職種
施設警備スタッフ／未経験歓迎／第二新卒OK／入社祝い金あり／柔軟なシフトづくり／平均有給取得日数13.3日
- 正社員
- 面接情報有
- 年収：250～350万円
- NEW
- 掲載期間：2024.12.13～2025.01.09
知名度抜群のALSOKだからこそ、「完全未経験」でも、
安定した環境で、不安なく働ける！
＼ALSOKグループとしての安定感／
当社は今年で創業35年を迎えるALSOKグループの一員です。
警備スタッフの人数が多く、1チーム約10名体制とゆとりのある組織も特徴で、
一人に過度な負担がかかることなく、ゆとりを持った働き方が可能。
そのため、初めて警備に挑戦する方も手いっぱいにならず、
落ち着いて自分のペースで成長できます。
結果的にメンバーの約9割は未経験ながらも、
定着率が高く、長期にわたり活躍するメンバーがほとんど！
この安定感こそが、ALSOKグループとして事業を展開する当社の魅力です！
＜＜現場はちょっと想像と違うかも？＞＞
今回募集するポジションでは、ずっと立ちっぱなしということはなく、
モニターチェックや映像確認といった、事務所での監視作業が約半分。
また3年働く先輩は「変なクレーマーと遭遇したことは、少なくとも私が働いている3年間はありません」と語ります。
現場もチーム制のため、一人で不安を抱えることは一切なし！
この体制なら、警備スタッフに不安を感じている方も、安心して挑戦できるはずです！
募集要項
ＡＬＳＯＫ埼玉株式会社が募集している求人の詳細です。
募集背景
事業好調により、増員募集を実施いたします。
未経験から入社したメンバーも多く活躍しているため、前職での経験や実績は一切不問です！
仕事内容
商業施設やオフィスビルでの警備業務をお任せいたします。
☆ずっと立ちっぱなしの仕事ではないので、身体への負担も大きくありません！
◎ーーーーーーー
具体的な業務内容
ーーーーーーー◎
■入館の際の受付・チェック
■監視カメラ・モニターのチェック
■防犯・防災システムの監視
■館内の巡回（確認・点検業務）
☆ずっと立ちっぱなしで巡回するのではなく、業務の半分以上は監視室での映像やモニターの監視業務です。身体の負担も少なく、働きやすいことも魅力の一つ！
＼入社後の流れ／
＜1＞初任研修（入社後5日）
全国のALSOKグループの同期と集まり、初任研修を実施。
敬礼の仕方・警備の基礎・集団行動・消火器の使い方など、必要な事は全て初任研修でマスターできます！
※座学と実務がバランスよく導入されています！
▽ ▽ ▽
＜2＞OJT
研修後は配属先のチームが決定。
業務に慣れるまではマンツーマンでサポートを実施するため、
焦らず一歩ずつ仕事を覚えていけます！
☆当社の90％は未経験入社のメンバー。
だからこそ、入社したての皆さんの不安な気持ちも理解したうえで、サポートを行っています。
手がける商品・サービス
全国的な知名度を誇るALSOKグループの一員として、人々の安全・安心を守ることが私たちのミッションです！
注目一人じゃないから安心できる！
10人1組のチームで編成されており、周りと協力して業務を進めていけます。
ローテーションを組んで動いているため、誰かがずっと大変な仕事を抱え込むなんてことも一切なし！チームで協力して業務を進める社風が根付いているため、困った時はなんでも相談し合える関係です！
常に先輩や同期と一緒のため、「業務に慣れるまで不安」といった方もご安心ください！
注目信頼・安心・実績を誇れる
全国的に知名度のあるALSOKグループの制服を着ての勤務。
周りからも「あのALSOKさんね」と認知されており、あなたがいるだけでその場の安心感は段違い！存在そのものが、誰かの役に立つのは警備員ならではの醍醐味！
もちろんゆくゆくは様々なスキルや知識を身につけていきますが、まずは堂々と自分の持ち場を巡回するだけでも、多くの人に安心感を与えられます！
身に付くスキル
・キャリアパス
1～2年単位で次の役職に上がる昇進試験の受験が可能です。
まずは3年警備員として働いた後、随時試験に挑戦。全7段階の階級に分かれており、試験結果と実績次第でどんどん次のキャリアへと挑戦できる制度が整っています！
入社後の成長サポート
■初任研修
■OJT
■定期的なフォローアップ など
未経験でも安心してスタートできる環境が整っています！
応募資格
スキル、経験、経歴は一切不問！
完全にポテンシャルを重視した人柄採用を実施中です！
【必須条件】
◎18歳以上の方（警備業法第14条の警備業務のため）
◎高卒以上
歓迎する経験・スキル
☆第二新卒歓迎
☆社会人歴10年以上の方歓迎
☆ブランクOK
＼こんな方歓迎！／
◎チームワークを大切にできる方
◎安定した環境で働きたい方
◎体を動かすことが好きな方
過去の採用例
建築、土木、工場など体を使う仕事や、フリーターからの正社員デビューなど、様々な先輩が活躍しています！
この仕事の向き・不向き
向いている人
〇責任感を持てる方
警備業務最大のミッションは、周りの方に安心と安全を届けることです。自分の仕事に責任を持ち、最後までやり抜く姿勢は極めて重要。
集中力を保ち、細かな変化も見逃さず、未然にイレギュラーを防ぐために努めていける方が向いているでしょう。
向いていない人
▲黙々と仕事をしたい方
警備業務はチーム制で行っていることもあり、常に誰かと接するポジションです。
もちろん現場では施設やオフィスの利用者と接することも少なくありません。そのため、淡々と一人で進める仕事が好きな方には向いていないかもしれません。
雇用形態
正社員
想定給与
月給18万6900円～20万9600円＋各種手当＋賞与年2回
※スキル・経験を考慮して決定いたします
☆毎年必ず昇給！
＼各種手当／
◎交通費（月10万円まで）
◎時間外手当（全額）
◎役職手当
◎深夜勤務手当
◎家族手当（配偶者：月1万7000円、子一人：月3000円）
◎入社祝金あり（社内規定による）
実際の給与例
■21万5000円～（入社1年目）
■24万2000円～（入社3年目）
賞与について
■年2回（6月・12月）※昨年度実績2.4カ月分支給
勤務時間
1カ月単位の変形労働時間制
1週間の平均労働時間40時間以内
【シフト例】
（1）9:00～18:00／休憩1時間
（2）9:00～翌9:00／休憩8時間
（3）18:00～翌9:00／休憩3時間
休み希望が比較的通りやすいため、自分の予定が立てやすい環境です！
残業について
■月平均30時間未満
※基本定時退社のため、残業時間がかさむことはほとんどありません。
勤務地
☆埼玉県から転勤なし
＜勤務地＞
埼玉県内のオフィスビル、商業施設が主な勤務地となります
本社／埼玉県さいたま市中央区上落合2-3-4 アルーサA館1階
勤務地エリア
埼玉県
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休日休暇
■週休2日制
（シフト制／4週8休）
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
（取得・復職実績あり）
■育児休暇
（男女ともに取得・復職実績あり）
■介護休暇
■特別休暇
☆5日以上の連続休暇取得可能
※有給取得日数の平均13.3日
※シフトの融通が利きやすいため、希望があればほとんどお休みできます
待遇・福利厚生
〇社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
〇退職金制度（勤続3年以上）
〇社員持ち株会
〇研修制度（法定研修など）
〇資格支援（検定合格証明書・施設警備業務検定2級および1級）
〇通信教育（各種資格取得・マネジメント・語学など）※希望者のみ
〇制服貸与
〇保養所あり（「ロジワール那須高原」利用可能）
〇ライフサポートクラブ、契約リゾートホテルを会員特別価格で利用可能
〇定年後再雇用（勤務延長）
〇フットサル部（参加自由）
〇法定研修（新入社員研修など）
〇職位別の昇任研修
〇職位別の専科研修
〇自己啓発支援
└ALSOK通信教育講座・資格取得支援（警備関係の国家資格取得を目指せます！）
〇メンター制度
└スキル面だけでなく、精神的なサポートもしっかり行います！
〇キャリアコンサルティング制度
└年2回、キャリア形成について相談できる個別面談を実施しています。
〇社内検定制度（ALSOK介助［社内検定］、セキュリティ・プランナーなど）
〇屋内原則禁煙
もっと知りたい！会社の素顔
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
社員インタビュー
Nさん／中途入社3年目
休みと収入のバランスの良さはありがたいですね。手当や毎年昇給で、着実に収入は上がっていきます。そのうえで柔軟なシフト体制や有給休暇の利用で、自分の時間を確保できます。よくライブ観賞で全国いろいろな場所を訪れますが、その遠征費用も十分貯まりますし、何よりまとまった休みも取得できます。
こうしたバランスの良さがあるため、仕事プライベートの両立に関しての満足度は高いです！
私自身仕事も半年である程度は慣れてきたため、初めて警備に挑戦する方も、そんなに心配せず飛び込んできてほしいです！
Iさん／新卒入社1年目
先輩方が優しくフォローしてくれるため、高卒入社で何もわからなかった私も、安心して働けています。
同じチームのNさんとは普段よく関わるのですが、何かあっても怒るなんてことは全くなく、いつも親身にアドバイスをくれる心強い存在です。Nさん以外のメンバーももちろん温かく接してくれるため、こうしたチームワークの良さは当社の魅力の一つだと思います。
まだまだ慣れないことが多いですが、周りの先輩は「焦らなくて良いよ」と言ってくれます。まずは入社1年が過ぎるタイミングで、自分の仕事はある程度覚えて、胸を張って一人の警備スタッフと言えるようになりたいです！
取材担当者より
取材を通して感じたことは「挑戦のしやすさ」と「安心感」です。知名度抜群のALSOKグループとして、多くの現場で人々へ安心を届けられることは同社の強み。警備スタッフとして、自分が担当する現場付近の利用者が、安心して過ごせる環境づくりに力を入れているとのこと。
そんな立派な警備スタッフとして活躍する先輩方も、最初は未経験からスタートしています。初めて警備スタッフとして働く方も安心できるよう、充実の研修からフォロー体制まで整っていることは魅力の一つ。
何もわからない状態から一流の警備スタッフになるための道のりを聞きましたが、決して難しいことはなく、まずはやる気と熱意があれば成長できるとのことです。
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入社祝い金もあり働きやすさ抜群！ -
実積がある当社だからこそ安心して働けます！ -
必須経験なし！完全未経験から成長できます！
会社概要
ＡＬＳＯＫ埼玉株式会社の会社概要です。
- 事業内容
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■施設の常駐警備業務
■防災業務
- 設立
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1989年4月11日
- 従業員数
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262名
- 資本金
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2000万円
- 代表者
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代表取締役社長 川﨑 清嗣
応募について
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
選考プロセス
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STEP01
Web書類選考
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STEP02
面接（1回のみ）
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STEP03
内定
【type】の専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に1週間程度お時間をいただいております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください
【STEP1】Web応募書類による書類選考
▼
【STEP2】面接
▼
【STEP3】内定
◆ご応募から内定までは4週間を予定しております。
◆面接日、入社日はご相談に応じますのでお気軽にお問い合わせください。
◆結果については合否に関わらずご連絡いたします。
- ホームページ
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ＡＬＳＯＫ埼玉株式会社 https://www.saitama.alsok.co.jp/
- 連絡先
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〒338-0001
埼玉県さいたま市中央区上落合2-3-4 アルーサA館1F
採用担当
TEL /048-614-8801
転職活動・求人応募についてよくある質問
Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか？
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス！
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか？
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか？
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう！
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