていませんか？
JA全農グループのIT戦略を担う当社なら、
案件は100％グループ会社向けで、客先常駐は一切ありません。
プロジェクトごとに環境が変わることはなく、
新宿の拠点で、将来まで見通せる安心感を手に入れることができます。
ただ、当社は安定性だけが魅力ではありません。
全国約1,000拠点のネットワーク維持管理に加え、
基幹システムのAWS移行やLinux化といった
大規模な刷新プロジェクトが進行中。
自社内にいながら最上流から幅広い技術に触れられるため、
着実にエンジニアとしての市場価値を高め続けられます！
また、個人の成長や生活を支えるためのバックアップ体制も充実。
就業時間内に受講できる研修制度や、安定した賞与、生活を支える福利厚生など、
あなたが安心してキャリアを積み上げられる土台を整えています。
腰を据えた働き方と、妥協のないスキルアップ。
その両方を、当社で実現しませんか。
募集要項
株式会社全農ビジネスサポート 情報サービス 事業本部が募集している求人の詳細です。
募集背景
日本の「食」と「農」を支えるJA全農グループ。当社はそのIT基盤を担う専門組織として、クラウド移行や1,000拠点のネットワーク刷新等の大規模案件を主導しています。今回は案件増加に伴う体制強化のための増員募集です。安定した自社内環境で、大規模基盤の成長に腰を据えて挑みたい方はぜひ一度お問い合わせください！
仕事内容
★JA全農グループ向けの案件100％！客先常駐は一切なし。
★AWS移行やLinux化など、大規模な最新化PJTが進行中。
JA全農グループのIT基盤を支える「運用管理部」への配属となります。
【具体的な仕事内容】
グループ全体のネットワーク維持管理を土台として、多彩な業務をお任せします。
■ネットワークの最適化：
全国約1,000拠点をつなぐ大規模ネットワークの維持管理と、最新環境への移行推進
■基幹システムの刷新：
基幹システムにおけるオープン化（Linux化）や、AWS等へのクラウド移行プロジェクト
■サーバー構築・運用：
Windows/Linuxなどの基盤系物理サーバー、および仮想サーバー（VMware等）の構築・運用
■ユーザー基盤の整備：
Microsoft365やActiveDirectoryを活用した、グループ全体が使うインフラの構築・保守
＼自ら「提案」できる面白さ／
「以前このネットワークを導入したから、今回のサーバー構築はこの構成が最適」
といった、長年信頼関係を築いてきた当社ならではの提案ができます。
ベンダーとの折衝やコントロールも含め、
「ITコンサルティング」に近いスキルも磨くことができます。
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材客先常駐のない100%自社内環境で業務に取り組んでいただきます。
特定の環境に縛られることなく、以下のような多彩なプロジェクトを通じて着実に技術の幅を広げていけますよ！
《具体的な案件例》
■基幹システムのオープン化（Linux化）およびクラウド移行（AWS）プロジェクト
◎工程：ベンダー選定、要件定義、設計、構築、既存環境からの移行
◎技術環境：AWS、Linux、WindowsServer、VMware、Hyper-V
■JA全農グループ約1,000拠点をつなぐネットワークの最適化・更新
◎工程：現状分析、グループ全体の方針策定、設計、ベンダー折衝・調達、導入
◎技術環境：LAN、WAN、L2SW、ルーター、ファイアウォール
■共通基盤（M365等）および情報セキュリティ環境の構築・運用保守
◎工程：要件定義、設計、構築、設定、運用・保守、改善提案
◎技術環境：Microsoft365、ActiveDirectory、各種セキュリティ製品（FW、プロキシ、アンチウイルス等）
注目【年間5000万円の教育予算】あなたの「学びたい」を全力支援
当社は社員の自己投資への支援を惜しみません。
昨年度は教育予算に年間5,000万円も計上いたしました。
エンジニアの「このスキルを習得したい」という自発的な意欲を大切にし、
手を挙げれば、お金も時間も会社が惜しみなく提供します！
実際、過去には50万円弱の外部研修を希望し、受講した社員もいます。
こうした数十万円単位の研修も【全額会社負担】かつ【就業時間内】に受講可能。
個人の持ち出しや休日返上を強いることは一切なくスキルを磨けます。
さらに、ネットワークスペシャリスト（15万円）や
プロジェクトマネージャ（20万円）など、
IPA情報処理資格取得時の報奨金制度も充実。
盤石な支援体制のもと、安心して市場価値を高めていける環境です！
注目ユーザーと同じ立場で伴走する、作って終わらないやりがい
当社の案件は、プロジェクトの構想段階からリリース、
そしてその後の安定稼働まで、システムの一生に長く伴走します。
一つの環境にじっくりと腰を据えるからこそ、
過去の経緯や現場のニーズを深く理解した上での、
本質的な改善提案が可能になります。
自分が手がけた基盤が、5年、10年と日本の「食」を支え続ける様子を
間近で見届けられるのは、グループの基盤を直接担う当社ならではの醍醐味です。
ユーザーからの直接的な反応を受け取りながら、
長期的な視点でシステムを育てていく。
この継続的な関わりが、エンジニアとしての確かな手応えと、
将来にわたる安心感に繋がります！
応募資格
≪構築経験を活かし、最上流の社内SEへ！≫
◆専門卒以上
◆インフラ（サーバーまたはネットワーク）の構築、運用保守、実務経験をお持ちの方
※目安として経験3年以上。
◆ブランクがある方も歓迎します！
＼こんな方はぜひ当社へ！／
◇「単発の構築案件」ではなく、一つの環境で継続的な改善提案をしていきたい
◇ベンダー選定や要件定義など、よりユーザーに近い最上流工程に挑戦したい
◇自社内の大規模な環境で顧客折衝の経験を積みたい
◇安定した基盤の上で、腰を据えて長く活躍したい
◇日本の「食」と「農」を支える社会インフラの構築に情熱を持てる
◇特定のベンダーや技術に縛られず、幅広いインフラ技術に触れて市場価値を高めたい
雇用形態
正社員
試用期間中の雇用形態に差異はございません
想定給与
★賞与実績4.8ヶ月分（年3回）
★家賃の8割を会社が負担する「借上げ社宅制度」あり（対象：独身者）
★住宅手当（最大3万円）や家族手当（配偶者1.75万円等）も充実
【想定年収】503万円～791万円
月給26万3800円～35万5000円＋賞与年3回
◎経験・スキル、前職の給与を最大限考慮して決定します
◎残業手当は別途、全額支給します
◎試用期間中（3ヶ月間）の給与等その他処遇に差異はありません
実際の給与例
■年収514万円／29歳（月給26万9800円＋各種手当＋賞与）
■年収603万円／32歳（月給29万6300円＋各種手当＋賞与）
■年収692万円／36歳（月給31万6400円＋各種手当＋賞与）
■年収791万円／40歳（月給35万5000円＋各種手当＋賞与）
勤務時間
固定労働時間制 9：00 ～ 17：30
（実働7時間30分／休憩1時間）
※残業時間は月平均で14h程度
★時差出勤制度を実施しており、フレキシブルな勤務が可能となっています。
【勤務区分】
8:00～16:30
8:30～17:00
9:30～18:00
10:00～18:30
勤務地
休日休暇
≪年間休日125日（2026年度）／有給取得平均18.8日と休みやすさも抜群≫
■完全週休2日制（土日）
■祝日
■年末年始休暇（6日間：12/29～1/3）
■リフレッシュ休暇（夏季等休暇として5日間付与）
■有給休暇
■産前・産後休暇、育児休暇
└復帰率100％。男性の取得実績（産後パパ育休等）も多数あります
■慶弔休暇（結婚休暇7日間など）
■介護・看護休暇
待遇・福利厚生
■昇給年1回（4月）
■賞与年3回（6月・12月・3月／2025年度実績：4.8ヶ月分）
■交通費全額支給
■時間外勤務手当（全額支給／1分単位）
■各種社会保険完備
■退職金制度、確定拠出年金制度、財形貯蓄制度
■各種研修制度（年間5,000万円超の予算あり）
■時差出勤制度
■時短勤務制度（小学校3年生終了まで利用可能）
■事務所内禁煙（施設内喫煙所あり）
≪生活を支える手厚い諸手当・制度≫
■社宅制度（借上げ社宅）
└自己負担は家賃の2割。例えば家賃9万円の物件なら、月1.8万円で入居可能です（対象：独身者）
■住宅手当（月1万5,000円～3万円）
■家族手当（配偶者：月1万7,500円、子1人につき：月8,500円）
■資格取得支援・報奨金制度
└合格時に報奨金を支給（基本情報5万円、応用情報10万円、PM20万円など）
■自己啓発支援制度
└自発的な学習にかかる費用の8割を助成（年間上限10万円）
■会員制福利厚生サービス
└映画、飲食店、宿泊施設などの割引利用が可能
もっと知りたい！会社の素顔
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
社員インタビュー
継続的な提案ができるのは当社ならではです。
前職の大手通信IT会社にいた頃は単発の案件が多く、
プロジェクトごとに常駐先が変わるため
将来に漠然とした不安がありました。
当社に入社してからは、全農グループという
一つの環境に腰を据えて関わることができています。
ネットワーク導入だけで終わるのではなく、
「この環境なら次はあのサーバー構築が良さそう」と、
長期的な視点での継続的な提案ができるようになりました。
客先常駐の不安から解放され、
安定してキャリアを築けるのが嬉しいですね。
大規模基盤を守る重圧も、チームの支えがあるから安心できます！
日本の農畜産物の流通を支える基幹システムなので、
「絶対に止められない」というプレッシャーは確かにあります。
ですが、一人で現場に放り出され、
孤独に戦うようなことはありません。
何かあればチーム全体で知恵を出し合い、
解決へと向かう体制が整っています。
個人の裁量に任せきりにせず、組織として守り抜く。
この強固な協力体制があるからこそ、
大規模なプロジェクトにも落ち着いて向き合えています。
今は頼れる仲間と一緒に、
社会貢献度の高い大規模インフラを守る誇りを感じながら、
安心して業務に取り組めています！
取材担当者より
IT業界では、プロジェクトごとに現場を転々とする客先常駐の働き方に、将来への不安を抱えるエンジニアは少なくない。こうした中、JA全農グループのIT基盤を担う同社は、100％自社内・グループ内案件という圧倒的な安定感を誇る。日本の「食」を支える大規模システムの最上流工程から運用保守まで、システムの一生に一気通貫で携わることが可能だ。特筆すべきは、年間5,000万円超の教育予算や、資格取得時の最大20万円の報奨金など、個人の成長を支援する強固な土台だろう。賞与年3回（前年実績4.8ヶ月）や手厚い住宅支援も充実しており、生活の安定を保ちながら技術研鑽に集中できる。チームで誇りを持って社会貢献に挑みたいエンジニアにとって、理想の環境と言えるはずだ。
-
社員のライフスタイルに合わせた柔軟な働き方を推奨しています！ -
JAグループの安定基盤があるからこそ長く働いている社員が多数います！ -
プライベートの時間もしっかりと確保し、オンオフのメリハリをつけて働けます！
会社概要
株式会社全農ビジネスサポート 情報サービス 事業本部の会社概要です。
- 事業内容
-
＼「日本の食と農を支える」安定と成長の環境／
◆客先常駐なし／100%JA全農グループ向けの自社内案件
◆年間5000万円以上の教育予算／就業時間内に外部研修の受講OK
◆残業月平均14時間／時差出勤も活用し柔軟に働ける環境！
■JA全農グループ向け社内SE（システム開発・インフラ）
・Web系および基幹系業務システムの設計・開発・運用保守
・大規模インフラ基盤（サーバ・ネットワーク・クラウド等）の構築・運用保守
・エンドユーザーとの直接折衝、ベンダーコントロールおよび継続的な技術改善提案
- 設立
-
昭和35年9月1日
- 従業員数
-
774名
平均年齢／37.9歳
男女比／30代以下の男女比 5:5
- 資本金
-
5億9,450万円
- 売上高
-
157億4,800万円（2025年度）
- 代表者
-
代表取締役社長 小畑 俊哉
応募について
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
選考プロセス
-
STEP01
Web応募書類による書類選考
-
STEP02
Web試験（一般常識等、適性検査）
-
STEP03
一次面接（対面・Webも可）
-
STEP04
二次面接（対面）
-
STEP05
内定
◆書類選考に2～3日程度お時間を頂いております
◆ご応募から内定までは3～4週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します
※ご提供いただいた個人情報（書類・データ）は採用活動のみに使用し、その後適切に管理します。
また、法令に基づく場合などを除き、ご本人の同意なく第三者へ開示・提供することはありません。
- ホームページ
-
株式会社全農ビジネスサポート 情報サービス 事業本部 https://www.z-bs.co.jp/recruit/career/joho/
- 連絡先
-
〒151-0051
東京都渋谷区千駄ヶ谷5-27-5リンクスクエア新宿
採用担当者
TEL /03-3350-2118
転職活動・求人応募についてよくある質問
Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか？
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス！
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか？
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか？
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう！
この企業が同時募集している職種
株式会社全農ビジネスサポート 情報サービス 事業本部のその他の求人です。
IT・Webエンジニアのピックアップ企業
typeのオススメ企業の求人をピックアップ！
-
株式会社ルトラ
フルリモートも可(全国募集)案件選択制/副業OK/住宅手当有 -
VerticallimIT株式会社
年収500万円～*上流案件あり 誕生日休暇あり*在宅あり -
株式会社SARUCREW
売上高150億円の急成長企業！残業月18h・年間休日125日 -
株式会社アビリティ
40～50代活躍*直請・受託有 案件の9割以上はリモートワーク
同一カテゴリの求人をもっと見る
今見ている求人が含まれる職種や勤務地、こだわり条件などのカテゴリからほかの掲載企業の転職・求人情報を探すことができます。
その他の条件で探す
typeでは職種や勤務地、仕事探しで譲れないこだわりの条件など、様々な切り口から自分の働き方に合った求人を探すことができます。気になるキーワードやテーマから転職・求人情報をチェックしてください。
職種から探す
勤務地から探す
こだわり条件から探す
スキル・資格から探す
業種から探す
希望年収から探す
この求人情報について
株式会社全農ビジネスサポート 情報サービス 事業本部の中途採用情報です。同社の募集している職種の仕事内容や給与、応募資格などを知ることができます。後から見たい場合は検討中リストに保存すると便利です。