職種
「自分の実力を最大限引き上げたい」「自分の理想に寄り添ってくれる会社で働きたい」、そんな思いを持つあなたと是非一緒にお仕事がしたいです!
Dexallの特徴はこちら!
★抜群の営業力を背景とした案件獲得力★
2021年に創業した当社ですが、営業として数々の実績を残してきた代表の柴田や経営幹部のもと、すでに様々な業界のクライアントとの太いパイプを構築しています。取引先数1,600社以上!だから、あなたの理想のプロジェクトへアサインが可能です。
★年成長率200%の急成長企業★
売り上げ高は5億→10億(見込)、社員数も今年度60名増と規模を拡大しているDexall。今後の目標としては会社の上場と2026年までに売り上げ50億を目標に成長を続けて行きます。会社と共に成長を目指すエンジニアさんを今回募集いたします。
当社はエンジニアの皆さんのために、どんなスキルを身につけていくのかを2年~4年先を見据えてキャリアプランの設計を行います。
今まさに成長途中のあなただからこそ、手掛ける案件や周囲の先輩たちのスキルにもこだわるべきです。
そして、相応しい環境をご用意できるのが、当社だと自負しています!
株式会社Dexallが募集している求人の詳細です。
ITコンサルタントや営業組織の立ち上げ等幅広く活躍してきた代表・柴田を筆頭に「営業力」に強みを持つ当社。4期目の今年はベストベンチャー100に選出されるなど事業拡大中。まだまだスタートアップとなる当社では、貪欲に成長を求め、共に良い会社をつくっていく新しい仲間を募集しています。
・Go言語のリユースサービスにおける開発
・ブロックチェーン技術を活用したNFTゲームのフルスタック開発案件
・PHPのフルリモート案件(Laravel、Vue.js/PMOに携わることも可能)
・物流ドローン開発企業での社内インフラのセキュリティ強化案件
・累計DL数5000万超えのスマホアプリのテスト案件
・PythonのAI SaaSプロダクト開発案件
・未経験でもSAPにチャレンジできる案件 など
■金融業界のDX化サービス開発
【フェーズ】要件定義|基本設計|詳細設計|実装・構築・単体試験|結合試験|総合試験|受入試験|運用・保守
【言語】Ruby,Java
【FW】Ruby on Rails,jQuery,Vue.js
【環境】AWS,CI
プロフェッショナルなエンジニアが集まる環境です!
■業界シェアNO.1マネジメントシステムの開発 (フルリモート)
【フェーズ】基本設計|詳細設計|実装・構築・単体試験|結合試験|総合試験|受入試験|運用・保守
【言語】PHP,JavaScript,TypeScript
【FW】Laravel,React.js
【環境】AWS ,GCP
クリーンアーキテクチャやDDDを導入していたりとモダンな開発環境です!
■大規模コンシューマー向けアプリのサーバサイド開発 (フルリモート)
【フェーズ】基本設計|詳細設計|実装・構築・単体試験|運用・保守
【言語】Go言語,JavaScript
【FW】Vue.js
【環境】AWS
誰もが知っているアプリの開発に携わることができます!
■小売り事業向け業務システム開発
【フェーズ】要件定義|基本設計|詳細設計|実装・構築・単体試験|結合試験|総合試験|受入試験|運用・保守
【言語】Java,JavaScript
【FW】Spring boot,Vue.js
日々何千件もの案件が寄せられる会社は他にもあるかもしれませんが、「その中から何件があなたに合うのか」まで考えて案件をご提示できるのが私たちです。高い営業力が強みの当社は、営業担当があなた自身の希望を細部までヒアリング。現場の面談が受けられる状態で、最低でも10~15件は案件を提示できます。面談を受けて初めてそのプロジェクトの温度感が分かることも多いはず。当社でなら、あなたも納得して【案件選択】ができるはずです!
弊社では営業部と技術部のほかにキャリアサポート部を新設!
日々のプロジェクトの事や今後のキャリアの相談等、何でもフラットに相談できる環境がDexallにはあります。
担当営業とエンジニアとの1:1でのやりとりだけでなく、キャリアサポート部があることでよりプロジェクトに専念できる環境に!
実際に社員からも「毎月プロジェクトの相談に乗ってくれるので非常に助かっている」「今後のキャリアやプロジェクトの移り変わりの時期の話ができるのでありがたい」等の声が多く上がっております。
【エンジニアとしての「成長意欲」をしっかり支えます】
専任のサポート部、外部の優秀なエンジニアによる勉強会や、Udemy受講し放題、外部研修・セミナーの受講サポート、書籍購入代の会社負担など、あなたの意欲次第で柔軟に活用できるサポート体制を整えています。私たちはあなたと一緒に成長していける会社ですので、これに限らず希望の制度やサポートがあればどんどん相談してください!
・Dexallの事業内容、ビジョンに共感できる方
・向上心と意欲、責任感を持って仕事に取り組むことができる方
・素直に物事を受け入れることができる方
正社員
≪年収例≫
■360万円(1年・PG・22歳)
■550万円(3年・Java SE・27歳)
■700万円(1年・PMO・41歳)
■1000万円(8年・Go SE・34歳)
★入社後も年1~2回昇給チャンスがありますので、しっかり給与アップします。
実際に…
【1】入社半年で、約100万円の年収アップを実現したメンバーが在籍
【2】入社時年収320万円から入社2年目で年収460万円超えの例あり
≪給与にプラスしてもらえる手当例≫
■交通費全額支給
■出張手当(出張はほぼないです)
■リーダー手当
■社内貢献手当
■オンライン勉強会開催講師手当
■リファラル採用手当(最大15万円支給)
■現状、残業はほとんど発生していません
月平均残業時間は約10時間! 実際に、エンジニアの稼働時間は月約160時間程度(20営業日で1日8時間)で、定時内に収まっています。アサイン前にプロジェクト状況をしっかり確認し、ハードな働き方になりそうな場合はお断りしています。
東京都 (千代田区、中央区、港区、新宿区、文京区、台東区、墨田区、江東区、品川区、目黒区、大田区、世田谷区、渋谷区、中野区、杉並区、豊島区、北区、荒川区、板橋区、練馬区、足立区、葛飾区、江戸川区) 、 神奈川県 、 埼玉県 、 千葉県 、 茨城県 、 栃木県 、 群馬県 、 山梨県 、 長野県
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リモートワークがメイン
仕事もプライベートも充実していただくために
他社と比較しても休日数を多くご用意しています。
★年間休日130日以上★
■完全週休2日制(土・日)
■祝日休み
■産前・産後・育児休暇
■慶弔休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
※初年度10日間付与
■ウェルカム休暇
※入社直後~半年間使える5日間の休暇
5日以上の連続休暇の取得も可能です!
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
私を含め経営層の3人はいずれも若く、2021年の起業に際して「まだ早い」という声もありました。ただ、私の信条は“やればできると信じて、やり続ければ必ずできる”です。学生インターンの頃から営業やITコンサルのサポートなどをしてきた中で、有言実行を続けてきたからこそ実感していることです。だから本気で、今後30年40年後にはDexallを日本版GAFAのような大企業にすると宣言します。その一歩目として、まずは事業基盤を固め、その先で自社サービスを創っていきます。その中であなたも、誰かにやらされるのではないワクワクするような仕事をするために、当社の成長と環境を楽しみながら取り組んでくれたら嬉しいです。【代表取締役・柴田】
前職は自社サービス開発を行っていたのですが、社内での部署移動やジョブローテーション等もなく今後のキャリアに迷い転職をしました。Dexallは入社時に人事と営業担当との面談で理想のキャリア像や働き方など細かくヒアリングをして下さり、安心して入社できました。
【Saasサービス開発・Kさん】
Sierで15年程、インフラエンジニアとして従事していましたが、キャリアの選択肢が正直乏しいなと感じており、転職活動を始めました。Dexallでは案件参画だけでなく社内のメンバーの育成等も一緒にやっていけたらどうだと提案を頂けて、今はベテランとして会社に少しでも貢献できるよう奮闘中です!
【公共系インフラSE・Sさん】
今回取材に伺った「Dexall」は2021年設立で創業4期目ながらベストベンチャー100に選出されている企業だ。その「営業力」をもとにすでに多くの企業・プロジェクトで実績を残している。そして、その「営業力」は案件獲得力のことだけではなく、エンジニアへのサポート力にも繋がっている。この明確な強みを背景にしつつ、エンジニアとして新しい会社の成長に並走できる環境は、この募集の大きなポイントだと言えるだろう。しかも、ある程度基盤が整ってきたところで、自社サービスの開発にも力を入れていくそうだ。「言うだけじゃなく、きっちり実現させていきます」そう断言する代表の柴田氏の笑顔が印象に残る。モノづくりだけではなく、会社づくりにも積極的に関わりたい。少しでもそう思っている方にとっての絶好のチャンスが、今回のこの募集なのは間違いない。
株式会社Dexallの会社概要です。
◆DXコンサルティング事業
業界関係なく幅広く!(IT・業務・人事・戦略)
RPA(各種業務自動化ソリューション)/Smart Mat(IoTソリューション)/SaaS(各種クラウドソリューション)等も
◆ITエンジニアリング事業
Webアプリケーションエンジニア/オープン系エンジニア/インフラ・ネットワークエンジニア/PM/PL経験者/サポートデスク/ヘルプデスク
◆システムインテグレーション事業
ハードウェア・ソフトウェア導入/アプリケーション開発・改善・提案/クラウド導入・移行/運用・保守・システム監視
2021年2月
従業員数125名(業務委託35名を含む
平均年齢/32歳
男女比/7:3
2000万円
10億円
代表取締役 柴田 真聡
代表者略歴/学生時代から営業としてトップクラスの成績を残した後、起業。現在はエンジニアとして自ら現場にも入る。「デジタル化で心を豊かに」をテーマに、国内にGAFAクラスの巨大企業を生み出すべく邁進中。
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
STEP01
Web応募書類による書類選考 ★できるだけたくさんの方とお会いします
STEP02
面接(1回)★オンラインです!日程も土日祝日を含め相談に応じます
STEP03
内定 ★スピーディな選考を心がけています
■面接ではざっくばらんにお話しましょう!■
スキルや将来の目標に見合った具体的な仕事のことはもちろん、お互いの想いもリラックスしてお話しできたら嬉しいです。直接お話することで見えてくるものも多いと思いますので、少しでも当社に興味を持っていただけたら、まずはエントリーしていただけたら幸いです。
■エントリーについて■
【type】の専用応募フォームからご応募ください。
*応募の秘密厳守します
*書類選考に3営業日~1週間程度お時間をいただいています
*ご応募から内定までは2~3週間程度を予定しています
*面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
(面接はオンライン・対面、ご希望の形式で行います)
*結果については合否に関わらずご連絡します
株式会社Dexall https://www.dexall.co.jp/
〒150-0031
東京都渋谷区桜丘町27-2 第二シバビル6F
採用担当 取締役 吉川
E-mail / 企業に問い合わせる
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!
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NTTドコモ出資企業◆設立54年 在宅可◆時間有休OK◆残業少富士通グループ合同募集(エフサステクノロジーズ株式会社/富士通ネットワークソリューションズ株式会社)
富士通グループ合同募集 社会に変革を起こす案件に挑戦今見ている求人が含まれる職種や勤務地、こだわり条件などのカテゴリからほかの掲載企業の転職・求人情報を探すことができます。
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【2】面談の方法について
【3】直近の経験職種・経験年数
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