職種
株式会社広済堂ビジネスサポート【東証プライム上場 広済堂ホールディングス】
反響営業・人材コンシェルジュ＊20〜30代の正社員デビュー歓迎＊有給消化100％＆定時退社＊賞与年2回
- 正社員
- 面接情報有
- 自己PR不要
- 話を聞きたい応募可
- 年収：400～650万円 目安残業時間：30時間以内
- NEW
- 掲載期間：2026.06.19～2026.07.16
【成約率90％】英語を活かしてプライム上場グループの正社員へ！有給消化100％×定時退社で叶える安定ワーク
「英語が好き。でも、前職は働き方や給与がしんどかった…」
そんなあなたへー。
上場グループの強固な安定基盤のもとで
「正社員デビュー」を果たしませんか？
お任せするのは、WEB等からのお問い合わせに対応する
【反響営業・コンシェルジュ業務】。
ガツガツした押し売りは一切ありません。
サービス力が高く、5月の新規成約率は
【驚異の90％（21件訪問中19件成約）】を記録！
提案すればするほど選ばれる、圧倒的な勢いがある新規事業です。
「外国籍のスタッフで大丈夫？」
というお客様の不安も、あなたという
日本人の担当者がフォローに付くことで信頼へ変わります。
スタッフの研修や育成は「別部隊」が担当するため、
あなたが一人で抱え込む心配もありません。
★上場企業ならではのバッチリな待遇（賞与年2回・確実な福利厚生・年金）
★有給消化率100％＆毎日定時退社！
実は、3名チームのうち1名がタイ人スタッフ。
日本人特有のサービス残業の文化が薄く
「定時退社」のカルチャーが自然と根づいているため、
全員が仕事ときっちり切り替えて退社しています。
休みやすさのグッドサイクルがある環境で、
理想の働くカタチを掴みませんか？
募集要項
株式会社広済堂ビジネスサポート【東証プライム上場 広済堂ホールディングス】が募集している求人の詳細です。
募集背景
世界20カ国以上のグローバル人材を起用し、日本の労働力不足を解決する当グループの最重要事業。元ベンチャーで年商を5億円まで拡大させた実績を持つ事業部長のもと、成約率90％という圧倒的なスタートダッシュを記録しています。東京営業所の新規立ち上げメンバーとして、未経験から活躍してくれる新しい仲間を募集します！
仕事内容
WEBサイト等からお問い合わせをいただいたお客様への
ご提案（反響営業）と、日本で働く外国籍スタッフの間に入り、
快適なサービスを形にする調整業務です。
【具体的には】
◆お客様対応（100％反響）：
興味を持ってくださったハイクラスなお客様へプランをご案内します。
テレアポや飛び込みは一切なし。
5月の成約率は90％と、自信を持って提案できる商材です。
◆スタッフのサポート（英語を活かせる！）：
現場で活躍するスタッフとのSlackやメールでのやり取り、
スケジュール調整等を行います。
★スタッフの専門的な研修・育成は「別部隊」が対応するため、
あなたが教育を抱え込む必要はありません！
【ここがポイント】
「文化や価値観が違って大変そう…」と思うかもしれませんが、
スタッフたちは「日本でしっかり生きていきたい」という強い想いを持った、
非常に素直で一生懸命な方ばかり。
マイルールに縛られない素直さがあるからこそ、指導もしやすく、
どこよりも高い品質のサービスを実現できる勝算があります。
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
注目プライム上場の「ガッチリした待遇」があるから、挑戦が楽しい。
「賞与がほぼ出なかったことはない」という実績や、各種福利厚生、確定拠出年金など、大手ならではの待遇があなたを守ります。もちろん残業代は1分単位で全額支給。「ベンチャーのような勢いのある新規事業にワクワクしたい。でも、給与や将来の安定性は絶対に譲りたくない」。そんな少しワガママな願いを、このプライム上場グループという守られた環境でなら、すべて叶えることができます。
注目有給消化100％の理由は、タイ人スタッフが作った好循環！？
当社の自慢は、名ばかりではない「有給消化率100％」と「定時退社」のカルチャー。実はこれ、3名のコーディネーターチームのうち1名がタイ人スタッフであることが大きく影響しています。海外ならではの「契約社会・定時退社」というフラットで健全な価値観がチームに浸透しているため、「周りが残っているから帰りづらい…」なんて空気は一切ありません。仕事は時間内にしっかり集中して終わらせ、全員が定時でサッと帰宅しています。「休みやすさのグッドサイクルは、彼女が作ってくれているんです」と上司も笑うほど、多様性を楽しむフランクな社風。お互いを尊重し合えるチームだからこそ、人間関係のストレスとも無縁です。
応募資格
【正社員デビュー・第二新卒歓迎！】
◆20代後半〜30代がメインで活躍中
◆学歴不問・職種未経験歓迎
＼★活躍しているのはこんな社員！／
◎旅行業界や航空業界（グランドスタッフなど）の経験者
◎留学やワーホリ、前職で「英語」を使っていた・関わっていた方
「英語は好きだけど、夜勤やシフト制で体力がしんどい…」
「もっと待遇の良い環境で、安定して長く働きたい」
という思いをお持ちなら、これ以上ない環境です！
＼★事業部長よりメッセージ／
私は前職のベンチャーで、新規事業を年商1000万円から5億円規模へ拡大させた経験があります。その知見をすべて注ぎ込んでいるのがこの事業。「文化が違って大変そう」と思うかもしれませんが、日本を志す外国籍スタッフは驚くほど【素直で一生懸命】。こだわりがある主婦層がスタッフとして働く家事代行サービスもありますが、当社のスタッフは私たちのノウハウをぐんぐん吸収してくれるため、日本一の品質を作れる勝算が私にはあります。押し売りなしの反響営業で、成約率も90％。あなたの英語力とホスピタリティを、ぜひここで活かしてください！
歓迎する経験・スキル
◆営業経験（個人法人問わず）
◆英会話スキル（日常会話レベル）
◆基本的なPCスキル
雇用形態
正社員
試用期間中の雇用形態の差異はありません
想定給与
＊賞与2回あり
＊想定年収：400～650万円
◆月給24万円～36万円＋賞与2回
※試用期間3ヵ月あり。期間中の給与・待遇の差異はありません
※残業代別途全額支給
賞与について
賞与2回あり
勤務時間
◆9:00～18:00（実働8時間）
※フレックスタイム制度も用意しています
残業について
月平均残業時間20～30時間
勤務地
休日休暇
《年間休日128日(2026年度)》
◆週休2日制（休日は土日祝日）
◆年間有給休暇5日～
（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆慶弔休暇
◆特別有給
（結婚、業務災害又は通勤災害、子の看護休暇、介護休暇 など※各種規定有）
◆有給休暇
（入社時5日、半年後さらに5日、以降1年毎に付与）
◆カジュアルフライデーあり
待遇・福利厚生
◆通勤交通費全額支給
◆社会保険完備
◆再雇用制度あり
◆研修制度あり
（次世代管理職育成研修、新任管理職研修、キャリア研修、
コンプライアンス研修、情報セキュリティ研修、他各種業務研修など）
◆確定拠出年金（401K）
◆財形貯蓄
◆社員持株会
◆慶弔見舞金
◆福利厚生サービス「ポスタルくらぶ」
◆敷地内全面禁煙
産休・育休取得状況
産育休取得実績有
もっと知りたい！会社の素顔
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
トピックス
「英語×社会貢献」を実感。あなたの介在価値がここに。
現場で活躍するハウスキーパーは、
日本での活躍を夢見る外国籍の方々です。
彼らが安心して働けるよう、Slackや対面でサポート。
日常的に英語を活用する機会があり（翻訳ツール使用可）、
文化の橋渡し役としての面白さを味わえます。
日本の労働力不足という社会課題を、
外国人材の活躍によって解決する。
その最前線に立ち、スタッフから「Thank you!」と
直接感謝されるやりがいは、この仕事ならではの醍醐味です。
タワーマンションの30～40階。ハイクラスな接遇。
お客様は経営者や医師など、
社会の第一線で活躍される富裕層の方々。
セキュリティの厳しいタワーマンション等で
のサービス提供となるため、礼儀正しさや細やかな気配りが求められます。
最上級のホスピタリティを追求する過程で、
他では得られない対人スキルと自信を磨くことができます。
取材担当者より
取材を通じて強く感じたのは、「人を丁寧に育てる文化」が組織の土台になっている会社だということだ。広済堂グループという安定した基盤のもと、同社では未経験入社の社員が数多く活躍している。ワンフロアで先輩や上司と距離が近く、OJTやメンター制度によって日常的に相談しやすい環境が整っている点も印象的だった。実際、入社時は不安を感じていた社員も、周囲の支えの中で着実に成長しているという声が多い。グローバル人材といった成長分野に関わりながら、営業という枠を超えて「人と企業の未来をつなぐ仕事」に挑戦できる。未経験からでもキャリアを築いていける土壌が、確かにここにはあると感じた。
-
老舗グループの安定基盤のもと、未経験から人材業界に挑戦できる安心の環境。 -
残業代1分単位支給やフレックスなど、無理なく長く働ける制度も整備しています！ -
ワンフロアで相談しやすく、OJTやメンター制度で一人にしないチーム文化があります。
会社概要
株式会社広済堂ビジネスサポート【東証プライム上場 広済堂ホールディングス】の会社概要です。
- 事業内容
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【事業内容】
◆海外人材サービス
◆登録支援機関
◆人材派遣
◆人材紹介
◆教育研修
◆SES
【許認可番号】
◆有料職業紹介事業 許認可番号：13-ユ-305358
◆特定技能登録支援機関 登録番号：19登-001983
◆労働者派遣事業 派13-317925
- 設立
-
2011年11月25日
- 資本金
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1億円 (株式会社広済堂ホールディングス 100％出資)
- 代表者
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代表取締役 鉢呂 耕一
応募について
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
選考プロセス
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STEP01
Web応募書類による書類選考
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STEP02
1次選考（面接）
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STEP03
2次選考（面接）
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STEP04
内定
【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に5日程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい
【STEP1】Web応募書類による書類選考
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【STEP2】1次選考（面接）
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【STEP3】2次選考（面接）
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【STEP4】内定
◆ご応募から内定までは2～3週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します
- ホームページ
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株式会社広済堂ビジネスサポート【東証プライム上場 広済堂ホールディングス】 https://www.kosaido-biz.co.jp/
- 連絡先
-
〒105-0023
東京都港区芝浦1丁目2番3号シーバンスS館13階
採用担当
TEL /03-3438-1185
転職活動・求人応募についてよくある質問
Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか？
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス！
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか？
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか？
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう！
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この求人情報について
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