職種
ルートドライバー◆ほぼ未経験START◆最短14時帰宅可◆type経由で10名以上が入社！
- 正社員
- アルバイト・パート
- 面接情報有
- 自己PR不要
- 話を聞きたい応募可
- 年収：400～550万円 目安残業時間：30時間以内
- NEW
- 掲載期間：2026.06.12～2026.07.09
▼30秒でうちで働く魅力読めます▼
【POINT】
★特別なスキル・資格・自信ある経歴一切不要
★「無事故・無違反・時間厳守」ができればOK！
★入社2年目で月給35万円以上も可能！
★賞与年3回支給（過去支給実績120万円あり）
早ければ14時に帰れます。 稼げます。未経験でも大丈夫です。
それだけです。気になったら応募してください。
募集要項
株式会社クリーンネス藤原が募集している求人の詳細です。
募集背景
▼代表取締役 内田より
「人手不足で休み希望が出しにくく、休日出勤の要請も断れない」…当社に配達に来たドライバーからそんな言葉を聞き、改めて社員に働きやすい環境を提供し続けたいと感じました。労働環境を整えるために、増員は必要不可欠。直近では4名採用し、今後もまだまだ仲間を増やす予定です！
仕事内容
おまかせするのは…
毎日同じルートを回るドライバーです。
道を覚えたら、あとはひたすら同じルート！
体験乗務あり／先輩がちゃんと教えます◎
元調理師・元電気工など異業種からの転職者ばかり！
★充実サポート体制
• キャスター付き専用BOXで負担軽減
• スマホで重量入力・注意事項確認・ナビ表示
• AI画像認識による安全装置「スマートアイモーション」導入
※（変更の範囲）上記業務を除く当社業務全般
注目経営陣が、しっかりと現場の声に耳を傾けています。
■誕生日にお祝い金あり
■通勤費上限3万円まで支給
■ヤクルト1000を1日1本支給
■賞与年3回 など
常に、社員ファーストなのが当社のポリシー。
日頃頑張っていただいている社員を労うために、
積極的に福利厚生や手当をつくっています。
身に付くスキル
・キャリアパス
中型・大型免許の他、小型移動式クレーンやフォークリフトなど、免許のグレードアップをサポートしています！
＜キャリアパスについて＞
当社の主任→係長→課長といったキャリアパス。職能査定があり、一人ひとり正当に評価していきますし、意欲のある方には責任のあるポジションをお任せします。実際に入社2年目で役職に就いた実績（月給35万円～）もあるので、どんどんチャレンジしていけます！
入社後の成長サポート
▼先輩のトラックに同乗することからスタート！
助手席で、スマートフォンの操作手順・ルート・収集先での
車両の駐車位置等を覚えるなど簡単な作業から始めます。
▼今度は自分が運転！（先輩が助手席でサポート）
一人ひとりのペースでできる範囲での運転を任せていきます。
※独り立ちの期限はもうけず、
一通りの仕事に慣れるまで手取り足取り教えていきます！
応募資格
＜40代からの未経験スタートも歓迎！フリーターでもOK＞
type経由での入社者多数！ほぼ全員未経験スタートです◎
★自己PR＆志望理由必要ナシ
★応募者全員面接
★未経験OK
★社会人経験初めてもOK
★学歴不問
応募者に聞いた！「志望理由」ランキング
━━━━━━━━━━━………
【1位】福利厚生
【2位】安定性（業績、収入）
【3位】早く帰れる
【4位】ルート運転
歓迎する経験・スキル
■中型自動車免許
■自動車整備士3級以上
■大型自動車免許
などをお持ちの場合はすぐに活かせます◎
※上記は必須ではありません
過去の採用例
過去内定者の10名ほとんどがドライバー未経験！（内5名は20代～30代）
調理師・物流系のピッキングスタッフ・電気工・整備士など、異業種からスタートしています。
★20代ドライバー未経験の方の採用実績もあります
★女性も多数活躍しています
雇用形態
正社員 / アルバイト・パート
正社員について試用期間中の雇用形態は契約社員となります。
また、アルバイトについては変更ありません。
想定給与
★2人に1人以上が年収500万円以上
（今後年収500万円以上の層はさらに増える予定。年収500万円以下は多くが直近入社者）
★免許取得にかかる費用は会社が全額負担 ※支払方法は当社規定による
★入社2年目で月給35万円以上も可能
▼正社員
ーーーーー
月給23万円～28万円（諸手当含む）＋残業代全額支給
※入社2年目より賞与3回/年支給
※賞与支給実績：60万～150万円（3回の合計）
※経験・年齢を考慮し、決定します
※別途残業代支給
※試用期間2ヶ月～3ヶ月あり
┗期間中は契約社員で給与は時給1300円となり、その他の条件は変更ありません
┗試用期間中は給与の週払いOK
※賃金締切日（毎月25日締め、翌月5日振込）
▼アルバイト
ーーーーーー
時給1,150円〜1,400円
※試用期間（3ヵ月）は、時給1,150円〜となります。
※別途残業代支給
実際の給与例
年収470万円/経験2年 中型ドライバー
年収560万円/経験5年 主任
年収630万円/経験5年 係長
勤務地別給与
・埼玉県日高市大字田波目581-3/正社員/月給 230,000円 ～ 280,000円
・埼玉県日高市大字田波目581-3/アルバイト・パート/時給 1,150円 ～ 1,400円
勤務時間
▼正社員
ーーーーー
出勤時間(5時、6時、7時、8時)ルートコース
★最短14時帰宅ができるシフトがあります！
5:00～14:00(休憩1H)
6:00～15:00(休憩1H)
7:00～16:00(休憩1H)
8:00～17:00(休憩1H)
※実働時間8時間（シフト制）
※希望を考慮します
▼アルバイト
ーーーーーー
5：00〜17：00の間で1日4時間以上
勤務地
休日休暇
▼正社員
ーーーーー
■週休2日制(平日・土日祝日関係なく休日希望可能)
※繁忙期以外の期間なら大型連休も取得OK。お気軽にご相談下さい！
■有給休暇(年10日付与)
■夏季休暇4日
■冬季休暇5日
■産前・産後休暇
■育児休暇
★産育休の活用実績あり！
男女ともに活躍し続けやすい職場です。
▼アルバイト
ーーーーーー
週休2日制／勤務日は週1回〜。応相談可／平日・土日祝日関係なく休日希望可能
※繁忙期以外の期間なら大型連休も取得OK。お気軽にご相談下さい！
待遇・福利厚生
■賞与年3回
■年功昇給年1回
■職能査定年1回
■各種社会保険完備…★アルバイトの場合勤務時間による
■通勤費上限3万円まで支給…★
■愛車手当（1日あたり200円／月約4000円）…★
■車・バイク・自転車通勤OK（無料駐車場あり）…★
■職能給の査定あり
■無事故手当（1日2000円）
■皆勤手当（月1万円）
■資格手当
■退職金共済加入制度
■休日出勤割増
■資格取得費用補助制度
■勤続年数表彰（5年勤続：1万円 10年勤続：5万円 20年勤続：10万円）
■幹部候補育成
■健康保険組合による保養所補助金制度
■養老保険加入
■作業着・安全靴等支給…★
■誕生日のお祝い金…★
■がん保険加入補助制度
（個人負担0円でがん保険に加入できる制度 ※勤続5年以上）
■ヤクルト1000を1日1本支給（全従業員）…★
※「★」はアルバイト・正社員共通です
もっと知りたい！会社の素顔
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
トピックス
人・会社の居心地のよさが長期安定のキーポイント
ドライバーは全くの未経験でしたが、先輩がとっても面倒見がよくて。私がドライバーの仕事を覚えるまでずっと同乗して教えてくれました。また、会社が資格取得費用を負担してくれるため、私も小型移動式クレーンの免許などいくつか取得しました。収入面についても申し分なくしっかり評価していただき、今では前職の年収の2倍に！入社14年目になりますが、ここまで続けてこられたのも『一緒に働く人の良さ』と『会社の居心地のよさ』からだと思っています。
“この先も安泰の仕事”だと思い、入社しました
コロナの煽りを受けて以前勤めていた会社が倒産。そんなこともあり「安定性」を軸に転職活動をしていた時に当社と出会いました。業績はもちろんのこと、中学生になる2人の子どもを育てるにも収入的に問題ありません。休日休暇の日数や、余暇の時間はむしろ前職よりも増えました。ここでなら、長く働いていけるイメージが持てますね。
取材担当者より
★収入が大幅に上がりました！ ★プライベートの時間が増えました
★景気に左右されない業界のため安定しているので安心です
...など、取材では社員の方から、たくさんのコメントをいただけた。
また、休日の取り方に融通を利かせたり、誕生日にお祝い金を支給したりなど社員を想う制度も取り入れている。面接では、自慢できるという「賞与の支給実績」や「会社の業績」についてもオープンに話してくださるとのこと。ぜひ一度話を聞いてみてはどうだろうか。
-
新人の育成に力を入れているので、未経験の方でもご安心ください。 -
夏季休暇4日、冬季休暇5日の大型連休あり。残業少なめの働き方も希望できます！ -
職歴は問いません！興味をお持ちいただけたら、是非応募を！
会社概要
株式会社クリーンネス藤原の会社概要です。
- 事業内容
-
＜環境事業を展開しているので、景気に左右されず業績安定！＞
■未経験OK
■賞与年3回！
■福利厚生は約20種
■連休取得OK（4連休の取得実績あり）
■誕生日にお祝い金あり
------------------
＜事業内容＞
1.事業系一般廃棄物収集運搬業
2.産業廃棄物収集運搬業
3.廃棄物コンサルタント
4.リサイクル業務全般
- 設立
-
1988年8月1日
- 従業員数
-
53名
- 資本金
-
1,000万円
- 代表者
-
代表取締役 内田一則
応募について
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
選考プロセス
-
STEP01
まずはtypeの応募フォームからご応募ください！★応募者全員と面接
-
STEP02
面接は1回のみ
-
STEP03
内定
最後までご覧いただきありがとうございます。
自己PRや職務経歴書は不要で応募ができますので
お気軽にご応募いただけましたら嬉しいです！
≪応募・選考について≫
◆応募の秘密を厳守します
◆結果については合否に関わらず、営業日2日以内にご連絡致します
◆面接日、入社日はご相談に応じます
◆私服面接OK
------------------------
当求人案件は株式会社キャリアデザインセンター メディア情報事業部が運営する「株式会社クリーンネス藤原 type採用事務局」が採用進捗状況把握のために、応募情報の一部を閲覧(※)させていただきます。予めご了承ください。
(※)
[type]運営元である株式会社キャリアデザインセンターが、求人広告掲載企業より依頼(委託)を受け、実施しているサービスです。なお、本事務局は、type転職エージェントが提供する転職サポートサービスとは異なります。
- ホームページ
-
株式会社クリーンネス藤原 https://cleanness-fujiwara.co.jp/
- 連絡先
-
〒350-1201
埼玉県日高市大字田波目581番地3
採用担当
TEL /042-978-9151
転職活動・求人応募についてよくある質問
Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか？
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス！
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか？
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか？
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう！
この企業が同時募集している職種
株式会社クリーンネス藤原のその他の求人です。
販売員・サービススタッフ系のピックアップ企業
typeのオススメ企業の求人をピックアップ！
-
C-TEC株式会社/B・TEC株式会社/S・TEC株式会社【合同募集】
月25万可！正社員デビューOK 未経験歓迎／賞与支給実績3ヶ月 -
株式会社カメラのキタムラ 店舗事業部【カメラのキタムラ】
＼販売スタッフを全国で大募集／家賃8割会社負担の社宅制度有♪ -
株式会社カメラのキタムラ
未経験歓迎！全国で15名以上募集 家賃8割補助｜賞与年2回あり
同一カテゴリの求人をもっと見る
今見ている求人が含まれる職種や勤務地、こだわり条件などのカテゴリからほかの掲載企業の転職・求人情報を探すことができます。
その他の条件で探す
typeでは職種や勤務地、仕事探しで譲れないこだわりの条件など、様々な切り口から自分の働き方に合った求人を探すことができます。気になるキーワードやテーマから転職・求人情報をチェックしてください。
職種から探す
勤務地から探す
こだわり条件から探す
スキル・資格から探す
業種から探す
希望年収から探す
この求人情報について
株式会社クリーンネス藤原の中途採用情報です。同社の募集している職種の仕事内容や給与、応募資格などを知ることができます。後から見たい場合は検討中リストに保存すると便利です。