職種
「シニアエンジニアに活躍の場を提供したい」
そんな想いでスタートしたエムツーエム。
エンジニアも営業担当も【シニア層】が中心で、
75歳の現役エンジニアも在籍しております。
ベテランが多いからこそ、
「年齢を理由に案件の選択肢が狭まってしまう」
「老後を考えると、もうしばらくは収入がほしい」
「電車通勤がしんどいから、リモートで働きたい」
「歳を重ねて、体力や健康面がちょっと不安…」
そんなシニアエンジニアならではの大変さや悩みも理解しています。
過去には入院が必要な病気が発覚したベテランエンジニアを、
業務の調整や生活面のフォローなどで細やかにサポートした事例も。
今までの経験を活かしつつ安心して働けるよう、
一人ひとりに寄り添って支えていくのでご安心ください。
"正社員"として全国どこからでも活躍できる
「ニアショアチーム団塊」という受託開発チームも発足予定なので、
年齢は一切関係ありません。
歳を重ねてから、
「上流に挑戦したい」「クラウドに携わりたい」
そんなチャレンジも私たちが全力で応援します。
同年代が活躍する安心の環境で、楽しくのびのびと働きませんか?
株式会社エムツーエムが募集している求人の詳細です。
「シニアエンジニアに活躍の場を提供したい」という想いで、ベテランの技術者を中心に事業を展開する当社。IT企業やメーカー出身のエンジニアが、培った技術を活かして日々開発に取り組んでいます。生涯現役で技術を追求したい方を募集中です。
■AWS、Azure、プライベートクラウド移行
■UNIX系OSでの環境構築(Solaris、AIX、HP-UX、Linux)
■Oracle、SQLServer、DB2環境設計・構築
■アプリケーションサーバの環境設計・構築
■アプリケーション開発環境の導入
■ストレージの論理・物理設計
■バックアップ運用の設計・構築
■プロダクトの適用・チューニング
■AP/WEBサーバの設計・構築・チューニング
■セキュリティ製品の設計・導入 など
下記は一例です。
アサイン時には、今まで磨いてきた経験や技術、得意分野を活かせるよう最適なプロジェクトをご提示します!
※「新しい案件にチャレンジしたい」というご希望も大歓迎!
■インフラ構築(AWS)★リモート勤務可
クラウド環境を顧客に提供するための社内調整、構築支援、運用
環境:EC2、EFS、CI/CD、CloudWatch、WorkSpaces、Linux
※以下のようなスキルが活かせます
Kubernetes、AWS、Prometheus、Fluentd、JP1
■社内システムのクラウド移行 ★リモート勤務
AWS MGNを使った社内システムのクラウド移行
■エネルギー関連インフラ構築
Linuxサーバ設計/構築、VMware ESXi設計/構築
■ネットワーク設計/構築/運用管理 ★リモート勤務
ネットワーク設計/構築、ネットワーク運用・管理
環境:Firewall、Router、L3SW/L2SW、Zabbix、IDS/IPS
【受託開発チームとしてニアショアチームを発足予定】
受託開発チームとして「ニアショアチーム団塊」を発足予定。
ニアショアで作業を委託する形にすることで、年齢や場所に囚われず働ける場を提供したいと考えています。
定年を迎えたシニアエンジニアも多数活躍しています!
【営業担当1名のプロフィールをご紹介します】
電機メーカー(F社)に入社し約23年勤務。
汎用機OSの開発6年、技術コンサルSE中心に従事。
その後外資系のストレージメーカーで営業×SEとして10年、SIerで8年勤務。
エムツーエムは「定年後も活躍したい方に輝くチャンスを提供したい」という想いでスタートしました。全国どの場所にいても技術に携われる"ニアショアチーム団塊"計画などの取り組みにより、現在40代以上の技術者が8割超。そんな環境だからこそ、シニアエンジニアならではの悩みも分かち合えます。昨年50代後半のエンジニアに病気が発覚した際には、安心して業務に復帰できるように環境を整え、細やかにサポートしました。「経験を活かしつつ、現場で働き続けたい」「今から新しい技術に挑戦したい」など、どんな想いも応援します。
※当社にも定年制はありますが、その後も正社員として働き続けられます。
シニアエンジニアに活躍の場を提供することで将来を担う若手に技術やノウハウを継承していきたい狙いもあります。経験豊富な方がこれまで磨いてきた経験を発揮できるように、自社開発プロジェクトなども計画中。近年では「シニアを大切にしたい」という共通の想いを持った方からも多数のご依頼をいただくようになりました。過去にはJRの社長様から、シニアエンジニア採用についてお声がけいただいたこともあります。そのほか、シャッター街にテレワーク拠点を展開し、地域の経済活動に貢献するプランも検討中です。今後も積極的な取り組みを続け、「年齢を重ねても長く活躍したい」という方に最適な場所を提供します。また、スキルに自信がない方でもベテランの先輩・営業が今までのノウハウを活かして細やかにサポートしますのでご安心ください。
正社員
<年収例>
年収480万円/26歳/経験3年
年収720万円/35歳/経験10年
年収840万円/47歳/経験20年
・東京都中央区日本橋久松町13-4 村上第11ビル5F/正社員/年俸(12分割) 4,200,000円 ~ 7,200,000円
・福岡県福岡市博多区祇園町8-13第一プリンスビル1F/正社員/年俸(12分割) 4,200,000円 ~ 7,200,000円
≪本社≫
└都営新宿線「馬喰横山駅」A3出口より徒歩2分
都営浅草線「東日本橋駅」B2出口より徒歩2分
≪福岡オフィス≫
└JR「博多駅」博多口から徒歩12分
市営地下鉄七隈線「櫛田神社前駅」3番出口から徒歩1分
・東京都中央区日本橋久松町13-4 村上第11ビル5F
・福岡県福岡市博多区祇園町8-13第一プリンスビル1F
リモートワークOK
≪年間休日125日以上+有給消化率100%≫
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始休暇(6日間/12月29日~1月3日)
■夏季休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■介護休暇
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
50代後半で雇い止めにあってしまい、次の職場を探していた時に当社に出会いました。定年を過ぎても雇用保障があり、給与面も前職時代と同水準だったことが入社の決め手です。入社後は想像以上にサポートが手厚く、営業がとても親切にしてくれることに驚きました。昨年体調を崩してしまい、入院が必要な病気が発覚したのですが、その際も業務の調整を含めとても親身になって支えてくれました。同年代が多いからこそ、体調面や健康面に関しても理解があり、サポートしてもらえるのが嬉しいです。治療を終えた今も、業務調整をしやすい案件で体調を気にしながら働いています。今後は今までの経験を活かし、若手の指導にも取り組んでいきたいです。
前職ではUNIXやWindowsの環境構築、端末移行作業などを担当。案件が終わって契約が切れたタイミングがコロナ禍とぶつかってしまい、仕事がない状況がしばらく続きました。図らずも時間に余裕ができ、AWSを勉強しスキルアップを図っていた中でエムツーエムからスカウトが届いたんです。会社規模や待遇、シニア層が多く在籍している点に惹かれ入社を決めました。前職時代と業務内容に大きな差異はありませんが、長期的に参画できる&設計工程にも携われるので満足しています。今までの経験をベースに新しい知見を身につけ、安定して働けるのが魅力です。私は今年で58歳。残り少ない現役期間を楽しみながら、市場価値を高めていきたいですね。
20代~60代から幅広い年齢層が活躍している株式会社エムツーエム。特に40代~60代の方からは最後の転職先に選ばれているという。過去にはシニア採用の先駆け的存在として、新聞に取り上げられたこともあるほどだ。今回の取材でも、50代後半で転職したというベテランエンジニアにお話を伺った。"シニアエンジニア"が多いからか、同社の雰囲気はとっても穏やかで、取材中も笑いが絶えなかった。「同年代がたくさんいる」「まだまだ現役で頑張りたい」という気持ちで入社する方が多いというのも納得だ。ちなみに同社の最高齢エンジニアは75歳。エンジニアとして長く働き続けたい方にとって、まさに理想的な環境だと言えるのではないだろうか。
株式会社エムツーエムの会社概要です。
≪若手からミドル、シニア層も働きやすい環境≫
・20代~60代、幅広い年齢の方が活躍中・最高齢は75歳!
・完全週休2日制・年間休日125日以上・有給消化率100%
・インセンティブ制度あり
・オープン、組込系、サーバー・ネットワークの設計構築~運用保守まで豊富な案件
≪自社サービスも展開≫
『キャク Navi』(特許第5486873号 営業車用客情報提供システム 2015年2月取得)
携帯電話に各種情報 (電車遅延情報・施設でのイベント終了時間・花火大会など) をリアルタイムに配信するサービス。
『キャク Navicall』(特許第5818402号 営業車用配車システム 2015年10月取得)
お客様がお電話をすると、その周囲 (5km圏内)にいる法人/個人タクシーのドライバーにコール情報を配信します。
■コンピュータに関するソフトウェアの受託開発及び保守
■ASP(Application Service Provider)の関連業務
■インターネットでのバーチャル美術館の企画及び運営事業
■労働者派遣事業 派13-307093
■有料職業紹介事業 13-ユ-308162
■シルバー人材によるシステム開発支援(ニアショア開発)
■管工事用資材の設計開発及び製造および販売
■前各号に附帯する一切の業務
日経新聞など、メディア掲載実績あり!
2010年3月(平成22年)
41名
代表取締役/田中 敏夫
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
STEP01
面接(1回)
STEP02
適性検査
STEP03
内定
ここまでお読みいただきありがとうございました。
まずは一度お話しするお時間をいただけないでしょうか。
WEBでの面接も相談に応じます。
【type】の専用応募フォームからご応募ください。
■ご応募から内定までは1~2週間を予定しております。
■面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください。
■結果については合否に関わらずご連絡いたします。
※応募の秘密厳守します。
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。
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当求人案件は株式会社キャリアデザインセンター メディア情報事業部が運営する
株式会社エムツーエム type採用事務局が会員へのアプローチ関連業務を一部代行(※)しております。予めご了承ください。
(※)[type]運営元である株式会社キャリアデザインセンターが
求人広告掲載企業より依頼(委託)を受け、実施しているサービスです。
なお、本事務局は、type転職エージェントが提供する転職サポートサービスとは異なります。
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株式会社エムツーエム http://www.m2m.kyakunavi.jp/
〒103-0005
東京都中央区日本橋久松町13-4村上第11ビル5F
採用担当
TEL /03-3527-3381
E-mail / 企業に問い合わせる
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!
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